心理学是行为的科学而不是意识的科学

意识与行为之争看心理学的发展

摘要

从冯特为代表的第一个心理学流派——构造主义开始，到人本主义作为心理学第三势力崛起，其间几十年，各流派主要探讨的主题在意识和行为之间徘徊。本次旨在梳理和探讨心理学研究的主要内容，意识还是行为。 关键词：意识 行为 各心理学流派 心理学发展

一、引言

从1879年心理学作为一个独立学科开始，到20世纪60年代人本主义的崛起，无论是构造主义，还是机能主义，亦或是行为主义，精神分析学派，即使他们的研究各有侧重，有时还互相攻讦，但是不能否认的是，他们的探讨范围在意识和行为中徘徊，而意识和行为其实是心理的内在机制，外在机制，他们的讨论所存在的问题不过是因为争论心理学这个学科的主要内容是内在还是外在。这也是因为心理学至今还未形成一个统一的完整的体系。

下面就从各流派的研究为切入点探讨一下意识和行为之争。

二、构造主义与机能主义之争

（一）构造主义之意识构造

构造主义心理学的创始于冯特，而他的学生铁钦纳建立了现代心理学第一个学派－－构造主义。

构造派认为，人的心理意识现象是简单的“心理元素”构成的“心理复合体”，它致力于心理意识现象“构造”的研究；分析心理意识现象的“元素”，设想心理元素结合的方式。所以该学派又称为

篇一：行为心理学--教你读心术.txt

一、10个万能谈话技巧

二、行为心理学--教你看穿谎言

三、十种心理效应

四、TA是否撒谎并不重要，重要的是TA为什么撒谎。

一、助你成功的10个万能谈话技巧

1。以最婉约的方式传递坏消息句型:我们似乎碰到一些状况?

你刚刚才得知，一件非常重要的案子出了问题，如果立刻冲到上司的办公室里报告这个坏消息，就算不干你的事，也只会让上司质疑你处理危机的能力，弄不好还惹来一顿骂，把气出在你头上。此时，你应该以不带情绪起伏的声调，从容不迫的说出本句型，千万别慌慌张张，也别使用"问题"或"麻烦"这一类的字眼；要让上司觉得事情并非无法解决，而"我们"听起来像是你将与上司站在同一阵线，并肩作战。

2。上司传唤时责无旁贷句型:我马上处理。

冷静、迅速的做出这样的回答，会令上司直觉的认为你是名有效率、听话的好部属；相反，犹豫不决的态度只会惹得责任本就繁重的上司不快。夜里睡不好的时候，还可能迁怒到你头上呢!

3。表现出团队精神句型:安琪的主意真不错!

安琪想出了一条连上司都赞赏的绝妙好计，你恨不得你的脑筋动得比人家快；与其拉长脸孔、暗自不爽，不如偷沾他的光。方法如下:趁着上司听得到的时刻说

1. 积极心理学以科学为基础，而不是建立在个人观点与豪言壮语之上。 2. Seligman在他的《真实的幸福》中积极情绪划分为三类，与过去有关的幸福、与现在有关的幸福和与将来有关的幸福。与将来有关的幸福包括乐观、希望、自信、信仰和信任。与过去有关的积极情绪主要包括满意、满足、尽职、骄傲和安详。与现在有关的积极情绪可以分为即时的快感和长久的欣慰。快感包括生理上的快感和心理上的快感。

3. 消极情绪是行为禁止系统中驱动回避的一种成分。积极情绪是行为接近系统的一部分，这个系统是促使有机体接近带来愉悦的情境。

4. 积极情绪可以通过以下方式获得：有规律地锻炼身体，保证规律和充足的睡眠，建立和维持牢固的友谊，与好友经常聚会，为自己所认定的有价值的目标努力工作等。

5. 积极情绪能扩大我们的视野。这种开阔的注意范围使我们对新思想和新活动保持开放的心态，并且比平时更具有创造性。因此，积极情绪为我们提供了创造更好的关系和显示更强生产力的机会。

6. 文明演进的趋势，是双赢交易和支持非零收益规则的社会机制将日益发展壮大。

7. 消极情绪促使人们高度专注地进行关键性的防卫思考和决策，其目的是查明错误并消灭之；积极情绪促使人们产生创造性

的、更宽容的思考。

8. 对

1. 积极心理学以科学为基础，而不是建立在个人观点与豪言壮语之上。 2. Seligman在他的《真实的幸福》中积极情绪划分为三类，与过去有关的幸福、与现在有关的幸福和与将来有关的幸福。与将来有关的幸福包括乐观、希望、自信、信仰和信任。与过去有关的积极情绪主要包括满意、满足、尽职、骄傲和安详。与现在有关的积极情绪可以分为即时的快感和长久的欣慰。快感包括生理上的快感和心理上的快感。

3. 消极情绪是行为禁止系统中驱动回避的一种成分。积极情绪是行为接近系统的一部分，这个系统是促使有机体接近带来愉悦的情境。

4. 积极情绪可以通过以下方式获得：有规律地锻炼身体，保证规律和充足的睡眠，建立和维持牢固的友谊，与好友经常聚会，为自己所认定的有价值的目标努力工作等。

5. 积极情绪能扩大我们的视野。这种开阔的注意范围使我们对新思想和新活动保持开放的心态，并且比平时更具有创造性。因此，积极情绪为我们提供了创造更好的关系和显示更强生产力的机会。

6. 文明演进的趋势，是双赢交易和支持非零收益规则的社会机制将日益发展壮大。

7. 消极情绪促使人们高度专注地进行关键性的防卫思考和决策，其目的是查明错误并消灭之；积极情绪促使人们产生创造性

的、更宽容的思考。

8. 对

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0a8c693dcf2f0066f5335a8102d276a201296022 第1章什么是科学的心理学

1.1复习笔记

一、对大千世界的探索

1．社会浪费

（1）社会浪费由社会心理学家拉坦（Latané，也译作拉塔内）提出，指在集体工作中的人们常常放松他们的努力的现象。

（2）社会浪费最早由法国农业工程师林格曼设计的拉绳实验进行研究。他将被试分为二人组、三人组和八人组，要求他们用尽全力拉绳，并用测力器进行测量。他的研究发现，二人组的拉力只是单独拉绳时拉力总和的95%，三人组为85%，八人组仅为49%。

（3）拉坦的研究

①证明了在拉绳以外的事情中也可以观察到这种现象。

②提出了社会浪费现象在各种不同文化背景中都会发生。

（4）拉坦对社会浪费的解释

拉坦把他的发现与说明人类社会行为的一个更为普遍的理论联系起来。他用责任扩散解释社会浪费。他认为独立工作的人通常认为自己要对所从事的工作负责。然而集体工作时，这种责任感就扩散到其他人身上去了。

（5）拉坦的实验研究对解决实际问题的意义

拉坦、威廉斯和哈金斯的研究发现，在集体工作中，除了通常的对集体作业绩效进行监测外，也对其中的个体作业绩效进行监测时，能够消除社会浪费

环境行为心理学 课程论文

成绩: 任课老师

环境行为心理学在环境问题上的应用

【摘要】随着社会的发展，人类的生活水平不断提高。人们对于自己所处的生

活环境的要求也不断提高。而现实却是事与愿违，由于许多因素，我们的地球的环境问题日趋严重，是时候采取相关措施去改善我们的家园了。而环境行为心理学就为我们提供了一个很好的理论基础，它介绍了环境行为心理学的起源及概念,

并阐述了环境与人的行为的相互关系。如果能够将此学科的理论很好的应用到实际中去，所发挥的效力是不可估量的。人类只有在与环境适当地互动才能生存，此篇文章就主要着重于环境问题的讨论和对于此类问题的解决方案的思考，其基本思路是基于环境行为心理学。对于该学科的学习的一个总结回顾以及对其更进一步的思考和应用。

【关键词】环境行为学；关系；环境问题；行为对策；提高； 一、环境行为心理学的含义

环境行为学研究的是人和自然的相互作用，在这个相互作用里，人改变了环境，反过来人的行为和经验也被环境所改变。环境行为心理学是近年发展起来的新兴交叉学科，它涉及人类行为和环境之间关系，包括了那些以利用和促进此过程为目的并提升环境设计品质的研究和实践。对应这个定义，环境行为学有两个目标：一是了解“人-环境

心理学基础(行为)---面部表情

心理学 之

面部心理学

心理学基础(行为)---面部表情

面部表情面部表情(facial expression)是指通过眼部肌肉、颜面肌肉和口部肌肉的 变化来表现各种情绪状态。面部表情是

一种十分重要的非语言交往手段。

心理学基础(行为)---面部表情

面部肌肉示意图

心理学基础(行为)---面部表情

面部表情的特点

心理学基础(行为)---面部表情

1.外露性强 一般地说，人们的思想、情感通过面部表情来 表现，都是很直截了当的，别人一眼就能看清。

2.配合语气 表情的变化，往往与语气的变化相一致，这样， 才能产生有声有色的生动形象。 3.复杂丰富 面部表情虽然有外露性强的特点，但类似的表 情可能会传递出不同的情绪，有时会出现复杂 难辨的面部表情，弄不准还会产生误会。

心理学基础(行为)---面部表情

心理学基础(行为)---面部表情

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心理学基础(行为)---面部表情

心理学基础(行为)---面部表情

心理学基础(行为)---面部表情

心理学基础(行为)---面部表情

屏住呼吸表示紧张，心烦意乱，或者有事情瞒着别人。

心理学基础(行为)---面部表情

回答问题时手摸脖子如果脖子没病，就是

《管理心理学》课程

第6讲西方管理科学及管理心理学的发展简史第一节 西方管理科学及管理心理学的发展简史 一、管理科学的发展 系统的管理理论的形成是在19世纪末至20世纪初。大致分 系统的管理理论的形成是在19世纪末至20世纪初。大致分 为三个阶段：科学管理理论阶段、行为科学理论阶段、和 现代管理理论阶段。 (一) 科学管理理论 时间：19世纪末到20世纪初，代表人物：美国的泰勒 时间：19世纪末到20世纪初，代表人物：美国的泰勒 (F.W.Taylon)、法国的法约尔(H.Fayol)、德国的韦伯 F.W.Taylon)、法国的法约尔(H.Fayol)、德国的韦伯 (M.Weber) M.Weber) 1.泰勒的科学管理思想 1.泰勒的科学管理思想 科学管理要达到两个目标：一是提高效率，二是使劳资 两利。

《管理心理学》课程

其思想是： (1) 建立真正科学的劳动过程 ； (2)科学地挑选和培养工人； (3)管理者和工人之间亲密、友好的合作； (4)管理者和工人之间进行明确的适当的分工； 由于泰勒在科学管理方面的开拓性工作，他的“ 由于泰勒在科学管理方面的开拓性工作，他的“科学管 理理论” 理理论”成了资本主义生产的管理科学基础，被后人 称之为“科

从安全心理学的角度分析人的心理现象及个性特征,并由此分析不安全行为产生的原因,以及行为安全的控制对策。

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石油化工安全技术6 安全管理

P T O H MIA A E Y T C N L G E R C E C LS F T E H O O Y

20 0 6年第 2 2卷第 4期

行为安全的致因分析及心理学探讨赵恩乾(中国石油独山子石化公司乙烯厂，疆独山子新 8 30 ) 360

摘要：安全心理学的角度分析人的心理现象及个性特征，由此分析不安全行为产生的原从并因，以及行为安全的控制对策。

关键词：心理；为安全；行事故；全安在石油化 T牛产过程中，由于 1艺技术复杂、: 动力系统，动人的活动和行为，机是推动人活推动

生产运行连续、备种类繁多、料介质危险，设物因此，始终伴随着高温高压、毒有害、冷临氢、有深易燃易爆等安全特性，有不慎，易发生火灾爆稍极炸、备损坏、设环境污染、员伤亡、质泄漏等事人介

动的主要原凶，情感、绪是人对需要满足程度的情主观体验，要表现在喜、、、、、、七主怒哀惧爱恶欲种，兴趣是人参与某种行动的意志倾向，趣一经兴被激发，会使人产生愉快的情绪和主动的意志就努力等心理状态。 ( )的意志、想、念、生观形成人的心 3人理信人理调解系统，制

行为心理学在园林设计中的应用

摘 要:行为心理学在园林景观设计中应用越来越受到人们的重视。在园林景观设计中离不开人的思维活动,因此研究人类的行为心理在设计中必不可少。综述了行为心理学在园林设计中的应用现状,分析了国内外行为心理学在园林设计中的应用特点。发现,国内的研究主要集中在公园设计、住宅区设计、广场设计、道路设计、商业步行街设计等具体应用方面。而国外的研究则更全面和深入,除了研究其在园林设计中的应用外,还对以人类的行为心理为主的园林设计理论进行了研究。分析国内外的研究进展,为创建合理的景观设计理论知识打下基础。

关键词:行为心理学;格式塔心理学;景观设计学;心理环境

The Application of Behavioral Psychology on Landscape Design Abstract :It is attached importance to more and more by people that the application of behavioral psychology on landscape design. It is believed that the thought of human plays an im