航空售票培训包就业套路

哈尔滨国际航空服务有限公司

航空售票培训手册

（试行）

二00七年五月三十日

一、背城市代码，航空公司代码，月份代码 实 际 操 作

城市代码 包头BAV 北海BHY 北京PEK 长春CGQ 长沙CSX 成都CTU 大连DLC 丹东DDG 大庸DYG 敦煌DNH 福州FOC 广州CAN 贵阳KWE 海口HAK 杭州HGH 汉中HZG 哈尔滨HRB 合肥HFE 黄山TXN 济南TNA 锦州JNZ 昆明KMG 兰州LHW 拉萨LXA 柳州LZH 洛阳LYA 芒市LUM 牡丹江MDG 南昌KHN 南京NKG 南通NTG 宁波NGB 青岛TAO 秦皇岛SHP 齐齐哈尔NDG 三亚SYX 上海虹桥SHA 汕头SWA 沈阳SHE 深圳SZX 石家庄SJW 太原TYN 乌鲁木齐URC 温州WNZ 武汉WUH 武夷山WUS 西安XIY 襄樊XFN 版纳JHG 延安ENY 延吉YNJ 烟台YNT 宜昌YIH 银川INC 榆林UYN 湛江ZHA 郑州CGO 珠海ZUH 佳木斯JMU 吉林JIL 晋江JJN 大理DLU 常州CZX 徐州XUZ 舟山HSN 张家界DYG 常州CZX 重庆CKG 桂林KWL 呼和浩特HET 丽江LJG 南宁NNG 上海浦东PVG

目 录

摘要............................................................................................................................................. 2 Abstract........................................................................................................ 错误！未定义书签。 第一章 引言 ................................................................................................................................ 3 第二章 可行性研究与应用需求分析 ............................................................................................. 4

2.

需要本论文完整程序源代码，答辩PPT或者更多毕业论文联系799523222

毕业设计（论文）

航空售票系统设计和开发

姓 名 系 别、 专 业 导 师 姓 名、职 称 完 成 时 间

1

需要本论文完整程序源代码，答辩PPT或者更多毕业论文联系799523222

目 录

摘要............................................................................................................................................. 3 Abstract...................................................................................................................................... 4 第一章 引言 ................................................

摘 要

随着网络技术尤其是基于浏览器的 WEB技术的迅速发展，人们越来越多的通过WEB进行各种各样的活动，从电子商务到各种公共信息服务等等。这种基于Browser/Server结构的系统提供的服务方便、快捷，是人们快速获得各种

服务的理想途径。航空售票系统正是在这种背景下应运而生。 本系统开发是以Dreamweaver、和SQL SERVER 2008数据库来开发的为开发工具进行面向对象程序设计，系统中的所有模块均利用 JSP、Servlet技术和先进的数据库连接池技术进行开发。本文首先对系统开发目标和用户需求进行了分析，然后给出系统的总体设计方案。系统主要包含的模块是：用户信息管理、管理员模块、用户留言模块、订退票模块、查询模块等。各个模块都分前端网页设计和后台数据库管理，在以JSP技术设计好前端网页的基础上，利用ODBC-JDBC桥访问后台数据库，对数据进行查询、修改、删除等操作，以功能模块为单位详细叙述了航空售票系统的实现过程。该系统要解决的是机票预定管理中所要解决的问题，可以满足航空售票系统的基本要求。能根据用户的需求，快捷方便的为用户提供服务。

关键词 WEB技术；JSP；Serv

1.“你有没有发现我爱你”

“没有”

“毕竟父爱无声”

2.“西游记里那个猴子叫啥”

“孙悟空”

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聊天经典坑人句子

1、千万别动!静静的看着这条短信!看看上面，看看下面，别忘了左边和右边!看完了吗?看完就删除吧!

2、怎么搞的?拨你的手机，语音提示说：您拨打的是外地小懒猪，请在所拨打的号码前加拨猪圈区号。真不敢相信，再拨打一遍，语音提示：机主已被屠宰。

3、我能想到最浪漫的事，就是看你慢慢地变胖。那样我就有猪肉吃咯。哦耶!

4、听说吃大蒜可以预防甲流，觉得很有道理，你想呀：吃了大蒜，别人嫌你有味儿，不愿接近你，甲流病毒也就近不了身了!哈哈，出门前别忘了含两瓣大蒜哦!

5、遇到你是我心动的开始，爱上你是我幸福的选择;追求你是我走向幸福的起点;拥有你是我最珍贵的财富;踏入红毯是我永恒的动力!遗憾的是我发错人了!

因国家汽车三包法即将实施,特组织内部培训,明确后期工作的重点

汽车三包法草案培训

2012年5月

因国家汽车三包法即将实施,特组织内部培训,明确后期工作的重点

培 训 提 纲

一、汽车三包法草案介绍 二、重要关注点 三、沟通、交流、答疑

因国家汽车三包法即将实施,特组织内部培训,明确后期工作的重点

一、汽车三包法草案介绍

汽车三包法草案既 《家庭汽车产品更换退货责任规定(草案)》

因国家汽车三包法即将实施,特组织内部培训,明确后期工作的重点

一、汽车三包法草案介绍

国家质检总局就《家用汽车产品修理、更换、退货责任规定》 公开征求意见，明确家用车实行谁销售谁负责三包的原则，以保 护消费者的合法权益。 三包是企业对所售商品实行“包修、包换、包退”的简称。 针对家用车的三包政策从2004年就传闻将出台，时隔8年后终于有 了眉目。

因国家汽车三包法即将实施,特组织内部培训,明确后期工作的重点

一、汽车三包法草案介绍

第一章 总则

第一条 为提高产品质量，保护家用汽车产品消费者的合法权益, 明确家用汽车产品销售商、制造商、修理商的修理、更换、退货(以 下称三包)责任,根据《中华人民共和国产品质量法》及有关法律法规, 制定本规定。

第二条 本规定所称家用汽车产品，是指《汽车和挂车类型的

培训游戏大全

“听与说”游戏 角色分配：

1、 孕妇：怀胎八月

2、 发明家：正在研究新能源（可再生、无污染）汽车

3、 医学家：经年研究爱滋病的治疗方案，已取得突破性进展 4、 宇航员：即将远征火星，寻找适合人类居住的新星球 5、 生态学家：负责热带雨林抢救工作组 6、 流浪汉

游戏背景：私人飞机坠落在荒岛上，只有6人存活。这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮，没有水和食物。

游戏方法：针对由谁乘坐气球先行离岛的问题，各自陈诉理由。先复述前一人的理由再申述自己的理由。最后，由大家根据复述别人逃生理由的完整与陈述自身理由充分的人，自行决定可先行离岛的人。 游戏说明的道理（可以请学员一起谈看法）：

1、认真聆听别人的话，记住别人的想法，这样别人才会相信你，才会让你去求救。由此可见，聆听非常重要。

2、根据学员的表现评价：好的表达/坏的表达。

踢足球

形式：6个人一个小组为最佳

类型：指导、帮助其他组员学习技能 时间：15分钟

材料及场地：每组一个龙门及一个足球，在空地进行 适用对象：参加领导力训练的全体人员

活动目的：用于说明在指导下属或同事工作或交代任务时所需要的技巧。

操作程序：培训师

穿炉、穿包事故应急预案培训

生产安全科 2014年6月24日

一、目的通过培训、演练，让穿炉、穿包事故相 关岗位员工熟练掌握穿包事故发生后的应急 处理程序，防止穿包事故扩大化，使事故损 失降低到最小。

二、参加培训、演练人员及时间1、调度、各车间班组长骨干。 2、每四个横班，利用下早班时间进行培 训(6月24日、26日、27日的15:50~17: 00时，五楼教培室)。

三、应急准备 (一)、转炉穿炉报警器完好。 (二)、事故钢(铁)包摆放位置和可以钢(铁水) 排放点 1、接收跨有3个事故钢(铁)包：1#机下北侧 (1#LF炉前)铁包，2#机下南侧(2#LF炉前)钢包，3# 机南侧(RH炉前)铁包。 2、摆放点：3个事故包、3座转炉在线钢包、4台连 铸机事故包、4台连铸机事故坑盆或溢流罐、接收跨南北 2个倒渣点，或者其他空旷无煤气等重要设施区域。 (三)、连铸平台上报警器、气动回转装置、各指挥 对讲机，保证完好。

四、穿炉、穿包事故定义1、穿炉事故：是指第一炼钢厂混铁炉和 转炉的耐材腐蚀导致铁水或钢水流出炉外及 流出炉外所产生的事故。 2、穿包事故：是指钢包、铁包、中包熔 穿，钢(铁水)外流事故。

五、穿炉事故处理程序(一)、处理原则：

航空公司入职培训心得 Revised by Petrel at 2021

航空公司入职培训心得

作为一名集团，航空有限责任公司的新员工，很荣幸参加此次公司组织的入职培训，在为期六天的培训中，不仅学习了公司发展现状、企业文化、战略发展、部门分布、部门职责以及新员工从角色的转变等，还进行了艰苦精彩的军训。虽然六天的培训结束了，然而留给我的启发及思考却刚刚开始。

通过这几天的学习，在我的大脑里对日后的工作有了个大概的框架和思路，对以后顺利开展工作有很大的帮助，但是有很多具体的工作方法以及领导与前辈们的经验还需要自己在实际工作中慢慢学习体会。在酸甜苦乐的军训生活中，无论是教官的指导还是公司老员工的教诲，都让我看到了一种团队精神和力量。所有学员积极参与，无论是在平时训练和在进行各种游戏中，还是在最后的结训表演上，学员们都积极参加，努力的融入团队，并且很好的扮演好自己的角色，这让我体会到个人与团队的关系，没有团队，就没有个人角色的成功，只有更好的融入团队，承担责任，敢于担当，才能实现个人与团队的双赢。

六天的时间，这个过程让我体会很深、感触很深的是，我的内心发生了变化。人没有高低贵贱

2009-11-09 21:21 提问者采纳

一、高考政治主观题全面探秘

（一）、高考政治主观性试题的特点：信息量大，能力层次多，综合要求高，选拔功能强。

（二）、高考政治主观性试题的命题特点：

重视基础，突出运用——能力立意；

热点多元，模拟情境——拓展思维；

强调联系，细分入口——回归教材；

角度多维，分层设问——思维综合；

适度开放，难度稳定——引导创新。

（三）、高考政治主观性试题学生得分偏低的主要原因：

1、基础知识未落实：

①概念界定不清——判断失误；

②观点理解不透——迁移失败；

③知识表述不全——要点失缺；

④人文通识不广——思维失活。

2、常规能力未到位：

①无法提炼有效信息——茫然失措，切题困难；

②不能形成有机联系——思路不清，运用失当；

③没有结合热点分析——东拉西扯，要点不显；

④难以形成稳定观点——观点游离，点睛缺失。

3、解题未掌握：

①命题特点不清——定位不准；

②问题要求不明——破题不易；

③答题过程不白——思路不顺；

④答题套路不熟——得分不高

4、①书写潦草，难以评判；

②术语不准，辞不达意③逻辑混乱，层次不清。

（四）、高考政治主观性试题审题过程要