贵州黔通工程技术

贵州黔桂天能LNG项目

安装工程

技术标书

文件编号：T13009-CM10-005

中国核工业二三建设有限公司

贵州黔桂天能LNG项目

安装工程

技术标书

投标人：

签章：

日期：

贵州黔桂天能LNG项目技术文件

目录

1、工作范围及服务范围-------------------------------------------------------------------------2

2、组织机构和关键人员-------------------------------------------------------------------------5

3、施工方案----------------------------------------------------------------------------------------10

4、工期目标和施工进度计划------------------------------------------------------------------70

5、资源动员策略----------------------------------------------------------------------------

贵州省建设厅黔建招标通434号文件

《招標投標法》及招標投標業務培訓教材——政策法規

貴州省建設廳招標通 434 號檔

贵州省建设厅关于加强房屋建筑和市政基 础设施工程项目招标投标活动的若干规定贵州省建设厅黔建招标通 434 号文件 各市(州)地建设局、招标代理机构、各有关单位： 为进一步规范房屋建筑和市政基础设施工程项目的招标投标活动，维护建筑市场秩序， 现根据《中华人民共和国招标投标法》、《贵州省招标投标条例》、《贵州省建筑工程招标 投标实施办法》(贵州省人民政府令第 88 号)、《关于加强房屋建筑和市政基础设施工程 项目施工招标投标行政监督工作的若干意见》(建市【2005】208 号)等法律法规、规章及 规范性文件，对加强招标投标活动作出如下规定，请遵照执行。

一、 招标公告信息发布及投标报名依法必须进行招标的项目，招标人(招标代理机构)应按照分级管理原则，办理项目登 记、招标备案。备案的项目除按规定在国家或省人民政府发改委指定的报刊、信息网络上发 布招标公告外， 还必须在贵州省工程建设信息网上发布招标公告， 并进入相应的建设工程交 易中心进行投标报名，投标企业可选择现场报名或网上报名方式。 在贵州省工程建设信息网发布招标公告不允许收费。 为便

贵州省建设厅黔建招标通434号文件

《招標投標法》及招標投標業務培訓教材——政策法規

貴州省建設廳招標通 434 號檔

贵州省建设厅关于加强房屋建筑和市政基 础设施工程项目招标投标活动的若干规定贵州省建设厅黔建招标通 434 号文件 各市(州)地建设局、招标代理机构、各有关单位： 为进一步规范房屋建筑和市政基础设施工程项目的招标投标活动，维护建筑市场秩序， 现根据《中华人民共和国招标投标法》、《贵州省招标投标条例》、《贵州省建筑工程招标 投标实施办法》(贵州省人民政府令第 88 号)、《关于加强房屋建筑和市政基础设施工程 项目施工招标投标行政监督工作的若干意见》(建市【2005】208 号)等法律法规、规章及 规范性文件，对加强招标投标活动作出如下规定，请遵照执行。

一、 招标公告信息发布及投标报名依法必须进行招标的项目，招标人(招标代理机构)应按照分级管理原则，办理项目登 记、招标备案。备案的项目除按规定在国家或省人民政府发改委指定的报刊、信息网络上发 布招标公告外， 还必须在贵州省工程建设信息网上发布招标公告， 并进入相应的建设工程交 易中心进行投标报名，投标企业可选择现场报名或网上报名方式。 在贵州省工程建设信息网发布招标公告不允许收费。 为便

黔人通?2008?165号

关于印发《贵州省事业单位中、初级专业 技术岗位基本任职条件指导意见》的通知

各市（州、地）党委组织部、编委办，政府（行署）人事局，省委各部委、省级国家机关各部门、各省级人民团体、各省属高等院校、各省属事业单位组织人事部门：

根据人事部《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法>的通知》（国人部发[2006]70号）、《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法实施意见>的通知》（国人部发[2006]87号）和中组部、人事部《关于做好党群系统事业单位岗位设置管理工作的通知》（国人部发[2007]85号）以及省委组织部、省人事厅、省编委办《关于印发<贵州省事业单位岗位设置管理实施意见>的通知》（黔人发[2007]9号）精神，结合我省实际，我们研究制定了《贵州省事业单位中、初级专业技术岗位基本任职条件指导意见》，现印发给你们，请结合本地区、本系统实际，认真制定实施细则并组织实施。在工作中遇到的问题，请及时反馈省人事厅事业处。 附件：贵州省事业单位中、初级专业技术岗位基本任职条件指导意见

贵州省人事厅

关于印发《贵州省企业研究开发费用加计扣除项目技术鉴定办法（试行）》的通知

各有关单位：

为鼓励企业自主创新，促进企业开展研究开发活动，规范企业研究开发费用的税前扣除及有关税收优惠政策的执行，根据国家税务总局颁布的?企业研究开发费用税前扣除管理办法（试行）?（国税发〔2008〕116号），规范研究开发费用税前加计扣除项目技术鉴定工作，省科技厅、省经信委、省财政厅、省国税局、省地税局联合制定了?贵州省企业研究开发费用加计扣除项目技术鉴定办法（试行）?，现将?贵州省企业研究开发费用加计扣除项目技术鉴定办法（试行）?印发给你们，请各有关单位遵照执行。?关于贯彻落实企业技术创新优惠政策的意见?（黔经贸技创〔2007〕29号）同时废止。

附：贵州省企业研究开发费用加计扣除项目技术鉴定办法（试行）

二〇〇九年九月十六日

贵州省企业研究开发费用加计扣除项目技术鉴定办法（试行）

第一条 为贯彻?国家税务总局关于印发〖企业研究开发费用税前扣除管理办法（试行）〗的通知?（国税发[2008]116号）文件精神，进一步规范加计扣除项目技术鉴定工作，结合贵州省实际，制定本办法。 第二条 企业研究开发费用加计扣除项目的技术鉴定工作由贵州省科技厅联合省经信

目 录

1、总体概述 1.1工程概况： 1.2、工程目标

2、施工进度计划和各阶段进度的保证措施及违约责任承诺

2.1工期进度计划 2.2工期保证措施 2.3、违约责任承诺

3、劳动力和材料投入计划及其保证措施 3.1、劳动力及材料投入原则 3.2、保证措施

3.3、劳动力及材料投入计划表见附后表。 4、机械设备投入计划

4.1、施工机械设备组织配置及原则 4.2、主要施工机械、设备使用的保证措施 4.3、主要施工机械设备 5、施工平面布置和临时设施布置 5.1、施工总平面布置原则 5.2、临时设施布置原则

5.3、施工总平面图及临时设施布置详见附后表。 6、关键施工技术、节能措施施工、工艺、难点分析和

解决方案

6.1、土方开挖工程 6.2、砌石工程 6.3、砼墙工程 7、安全文明施工措施 7.1、安全生产保证措施 7.2、文明施工措施

8、质量保证和质量违约责任承诺 8.1、保证质量的组织管理措施 8.2、工程施工执行的标准和规范 8.3、违约责任承诺 9、新技术应用和违约责任承诺

9.1、降低工程造价的主要措施：新技术、新材料、新工艺、新设备的应用

9.2、违约责任承诺 附表

（1）拟投入的主要施工机械设备表 （2）劳动力计划表

（3）

项目施工阶段

全过程造价控制与管理工作方案

项目管理方案

1．造价控制大纲及投资控制措施

1．1 工程建设概况

红河州滇南绿洲城市综合体建设项目位于红河大道以南，滇南绿洲规划用地内，由滇南中心医院、急救中心、州一中、州职教园区、商业综合体、住宅小区、生态园区等公共和商业建筑群组成。本标包为职教园区、红河一中片区内的红河一中、州农业学校、工科学校、财经学校、民族师范、卫生学校、生活区、文化公建、体育公建、室外工程、管网工程等。其中职教园区、红河一中建筑群建筑面积：944211㎡，估算投资2866000000亿元；室外工程估算投资：182000000亿元。 1．2 工程造价咨询服务目标

本工程造价咨询业务的核心是“控制”，是对建设过程中的各个阶段的静态和动态投资的控制和调整。在确定的州一中、州职教园区项目竣工时间和投资总额内，在工程要求的性能和技术水平下，通过科学的方法将投资总目标进行分解，形成工程建设各阶段的投资控制目标。制定有效的投资控制措施，采用高效率的工作，对工程投资的实现过程进行监控，对结果进行审核，对投资过程中出现的偏差进行实时纠正，最终实现项目投资的总目标，达到业主的满意。工程造价咨询服务的总体思路是，以工程批准的投资额度为目标

中共贵州省委组织部

《关于印发<贵州省选调生管理办法（试行）>的通知》（黔组通[2009]158号）

第一章 总则

第一条 为规范选调优秀高校毕业生（以下简称选调生）到基层培养锻炼工作，培养造就一大批有较高思想文化素质、与广大基层群众有深厚感情、能够担当重任的优秀年轻干部，切实加强各级党政领导班子和后备干部队伍建设。根据中央有关文件精神，结合我省实际，制定本办法。 第二条 选调生工作应当坚持以下原则： （一）坚持标准、公开考试、确保质量； （二）依法办事、严格程序、择优选调； （三）立足基层、严格要求、分级管理； （四)遵循规律、加强培养、适时使用。

第三条 本办法所称基层主要是指乡镇、街道办事处和县（市、区、特区）直属单位。

第二章 选拔

第四条 选调生应从有关高等院校（含其他硕士、博士培养单位）国家计划内招收的大学本科以上应届优秀毕业生中择优录用。

参加有关部门组织的到基层就业或服务活动的高校毕业生，表现优秀、具备选调生基本条件和资格的，经组织推荐可纳入选调范围。

第五条 选调生应具备以下基本条件：

（一）具有大学本科以上学历，并取得相应的学位；

中共贵州省委组织部

《关于印发<贵州省选调生管理办法（试行）>的通知》（黔组通[2009]158号）

第一章 总则

第一条 为规范选调优秀高校毕业生（以下简称选调生）到基层培养锻炼工作，培养造就一大批有较高思想文化素质、与广大基层群众有深厚感情、能够担当重任的优秀年轻干部，切实加强各级党政领导班子和后备干部队伍建设。根据中央有关文件精神，结合我省实际，制定本办法。 第二条 选调生工作应当坚持以下原则： （一）坚持标准、公开考试、确保质量； （二）依法办事、严格程序、择优选调； （三）立足基层、严格要求、分级管理； （四)遵循规律、加强培养、适时使用。

第三条 本办法所称基层主要是指乡镇、街道办事处和县（市、区、特区）直属单位。

第二章 选拔

第四条 选调生应从有关高等院校（含其他硕士、博士培养单位）国家计划内招收的大学本科以上应届优秀毕业生中择优录用。

参加有关部门组织的到基层就业或服务活动的高校毕业生，表现优秀、具备选调生基本条件和资格的，经组织推荐可纳入选调范围。

第五条 选调生应具备以下基本条件：

（一）具有大学本科以上学历，并取得相应的学位；

贵州省事业单位工作人员考核暂行办法 黔人通[2001] 132号

第一章 总 则

第一条 为正确评价事业单位工作人员的德才表现和工作实绩，激励、督促事业单位工作人员提高政治和业务素质，认真履行工作职责，为其晋升、聘任、奖惩、培训、辞退以及确定、调整工资待遇提供依据，结合我省事业单位考核工作实际，制定本办法。

第二条 考核工作必须坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则。

第三条 本办法适用于我省所属事业单位职员、专业技术人员、工人。

第四条 各级党委管理的领导干部按照中组发［1998］6号文件的有关规定执行。

第二章 考核的内容和标准

第五条 考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面，重点考核工作实绩。德：主要考核政治思想和职业道德表现。能：主要考核业务技术水平、管理能力的运用和发挥、业务技术的提高、知识更新情况。勤：主要考核工作态度，勤奋敬业精神和遵守劳动纪律的情况。绩：主要考核履行职责的情况，完成工作任务的数量、质量、效率，取得成果的水平及产生的社会

效益和经济效益。

第六条 考核标准以岗位职责、年度工作任务为基本依据，按德、能、勤、绩的考核内容量化具体标准。不同专业、不同职务、不同层次人员的考核标准要具体明确。

第七条 考核结果分为：优秀、合格、基本合格、不合