华建华知名浙商

浙商版块

浙江省奉化市萧王庙街道滕头村 傅企平

傅企平，1948年出生，浙江奉化人，滕头村党委书记。滕头集团公司董事长、总裁，全国人大代表，全国劳模。滕头村在傅企平的带领下，开辟了独具滕头特色的农业生态旅游，形成了旅游、房地产、园林绿化为主导的第三产业群。全村现有各类企业60家。其中，园林公司绿化业务已拓展至北京、上海、福建等全国20多个省市，2010年全村实现社会总产值达47.52亿元。滕头村相继荣膺联合国“全球生态500佳”、世界十佳和谐乡村、中国十大名村、国家AAAAA级风景旅游区等70多项荣誉称号，2010年成为唯一入选上海世博会的乡村案例。

浙江省东阳市南马镇花园村 邵钦祥

邵钦祥，1954年生，花园村党委书记，中国花园集团董事长兼总裁，浙江省第十一届人大代表，全国当代优秀改革家，全国科技先进工作者。在他的引领下，花园村始终坚持走“以工富农、以工强村、共同富裕、全面小康”的道路，逐步形成了以高科技产业为主导，新兴产业和传统产业相配套的发展格局。花园村主要产业有：医药化工、房地产开发、建筑建材、纺织服装、火腿食品、电子器材、木线木材、旅游休闲等。2010年，全村实现工业总产值91.98亿元。花园村先后被授予“全国文明村”、“中国

从道德理性走向道德情感———近代西方道德情感理论述评

李建华

人类道德是人类自身产生与进化的伴生物,没有现实社会的人也就没有现实社会的道德,人是道德的载体,也是道德的主体。在古代的神形二元论看来,人是由肉体和灵魂构成的,人的灵魂又由情欲、意志和理性组成,三者之间存在一定的等级隶属关系,理性最高,意志次之,情欲最低。只有用理性来控制情感和情欲,才是人类道德价值的真正体现,同时也就构成了人们思考道德问题的逻辑起点。 道德理性主义是片面强调理性在道德中的作用的一种伦理学说,认为具有普遍必然性的道德知识、道德命令不是也不可能是来自感性经验和情感,而是从先天的“自明之理”出发,经过严密的逻辑推理得到的,具有永恒不变性和确定性。在西方伦理思想史上,道德理性主义源远流长,脉络明晰。从苏格拉底,经斯多葛学派、笛卡尔、斯宾诺莎,最后到康德那里斐然而成一高峰。但这一道德理性主义传统在十八世纪的英国遇到了道德情感理论的挑战,成为西方伦理思想史上一次大的转折。分析这一转折,对于处在社会历史转型时期的中国道德建设来说,无疑可获得诸多的有益启示。 一、道德情感理论产生的条件

道德情感理论产生于18世纪的英国,有着深刻的社会历史背景和思想文化前提。当时的英

篇一：新时期保密工作的接班人

新时期保密工作的接班人

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：

大家好！

我叫***，来自****，今天站在这个演讲台，我感到很荣幸，我今天演讲的题目是《新时期保密工作的接班人》。

刚刚过去的一周前，天安门广场上举行了“纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年大会”，当看到那些都已经进入耄耋之年的抗战老兵乘坐专车经过天安门广场前的那一刻，很多人的眼中都泛出了泪花，在国家民族生死存亡人民颠沛流离的时刻，正是这群人浴血奋战在第一线，用鲜血换来了光明。我们今天演讲的主题是“国家利益高于一切，保密责任重于泰山”，刚接到这个演讲主题的时后，我脑中就立刻想起了这么一位英雄，她的名字叫赵一曼，1935年11月，时任东北抗日联军第３军第１师第２团政治委员的赵一曼被日军包围后不幸被俘，之后为了让赵一曼说出共产党的组织和活动情况，日军用烧红的铁签钉赵一曼的手指；用热辣椒水和凉汽油交替地往赵一曼的喉管和鼻孔里灌；甚至试用了即使是身强体壮的男子汉也忍受不了的类似凌迟般的活剐剥肋骨，但纵使这样的酷刑也没能让赵一曼吐露出一个有关于我军的信息，最后日军将她在珠河县残忍的杀害。

从赵一曼身上我看到了革命先烈们誓死坚守国家机密的

强大意志，为了国家利益

浙商的反哺发展模式

20世纪80年代起，浙江出现了全国范围内的跨区域经济流动，大批浙江人相继到全国各地投资创业，谋求发展。其中上海是众多浙籍民营企业谋求对外发展的首选。发展壮大后的浙籍民营企业为寻求新的发展平台，又反哺家乡。我们把这种发展模式称为民营企业的反哺发展。2005年5月，浙江省举行了以“跳出浙江发展浙江”为主题的浙商论坛。2005年峰会，会上向10位回乡投资的浙江籍民营企业家颁发了“回乡投资模范浙商”证书，其中有５位来自上海。

浙江民营企业的发展已成为“浙江特色”，它像一部改革创业史一样呈现在我们面前，用无数的事实证明，发展就要寻求制高点。浙江企业能够跻身上海滩并得到发展，除上海有较大的市场空间和丰富的市场要素外，浙江企业也有自己的独特优势，这就是向外拓展的意识和能力。所以一旦在上海站稳脚跟后，就四处寻找新的平台，而首选之地就是资源和产业结构都为自己熟悉的老家。浙江籍在沪民营企业坚持一贯的“双赢”战略，在实践中，创造出了各种不同的反哺发展模式。 一、发展型反哺

郭广昌、梁信军等领导的上海复星高科技（集团）有限公司走的就是这条路。1989年郭广昌从复旦大学毕业后留校任教。3年后他和四个同学借来了3.8万元创业费，靠一种乙肝诊断试剂

获得

第一篇：建华企业文化

企业文化

企业文化就是企业做事的准则及习惯方式。

一、企业精神

企业精神:勇于拼搏进取、发挥团队力量、共创辉煌。

公司坚信优良的企业精神是员工重要的精神食粮,也是员工不断进取、赢得市场竞争优势的动力源泉。

公司崇尚拼搏进取的企业精神，崇尚团队协作的工作作风，凝聚全体员工的智慧与力量，共创企业辉煌。

二、 企业方针

靠管理立企靠人兴企靠发展富企

三、 企业作风

干就最好 创就一流

四、 管理理念

人尽其才 物尽其用时尽奇效

五、工作荣辱观

担负重任有自豪感干好工作有责任感 工作失职有耻辱感

六、核心价值观

速度、团队、忠诚、执着、创新。

1．速度——果断决策、快速服务、高效运作；迅速行动、及时响应市场，永远领先一步。

2．团队——优势互补、相互协作，创造激情、高效、目标一致、同舟共济、勇于挑战的团队。

3．忠诚——光明磊落、忠于企业、诚信为本。

4．执着——坚定不移、知难勇进、永不放弃、始终如一地对事业和生活积极追求。

5．创新——不断改进、挑战自我、超越自我、完善新体制、研发新成果、拓展新领域。

七、工作作风

1．日事日毕、日清日高、知行合

一、立即行动、注重成果。

2．执行力坚决、快速、有效。

八、优秀员工九大素质

激情、贡献、感召、承诺、欣赏、可能性、信任、共赢、负责任

毛皮工厂设计

题目：日投500张绵羊皮生产工厂的设计

班级：09级皮革制品设计与工艺

设计人：刘铭岩 李建华

时间：2012年5月15日

目录

第一章 绪论·····························（5） 第二章 改建厂的可行性···················（6） 第三章 工艺设计·······················

盾构

2009年3月26-27日北京富力万丽酒店

引进全球领先技术，学习海外成功经验，实现隧道工程的安全管理和可持续发展

知名演讲嘉宾Martin Knights主席国际隧道与地下空间协会(ITA)营运总监嘉科英国有限公司 Eivind Grøv副主席国际隧道与地下空间协会(ITA)调研部经理 SINTEF集团 Park Chul-whan首席研究员韩国地质研究矿产与原料部(KIGAM) Peter Johann Sturm交通环境系主任格拉茨技术大学太田義和专务理事太田技术事务所孙钧院士中国科学院荣誉教授同济大学 Robert Galler地下施工系主任奥地利Leoben大学代表 ITA奥地利分会周文波总经理上海隧道工程股份有限公司 Arnold Dix工程合同条例组负责人国际隧道与地下空间协会 (ITA)黄子平资深水利/地质工程师挪威顾问集团 Roland Leucker会长德国地下交通设施研究会(STUVA) Jan Eirik Henning高级工程师挪威公路管理局 Harald Wagner隧道专家 D2咨询公司贺少辉教授北京交通大学青木智幸主席研究员大成建设株式会社张道波设计总监勤上光电股份有限公司

关键议题包括隧道建设的现状与

篇一：管理学知名人物

1.亚当?斯密。亚当·斯密(Adam Smith, 1723－1790)经济学之父，英国资产阶级古典经济学派创始人之一。

1773年，《国富论》已基本完成，1776年3月出版。影响了英国、欧洲大陆和美洲，被世人尊称为“现代经济学之父”和“自由企业的守护神”。

著作：《道德情操论》：获得学术界极高评价。《国富论》：对于经济学领域的创立有极大贡献，使经济学成为一门独立的学科。

涉及的管理学观点：分工理论：分工可以使劳动者从事某种专项操作，便于提高技术熟练程度，有利于推动生产工具的改革和技术进步，可以减少工种的变换，有利于劳动时间的节约。

2弗雷德里克?温斯洛?泰勒（Frederick Winslow Taylor，1856（丙辰年）—1915(乙卯年)），美国著名管理学家，经济学家，被后世称为“科学管理之父”，其代表作为《科学管理原理》。 科学管理概括为：科学，而不是单凭经验办事；和谐，而不是合作；合作，而不是个人主义；以最大限度的产出，取代有限的产出，每人都发挥最大的工作效率，获得最大的成功，就是用高效率的生产方式代替低成本的生产方式，以加强劳动力成本控制。工作主要是通过时间和动作研究及工作分析来达到这一目标。主要目的是提高人的劳动

照明浙商

题记：照明浙商，一字记之曰“闯”。被称为东方犹太人的浙江商人，敢打敢拼，又精打细算，在商界为自己闯出了赫赫威名。

配图：江潮

配诗：长忆观潮，满郭人争江上望。来疑沧海尽成空，万面鼓声中。弄潮儿向涛头立，手把红旗旗不湿。别来几向梦中看，梦觉尚心寒——北宋诗人潘阆《酒泉子》。 浙商的弄潮儿形象深入民心，并以温州模式取得了全民皆富的成果。

第一节 浙商解析

浙商特征

1、 温州的民营企业家具备吃苦耐劳、敢于冒险的精神。

翻开温州的历史，可以看到温州人从明清两代起就到外地经营，有的还飘洋过海，到海外去创业。温州人有很强的致富欲望和创业精神，温州人为了致富，异常勤劳，敢冒风险，勇闯天下，不怕职业高低贵贱，善于适应环境，即使极偏远，极艰苦的地方，都有温州人奋斗的足迹，且一呆就是10年，20年。为了生存和发展，他们无论到哪里都能够抱团，生根。正是温州人的这种艰苦创业的冒险精神和竞争互助的风尚，催生了今天的温州模式。 2、 互信、共创、共享的温州文化

无论走到哪里，温州人之间互助互学、信息共享、相互策应、协调对外交往，为异域经营事业提供了诸多便利。温州人之间的互相信任，共同创业，共同分享成功经验的文化，是温州能领先于全国其他地方先

经济生命 预期生活养老、医疗、旅游…

富余自然生命抚养子女 赡养老人

?30 40 50 60 70 80 90 100

0

10

20

闪 亮 登 场

天 天 向 上

远 大 理 想

抚 育 儿 郎

孝 敬 爹 娘

处 处 吃 香

告 老 还 乡

打 打 麻 将

晒 晒 太 阳

躺 在 床 上

挂 在 墙 上

买房200万

算算一生需要攒多少钱？

装修带家电10万(有够简朴了)

买车30万(经济型了)从30岁到60岁平均每10年换一辆计养车2万/年(基本上是不出去的)总计60万

医疗20万(还得是有社保有报销的)过日子2000/月从20-55岁总共80万

子女教育和生活50万养老2000/月从55岁-80岁共计24000*25=60万

理财是人们为了实现自己的生活目标， 合理管理自身财务资源的一个过程，贯 穿人们的一生。

理

创造财富与管理财富的平衡商界巨子李嘉诚提出：20至30岁之间是努力赚

钱和存钱的时候；30岁以后，投资理财的重要性逐渐提高；到中年时，如何赚钱已经不重要了，反而 是如何管钱理财比较重要。

创造财富与管理财富的平衡美国安然公司，其主席及首席执行官肯尼思· 莱夫妻2000年2月购买3700万美元年金人寿保险 2002年安然公司：破产 破产：清算了公司的所有资产 但其