质检站岗位职责

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质检站人员岗位职责

标签:文库时间:2025-01-16
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质检站长职责和权限(王清)

1)负责宣传国家有关法律法规,对站内工作承担法律职任。

2)主持站内的日常管理工作,负责检测方法的批准。

3)负责站内机构设备和资源配置,负责站里技术人员的技术培训工作。

4)负责站内有关人员的任命。

5)负责组织制订站内的质量方针和质量目标。

6)负责站内新开展检测项目的立项。

7)组织并主持质量管理体系的管理评审。

8)负责建立站内的沟通机制。

质量负责人职责和权限(赵霞)

1)负责质量管理体系的策划、制订,维护管理体系运行的有效性。

2)负责审批作业指导书、设备检定计划、维护计划等技术文件。

3)编制年度审核计划并组织实施。

4)负责受理客户投诉。

5)协助中心主任开展管理体系的评审管理。

6)检测部门的内部审核

内审员职责和权限(邱跃声)

1)按照质量负责人的安排参加内部审核。

2)负责验证整改效果。

3)负责监督检测标准、检测程序的执行情况。

4)对检测环境、检测样品、试剂和设备的使用情况进行检查。

5)发现检测结果存在问题时,有权建议停止检测或提出复检要求。

6) 熟悉各项检测和/或校准方法、程序、目的和结果评价,并确保对检测和校准的关键环节进行充分的监督。

主检员职责和权限(李娟)

1)确保检测环境符合要求,保证实验室的安全和卫生。

2)负责使用设备

质检站岗位责任

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第一节 岗位责任制和技术责任制度

一、站长岗位技术职责

1、主持站的全面工作,承担行政、技术及管理等工作的领导责任。主持召开站务会议,签发站、本系统内颁发的文件、查处通知。

2、认真贯彻执行国家工程建设的有关法律、法规和工程技术标准。

3、组织制定全站工作目标、工作计划,定期总结工作,充分调动全员的积极性和创造性,做好工程质量监督管理工作。

4、负责全站机构设置、职工划分、人员调配、人才选择和员工考核。

5、负责工程质量监督抽(巡)查工作,签发工程质量监督报告。

6、负责本区工程建设有关责任主体和相关单位的质量信誉管理记录,并定期汇总上报。向建设行政主管部门上报对工程建设有关责任主体和有关

机构的违法违规行为行政处罚意见和建议,或按照委托权限实施行政处罚。

7、参与组织查处工程质量事故。参与组织评定优质工程和推荐上报县级、市级、省级的优质工程。

8、掌握本区工程质量动态,及时向市站和建设行政主管部门汇报并提出建议和改进意见。

9、完成上级领导交办的其他工作。

二、技术负责人岗位技术职责

1、负责本站的技术管理工作,并对站长负责。负责组织工程技术人员认真学习贯彻执行国家和本地区有关工程建设强制性标准、规范和有关规定。

2、主持制定全站工程技术人员

铁路车站岗位职责

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铁路车站岗位责任制

干部部分

一、车站站长

1、在车务段段长的领导下,坚持高度集中、统一指挥、逐级负责的原则,负责车站全面工作。

2、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,加强运输组织工作,落实各项规章制度,充分发挥技术设备效能,确保车站安全畅通。

3、加强车站正规化建设,整章建制,努力完善管理制度,不断增强车站独立作战的能力。

4、建立和完善作业标准化、安全生产保证体系,确保车站各项运输生产任务的完成。

5、加强安全基础建设,认真执行干部“五定三率”办法,落实安全责任制,强化现场卡控,严格干部考核。

6、加强专运、特运、军运等工作,确保任务完成。

7、加强成本管理,挖潜提效,保证车站正常的运输生产秩序。 8、加强干部队伍素质建设,增强干部责任、服务意识,不断提高工作能力、管理水平和专业技术水平。

9、按时完成车务段交办的临时任务。 二、党支部书记

1、认真贯彻党的路线、方针、政策和上级指示,确保上级政令畅通。

2、加强党的建设。严格党员管理和组织发展。注重把党员用在关键岗位,在关键岗位发展党员。落实支部安全生产责任制,检查、指导、帮助各党小组围饶安全、营销、路风和稳定,开展好“安全屏障工程”、“创建五好党支部”、“创岗建区”、“党员

铁路车站岗位职责

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铁路车站岗位责任制

干部部分

一、车站站长

1、在车务段段长的领导下,坚持高度集中、统一指挥、逐级负责的原则,负责车站全面工作。

2、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,加强运输组织工作,落实各项规章制度,充分发挥技术设备效能,确保车站安全畅通。

3、加强车站正规化建设,整章建制,努力完善管理制度,不断增强车站独立作战的能力。

4、建立和完善作业标准化、安全生产保证体系,确保车站各项运输生产任务的完成。

5、加强安全基础建设,认真执行干部“五定三率”办法,落实安全责任制,强化现场卡控,严格干部考核。

6、加强专运、特运、军运等工作,确保任务完成。

7、加强成本管理,挖潜提效,保证车站正常的运输生产秩序。 8、加强干部队伍素质建设,增强干部责任、服务意识,不断提高工作能力、管理水平和专业技术水平。

9、按时完成车务段交办的临时任务。 二、党支部书记

1、认真贯彻党的路线、方针、政策和上级指示,确保上级政令畅通。

2、加强党的建设。严格党员管理和组织发展。注重把党员用在

关键岗位,在关键岗位发展党员。落实支部安全生产责任制,检查、指导、帮助各党小组围饶安全、营销、路风和稳定,开展好“安全屏障工程”、“创建五好党支部”、“创岗建区”、“党员

水电站岗位职责

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发电运行部

一、 发电运行部经理

岗位描述

岗位名称:发电运行部经理 直接上级:生产副总经理

本职工作:负责电厂的运行、技术、设备及安全管理

工作责任:

1、 组织编制发电运行部管理系统文件,并上报副总经理审

查;

2、 运行管理制度和工作程序的贯彻执行,并对其提出修改

建议;

3、 编制发电运行部年度工作目标和工作计划; 4、 负责发电运行部的安全工作;

5、 主持发电运行部工作例会,并参加相关会议; 6、 提交电厂设备维修、技改、“两措”计划,经批准后安

排实施;组织春、冬季安全大检查,并提交检查报告; 7、 提交发电运行部预算草案,经批准后进行成本控制; 8、 提交年度防洪防汛重点项目和措施;

9、 处理在发电运行部管辖范围内发生的紧急事件; 10、 负责与调度部门的联系和协调; 11、 组织对发电运行部不安全事件调查;

1

12、 对所属下级工作争议及时做出裁决; 13、 接受上级和有关职能部门的监督检查;

14、 指导、监督和检查所属下级的工作,掌握工作情况; 15、 制订直接下级的岗位描述,定期听取述职并对其工作做

出评价;

16、 审查并制定发电运行部物资需求计划;

17、 提交发电运行部年度培训计划,组织执行月度培训计

划;

18、 完

质检员岗位职责

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篇一:质检员岗位职责及入职要求

质检员岗位职责

质检员岗位职责

岗位名称:质检员

直接上级:对行政主管负责

负责对象:物资、产品、设备的质量检查

工作目标:负责公司所有物资、产品、设备的质量检查工作

权力与责任:

1.服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;

2.负责公司产品出售前的质量检查工作;

3.负责对公司产品合格数的统计工作;

4.负责产品率的分析工作;

5.协助做好产品质量保证体系的标准;

6.协助做好公司iso9000质量管理标准;

7.对所承担的工作全面负责。

工作内容:

1、参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作;

2、根据质量主管的检验计划完成当日工作任务;

3、按作业指导书及相应流程对待检备件进行检验、清理,检验前以及检验过 程中认真核对物料编码、名称,填写检验记录,并提交质量主管;

4、汇总、存档各项质检记录及相关资料;

5、监控项目现场质检工作的具体实施情况,包括人员组织、技术实施、质量、进度、安全、成品保护等;

6、及时上报批量质量问题;

7、协助行政主管完成其他质量管理体系方面的工作。

岗位要求:

1.具有中专以上文化程度和专业知识或有丰富的实际工作经验;

2.有较强的工作责任感和事业心;

3.原则性强,不怕得罪人,心胸大度;

质检部主管岗位职责

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质检部主管岗位职责说明书

一、岗位描述

岗位名称: 质检部主管 直接上级: 总编办 二、职责和任务

1.负责对质检部门进行全面的管理、监督和协调。检查质检员的工作,按照公司计划合理安排质检员对书稿质量进行检查。

2.在开展质检工作时,应秉公办事,一切依照制度办事,质检不合格的书稿坚决返回给文、理科编辑部主管,提出意见。针对返工的书稿再次安排质检员检查,直至书稿合格。

3.每天联系质检员,将稿件质检情况进行汇总,写出当天工作总结。针对书稿中存在重要问题和共性问题进行分析,提出合理的解决问题办法并上报总编办公布实施。协助总编办主管严格要求每一位编辑,提高书稿质量。每周汇总通报一周编校质量检查的结果通告全体编辑。

4.每周总结整理本周编校工作中经常出现的问题,及时传达给编辑部主管,协助编辑部主管严格要求每一位编辑,避免同样的质量问题再次发生,并在以后的质量检查中针对此类问题严格把关。

5.在稿件质量检查过程中,督促质检员做好书稿质检记录,详细填写书稿质检记录表。在质检质中遇重大质量问题,随时向总编办主管汇报。 6.不断完善企业质量管理标准,针对提高编辑的工作技能做出月季培训目标,安排月季培训重点、培训步骤、培训考核,以书面报告形式报总编办主管后开展

质检部主管岗位职责

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质检部主管岗位职责

1、职务:应认真、全面地履行以下各项职务

在厂长的领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。

对本部门的工作效率、工作质量负总责,担任本部门消防、安全生产、5S推行、资产管理、文件资料管理总责任人。负责质检部内部日常运作的管理及部属员工的工作安排、培训、考勤考核。 根据企业经营、品质、5S等方针目标要求,负责本部门内方针目标展开和检查、诊断、落实。 负责对科技楼(质检部所属区域)卫生、各车间环境卫生、个人卫生、所使用包装材料、生产用水的监督抽查工作。

负责对成品、半成品检验、退货产品检验的监督管理。

负责编制新产品投产卫生方面、消毒工艺的程序。负责质检检验规程、规则和部门管理规章的制订或修订、审核。

负责对产品留样的观察,发现问题及时上报。 负责产品内在质量不合格的跟踪与协调。

负责完善制订本部门文件及文件及时修订工作。 负责收集本部门的记录每周上交厂办。

于每月3号前做好本部门工作总结上交至厂办。 对部门的安全生产、消防安全和5S推行负总责。 服从工作安排,完成上级交给的各项临时任务。 2、职权:主管依公司授权行使下列各项职权

对本部门人员的配备及调动、调整、奖惩、晋(降)级有参与审定权。

有权

质检部主管岗位职责

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质检部主管岗位职责

1、职务:应认真、全面地履行以下各项职务

在厂长的领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。

对本部门的工作效率、工作质量负总责,担任本部门消防、安全生产、5S推行、资产管理、文件资料管理总责任人。负责质检部内部日常运作的管理及部属员工的工作安排、培训、考勤考核。 根据企业经营、品质、5S等方针目标要求,负责本部门内方针目标展开和检查、诊断、落实。 负责对科技楼(质检部所属区域)卫生、各车间环境卫生、个人卫生、所使用包装材料、生产用水的监督抽查工作。

负责对成品、半成品检验、退货产品检验的监督管理。

负责编制新产品投产卫生方面、消毒工艺的程序。负责质检检验规程、规则和部门管理规章的制订或修订、审核。

负责对产品留样的观察,发现问题及时上报。 负责产品内在质量不合格的跟踪与协调。

负责完善制订本部门文件及文件及时修订工作。 负责收集本部门的记录每周上交厂办。

于每月3号前做好本部门工作总结上交至厂办。 对部门的安全生产、消防安全和5S推行负总责。 服从工作安排,完成上级交给的各项临时任务。 2、职权:主管依公司授权行使下列各项职权

对本部门人员的配备及调动、调整、奖惩、晋(降)级有参与审定权。

有权

质检部经理岗位职责

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安发(福建)生物科技有限公司工作标准

目 的:建立质检部经理职责的文件,规范质检部经理的职责。 范 围:适用于质检部经理。 职 责:质检部经理。 规程:

1. 在分管总监的领导下,制定完善的质量检验和检验记录、管理制度,编制检验计划、检验仪器及试剂等采购

计划,合理安排人员,对企业原辅料、工艺用水、半成品、成品和洁净车间洁净度等进行检验并根据质量标准做出正确的判定。

2. 根据检验计划,合理安排人员,根据检验管理规程与检验要求,组织对各种样品(包括生产样品、稳定性观

察样品以及新药研究样品)进行检验,保证检验结果准确及时以适应生产与销售需求。

3. 按照化验室各种管理规程,对QC化验室进行管理,包括实验室安全及清洁,以及仪器、标准品、留样、试

剂、培养基、标准液等,为检验提供必要的条件。

4. 组织下属员工工作目标分解,实施技能培训、业务考核,营造员工团结和谐工作氛围,提高员工素质,开发

潜力,保证质量管理工作目标的实现。

5. 管理制定检验用仪器仪表、量具、天平;定期检测校验。

6. 定期对产品进行安全性和稳定性考察。安排每产品的型式检验(每产品至少每年一次)。 7. 检验管理每批产品的检验记录(包括中间品)要能追溯每批产品所有相关的质量检验情