集团公司党委提出的党建工作要坚持三向

国资集团公司党委上半年党建工作总结

20xx年，根据市委统一部署，在市国资委党委的指导下，集团公司党委深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，坚持全面从严治党，认真落实两个责任，不断强化党的思想政治、组织建设，加强干部队伍建设，深化党风廉政建设，为企业发展起到了促进和推动作用。现将上半年工作情况简要汇报如下：

一、及时谋划部署，落实工作责任

年初，根据市委统一部署及市国资委党委部署，公司党委及时研究制定了《20xx年党建与思想政治工作要点》，对全年的党建重点工作进行部署安排。在1月27日召开的全系统年度工作大会上，集团公司主要负责人还与各所属企业党政负责人签订了《党建目标责任书》和《党风廉政建设目标责任书》，对全年党建与党风廉政建设任务进行分解细化，明确目标任务，落实工作责任。

二、开展“三严三实”教育，强化理论武装

根据上级党委统一部署，在集团公司领导班子中开展了“三严三实”专题教育活动，结合企业自身实际情况，扎实开展党的十八大和十八届三中、四中全会精神和习近平总书记讲话精神的学习教育活动。先后邀请市委党校、省委党校教授为广大党员干部举办了习总书记“四个全面”重要论述、社会主义核心价值观专题辅导讲座，使党员

强化政治引领 夯实党建基础

——集团公司党委工作总结

“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。”寻声而去，激昂的入党誓词响彻整个大院。据悉新疆青松建材化工（集团）股份有限公司党委(以下简称青松集团)为庆祝中国共产党成立101周年，组织全体新老党员开展“党日活动”，在党旗下重温入党誓词。在青松公司63年历史发展中，党的建设如何与企业的发展结合在一起，一直是青松公司矢志不渝努力的方向和深入研究的课题。在党的政治教育下，青松公司的全体党员在思想上形成了“一盘棋”，在力量上拧成了“一股绳”，奋发图强，开创新局面。

强化政治引领与思想武装，保持战略定力

国有企业党的建设是新时代党建伟大工程的重要组成部分，坚持党对国有企业的领导是重大政治原则。做到旗帜鲜明讲政治、将政治引领深层次落实到企业治理的各环节各方面各领域，这既是永葆“国企姓党”政治本色的内在要求，也是国有企业革新体制机制、厚植发展优势、实现资产升值的必然需要。

对于青松集团而言，迈向高质量发展，首先必须牢牢抓住自身国有企业的根本责任。青松集团以思想政治建设为首

　　按照市国资委党委的部署要求，在上级公司集团党委的正确领导下，集团公司党委扎实开展“国企党建质量年”活动。今年X月以来，集团及各公司严格按照时间进度安排，紧盯八项重点工作任务落实，党组织建设质量全面提升，为实现疫情防控和企业改革发展“双战双赢”提供了坚强保障。

　　一、活动开展总体情况

　　1.切实提高政治站位，周密部署质量年活动。集团公司党委高度重视本次“国企党建质量年”活动，做了精心准备、周密组织。第一时间研究制定了《关于贯彻落实<中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）>开展“国企党建质量年”活动的方案》，明确了活动要求、重点任务、时间进度和保障机制，为活动开展进行了整体谋划，并将活动方案层层传达下发，将工作要求部署到每一个支部、每一名党员，实现了全覆盖。同步成立了质量年活动领导小组及办公室，负责对活动的推进落实进行总体指挥与调度。

　　2.聚焦目标任务，扎实推动质量年活动开展。共召开X次专题会议，跟进了解各公司的活动开展和任务落实情况，及时传达上级的指示精神，确保工作要求准确落实、工作任务严格

第一篇：最新城投集团公司党委2020年上半年党建工作总结

最新城投集团公司党委2020年上半年党建工作总结

今年以来，X城市投资集团有限公司(简称城投集团公司)认真贯彻落实市党委决策部署，进一步深化国资国企改革，紧紧围绕市下达的经营任务，努力克服新冠肺炎疫情影响，坚持“党建领企、制度管企、人才兴企、技术强企、文化扬企”工作思路，以“党建工作年”为契机，把党的建设优势贯穿到生产经营各个环节，把方向、管大局、保落实，上下一心，主动作为，较好地实现了上半年预期目标。

一、完成的工作及好的方面

一是坚持党建引领，配班子建队伍。集团公司党委坚持以党的建设为引领，根据经营构架和党员人数情况成立机关党支部、X党支部、X党支部、X党支部4个党支部，党员管理做到全覆盖;通过民主选举，选配党性强、作风正、思想政策水平高、组织能力强的党员担任支部书记，配齐配强4个党支部委员，明确职责、合理分工。同时以“党建工作年”为契机，以“领头雁”“红细胞”“堡垒”三大工程指南为指导，以机关支部为示范，大力推进党支部标准化建设，投入X元打造场所、设施、标志、党旗、书报、制度“六有”党员活动室，推行党务公开，规范“三会一课”，制定工作计划，通过党支部委员培训、入党积极分子培训、每周一集中

公司党委2019年党建工作要点范文

　　2019年分公司党委工作的总体思路: 以**新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，不忘初心、牢记使命，开拓进取、真抓实干，聚焦改革、安全、经营、稳定等中心工作，围绕“七个突出”，在责任担当、政治建设、高效管理、规范规矩、创新创造、纪律约束、增强合力等方面下功夫，大力提升党的建设质量，促进党建工作迈上新台阶，为开创改革发展新局面提供坚强政治保证。

　　2019年分公司党委工作目标：争创公司学习型领导班子;争创公司党风廉政建设先进单位;争创公司党建工作年度考核“优秀”。

　　2019年分公司党委主要围绕以下七个方面开展工作：

　　1. 突出责任担当，构建党群工作责任体系。一是建立落实党群工作责任制实施细则，分层分类，量化各层级党群工作任务。二是推进“互联网+党建”工作，打造党群工作信息化平台，用信息化手段推进党群工作由“软任务”向“硬指标”转变。三是开展党群工作形势任务宣传教育，始终绷紧抓好党群工作的弦，持续发挥巡视巡察的震慑作用，强化各层级抓好党群工作的自觉性。四是坚持政

　　X市天然气总公司党委下辖党支部X个，党员X名。近年来，公司党委坚决贯彻市委要求，紧紧围绕落实市委、市政府战略部署，把坚持党的领导、加强党的建设作为“定盘星”，坚持党建引领、产业跟进，健全机制、夯实责任，努力把党组织的政治优势转化为企业核心竞争力，为做大做强做优企业提供了坚强的组织保证。

　　一、聚焦“两个核心”作用，毫不动摇坚持党的领导。“两个核心作用”即党组织的领导核心和政治核心作用。公司党委坚决落实好上级党委重要部署，在公司内部明确党组织研究讨论是领导班子整体决策重大问题的前置程序，重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用，一律先由党委会集体研究讨论，提交经理办公会、职代会、董事会决策实施。特别是干部择优使用、人才引进方面，从招录、考察、决定等各环节严起，切实落实全面从严治党要求。×年，党委决定，面向社会组织公开招聘，对资格审查、笔试面试、考察了解等重要环节，严格把关，先后×次录用×名优秀大学生，为公司持续发展提供了智力支撑。

　　二、坚持“两条路径”并行，同向发力

　　2019年，以党的十九大精神和**新时代中国特色社会主义思想为指引，全面落实从严治党主体责任，全面践行新青海精神和“一优两高”发展战略，着力推进质量、效率、动力三大变革，全力实现2019年扭亏脱困目标。以国资委党委“党的建设水平提升年”为突破点，规范党内政治生活，以夯实基层党支部工作为基础，以政治建设、思想建设、责任延伸、制度落实、能力提升和工作推进为重点，以提升党员领导干部思想到位、行动对标为关键，聚焦问题、狠抓落实，切实推动党建工作“走在前”，为集团公司扭亏脱困提供坚强政治保证。

　　★ 用**新时代中国特色社会主义思想武装头脑★

　　(一)深入学习贯彻十九大精神。

　　1.强化党的政治建设，牢固树立“四个意识”，坚决维护以**同志为核心的党XX权威和集中统一领导。

　　2.发挥中心组学习示范带动作用，以上率下推动学习持续深入。各党委、党总支层面不得少于12次集中学习，党员领导干部全年累计不得少于110学时，普通党员全年累计不得少于90学时。深刻学习领会**新时代中国特色社会主义思想、学习XX、省委、省国资委的重大部署

　　按照区委巡察组关于巡察工作部署要求，现就集团公司选人用人工作有关情况汇报如下：

　　一、基本情况

　　集团公司成立于X年X月X日，共设立X个部室。现管理企业X家，代管事业单位X家，现有员工X人，其中：正处级X人，副处级X人，科级干部X人（正科级含享受待遇X人，副科级含享受待遇X人，事业身份副科级X人），企业员工X人，事业人员X人。

　　集团公司党委坚持党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，把好干部标准落到实处。自X年X月以来，集团公司党委共选拔任用干部X名，正科级X人，副科级X人，其中：X名副科级延长试用期任职，X名按照原职级安排工作。

　　二、选人用人工作开展情况

　　在坚持干部任用基本条件，同时根据不同岗位特点，按照不同职务干部职责要求，综合考虑干部的专业、经历、性格、能力与岗位匹配度，增强选人用人的准确度；坚持把功夫下在平时，注意掌握干部的一贯表现和群众口碑，广泛听取各方面意见，尊重了解情况的少数人的意见。保证选人用人工作的纪律性、规范性、严肃性。

　　（一）坚持树立正确用人导向。集团公司党委在干部选拔作用工作中，严格执行《党政领导干部选拔作用工作条例》的

　　依照团体公司“xxx”主题活动要求，根据公司党委安排，为进一步凝聚公司职工的思想，更好地为本地经济发展服务、为人民生活服务，我于近期对挂点党支部的党建工作进行专题调研，积极寻觅公司党建工作存在的不足的地方，为增进党建工作的新发展提供积极参考建议。现就有关情况报告以下：

　　一、公司现状分析简介

　　最近几年来，全部党员在党委与公司行政管理部门的领导下，积极围绕供电工作重心，充分发挥了党支部的政治核心作用和党员的模范带头作用，成为公司各项工作的骨干气力，为公司的各项建设做出了巨大贡献。

　　二、公司党建工作调研

　　(一)调研安排

　　调研采取大众测评、党员座谈等方式，对党支部建设及党员的工作表现等情况进行了调查分析。

　　首先，进行大众访问与用户电话寻访。召开党员座谈会，听取他们对党支部工作的意见与建议。对上级领导访谈，听取领导对公司党支部工作的看法与建议。

　　再次，展开职工对党员测评，触及“德、能、勤、绩、廉”五个方面，细化为精神状态、工作纪律、服务风格、廉洁自律、思想道德、工作态度、组织原则、民主风格、用人风格、素质能力十项指标，分很好、较好、中等、较差四个档次，对党员

公司党委党建工作总结：发挥组织活力 促进安全发

展

9 公司党委党建工作总结：发挥组织活力 促进安全发展

xx公司党委进入20XX年以来，认真贯彻落实集团公司“两会”暨党委工作会议精神，进一步加强党的基层组织建设，更新观念，主动融入，不断强化文化建设，大力宣贯集团公司安全理念和安全工作目标（十个零），推动干部职工从理性认识向实际行动转化，取得良好效果。

一、加强学习，理解领会，把会议精神贯彻落实到实处。公司党委下发文件统一部署，各党支部制订详细的学习计划，并把集团公司相关材料内容总结、归纳、整理，以板报、问答等形式进行学习宣传，党委要求各支部每月学习有计划，每周学习有重点，利用一切宣传载体，加大学习力度，并要求党员干部学习后，结合自身工作实际，书写心得体会，同时，要求各单位组织座谈会，畅谈学习体会。并要求全体干部职工牢记集团公司董事长、党委书记孟中泽、总经理张明剑安全寄语以及安全理念，让广大职工牢固树立安全意识，从思想深处转变观念，为安全生产做出积极

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努力。

二、更新观念、主动融入，建设发展型基层党组织。随着集团公司改革步伐的不断加大，公司党委面对公司实际，把安全生产的难点作为党建工作的重点，把各项经营目标与党建工作的任