基层工作人员培训心得体会

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驻村工作人员培训心得体会

标签:文库时间:2024-10-06
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第1篇:驻村培训心得体会

驻村培训心得体会

【篇1:驻村干部锻炼心得体会】

驻村干部锻炼心得体会

一年的时间很快过去了,在一年里,我作为区级机关首批选派驻村的年轻干部,被下派在八里店镇五新村担任村主任助理。我深切感受到区、镇、村各级领导的高度重视和亲切关怀,在思想上关心、在工作上支持、在生活上照顾,为下派干部在村里开展工作搭建了很好的平台。村里对我的关怀照顾更是无微不至,尽可能地为我解决工作和生活中的实际问题。在村两委会的指导和帮助下,在基层农村这个平台上得到了多方面的锻炼,受益非浅。驻村一年来,我基本熟悉了所驻村的情况。对我个人而言,也受益匪浅,不仅丰富了基层工作经验,积累了协调开展群众工作的方法,也增强了把握全局工作的能力。

一、认真学习。驻村后,我正确认识自己的定位,不以机关干部认真学习。的身份自居,把自己作为一名普通的村干部,带着感情融入基层,尽快进入角色,投入工作,通过学习和工作迅速转换角色,充分地适应环境。农村是个大舞台,是一个没有围墙的大学。驻村后,我始终把加强学习作为第一位任务,端正态度,自我加压,主动“向村级领导学”,诚恳“向村里同事学”,虚心“向农民群众学”,系统“向文件书本学”。通过学习,不仅提高了认识,进一步丰富了理论知识,理清

社区工作人员培训心得体会

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第1篇:社工培训心得体会

培训就是培养+训练,通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。以下是小编整理的社工培训心得体会,希望对大家有帮助!社工培训心得体会1

5月2号,3号、10月14日我有幸参加了区社工委组织的社区居委会主任、服务站站长干部培训班。进行了一次系统全面的社区知识及业务知识培训。本次培训活动提高了我自身的业务素质和理论水平,让我作为一名社区工作者受益非浅。

总的来看,本次培训班指导思想明确,教学内容集中,社区工作者精神饱满,学习认真,具体有这样几个突出特点:

1、领导重视,组织得力。这期培训班是今年北京市万名社区工作者丰台区社区居委会主任、服务站站长第一期社区工作者培训班,为此,区社工委做了大量准备工作,在培训班开学典礼上,区社工委王佩琦书记到会参加了开班典礼,并做了动员讲话,中青院楚国清书记给我们大家上了第一课。

2、重点突出,内容紧凑。这期培训班的学习内容紧紧围绕社区工作实际,重点学习了社区自治与基层民主、社区队伍与志愿者队伍建设、社会管理的创新与发展、社区建设的理论与实践、社会组织建设理论与实践、加强和创新社会领域党建工作、中外社会建设理论与方法、《北京市十二五时期社会建设规划纲要》及其相关政策等内容。

3、社区工作者们遵守纪律,学

基层工作人员学习心得体会交流发言2

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基层工作人员学习心得体会交流发言2

通过学习,我深深的感觉,作为一名中共党员、一名基层工作人员,肩上的担子是多么的重,我们应该把学习的成果转化到指导工作的具体实践上来,认真践行好上级党委安排的各项工作,发挥好基层党组织战斗堡垒作用,党组织成员领航示范的先锋模范作用,X,敢于担当。

在学习上,要坚持活到老学到老。无论何时何地,都应该坚持学习,学无止境,补足自己的短板,不断给自己思想上补钙、学习上加压、能力上加油,不断提升自己的担当意识,增强自己的责任观念。

在工作中,要严于律己。作为一名党员,就应该时刻用合格共产党员标准严格要求自己,自觉做到自律、自警、自省,发挥好带头作用,维护好和谐稳定,勤奋工作,对得起组织的信任,群众的期盼。我们要扎根基层,服务群众,了民情、知民心、体民意、和民风,为群众办实事、做好事,用实际行动凝聚党心、民心。

在生活中,要X。作为新时代的实践者,我们要时时刻刻恪守己心,时刻牢记新时代赋予我们的使命,坚定地跟党走,坚持走群众路线,从群众中来到群众中去,干干净净做事、认认真真做人。

企业党建工作人员心得体会

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第1篇:心得体会之企业党建工作体会

企业党建工作体会

【篇1:国有企业党建工作个人心得体会】

一、建立健全企业党组织参与企业重大问题决策制度

企业党组织要认真履行《党章》赋予的重要政治职责,议大事、谋全局、把方向,积极参与企业带有根本性、方向性、长远性和全局性的重大问题决策。党组织对企业重大问题,应当侧重于政治角度的参与,并从制度上加以明确规定,把内容具体化。对党组织参与企业重大决策的范围和内容,要结合本企业实际进行制定,要具有可操作性。如涉及企业发展战略、项目投资、大额度资金的使用、生产经营计划、企业管理制度的制定与修改、内部机构及管理岗位的设立及调整、干部的考核、经济分配以及涉及职工切身利益等重大问题,企业党组织可牵头制定文件规定和具体的操作程序,工作中严格按规定执行,靠制度管人,按程序办事。

二、强化组织体系

企业改革不能以牺牲党的工作部门和人员为代价,必须将其纳入企业管理机构和人员编制,合理设置党务工作机构和人员,以保证国有企业党建工作正常开展。要重视对企业政工干部的培养使用。对那些热心企业党务工作、懂经营、会管理的同志,应及时安排到企业党务政工岗位上去培养,并适时安排到行政岗位上去煅炼。同时要采取行之有效的措施,切实解决党务政工干部职称、工资、

政治处工作人员心得体会

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第1篇:法院政治处党风廉政建设心得体会

法院政治处党风廉政建设心得体会

作者:佚名 资料来源:不详 点击数:

文 章来 源莲山 课件 w w

w.5Y k J.cO m 当前,我国的政治、经济、文化等

领域都发生了较大的变革,出现了江泽民同志所概括

的经济成份和利益格局多样化、社会生活多样化、社

会组织形式多样化、就业多样化等“四个多样化”特

点,这是我国社会生活众多变化的突出反映,是深化

改革的必然趋势,也是社会进步的重要体现。“多样

化”为我国的经济和社会发展注入了生机和活力,也 为社会主义精神文明建设包括党风廉政建设提供了

丰富的内涵,同时也提出了挑战。特别是在社会生活

方式的多样化情形下,一些资本主义和封建主义的腐

朽生活方式会乘机传播,社会风气遭到污染,党的思

想政治工作的难度会增加,党风廉政建设正面宣传教

育其渗透力、辐射力会受到或多或少的削弱,监督难

以到位,责任追究失之于宽,失之于软,这些问题同

样也会在人民法院的党风廉政建设中有所体现。因

此,如何有效地应对“多样化”对人民法院落实党风廉

政责任制带来的挑战,是人民法院面临的一个重要课题。下面我将结合我院近几年党风廉政建设的实际情况,拟从党风廉政建设存在的五个问题以及当前的几点对策和思考等内容来谈一下如何加强和改

党办督查工作人员学习心得体会

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党办督查工作人员学习心得体会

  作为党办督查工作人员,有一个深切体会:每一名党办人尤其是年轻同志,要干好党办工作,必须而且更要把“行必忠诚、事必尽善”的要求作为座右铭,入脑入心;在狠抓落实的责任链条上持续传导压力,在推动落实的全过程中不断续航动力,在落实效果和成效上久久为功、用心用力。下步将全力做到“两个创新完善”、“三个用心用力”。

  两个创新完善

  一、进一步创新完善督查流程。一是抓好全市重点工作督查调度,年初已将市委工作要点、全市经济工作会议和政府工作报告等全市重要工作部署整合纳入督查平台台账系统统筹调度,用信息化手段提高了督查时效,把督查更多的放在平时、放在日常,督查结果按季度按比重纳入年度绩效考核成绩,目前已印发一季度全市200项重点工作情况通报,对滞后的8项工作任务进行了通报,同时对市级领导工作专班涉及的131项工作任务进行了督查调度;二是抓好机制流程优化,进一步用好“月调度、季通报”和半年综合评估等手段,确保工作落实落地。三是抓好实地督查,加大领导批示件实地督查力度,深入现场督促办理、提高质量;不定期暗访随访,开展“回头看

放射工作人员培训试题

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赤峰市2014年放射工作人员培训试题

姓名 单位 得分 一、单选题(每题2.5分)

1、医疗机构开展放射诊疗工作,应当取得由( )发放的《放射诊疗许可证》。 A:卫生行政部门 B: 环境保护行政部门 C:安全生产监督管理部门 D: 技术监督部门

2、医疗机构使用不具备相应资质的人员从事放射诊疗工作的,由县级以上卫生行政部门责令限期改正,并可以处以罚款,罚款款不超过( ) A:1000元 B:2000元 C:5000元 D:10000元 3、下面辐射为电离辐射的是( )

A:红外线 B: 微波 C: x射线 D:紫外线 4放射工作人员个人剂量监测工作的实施由( )负责 A.县级以上卫生行政部门 B.省级以上环保部门

C.省级以上卫生行政部门指定的技术单位 D.省级以上技术监督部门 5、国家有关法规规定医疗机构必须为放射工作人员建立( ) A.人事档案 B.健康档案

C.工人档案 D.职业健康监护档案及个人剂量档案 6、对妊娠者的辐射防护重点应着重在( )周

放射工作人员培训制度

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放射人员培训制度

一、所有从事放射工作的人员必须按照规定持有《放射工作人员证》上岗,必须参加放射防护和有关法律知识培训,考核合格后方可上岗。 二、卫生系统每两年培训一次,培训时间不少于两天。

三、在培训中不得无故不参加,不得找人替代或旷课,若连续两次无故不参加或他人替代和旷课者,由卫生院劝其调离放射工作岗位。

四、对初次参加放射诊疗工作的人员,放射实习生实习前必须进行相应的培训,培训方式和内容由卫生院和科室统一安排,并将培训内容,培训方式和考核成绩报卫生院放射防护领导小组备案后方可从事放射类工作。 五、对所有接受培训放射诊疗人员要求:

1、了解本岗位工作中的安全问题和潜在危险,并对其树立正确的态度; 2、了解有关安全法规及与本岗位有关的辐射安全规程;

3、了解和掌握减少受照剂量的原理和方法,以及有关防护器具,衣具的正确使用方法;

4、提供工作人员操作技术熟练程度,避免一切不必要的照射;

5、了解与掌握操作中避免或减少事故后果的原理和方法,懂得有关事故应急的必须对策。

六、对每个工作人员的安全培训情况要建立档案,该档案至少保存到该培训人员脱离辐射工作十年以后。

医院后勤工作人员主题教育心得体会

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医院后勤工作人员主题教育心得体会

中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。而这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。10月28日,基建运行部党支部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,通过进一步学习使我认识到,不忘初心,是做一名合格共产党员的起点,是做好党的事业的必然要求。在工作中时刻牢记职责,不断学习完善自我,树立坚持刻苦努力的学习态度,脚踏实地努力学好自己的业务知识,掌握专业技巧,同时也要把理论与实践有效的联系起来,从而进一步提高自己的综合潜力和素质。

作为新时代青年要守住初心,砥砺前行,自强不息,是完成新时代赋予我们任务的前提,更是实现中华民族伟大复兴的重要条件,初心就是情怀,使命就是担当。初心和使命是一个人、一个民族、一个政党不断前进的根本动力。合格党员要把不忘初心落实到继续前进的行动中。不忘初心、继续前进,是我们党对人民作出的郑重承诺。要永葆奋斗精神和赤子之心,凝聚继续前进的磅礴力量。在工作中干事有想法、处事有章法、遇事有办法,能力打底,善做善成。要攻坚克难,面对困难和挑战,严格要求自己不松懈、不动摇,继续前进。

作为一名医院后勤工作人员,不忘初心,方得始终,在工作中,要以党的精神为指导,把精神落实到工

基层工作人员走读问题整改措施

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一、整改目标要求

通过整改,着力解决乡镇基层工作人员思想认识问题,要充分认识到党的群众路线教育实践活动的重要意义、干部“为民务实清廉”形象的重要意义;在工作中,工作作风更加扎实,工作效率进一步提高,干群关系进一步和谐。

二、落实整改的措施

(一)学习教育,集中整顿。抽出时间集中进行学习教育,进行党的群众路线、群众观点教育;对不按时上下班、群众反映强烈的人员进行诫勉谈话,对严重违纪人员进行处分。

牵头领导:(党委委员、工会主任)

责任领导:(党委委员、工会主任)

责任股室:人事股

整改时限:2014年9月。

(二)建立制度,转变作风。针对乡镇工作人员存在“走读”现象,主管局根据实际情况建立完善相关制度,如乡镇工作人员考勤制度、请销假制度、不定时查访(实地或问询)制度、群众监督举报制度、奖励惩罚制度等。同时,迅速加以落实,以达到切实转变基层工作人员工作作风的目的。

牵头领导:(党委委员、工会主任)

责任领导:(党委委员、工会主任)

责任股室:人事股

整改时限:2014年9月。

(三)加强监督,逗硬考核。根据制定完善的各项制度,组织专门人员,定时或不定时对乡镇进行实地业务指导和监督检查;年中和年底对各项目标任务进行