2021年4月自考管理学原理真题
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2010年4月自考管理学原理试题及答案
全国2010年4月高等教育自学考试
一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)
1.在历史上第一次使管理从经验上升为科学的是(A)
A.科学管理理论B.管理科学理论
C.管理过程理论D.行为科学理论
2.在现代管理理论学派中,认为企业管理没有什么一成不变、普遍适用的“最佳的”管理理论和方法的学派是(D)
A.管理过程学派B.行为科学学派
C.系统管理学派D.权变理论学派
3.国家制定和颁布《公司法》、《合同法》、《反不正当竞争法》等来约束企业的行为,这构成企业的(D)
A.社会文化环境B.科技环境
C.全球化环境D.政治和法律环境
4.哈药六厂通过加大广告宣传来提高现有产品市场份额的做法属于(A)
A.市场渗透B.产品开发
C.市场开发D.一体化
5.下列决策中哪一项属于程序化决策?(D)
A.突发洪水,确定抢险救灾方案B.企业组织结构调整
C.开发新产品D.物料订购
6.决策者对一个方案可能出现的正反两种结果,分别估计其得失数值,以其可能实现的概率加权,求得两项乘积的正或负的差额并
进行比较而做出决定,这种决策方法是(D)
A.边际分析法B.费用效果分析法
C.概率方法D.期望值方法
7.采用防守型战略的企业组织结构表现为(B)
A.职权比较分散,管理宽度比较窄B.职权
00054管理学原理2006年4月份历年真题
2006年4月高等教育自学考试全国统一命题考试
管理学原理 试卷 (课程代码0054)
一、单项选择题。(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或来选均无分。 1.管理的核心是 【 】 A.管理者 B.被管理者
C.管理的任务、职能与层次 D.处理好人际关系
2.佛光广告公司是一家大型广告公司,业务包括广告策划、制作和发行。考虑到一个电视广告设计至少要经过创意、文案、导演、美工、音乐合成、制作等专业的合作才能完成,下列何种组织结构能最好地支撑佛光公司的业务要求? 【 】
A.直线型 B.职能型 C.矩阵结构 D.事业部制
3.在组织所面临的外部环境要素中,属于一般环境中最为活跃、变化最快的环境要素是 【 】 A.竞争者环境 B.供应商环境 C.科技环境 D.顾客环境
4.按照计划所涉及的范围,计划可分为 【 】
A.生产计划、财务计划、供应计划、劳资计划、安全计划
B.上层管理计划、中层管理计划、基层管理计划
2005年4月自考管理类管理学原理试题 .doc
2005年4月自考管理类管理学原理试题课程代码:00054一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。1.管理或者管理活动的存在,必须具备的条件是()A.两个人以上的集体活动和一定数量的生产资料B.两个人以上的集体活动和一定规模的固定资产C.两个人以上的集体活动和一致认可的目标D.一定数量的生产资料和一致认可的目标2.“系统特性中有效的管理总能带来“1+1>2”的效果”指的是系统的()A.控制性 B.目的性C.整体性 D.开放性3.泰罗的科学管理理论的中心问题是()A.提高劳动生产率 B.配备“第一流的工人”C.使工人掌握标准化的操作方法 D.实行有差别的计件工资制4.外部环境因素复杂多变,不确定性高的企业环境状态属于()A.
简单动态 B.简单稳定C.复杂稳定 D.复杂动态5.在计划工作的程序中,估量机会所处的阶段是()A.在计划工作开始之后 B.在计划工作开始之前C.在制定目标之后 D.在方案评价之后6.某项建筑工程的施工进度计划应该按照计划
2017年04月自考管理学原理00054
2017年4月高等教育自学考试全国统一命题考试
管理学原理试卷
(课程代码00054)
本试卷共5页,满分l00分,考试时间l50分钟。 考生答题注意事项:
1.本卷所有试题必须在答题卡上作答。答在试卷上无效,试卷空白处和背面均可作草稿纸。
2.第一部分为选择题。必须对应试卷上的题号使用2B铅笔将“答题卡”的相应代码涂黑。
3.第二部分为非选择题。必须注明大、小题号,使用0.5毫米黑色字迹签字笔作答。
4.合理安排答题空间,超出答题区域无效。
第一部分选择题(共25分)
一、单项选择题(本大题共l5小题,每小题l分,共l5分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题卡”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。
1.“经营管理之父”是
A.泰勒 B.法约尔 C.西蒙 D.韦伯
2.经济结构、产业布局和经济发展水平属于宏观环境因素中的
A.社会环境 B.政治环境 C.经济环境 D。技术环境 3.决策的起点是
A.识别机会 B.确定目标 C.拟定方案 D.典型实验
4.采用背对背的方式征询专家的决策意见,在多次反馈基础上作出选择的
2005-2009管理学原理自考真题和答案
全国2009年7月高等教育自学考试
一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)
1.在管理学的发展史上,对于管理中人性问题的关注开始于( ) A.霍桑实验 B.泰勒的科学管理 C.韦伯的行政组织理论 D.斯金纳的强化理论 2.组织所提供的产品或服务的购买者是( ) A.供应商 B.顾客 C.竞争者 D.经销商 3.下列因素中,不属于企业外部环境因素的是( ) ...
A.人口 B.营销组合 C.人均国民收入 D.产业政策
4.一家公司在2007年年初的工作会议上提出,力争在本年度实现利润2亿元。如果从计划工作的表现形式看,此计划是( ) A.战略 B.宗旨 C.使命 D.目标
5.某电脑生产厂商针对女性顾客开发了一款色彩鲜艳、体积小的笔记本电脑。这种战略在理论上被称为( ) A.差别化战略 B.市场细分战略 C.市场渗透战略 D.集中化战略
6.企业以过去的统计资料为基础推算未来市场需求,以昨天为依据估算今后,以已知预计未知的工作是( ) A.计划 B.策划 C.预算 D.预测
7.有家工厂最近进行车间布局的重新规划,根据工艺流程和现有厂房的条件共有10种方案可供选择,厂
2017年04月自考管理学原理00054 - 图文
2017年4月高等教育自学考试全国统一命题考试
管理学原理试卷
(课程代码00054)
本试卷共5页,满分l00分,考试时间l50分钟。 考生答题注意事项:
1.本卷所有试题必须在答题卡上作答。答在试卷上无效,试卷空白处和背面均可作草稿纸。
2.第一部分为选择题。必须对应试卷上的题号使用2B铅笔将“答题卡”的相应代码涂黑。
3.第二部分为非选择题。必须注明大、小题号,使用0.5毫米黑色字迹签字笔作答。
4.合理安排答题空间,超出答题区域无效。
第一部分选择题(共25分)
一、单项选择题(本大题共l5小题,每小题l分,共l5分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题卡”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。
1.“经营管理之父”是
A.泰勒 B.法约尔 C.西蒙 D.韦伯
2.经济结构、产业布局和经济发展水平属于宏观环境因素中的
A.社会环境 B.政治环境 C.经济环境 D。技术环境 3.决策的起点是
A.识别机会 B.确定目标 C.拟定方案 D.典型实验
4.采用背对背的方式征询专家的决策意见,在多次反馈基础上作出选择的
2017年04月自考管理学原理00054 - 图文
2017年4月高等教育自学考试全国统一命题考试
管理学原理试卷
(课程代码00054)
本试卷共5页,满分l00分,考试时间l50分钟。 考生答题注意事项:
1.本卷所有试题必须在答题卡上作答。答在试卷上无效,试卷空白处和背面均可作草稿纸。
2.第一部分为选择题。必须对应试卷上的题号使用2B铅笔将“答题卡”的相应代码涂黑。
3.第二部分为非选择题。必须注明大、小题号,使用0.5毫米黑色字迹签字笔作答。
4.合理安排答题空间,超出答题区域无效。
第一部分选择题(共25分)
一、单项选择题(本大题共l5小题,每小题l分,共l5分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题卡”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。
1.“经营管理之父”是
A.泰勒 B.法约尔 C.西蒙 D.韦伯
2.经济结构、产业布局和经济发展水平属于宏观环境因素中的
A.社会环境 B.政治环境 C.经济环境 D。技术环境 3.决策的起点是
A.识别机会 B.确定目标 C.拟定方案 D.典型实验
4.采用背对背的方式征询专家的决策意见,在多次反馈基础上作出选择的
自考管理学原理笔记
自考管理学原理
第一篇 绪论 一 管理与管理学
合法的权力 2.传统的权力 3.超凡的权力
5、韦伯—理想行政组织体系的特点:1.明确的分工 2.
确、客观的选择可行性方案。
9、许诺原理:是指任何一项计划都是对完成某项工作所做出的许诺,许诺越大,所需的时间越长,实现目标的可能性就越小。
10、灵活性原理:是指计划工作中体现的灵活性越大,则由于未来意外事件引起的损失就越小。
11、改变航道原理:是指计划工作为将来承诺的越多,管理者定期检查现状和预期前景,以及为实现目标而重
1、管理:是指组织中的管理者,通过实施计划、组织、自上而下的等级体系 3.人员的考评和教育 4.职业管理人员配备、领导、控制等职能,来协调他人的活动,使人员 5.遵守规则和纪律 6.组织中人员之间的关系 他人同自己一起实现既定目标的活动过程。
2、管理的基本特征:1.管理是一种文化现象 2.管理的主体是管理者 3.管理的任务、职能与层次
3、管理的任务:设计和维持一种环境,使在这一环境
6、梅奥—霍桑试验的结论:1.职工是“社会人” 2.企业中存在着“非正式组织”3.新型的领导能力在于提高职工的满意度 4.存在着霍桑效应
7、组织行为学研究的范围:1.个体行为 2.团体行为 3.
新制订计划就越重要
00054管理学原理 - 2007年4月试卷
全国2007年4月高等教育自学考试
管理学原理试题
课程代码:00054
一、单项选择题(本大题共20小题,每小题1分,共20分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1.管理是由许多人协作劳动而产生的,它是有效组织共同劳动所必需的。管理具有同生产力、社会化大生产相联系的属性是( ) A.自然属性 C.技术属性
B.社会属性 D.人文属性
2.在下列有关个体行为的理论中,属于“激励内容”理论的是( ) A.期望理论 C.双因素理论
B.波特—劳勒模型理论 D.X理论—Y理论
3.下列几种组织外部环境的类型中,不确定性最高的是( ) A.简单和稳定的环境 C.简单和动态的环境
B.复杂和稳定的环境 D.复杂和动态的环境
4.企业在树立品牌形象、设计产品技术特点、性能特点和顾客服务方面通常采用的战略是
( )
A.总成本领先战略 C.集中化战略
B.差异化战略 D.产品开发战略
5.计划工作原理中,目的是使计划执行过程具有应变能力的原理是( ) A.限定因素原理 C.灵活性原理
B.许诺原理 D.改变航道原理
6.某企业产品合格率目前在92%左右,计划提高
2008年4月全国自考现代管理学试题
2008年上半年全国自考现代管理学真题
一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分)在每小题列出的四个备选项 中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均 无分。
1. 管理的社会属性,是强调管理要正确处理( B )
A. 人与经济的关系 B. 人与人之间的关系 C. 经济与环境的关系 D. 人与自然间的关系 2. 科学管理理论所倡导的工资制度是( B )
A. 岗位工资制 B. 差别计件工资制 C. 计时工资制 D. 工资加利润分享制
3. 管理过程学派的理论基础是( B )
A. 科学管理理论 B. 一般管理理论 C. 科层组织理论 D. 行为科学理论
4. 在管理决策中,容易使方案通过,迅速采取行动的决策规则是( C )
A. 全体一致规则
B. 过半数规则
C. 简单多数规则
D. 绝对多数规则
答案:C
5. 美国著名的政治学家和政策科学家查尔斯·林德布洛姆提出的决策模式是( B )
A. 理性决策模式
B. 渐进决策模式
C. 集团决策模式
D. 精英决策模式
答案:B
6. 通常认为管理学对非正式组织的研究起源于( B )
A. 泰勒制
B. 霍桑实验
C. 科层制
D. 系统科学
答案:B
7. “权威的存在必须以下级接受