煤矿新工人岗前培训教案
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《煤矿新工人培训教案》
《煤矿新工人培训教案》
第一章 煤矿安全生产方针及法律法规
第一节 煤矿安全生产方针
一、煤矿安全生产方针的含义和意义
煤矿安全生产方针是党和国家为确保煤矿安全生产而确定的指导思想和行动准则,即“安全第一、预防为主”,安全第一,是强调安全、突出安全、安全优先,把安全放在一切工作的首位,要求各级政府和煤矿领导及职工把安全生产当作头等大事来抓,切实处理好安全与效益、安全与生产的关系;预防为主,是实现安全第一的前提条件。安全第一、预防为主,是目标原则和手段措施的关系。煤矿安全生产方针是煤矿安全生产管理的基本方针。贯彻落实好这个方针,对于处理安全与生产以及与其他各项工作的关系,科学管理、搞好安全,促进生产和效益提高,推动各项工作的顺利进行有重大意义。 二、煤矿安全生产方针的贯彻和落实
贯彻落实煤矿安全生产方针应当做到以下3点 1.坚持管理、装备、培训并重的原则。 2.坚持煤矿安全生产方针 3.坚持各项行之有效的措施。 的标准。
第二节 煤矿安全生产法律法规
一、煤矿安全生产法律法规体系 我国煤矿安全生产法律法规体系内容有:
1.法律有《安全生产法》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《矿产资源法》等。
2.行政法规有《煤矿安全监察条例》、《煤炭
《煤矿新工人培训教案》
《煤矿新工人培训教案》
第一章 煤矿安全生产方针及法律法规
第一节 煤矿安全生产方针
一、煤矿安全生产方针的含义和意义
煤矿安全生产方针是党和国家为确保煤矿安全生产而确定的指导思想和行动准则,即“安全第一、预防为主”,安全第一,是强调安全、突出安全、安全优先,把安全放在一切工作的首位,要求各级政府和煤矿领导及职工把安全生产当作头等大事来抓,切实处理好安全与效益、安全与生产的关系;预防为主,是实现安全第一的前提条件。安全第一、预防为主,是目标原则和手段措施的关系。煤矿安全生产方针是煤矿安全生产管理的基本方针。贯彻落实好这个方针,对于处理安全与生产以及与其他各项工作的关系,科学管理、搞好安全,促进生产和效益提高,推动各项工作的顺利进行有重大意义。 二、煤矿安全生产方针的贯彻和落实
贯彻落实煤矿安全生产方针应当做到以下3点 1.坚持管理、装备、培训并重的原则。 2.坚持煤矿安全生产方针 3.坚持各项行之有效的措施。 的标准。
第二节 煤矿安全生产法律法规
一、煤矿安全生产法律法规体系 我国煤矿安全生产法律法规体系内容有:
1.法律有《安全生产法》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《矿产资源法》等。
2.行政法规有《煤矿安全监察条例》、《煤炭
《煤矿新工人培训教案》
《煤矿新工人培训教案》
第一章 煤矿安全生产方针及法律法规
第一节 煤矿安全生产方针
一、煤矿安全生产方针的含义和意义
煤矿安全生产方针是党和国家为确保煤矿安全生产而确定的指导思想和行动准则,即“安全第一、预防为主”,安全第一,是强调安全、突出安全、安全优先,把安全放在一切工作的首位,要求各级政府和煤矿领导及职工把安全生产当作头等大事来抓,切实处理好安全与效益、安全与生产的关系;预防为主,是实现安全第一的前提条件。安全第一、预防为主,是目标原则和手段措施的关系。煤矿安全生产方针是煤矿安全生产管理的基本方针。贯彻落实好这个方针,对于处理安全与生产以及与其他各项工作的关系,科学管理、搞好安全,促进生产和效益提高,推动各项工作的顺利进行有重大意义。 二、煤矿安全生产方针的贯彻和落实
贯彻落实煤矿安全生产方针应当做到以下3点 1.坚持管理、装备、培训并重的原则。 2.坚持煤矿安全生产方针 3.坚持各项行之有效的措施。 的标准。
第二节 煤矿安全生产法律法规
一、煤矿安全生产法律法规体系 我国煤矿安全生产法律法规体系内容有:
1.法律有《安全生产法》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《劳动法》、《矿产资源法》等。
2.行政法规有《煤矿安全监察条例》、《煤炭
《煤矿新工人安全知识》培训教案
《煤矿新工人安全知识》培训教案
教学目的:
1、让职工掌握矿井中各种防灾、避灾知识,提高个人安全意识。 2、提高职工安全理论知识,并将所学到的知识融入到实际工作中,从而不断提高个人安全操作水平。
3、使职工明白作为一名煤矿工人的权利和义务,并懂得如何用权利维护自身的合法权益。
授课内容:
第一章节:入井须知
01. 煤矿是高危行业,入井前要吃好、睡好、休息好,千万不能喝酒,以保持充沛精力。
02. 明火和静电可导致瓦斯爆炸及火灾,不能穿化纤衣服和携带香烟及点火物品下井。
03. 入井前要随身佩带矿灯、佩带安全帽、携带自救器,配备不齐或设备不完好不能入井工作。
04. 携带锋利工具时,要套好护套,防止伤人。
05. 通过班前会可了解工作地点的安全生产情况、明确安全注意事项、掌握防范措施,保证作业安全,因此要按时参加班前会。 06. 自觉遵守《入井检身制度》,听从指挥,排队入井,接受检身。 课后效果抽查:
现场提问3——5名员工讲解本节课的重点内容
授课内容:
第二章节:安全乘坐“猴车”(无级绳绞车)与行走
07. 上下井乘车、要听从指挥,不能嬉戏打闹、抢上抢下。 08. 要按照定员乘车,每个“猴车”(无级绳绞车)间隔不得小于8米。
09
煤矿新工人培训试题
分)40分,共计1一、填空题(每空
(预防为主)的方针。、、安全生产管理,坚持(安全第一)1 。(顶板)、(瓦斯)、(煤尘)、(水灾)、、矿井的五大灾害是(火灾)2
、从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得(特种作业)资格。3
、不得安排未成年工从事(矿山井下、有毒有害)国家规定的第四级体力劳动强度的劳动4 和其他禁忌从事的劳动。
、国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者的职业技能增强劳5
。动者的(就业能力和工作能力)
、国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患6
(工伤、生育、失业)等情况下获得帮助和赔偿。病、
(重、) (重伤事故、、以造成人员伤亡或直接经济损失,事故的等级可以分为(一般事故)7 大事故) 。(特大事故)、
,也可、用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请(调解、仲裁、提起诉讼)8 以协商解决。
、劳动者违反劳动法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同约定的保密事项,对用人9
。单位造成经济损失的,应当(依法承担赔偿责任)
(休息、、劳动者享有平等(就业)和选择
煤矿新工人培训试题
分)40分,共计1一、填空题(每空
(预防为主)的方针。、、安全生产管理,坚持(安全第一)1 。(顶板)、(瓦斯)、(煤尘)、(水灾)、、矿井的五大灾害是(火灾)2
、从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得(特种作业)资格。3
、不得安排未成年工从事(矿山井下、有毒有害)国家规定的第四级体力劳动强度的劳动4 和其他禁忌从事的劳动。
、国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者的职业技能增强劳5
。动者的(就业能力和工作能力)
、国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患6
(工伤、生育、失业)等情况下获得帮助和赔偿。病、
(重、) (重伤事故、、以造成人员伤亡或直接经济损失,事故的等级可以分为(一般事故)7 大事故) 。(特大事故)、
,也可、用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请(调解、仲裁、提起诉讼)8 以协商解决。
、劳动者违反劳动法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同约定的保密事项,对用人9
。单位造成经济损失的,应当(依法承担赔偿责任)
(休息、、劳动者享有平等(就业)和选择
煤矿新工人岗前培训试题答案(10年12月A4)
2010年12月梁家煤矿新工人岗前培训试题
姓名 学号 成绩
一、填空(每空1分,共60分)
1、掘进巷道按其性质可分为回采巷道、准备巷道、开拓巷道。目前我矿巷道主要掘进方式为 爆破掘进、综掘机掘进两种方式。 2、“三违”指违章作业、违章指挥、违犯劳动纪律。“三不伤害”指不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。
3、倾斜巷道提升运输时,必须严格执行“行车不行人、行人不行车”制度,行车时,人员必须就近躲入躲避硐内。
4、爆破掘进迎头装药警戒距离为20米;爆破警戒距离:直巷不小于100米,弯巷不小于75米以外通风良好、有掩护的安全地点。
5、巷道爆破必须严格执行“一炮三检”制度,实行 三人连锁放炮制 和三保险制度。三保险制度指 站岗、 设置警标、 吹哨。 6、钻眼前要做到“三紧”“两不要”:即 衣角 、领口、袖口 紧;不要戴手套,不要把毛巾露在衣领外。 7、人力推车时必须遵守下列规定 :1次只准推1辆车,严禁在矿车两侧推车,同向推车间距,在轨道坡度小于或等于5‰时,不得小于10米;坡度大于5‰时,不得小于30米,巷道坡度
建筑施工工人岗前安全培训 - 图文
建筑施工工人岗前安全培训
第一节务工需带的证件
一、居民身份证
居民身份证是公民的合法身份证明.在工作和生活期间,往往需要出示身份证来证明自己的身份,同时身份证也是证明个人年龄的最直接的方式。此外,到银行开户存钱、办理《暂住证》、领取邮寄包裹等都需要居民身份证。还有务工人员来源复杂,当地派出所也需备案。 二、职业资格证书
职业资格证书是反映劳动者具备某种职业所需要的专业知识和技能的证明,它是劳动者求职、从业的资格凭证,是用人单位招聘录用劳动者的重要依据之一,也是就业时证明劳动者技能水平的有效证件。职业资格证书与职业劳动活动密切相联,是根据特定职业的实际工作内容、特点、标准和规范等规定的技能水平确定等级,其等级分为初级工、中级工、高级工、技师和高级技师五级。从事特殊工种的人员,还必须经过专门培训并取得相应特种作业资格后才能上岗。
建筑业需取得职业资格证书的主要工种有:砌筑工、抹灰工、混凝土工、钢筋工、木工、油漆工、架子工、水暖电安装工、焊接工、模板工等,其中电工、水暖电安装工、架子工、焊接工等均需取得特种作业操作证。
任何符合条件的个人均可自主申请参加职业技能鉴定,申请人根据所申报职业的资格条件确定自己申报鉴定的等级。
建筑业工人岗前培训 - 图文
建筑业务工人员须知
第一节外出务工应携带的证明
一、居民身份证
居民身份证是我国公民的合法身份证明.在很多情况下.尤其是重大活动或节假日期间,往往需要出示身份证来证明自己的身份,同时身份证也是证明个人年龄的最直接的方式。此外,到银行开户存钱、办理《暂住证》、领取邮寄包裹等都需要居民身份证。 二、计划生育证明
对于育龄妇女,应携带由当地乡(镇)政府计生办或县(市)计生委出具的《流动人口婚育证明》,具体包含以下内容:
(1)姓名、年龄,居民身份证号码; (2)婚姻情况; (3)生育情况; (4)节育情况; (5)准生情况; (6)奖罚情况。
怀孕或待孕的妇女还需携带《生育证》,如无《流动人口婚育证明》,请回户口所在地开具有关证明。
第二节务工的条件和要求
一、建筑业就业的基本要求
凡在本市从事建筑业劳动的务工人员,必须是年满十六周岁以上,国家规定的正常退休年龄以下,具有劳动能力的非在校学生;从事繁重体力劳动和接触有毒有害物质的必须年满十八周岁以上。由于建筑业的工作大多是强体力劳动,因此务工者必须身体健康。凡患有高血压、心脏病、贫血、慢性肝炎、癫痫(羊角风)等症的人不宜从事建筑业的工作。 二、
建筑施工工人岗前安全培训 - 图文
建筑施工工人岗前安全培训
第一节务工需带的证件
一、居民身份证
居民身份证是公民的合法身份证明.在工作和生活期间,往往需要出示身份证来证明自己的身份,同时身份证也是证明个人年龄的最直接的方式。此外,到银行开户存钱、办理《暂住证》、领取邮寄包裹等都需要居民身份证。还有务工人员来源复杂,当地派出所也需备案。 二、职业资格证书
职业资格证书是反映劳动者具备某种职业所需要的专业知识和技能的证明,它是劳动者求职、从业的资格凭证,是用人单位招聘录用劳动者的重要依据之一,也是就业时证明劳动者技能水平的有效证件。职业资格证书与职业劳动活动密切相联,是根据特定职业的实际工作内容、特点、标准和规范等规定的技能水平确定等级,其等级分为初级工、中级工、高级工、技师和高级技师五级。从事特殊工种的人员,还必须经过专门培训并取得相应特种作业资格后才能上岗。
建筑业需取得职业资格证书的主要工种有:砌筑工、抹灰工、混凝土工、钢筋工、木工、油漆工、架子工、水暖电安装工、焊接工、模板工等,其中电工、水暖电安装工、架子工、焊接工等均需取得特种作业操作证。
任何符合条件的个人均可自主申请参加职业技能鉴定,申请人根据所申报职业的资格条件确定自己申报鉴定的等级。