高端案场物业服务亮点

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高端销售案场物业服务手册 - 图文

标签:文库时间:2025-03-16
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《销售案场物业服务手册》

君正地产物管中心品质部 2012年5月25日星期五

《销售案场物业服务手册》

目录

1.

1.1销售案场物业岗位架构

1.2案场管理岗

1.2.1案场管理岗任职资格 1.2.2 案场管理岗行为规范 1.2.3案场管理岗岗位职责 1.2.3案场特殊事务处理原则

1.3案场服务接待岗

1.3.1案场服务接待岗任职资格 1.3.2案场服务接待通用行为规范 1.3.3销售大厅服务岗岗位标准 1.3.4展示区服务岗岗位标准 1.3.5样板间服务岗岗位标准 1.3.6案场服务岗管理要求

1.4案场基础作业岗

1.4.1案场基础作业岗任职资格

1.4.2案场基础作业岗通用

高端销售案场物业服务手册 - 图文

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《销售案场物业服务手册》

君正地产物管中心品质部 2012年5月25日星期五

《销售案场物业服务手册》

目录

1.

1.1销售案场物业岗位架构

1.2案场管理岗

1.2.1案场管理岗任职资格 1.2.2 案场管理岗行为规范 1.2.3案场管理岗岗位职责 1.2.3案场特殊事务处理原则

1.3案场服务接待岗

1.3.1案场服务接待岗任职资格 1.3.2案场服务接待通用行为规范 1.3.3销售大厅服务岗岗位标准 1.3.4展示区服务岗岗位标准 1.3.5样板间服务岗岗位标准 1.3.6案场服务岗管理要求

1.4案场基础作业岗

1.4.1案场基础作业岗任职资格

1.4.2案场基础作业岗通用

销售案场服务方案(物业)

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假日风景销售案场

服务方案

烟台万科物业前期筹备组 2011年7月7日

一、假日风景销售案场管理架构(共23人)

案场主管 安全主管 维修工 一名 礼仪岗 四名 卖场服务员 二名 保洁员 十名 夜班、顶岗 共四名

二、销售案场服务规范

1.案场服务岗仪容仪表

1.1发型——各岗位一律发不过肩,长发须带发髻, 并梳理整齐,前不遮眉、侧不及耳、后不及衣领,不得戴夸张头饰,不留怪发型,统一黑发。 1.2首饰——不得佩带戒指、项链、手镯、手链等饰物。

1.3化妆——工作期间,须着淡妆,不得进行过分复杂和夸张的化妆。 1.4个人卫生——经常修饰容貌,要做到勤理发、勤洗澡、勤修指甲、勤换衣服、身上不得有异味,不要吃带有强烈异味的葱、蒜、韭菜等。

1.5着装——着装熨烫平整,纽扣要扣好,注意领结(带)和发髻要佩带规整, 工牌位于上衣左口袋上方一厘米处;着黑色鞋,擦亮,鞋跟高限1—1.5寸,男着深色袜,女着皮肤色袜。

1.6应举止端庄、文雅、行为得体,不得将手插入口袋或双臂抱于胸前、交叉于身后。

1.7微笑----嘴角微微向上翘起,让嘴唇略呈弧形,在不牵动鼻子、不发出笑声、不露出牙齿的前提下,轻轻一笑。 注意要点

万科销售案场物业服务手册

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《万科销售案场物业服务手册》

目 录

1管理手册

1.1手册使用说明

1.2案场物业管理基本组织结构 1.3案场物业岗位管理要求 1.3.1岗位要求 1.3.2通用行为规范

1.3.3培训及会议沟通要求 1.3.4监督与考核要求

2岗位操作手册

2.1案场管理岗位操作手册 2.1.1岗位职责

2.1.2客户信息收集与沟通反馈要求 2.1.3案场特殊事件处理原则 2.2案场服务接待类岗位操作手册 2.2.1岗位职责 2.2.2关键服务流程

2.2.3客户信息收集与沟通反馈要求 2.3案场基础作业类岗位操作手册 2.3.1岗位职责 2.3.2作业要求

3案场服务创新案例 3.1服务流程创新案例 3.2硬件配置创新案例 3.3管理举措案例

第 1 页 共 10 页

《万科销售案场物业服务手册》

1管理手册 1.1手册使用说明 1.1.1目的

规范万科物业销售案场服务标准,提升案场物业服务品质,打造万科物业销售案场服务品牌,促进地产房屋销售。 1.1.2适用范围

适用于集团内地产公司委托物业公司服务的销售案场(不含TOP系列项目)。 1.1.3职责

部门 职责 1. 负责本手册的制定、修改、指引和督导; 集

物业项目销售案场管理与服务手册(图示)

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南京万科物业管理有限公司

合肥项目销售案场精细化管理与服务

手册

1 / 147

目录

第一章 、仪容仪表模块------------------------------------------------------------------------4-14 第一节、仪容仪表-水吧服务员-----------------------------------------------------------------4 1、水吧岗位------------------------------------------------------------------------------------------4 第二节、仪容仪表-安全员------------------------------------------------------------------------8 第三节、仪容仪表-保洁员------------------------------------------------------------------------9 第四节、仪容仪表-男员工--------------------------------

吉祥天著销售案场物业服务标准 - 图文

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《吉祥天著销售案场物业服务手册》

吉祥天著销售案场

吉祥天著物业部 《吉祥天著销售案场物业服务手册》

目录

1销售案场物业岗位服务标准

1.1销售案场物业岗位架构

1.2案场物业主管岗

1.2.1案场物业主管任职资格 1.2.2 案场物业主管行为规范 1.2.3案场物业主管岗位职责 1.2.3案场特殊事务处理原则

1.3案场服务接待岗

1.3.1案场服务接待岗任职资格 1.3.2案场服务接待通用行为规范 1.3.3水吧服务岗管理要求 1.3.4形象岗管理要求 1.3.5案场服务岗管理要求 1.3.6案场服务岗管理要求

1.4案场基础作业岗

1.4.1案场基础作业岗任职资格

1.4.2案场基础作业岗通用行为规范 1.4.3案场礼宾岗岗位标准 1.4.4案场保洁岗岗位标准 1.4.5案场工程主管岗位

销售案场及物业服务中心服务礼仪百问百答

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附件

销售案场及物业服务中心服务礼仪百问百答

一、 通用部分

? 仪容仪表类

1. 员工应穿着什么颜色的工鞋?

答:黑色。

2. 员工可不可以在穿工装时自行增加饰物?

答:不允许自行增加饰物。 3. 工牌应戴在什么位置?

答:工牌统一佩戴在左胸口上方。 4. 忘记带工牌时是否可以暂借他人工牌佩戴?

答:不允许佩戴别人的工牌。

5. 女员工如留长发应用什么颜色的发网盘发?

答:黑色。

6. 对于男员工,头发的要求是?

答:男员工不得留长发,前发不过眉,侧发不盖耳,后发不触后衣领。 7. 因夏天炎热,男员工可不可以剃光头?

答:禁止剃光头。

8. 男员工可不可以烫发或留胡须?

答:禁止烫发及留胡须。 9. 女员工可不可以当众化妆或补妆?

答:不能当众化妆或补妆,补妆要到洗手间进行。 10. 女员工的配饰要求个人全部配饰不得超过几件?

答:3件非手链、手镯或其他夸张饰物。 11. 女员工佩戴耳钉要求的直径不超过多少?

答:可以佩戴直径不大于1cm的耳钉。

12. 员工上班时可不可以佩戴手链、手镯或其他夸张饰物?

答:不得带手链、手镯等夸张饰物。 13. 注意个人卫生,指甲长度不可超过多少毫米?

答:指甲长度不得超2毫米。 14. 员工可不可以涂有色

案场服务作业指导书

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管理规程 案场服务作业指引 文件编号 SSWY-01-2012 文件版本 A版\\第0次修改 SHENG SHENG PROPERTY MANGEMENT CO.LTD 生生物业管理有限公司 生生物业管理有限公司 工 作 指 引 手 册 (案场服务作业指导程序) 文件编码:SSWY—AC—01 版 本 号: A 总 页 数: 88页(含本页) 生效日期:2012年9月 日 编 制: 张福云 编制日期:

营销案场物业服务与管理规程091226 - 图文

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苏州华润置地物业管理有限公司

营销案场

物业服务与管理

规程

依据标准:GB/T19001-2000质量管理体系

及《华润置地住宅物业服务标准》

目 录

序号 1 1-1 1-2 1-3 1-4 1-5 1-6 2 2-1 2-2 2-3 2-4 2-5 2-6 2-7 3 3-1 3-2 3-3 3-4 3-5 3-6 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 文件内容 营销案场物业接管规定 营销案场服务委托协议 样板房(区)开荒保洁标准 营销案场物资及设施设备交接表 项目营销案场月度采购申请单 项目营销案场物品耗用单 项目住宅物业服务标准检查表(环境管理类) 营销案场物业服务指引 项目物业服务中心营销案场满意度调查问卷 项目客户来访(来电)物业相关问题记录表 项目营销案场活动总结分析 项目物业服务中心员工培训记录表 项目住宅物业服务标准检查表(营销服务类) 员工奖惩单(内部适用) 员工过失处理单 营销案场物业服务规范 营销案场物业服务流程图 项目营销案场物业接待服务标准 项目实景样板区设备开闭时间表 项目营销案场来访车辆车况检查记录表 项目营销案场设施设备巡检表 项目住宅物业服务标准检

案场说辞

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案场说辞 1.案场经理工作职责

案场管理和销售执行第一责任人

1.负责开盘前各项执行工作落实;

2.负责案场日常工作和业务操作的管理、监督;

3.确保公司的统计分析工作和项目部的工作计划正常进行;

4.从产品和专业上给予置业顾问培训、指导和支持,形成统一规范的销售规范和流程;

5.完成销售通路和各类销售推广活动,协助进行相关企划推广工作; 6.和开发商及公司各部门有效协调沟通,最终完成项目销售目标; 培养优秀的销售及管理人才

第一部分项目前期和开盘期工作梳理

1.协助前期研展,熟悉区域环境和竞品项目 2.组建、培训销售团队 3.销售产品准备 4.案场制度确定 5.配合企划工作 6.确定业务流程

7.确定业务表单

8.制作价格表9.组织蓄客、认筹 10.拟定开盘方案

协助市场和企划收集项目资料,进行市调并形成区域和竞品报告,与本项目进行比对,进行SWOT分析,提炼项目的核心卖点和说辞,为销讲和答客问作基础准备,对销售价格进行建议,配合完成营销策略报告和推售方案。

①面试置业顾问,初步确定销售团队;

② 制定培训计划,进行专业知识和前期培训;

③ 与项目总监和开发商营销负责人一起对置业顾问进行考核、确定人员去留、评定职级。

①组织置业顾问进行