管理信息系统系统规划的系统功能模块划分

高桥镇卫生院

医院信息系统（HIS）各模块介绍

一、临床诊疗部分

临床诊疗部分主要以病人信息为核心，将整个病人诊疗过程作为主线，医院中所有科室将沿此主线展开工作。随着病人在医院中每一步诊疗活动的进行产生并处理与病人诊疗有关的各种诊疗数据与信息。整个诊疗活动主要由各种与诊疗有关的工作站来完成，并将这部分临床信息进行整理、处理、汇总、统计、分析等。此部分包括：门诊收费工作站、住院收费工作站、护士工作站、医务科工作站。

门诊收费工作站、住院收费工作站基本功能：

1.自动获取或提供如下信息：

1)病人基本信息就诊卡号、病案号、姓名、性别、年龄、医保费用类别等。 2)诊疗相关信息：入院病症等。 3)医生信息：科室、姓名等。

4)费用信息：项目名称、规格、价格、医保费用类别、数量等。 2．入院管理： 1)预约人院登记； 2)建病案首页； 3)病案首页录入； 4)打印病案首页；

5)支持医保患者按医保规定程序办理入院登记； 3．预交金管理：

1)交纳预交金管理，打印预交金收据凭证； 2)预交金日结并打印清单；

3)按照不同方式统计预交金并打印清单； 4)按照不同方式查询须交金并打印清单；

护士工作站基本功能：

1．自动获取或提供如下信息。

1)医生主管范

管理信息系统的系统规划

第四章 管理信息系统的系统规划

提要：管理信息系统的系统规划依据企业资源状况、企业整体信息管理需求及当前技术环境对企业管理信息系统从系统目标、总体功能结构、关键功能需求、关键信息需求、开发进度等方面作出战略性安排。

本章讲述管理信息系统规划的内容、主要工作及管理信息系统规划的方法和技术。

第一节 系统规划的运作程序及主要工作

管理信息系统开发过程中系统规划阶段的主要任务有：①确定管理信息系统的目标及总体功能结构。②了解企业资源现状，估计管理信息系统的费用，规划开发进度。③从企业管理全局出发，规划企业运作方式及主要业务流程。

为了完成上述的系统规划工作，必须应用一些具体的方法并按一定的步骤进行操作。下面我们以某企业的管理信息系统的规划过程为例，使读者了解管理信息系统规划的具体操作过程。

例4-1 系统规划情景案例——青钢管理信息系统的系统规划

青岛钢铁集团公司（以下简称青钢）杨总经理上任后发现，青钢在信息管理手段上较为落后，所有信息管理方面的工作极大部分都手工进行。既便是有些单项业务使用了计算机，如生产经营日报的汇总打印，也极具形式化的特征（例如，生产经营日报的汇总打印实际上是管理人员手工将经营日报的各项数据计算出来后再录入计算机并

编号：

自学考试计算机信息处理 综合作业源程序清单

题 目： 人事管理系统 院 （系）： 应科院 专 业： 计算机信息管理 学生姓名： 余阳先 准考证号： 030110300251 指导教师： 梁海

职 称： 讲师

1

系统总功能模块：

人事管理系统 系员工考培调奖绩合档员辅 统工资勤训动惩效同案工助 管 录管管管管管管管管解管 理用理理理理理理理理 聘理 模模模模模模模模模模模模 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块

员工录用模块

员工录用模块分为人员就职登记模块和统计就职人员模块。 员工就职等级模块的功能是登记就职人员名单，给每个就职人员一个

员工编号，用来唯一标识员工。 统计在职人员模块统计本月新入人员名单。 员工录用模块功能模块图如下：

2

统计管理模块 员工录用模块 人员就职登记模块 统计就职人员模块

员工就职表E-R图

员工就职模块DFD：

3

招聘部管理人员就职人

编号：

自学考试计算机信息处理 综合作业源程序清单

题 目： 人事管理系统 院 （系）： 应科院 专 业： 计算机信息管理 学生姓名： 余阳先 准考证号： 030110300251 指导教师： 梁海

职 称： 讲师

1

系统总功能模块：

人事管理系统 系员工考培调奖绩合档员辅 统工资勤训动惩效同案工助 管 录管管管管管管管管解管 理用理理理理理理理理 聘理 模模模模模模模模模模模模 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块

员工录用模块

员工录用模块分为人员就职登记模块和统计就职人员模块。 员工就职等级模块的功能是登记就职人员名单，给每个就职人员一个

员工编号，用来唯一标识员工。 统计在职人员模块统计本月新入人员名单。 员工录用模块功能模块图如下：

2

统计管理模块 员工录用模块 人员就职登记模块 统计就职人员模块

员工就职表E-R图

员工就职模块DFD：

3

招聘部管理人员就职人

编号：

自学考试计算机信息处理 综合作业源程序清单

题 目： 人事管理系统 院 （系）： 应科院 专 业： 计算机信息管理 学生姓名： 余阳先 准考证号： 030110300251 指导教师： 梁海

职 称： 讲师

1

系统总功能模块：

人事管理系统 系员工考培调奖绩合档员辅 统工资勤训动惩效同案工助 管 录管管管管管管管管解管 理用理理理理理理理理 聘理 模模模模模模模模模模模模 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块

员工录用模块

员工录用模块分为人员就职登记模块和统计就职人员模块。 员工就职等级模块的功能是登记就职人员名单，给每个就职人员一个

员工编号，用来唯一标识员工。 统计在职人员模块统计本月新入人员名单。 员工录用模块功能模块图如下：

2

统计管理模块 员工录用模块 人员就职登记模块 统计就职人员模块

员工就职表E-R图

员工就职模块DFD：

3

招聘部管理人员就职人

编号：

自学考试计算机信息处理 综合作业源程序清单

题 目： 人事管理系统 院 （系）： 应科院 专 业： 计算机信息管理 学生姓名： 余阳先 准考证号： 030110300251 指导教师： 梁海

职 称： 讲师

1

系统总功能模块：

人事管理系统 系员工考培调奖绩合档员辅 统工资勤训动惩效同案工助 管 录管管管管管管管管解管 理用理理理理理理理理 聘理 模模模模模模模模模模模模 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块 块

员工录用模块

员工录用模块分为人员就职登记模块和统计就职人员模块。 员工就职等级模块的功能是登记就职人员名单，给每个就职人员一个

员工编号，用来唯一标识员工。 统计在职人员模块统计本月新入人员名单。 员工录用模块功能模块图如下：

2

统计管理模块 员工录用模块 人员就职登记模块 统计就职人员模块

员工就职表E-R图

员工就职模块DFD：

3

招聘部管理人员就职人

1．信息化的定义与内涵 1997年召开的首届全国信息化工作会议，将信息化和国家信息化定义为：“信息化是指培育、发展以智能化工具为代表的新的生产力并使之造福于社会的历史过程”。 信息化的内涵：（1）信息化是一种发展过程。是指充分利用信息技术，开发利用信息资源，促进信息交流和知识共享，提高经济增长质量，推动经济社会发展转型的历史进程。（2）信息化是对发展状况的描述。是指一个地理区域、社会、行业或企事业单位不断发展以信息为基础（Information-Based）的程度。

2．国家信息化的定义及我国国家信息化体系的6个要素 国家信息化就是在国家统一规划和组织下，在农业、工业、科学技术、国防及社会生活各个方面应用现代信息技术，深入开发广泛利用信息资源，加速实现国家现代化进程”。

我国国家信息化体系的6个要素是（1）开发利用信息资源（2）建设国家信息网络（3）推进信息技术应用（4）发展信息技术和产业（5）培育信息化人才（6）制定和完善信息化政策 3．我国信息化发展的战略目标(具体目标)是：（1）促进经济增长方式的根本转变（2）实现信息技术自主创新、信息产业发展的跨越（3）提升网络普及水平、信息资源开发利用水平和信息安全保障水平（4

烟 台 南 山 学 院

毕 业 论 文

题目 超市管理信息系统

姓 名：__ __ _____

所在学院：___ _____

所学专业：___ __

班 级 ____

学 号 ___ ______

指导教师：___ _______

完成时间：___ _____

超市管理信息系统

【摘要】：

本系统是为某某超市设计开发的超市管理系统，来研究基于C/S模式的网上信息管理的实现，采用的是.NET+SQL 2005模式的电子管理平台。超市作为一种商品集散点，商品及相关信息繁多，涉及很多的信息数据的管理，现今，虽然大多数超市都使用了单机版管理系统或局域网管理系统，但还是没法满足这个起来越网络化的时代的要求。该超市管理系统传袭了传统超市管理系统甚至手工管理系统在信息处理方面的长处，弥补了传统超市管理系统在网络化服务方面的缺失，使超市的服务在服务质量没有减弱的前提下，更方便顾客，贴近顾客。 此系统设计上采用三层结构、Web Service技术，使之在选用平台、采用技术上具有先进性、前瞻性、扩充性，从而保证建成的系统具有良好的稳定性、可扩充性。系

1．信息化的定义与内涵 1997年召开的首届全国信息化工作会议，将信息化和国家信息化定义为：“信息化是指培育、发展以智能化工具为代表的新的生产力并使之造福于社会的历史过程”。 信息化的内涵：（1）信息化是一种发展过程。是指充分利用信息技术，开发利用信息资源，促进信息交流和知识共享，提高经济增长质量，推动经济社会发展转型的历史进程。（2）信息化是对发展状况的描述。是指一个地理区域、社会、行业或企事业单位不断发展以信息为基础（Information-Based）的程度。

2．国家信息化的定义及我国国家信息化体系的6个要素 国家信息化就是在国家统一规划和组织下，在农业、工业、科学技术、国防及社会生活各个方面应用现代信息技术，深入开发广泛利用信息资源，加速实现国家现代化进程”。

我国国家信息化体系的6个要素是（1）开发利用信息资源（2）建设国家信息网络（3）推进信息技术应用（4）发展信息技术和产业（5）培育信息化人才（6）制定和完善信息化政策 3．我国信息化发展的战略目标(具体目标)是：（1）促进经济增长方式的根本转变（2）实现信息技术自主创新、信息产业发展的跨越（3）提升网络普及水平、信息资源开发利用水平和信息安全保障水平（4

第六章 管理信息系统的总体规划

学习目的和要求：

管理信息系统的总体规划是关于管理信息系统的长远发展的计划，是企业战略规划的一个重要部分。这不仅由于管理信息系统的建设是一项耗资巨大、历时很长、技术复杂且内外交叉的工程，更因为信息已成为企业的生命线，信息系统和企业的运营方式、文化习惯息息相关。规划不好不仅自身造成损失，由此而引起企业运行不好的间接损失更为可观。通过本章的学习，了解管理信息系统总体规划的必要性、总体规划的内容，总体规划的工作步骤和组织工作；掌握总体规划的常用方法：关键成功因素法，战略目标集转化法，企业系统规划法；掌握进行项目可行性分析的任务、内容，以及如何编写可行性分析报告。 §6.1 管理信息系统总体规划概述 6.1.1问题的提出

要设计制造一条新型船舶，首先要进行总体设计，一旦总体设计完成，各个部件的设计制造工作才可以按照总体设计的要求，由各不同的设计小组去完成，而作为总体设计者来说，他不能凭主观去详细规定每个部分的设计细节，但却要负责这些设计小组之间的控制与协调工作，假如这些独立的设计小组只顾一门心思地热衷于建造他们自己的子系统，而没有任何来自上级的协调，最终得到的成果将无法使用。一项工程的建设必须要有总体规