街道大工委工作制度

桥街道工委党建工作制度

一、XX桥街道工委党建工作职责 （一）、宣传和执行党中央、市区委和街道工委的决议，组织带领干部和群众，努力完成街道所担负的工作任务。 （二）、讨论决定本街道城市管理、经济发展和社区建设中的重大问题。协调有关部门，动员各方力量，整合各类资源，服务社区群众，共同推进社区建设。 （三）、领导街道行政组织，支持和保证其依法充分行使职权；领导街道工会、共青团、妇联等群众组织，支持和保证其依照各自的章程开展工作；领导或指导社区党委和“两新”组织开展党建工作。 （四）、抓好街道的思想政治工作、基层民主政治建设和精神文明建设等工作，加强社会治安综合治理，协调各方利益关系，维护社会稳定。 （五）、加强班子自身建设，充分发挥街道工委辖区领导核心的作用。 （六）、按照干部管理权限，负责干部的教育、选拔、管理和监督工作。协助上级有关职能部门做好其派出机构及其负责人的管理和监督工作。 二、太平桥街道社区党委党建工作职责 （一）、宣传和贯彻党的路线方针政策，认真执行党中央、市、区委、街道等上级党组织和社区党委的决定和决议，团结、组织党员、群众，努力完成社区各项工作任务。 （二）、讨论决定本社区建设、管理中的重要问题。 （三）、领导社区居民

桥街道工委党建工作制度

一、XX桥街道工委党建工作职责 （一）、宣传和执行党中央、市区委和街道工委的决议，组织带领干部和群众，努力完成街道所担负的工作任务。 （二）、讨论决定本街道城市管理、经济发展和社区建设中的重大问题。协调有关部门，动员各方力量，整合各类资源，服务社区群众，共同推进社区建设。 （三）、领导街道行政组织，支持和保证其依法充分行使职权；领导街道工会、共青团、妇联等群众组织，支持和保证其依照各自的章程开展工作；领导或指导社区党委和“两新”组织开展党建工作。 （四）、抓好街道的思想政治工作、基层民主政治建设和精神文明建设等工作，加强社会治安综合治理，协调各方利益关系，维护社会稳定。 （五）、加强班子自身建设，充分发挥街道工委辖区领导核心的作用。 （六）、按照干部管理权限，负责干部的教育、选拔、管理和监督工作。协助上级有关职能部门做好其派出机构及其负责人的管理和监督工作。 二、太平桥街道社区党委党建工作职责 （一）、宣传和贯彻党的路线方针政策，认真执行党中央、市、区委、街道等上级党组织和社区党委的决定和决议，团结、组织党员、群众，努力完成社区各项工作任务。 （二）、讨论决定本社区建设、管理中的重要问题。 （三）、领导社区居民

桥街道工委党建工作制度

一、XX桥街道工委党建工作职责 （一）、宣传和执行党中央、市区委和街道工委的决议，组织带领干部和群众，努力完成街道所担负的工作任务。 （二）、讨论决定本街道城市管理、经济发展和社区建设中的重大问题。协调有关部门，动员各方力量，整合各类资源，服务社区群众，共同推进社区建设。 （三）、领导街道行政组织，支持和保证其依法充分行使职权；领导街道工会、共青团、妇联等群众组织，支持和保证其依照各自的章程开展工作；领导或指导社区党委和“两新”组织开展党建工作。 （四）、抓好街道的思想政治工作、基层民主政治建设和精神文明建设等工作，加强社会治安综合治理，协调各方利益关系，维护社会稳定。 （五）、加强班子自身建设，充分发挥街道工委辖区领导核心的作用。 （六）、按照干部管理权限，负责干部的教育、选拔、管理和监督工作。协助上级有关职能部门做好其派出机构及其负责人的管理和监督工作。 二、太平桥街道社区党委党建工作职责 （一）、宣传和贯彻党的路线方针政策，认真执行党中央、市、区委、街道等上级党组织和社区党委的决定和决议，团结、组织党员、群众，努力完成社区各项工作任务。 （二）、讨论决定本社区建设、管理中的重要问题。 （三）、领导社区居民

XX学校关工委各项制度

一、工作制度

1、年初有计划，年末有总结，日常工作有安排，将工作情况及时报送上级关工委。

2、经常向学校主管领导和上级关工委请示汇报工作，使上级领导及时了解关工委工作情况和指导工作。

3、积极围绕学校党支部任务开展工作。贴进大学生实际，有针对性地开展各项活动，每学年开展一项主题教育活动。

4、加强宣传工作。充分利用校报和网络媒体宣传关工委工作情况，宣传先进事迹，营造浓厚氛围，激励学校及“五老”个人进一步做好关工委工作。

5、深入学校，深入学生开展调研工作，为学校领导当好参谋和助手。

6、充分利用学校中心工作、新生入学、重大节日、报告会、座谈 会等深入开展对理论教育、思想品德教育和社会主义核心价值体系教育。 二、会议制度

每学期召开一次关工委工作会议，关研究工作情况，部署相关工作，如遇特殊情况临时召开。

2、每年召开两次全校关工委工作会议，全体关工委委员、“五老”成员参加。传达上级有关领导讲话和会议精神，年初安排工作计

划，年终总结工作。

3、不定期传达学校和上级关工委重要工作和会议精神，研究落实相关工作。

4、认真做好会议记录，及时整

×××社区食品安全委员会工作制度

为加强社区食品安全的综合监管和组织协调，建立统一、顺畅、高效的食品安全监管工作机制，保证食品安全工作的有效开展，制定下列工作制度。

一、会议制度

（一）全体会议。社区组织每季召开一次会议，传达学习上级有关文件精神，分析研究辖区食品安全形势；决定和部署辖区食品安全监管的重点工作；听取各片区对食品安全监管工作汇报，协调解决有关问题；组织查处食品安全重大事件及应急救援工作，整治重大隐患；检查督促街道食安委确定的重大事项落实情况。

（二）协管员、义务监督员会议。一般每季度召开一次。传达学习上级有关文件精神， 检查落实街道食安委交办的工作任务，分析交流食品安全形势和监管工作情况，研究工作对策和举措，汇报交流食品放心工程、“三网”建设和专项整治等重要工作，协调解决食品安全工作中存在的问题，组织协调食品安全综合检查，联合执法和重大案件查处行动。

二、信息工作制度

为切实掌握辖区食品安全工作信息，加强食品安全信息管理和综合利用，保证信息的准确、畅通和共享，提高食品安全监管效能，建立信息工作制度。

（一）健全食品安全信息管理协调机制。社区确定一名信息员，负责食品安全信息联络报送工作。

（二）食品安全信息报送的内容和要求。

上海XXXXX有限公司工会女职工委员会工作制度

第一章 总 则

第一条 为加强XXXXX公司工会女职工工作，动员和组织广大女员工积极参加企业各项工作，维护女员工的合法权益和特殊利益、充分发挥女员工在企业三个文明建设中的作用，根据《中国工会章程》、中华全国总工会《工会女职工委员会工作条例》，结合本单位实际情况，制定上海XXXXX有限公司（以下简称集团公司）工会女职工委员会工作制度。

第二条 本制度适用于集团公司各部（室）和所属各全资、控股企业（以下简称各企业）。

第三条 集团公司工会作为归口管理部门，负责解释、组织实施本制度，并监督本制度的执行。

第四条 集团公司工会女职工委员会是在集团公司工会及上级工会女职工委员会领导下，具有民主性和代表性的女员工组织，根据女员工的特点和意愿开展工作。

第五条 XXXXX工会女职工委员会以科学发展观重要思想为指导，紧紧围绕企业大局，创新开展女员工工作，依法表达维护女员工的合法权益和特殊利益，团结、教育和动员广大女员工为推进企业健康、稳定、持续的发展建功立业。

第二章 组织制度

第六条 集团公司工会女职工委员会与工会委员会同时建立。各企业

沙井驿街道“大工委”工作制度

一、街道“大工委”工作职责

1.学习贯彻落实中央及省、市、区委的决议、决定，组织动员辖区各类党组织和全体党员共同参与社会管理服务。

2.讨论决定街道党的建设、经济发展等方面的重大事项。

3．根据街道实际情况，切实掌握辖区党组织和党员分布的动态情况，创新工作载体，推进党建“网格化”管理。

4.加强对“两新”组织党建工作的指导，促进“两新”组织党建工作规范运行。

5.加强对辖区内党员的教育管理，建立党员之间互帮共建的“双重管理”制度，探索党员在居住地发挥作用新机制。

6.充分利用辖区内各类党建资源，完善社区服务体系。 7.建立信访维稳联动调处机制，及时接待处理各类信访问题，化解矛盾纠纷，处理各类突发事件，确保辖区平安稳定。

二、街道“大工委”工作要求原则上每季度召开一次联席会议。由街道党工委委员和辖区单位党组织负责人参加。

三、街道“大工委”联席会议召开时间、议题一般应在会议召开前两天确定并通知各位委员。

四、“大工委”联席会议议题的确定

对辖区内各类热点、难点问题，由街道党工委书记与各成员单位委员协商形成共识，由街道党工委确定会议议题，组织召开会议，研究部署工作。

五、“大工委”联席会议议题范围

围绕街道经济社会发

沙井驿街道“大工委”工作制度

一、街道“大工委”工作职责

1.学习贯彻落实中央及省、市、区委的决议、决定，组织动员辖区各类党组织和全体党员共同参与社会管理服务。

2.讨论决定街道党的建设、经济发展等方面的重大事项。

3．根据街道实际情况，切实掌握辖区党组织和党员分布的动态情况，创新工作载体，推进党建“网格化”管理。

4.加强对“两新”组织党建工作的指导，促进“两新”组织党建工作规范运行。

5.加强对辖区内党员的教育管理，建立党员之间互帮共建的“双重管理”制度，探索党员在居住地发挥作用新机制。

6.充分利用辖区内各类党建资源，完善社区服务体系。 7.建立信访维稳联动调处机制，及时接待处理各类信访问题，化解矛盾纠纷，处理各类突发事件，确保辖区平安稳定。

二、街道“大工委”工作要求原则上每季度召开一次联席会议。由街道党工委委员和辖区单位党组织负责人参加。

三、街道“大工委”联席会议召开时间、议题一般应在会议召开前两天确定并通知各位委员。

四、“大工委”联席会议议题的确定

对辖区内各类热点、难点问题，由街道党工委书记与各成员单位委员协商形成共识，由街道党工委确定会议议题，组织召开会议，研究部署工作。

五、“大工委”联席会议议题范围

围绕街道经济社会发

2020—2021学年第一学期

教研工作制度

为切实提高教科研工作管理成效，全面提升教研组建设，加快促进教师专业成长发展，着力提高教师执教能力和学科专业素养。联系本校实际，特制定本《教研工作制度》，现把具体要求阐述如下：

一、学校

1.保障教师参加教研组活动时间，确保每周一次教研活动,每次活动一小时左右。

2.加强对教研组的管理与指导。校领导分工负责联系学科教研组，参与教研组计划拟定，指导学科教研活动，定期开展教学调研活动，关注常态课堂的教学质量。

3.建立教研组长例会制，每学期至少召开两次教研组长会议；以学年为周期对各教研组实施考核，并以精神与物质的形式对获得优秀的教研组和教研组长进行奖励。

4.以学年为周期，通过日常的观察、调查、调研等途径，做好学年教科研总结改进工作。

二、教研组

1.开学两周内订好本教研组学年、学期工作计划，目标明

1

确，安排具体，活动时间、工作措施落实，平时资料积累齐全，期末有书面总结。

2.教研组将活动的重点放在教师执教能力和学科专业素

养的提高上。活动要重视引导教师理解和掌握学科教学规范，提高课堂教学的设计与实施能力。教研的内容可以是解读课标和教材、教学设计、课堂教学、作业布置与批改、学生学习诊断、学业辅导、过程性评价、考试命题研究等。

关于认真做好创建全国双拥模范城工作的相关要求

一、准备材料包括：2007年至2010年双拥工作计划总结，双拥活动简报、宣传资料，数据报表等内容，形成专卷。

二、银江镇、各街道将资料收集完整（本单位及村（社区）的总结计划）于3月18前交区双拥办（区民政局优抚安置科，联系电话：2247157）。

双 拥 宣 传 标 语

1、拥军优属 拥政爱民 2、拥军优属 人人有责 3、拥军优属 固我长城

4、深入开展拥军优属拥政爱民活动 5、军政军民同呼吸、共命运、心连心 6、加强军政军民团结 密切军政军民关系

1

双拥工作制度

为切实做好XX的“双拥”工作，特拟定如下工作制度：

一、加强领导，提高认识，大力开展拥军优属创建活动的宣传，提高干部、群众的思想意识，养成良好的拥军优属习惯，促进社会稳定。

二、每季度召开一次拥军优属领导小组会议，总结工作，研究解决存在的问题。

三、每年召开两次以上座谈会，分析拥军优属工作中还存在哪些问题，总结前段工作，部署下步工作，按时兑现优抚政策，及时报送有关资料。

四、充分利用各种会议和宣传工作，在全区广泛开展国防教育活动。

五、大力开展军警民共建活动，制定XX共建公约，形成良好的社会共建环境