前段面试题宝典

21. 你能为公司带来什么，能否胜任公司职位？

参考答案：以往做的项目积累的经验、不断提升钻研的专业技术都是我能胜任公司职位的保障，另外踏实肯干的工作态度也是我最重要的工作态度，至于能为公司带来什么，只有做了才知道。

22. 我们公司目前不缺项目经理，他们现在很稳定，缺少工程师，你会考虑这个职位吗？

参考答案：我本来也是做工程师出来的，工程师对我来讲同样胜任，只要各方面条件都不错，绝对没问题，况且以后公司扩大肯定就会有机会和平台做项目经理的。

23. 在项目进行中发现问题时，怎么样跟项目经理进行沟通？

参考答案：首先先看看问题自己能不能解决，能解决就没有必要向经理沟通；再有自己不能解决可以借助网络工具，再不行就求教同事前辈，不管怎样先将问题进行分析，要是自己拿不定主意的话，向经理提供集中解决方案，供经理选择决定。

24. 对于加班问题怎么看？

参考答案：从公司业务上回答；从领导重视度来回答；从自身工作效率和能力上回答均可。

25. 你觉得你个性上最大的优点是什么？ 参考答案：

（1）我做事很讲究执行力，坚持的原则就是日事日毕。比如在我们进入到实训阶段，有许多项目需要完成，我即便是加班很晚也会坚持做完，在别人眼里我对工作时很较真的，我很清楚自己

前端面试题汇总

一、HTML和CSS ............................................................................................................................. 21

1. 你做的页面在哪些流览器测试过？这些浏览器的内核分别是什么? .......................... 21 2. 每个HTML文件里开头都有个很重要的东西，Doctype，知道这是干什么的吗？ ... 21 3. Quirks模式是什么？它和Standards模式有什么区别 ................................................... 21 4. div+css的布局较table布局有什么优点？ ...................................................................... 22 5. img的alt与title有何异同？ strong与em的异同？ .........................................

21. 你能为公司带来什么，能否胜任公司职位？

参考答案：以往做的项目积累的经验、不断提升钻研的专业技术都是我能胜任公司职位的保障，另外踏实肯干的工作态度也是我最重要的工作态度，至于能为公司带来什么，只有做了才知道。

22. 我们公司目前不缺项目经理，他们现在很稳定，缺少工程师，你会考虑这个职位吗？

参考答案：我本来也是做工程师出来的，工程师对我来讲同样胜任，只要各方面条件都不错，绝对没问题，况且以后公司扩大肯定就会有机会和平台做项目经理的。

23. 在项目进行中发现问题时，怎么样跟项目经理进行沟通？

参考答案：首先先看看问题自己能不能解决，能解决就没有必要向经理沟通；再有自己不能解决可以借助网络工具，再不行就求教同事前辈，不管怎样先将问题进行分析，要是自己拿不定主意的话，向经理提供集中解决方案，供经理选择决定。

24. 对于加班问题怎么看？

参考答案：从公司业务上回答；从领导重视度来回答；从自身工作效率和能力上回答均可。

25. 你觉得你个性上最大的优点是什么？ 参考答案：

（1）我做事很讲究执行力，坚持的原则就是日事日毕。比如在我们进入到实训阶段，有许多项目需要完成，我即便是加班很晚也会坚持做完，在别人眼里我对工作时很较真的，我很清楚自己

软件测试常考面试题-软件测试面试宝典

一、你对测试最大的兴趣在哪里？为什么？

最大的兴趣就是测试有难度，有挑战性！做测试越久越能感觉到做好测试有多难。曾经在无忧测试网上看到一篇文章，是关于如何做好一名测试工程师。一共罗列了11，12 点，有部分是和人的性格有关，有部分需要后天的努力。但除了性格有关的1，2 点我没有把握，其他点我都很有信心做好它。

刚开始进入测试行业时，对测试的认识是从无忧测试网上了解到的一些资料，当时是冲着做测试需要很多技能才能做的好，虽然入门容易，但做好很难，比开发更难，虽然当时我很想做开发（学校专业课我基本上不缺席，因为我喜欢我的专业），但看到测试比开发更难更有挑战性，想做好测试的意志就更坚定了。

我觉得做测试整个过程中有 2 点让我觉得很有难度（对我来说，有难度的东西我就非常感兴趣），第一是测试用例的设计，因为测试的精华就在测试用例的设计上了，要在版本出来之前，把用例写好，用什么测试方法写？（也就是测试计划或测试策略），如果你刚测试一个新任务时，你得花一定的时间去消化业务需求和技术基础，业务需求很好理解（多和产品经理和开发人员沟通就能达到目的），而技术基础可就没那么简单了，这需要你自觉的学习能力，比如说网站吧，最基本的技术

这个文档对求职人员寻找到一份java工作有重要的作用,特别是对一个刚毕业的大学生进入IT行业更是有很好的指导作用

考官：java中的反射机制是什么，有什么作用啊？

要点：

JAVA反射机制是在运行状态中，对于任意一个类，都能够知道这个类的所有属性和方法；对于任意一个对象，都能够调用它的任意一个方法；这种动态获取的以及动态调用对象的方法的功能称为java语言的反射机制。Java反射机制主要提供了以下功能：在运行时判定任意一个对象所属的类；在运行时构造任意一个类的对象；在运行时判定任意一个类所具有的成员变量和方法；在运行时调用任意一个对象的方法；生成动态代理。

问题：Java为什么要引入异常处理机制

要点：

程序执行时经常会出现除零溢出、数组越界等运行错误，影响程序的正常执行。错误及异常是不可避免的，一个好的应用程序，在满足用户要求的各种功能的同时，还应具备能预见程序执行过程中可能产生的各种异常的能力，并能为异常情况给予恰当处理。在Java语言中，这种技术就是异常处理 Java语言通过面向对象的异常处理机制来解决运行期间的错误，可以预防错误的程序代码或系统错误所造成的不可预期的结果发生。减少编程人员的工作，增加了程序的灵活性，增加程序的可读性和健壮性.

问题：

1、了解j2EE规范，选择几点进行重点消化。

2、异常分类，一般性异常和运行期异常，异常捕获。

3、了解spring mvc框架，和struts mvc框架的区别。

4、要对spring和ibatis非常熟悉，必须，熟知。

5、应适当关注需求分析和产品方面的知识。

6、了解多线程相关知识

7、了解java5以及java6新特性

8、熟悉linux相关命令操作。

9、工厂模式，简单工厂、抽象工厂的区别

10、动态代理模式

11、

一、String,StringBuffer, StringBuilder 的区别是什么？String为什么是不可变的？

二、VECTOR,ARRAYLIST, LINKEDLIST的区别是什么？

三、HASHTABLE, HASGMAQ，TreeMap区别

四、ConcurrentMap和HashMap的区别

五、Tomcat，apache，jboss的区别

六、GET POST区别

七、SESSION, COOKIE区别

八、Servlet的生命周期

九、HTTP 报文包含内容

十、Statement与PreparedStatement的区别,什么是SQL注入，如何防止SQL注入十一、redirect, foward区别

十二、关于JAVA内存模型，一个对象

一、你为什么报考现在这个职位，你有什么优势？

二、考上以后有什么设想或打算？

三、群众举报称郴州人民西路26号某饮食店油烟扰民，局里指示你带队调查处理，请问你该如何去办？ 答题要点：

1、现场检查，核定污染情况及真实性，是否有环保手续、走访受污染的住户。

2、提出处理建议：下达整改通知要求其整改、补办环保手续、搬迁或关闭。

3、及时将处理情况回复投诉群众。

四、某企业排污造成附近鱼塘内大量死鱼，局里安排你去调 查，请问你该如何去办？ 答题要点：

1 现场检查核实鱼塘污染情况，采取鱼塘水样，采取措施消除污染。

2 组织企业和受损方协调赔偿事宜。

3 检查企业是否存在违法排污行为，如有，依法处罚。

五、请问你为什么参加环保局的高学历人才引进招考，如果不成功，你该怎么办？

六、请你总结公开选拔的体会，如果成功，你将从哪些方面着手，尽快适应新的岗位？

七、请你谈谈如何减少和遏制当前环境污染居高不下的趋势，请你谈谈思路。答题要点：

1 按照科学发展观的要求，转变经济发展方式， 2 加快产业调整，促进产业转型， 3 提高项目准入门槛

4 加大执法力度，促进污染减排 加大环保投入，改善环境质量 加强环保能力建

1、请先做一下自我介绍。

各位老师好，今天能够站在这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到非常的荣幸。希望通过这次面试能够把自己展示给大家，希望大家记住我。我叫褚振伟，今年28岁，汉族，园林和农林经济管理双本科学位，城市规划硕士学位。我平时喜欢看书和踢足球。我的性格比较开朗，随和。平常对身边的人和事情都较热心，和亲人朋友能够和睦相处，并且对生活充满了信心。我以前在班级和社团都当过主要干部，并在郑州市建委的项目部借调工作了两年，所以有一定的工作经验。在外地求学和工作的八年中，我养成了坚强的性格，这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难，积极进取。成为一名辅导员是我多年以来的强烈愿望。如果我有机会被录用的话，我想，我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值。同时，我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的，我认为我有能力也有信心做好这份工作。辅导员是一个神圣而高尚的职业，希望大家能够认可我，给我这个机会!

一、你认为辅导员岗位应具备哪些素质？你认为自己在哪些方面最欠缺？如何加以弥补？

1、有丰富的学生干部工作经历和社会工作经历。大学四年里，我先后担任过班级、社团的主要干部，通过经常接触院领导老师，广泛参与学生管理工作，积累了较

面试题目

你认为你竞聘有什么优势与劣势？假如你被选拔上了将如何开展工作？ 参考答案：

1、阐述该职位工作的内容、性质与特点。 2、实事求是地评价自己的优势与劣势。 3、前瞻性地阐述工作的目标与计划。

同在一个办公室工作，搞好同事间的关系是非常重要的，倘若关系不和，那么必将影响工作。导致同事之间关系不够融洽的原因很多，其中言行细节就是一个不可忽视的问题。

那么，你认为哪些言行细节会影响同事间的关系？如何处理好这些问题？ 出题思路：

通过回答问题，测试应试者协调同事间关系，处理言行细节的能力。 测评要素：

沟通与协调能力 参考答案：

1、列出三件以上可能会影响同事关系的细节问题。 2、提出相应解决的办法。

有人提出这样一个观点：?一个单位在选用管理人员时，如果他（她）在任职期间的一年内不犯‘合理性错误’应该将其辞退?。请你对这种选人、用人观作出评价。

出题思路：

领导必须正确认识?错误?与?进步?的辩证关系，宁愿使用创造型、开拓型人才，也不愿意使用胆小、怕事、四平八稳的人。

测评要素：

领导的思维能力与决策能力以及人才观。 参考答案：

（1）错误是正确的先导，失败是成功之母。

（2）勇于

2015上半年重庆市公务员面试于6月14日正式开展，以下是中公网校搜集整理的面试考题 及中公网校中公名师 给出的考题 解析。

2015年6月14日主城、区县、乡镇面试题目：

1.政府修建高铁，沿线县城都要求高铁站点设在自己境内，其中一个县城的群众，因为高铁站点没有设在他们县城，先是写联名信，后来又聚众游行，争夺高铁站点，其他地方也有很多这样的现象，谈谈你的看法。 题型确认：综合分析题——现象类 答题思路：扣题——分析——对策——总结 扣题：背景陈述+关键词复述

背景陈述：经济发展，高铁技术日臻成熟，高铁对经济的带动作用 关键词复述：群众诉求，聚众争夺

扣题：当前，中国社会经济发展迅速，高铁技术日臻成熟，已走在世界各国前列，我国的高铁里程与时速不断取得。高铁的快速发展也带动沿线的经济发展，给当地百姓带来给多的机遇和实惠，这也使得在新建高铁的过程中，许多县城的百姓都希望高铁能经过自己的县城，县城之间的争夺非常激烈，在表达诉求的过程中甚至出现了聚众游行等过激的行为，这一现象不得不令我们反思。

原因分析：产生这一现象的原因有，第一，“高铁效应”对于百姓的吸引力，是造成百姓激烈诉求的主因;第二，政府在设计高铁方案时，