市直机关选调生和公务员

选调生面试题及参考答案

一、选调生面试需注意的问题：

1、如果你考是副镇长之类的干部，遇到一些事情你应怎么处理，主要看你的处理事情的思路和能力，内容广泛，但决不会走出这个范畴，

2、处理突发事件的技巧； 3、如何拟定一个方案； 4、到单位的简短即兴演讲。 二、相关面试题：

1、有人认为乡镇领导干部工作艰苦、待遇低、压力大、风险高，也有人认为权力大、地位高、八面威风，那么，你怎样看待乡镇领导干部的工作？ 2、领导安排你分管全镇信访工作，你带领同志们全力以赴投入工作，热情为群众服务，解决了不少问题。一时间在群众纷纷来信访办反映问题，结果在全县信访量统计中被认为信访量快速上升，被有关领导严厉批评。那么你该怎样看待这件事情？

3、你所在乡镇有一个出了名的落后村，能人多，但班子涣散，有资源但没有很好地开发利用。许多方面工作常拉全镇的后腿，镇党委研究决定由你负责蹲点包村解决该村落后局面，请谈谈你该如何开展工作？

4、两个乡镇主要领导个性都比较强，工作上经常出现明显分歧，对你分管的工作常出现不同的要求，这种情况下新上来的副职，你该怎么办？ 5、初到单位正职领导对你很信任，把不属于你的工作也交给你，其他副职领导很有意见认为你爱出风头，

  　1、 政治素质表现

　　注重学习，政治素质较高。政治立场坚定，对党忠诚，能树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，旗帜鲜明与党中央保持高度一致。能够深入学习党的十九大、十九届历次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，积极参加学习教育，不断用马克思主义思想武装自己的头脑，注重理论结合实际，不断提高自身综合素质。

　　党员意识和党性修养较好。按时参加“三会一课”，“党日主题”和xxx乡镇各类志愿服务活动。按时交纳党费，履行党员义务，坚持以干部网络学院相关课程、报刊杂志以及学习强国等作为学习载体，并积极参加各类课程培训，将个人自学与集体学习相结合，不断补足精神之钙，筑牢思想之魂。

　　2、 工作表现

　　尽职尽责，做好服务群众工作。下村以来，不断为群众宣扬党的各项理论方针政策，利用党员大会和党员群众代表会议上进行详细讲解宣传，采取集中宣讲、发放资料、解答疑惑等方式，宣传乡村振兴、就业创业、各项惠农补贴政策，回应村民最迫切、最关心、最现实的问题；为群众做好小

申论万金油,熟悉了这些句型,考试就不愁无话可说啦

公务员、选调生考试申论万用句型 ，想考公务员的一定要看

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一、 古人云：“以铜为镜，可以正衣冠，以古为镜，可以知兴替，以人为镜，可以明得失，而以法为镜，可以断曲直。”所以我们要进一步完善相关的法律制度，才能形成公正的社会氛围，才能有效地解决这一社会问题。

二、 各级政府，有关部门要从构建和谐社会的高度，本着全心全意为人民服务的态度，与时俱进，开拓创新，做好相关的监督工作，不断健全、完善相关的体制机制，来促进材料中所提到的一系列问题的解决。

三、 材料中所反映的问题，对于我们来说实际上是一把双刃剑。一方面任何问题的出现对我们的生活，对我们的社会来说总是带有一定的破坏性，这对我们而言是一个巨大的挑战。另一方面，问题的出现有助于我们清楚认识到我们在对一些社会问题的处理上还存在着许多不足，这对于我们来说反面是一个完善自己，完善社会相关体制机制的一个机会。

四、1、材料中所反映的问题和现象的存在和发展蔓延，值得我们去沉思和探讨。

2、从材料中所反映的情况来年，目前的形势已

一、华图名师,多年从事公选、遴选研究。二、小班教学,限招30人。三、独家掌握安徽省2011年、212年遴选真题,严格依据真题授课四、所有报班学员,均赠送2011年安徽省直机关遴选公务员笔试真题一套,赠送华图内部讲义一本;

201年滁2州市直市关和参照公机务法管理单位公员开选遴公务员工(作人)员 师辅导名笔课试程表班次称 名师精名品班 小考前预测 班名一对师一时 间21天 晚周末(上课)1天 (考 一前上天)课上 课时 11间24-月25 11日月3人0学时 ( 课) 时20 按8定需 (8制时课起 人数 )招30人限 招限5人0一对一 学费 (元 )166 (0住宿)包860 10 8/小时0 (优惠可) 授课容内需提前天两定预

独家握安掌省徽210年、1 221遴年选题，真格严据 真依题授课 重点为：。政理论、策分和 解析决实际题以及文字表问

1、达所报有班员学，均赠送201年1安徽省机直关选公遴务员试真题一套笔赠送，华图部内义讲本； 一2报班、员，学均送华赠版图《开公遴选务公员试考专用教》一本材，国内一第，价格本8元0;报班 优 惠、名师精3品小班员再学报考名前测班，预受5折享优惠；4、 凡名报名精师品班小的员学，报名再一师对课程享一受.

湖北省2009年度遴选选调生和考试录用公务员

考试成绩折算汇总表

填报单位： 民革湖北省委会 排 名 姓名 准考证号 性别 职位 代码 笔 试 行政能力 申论 加分 总分 折算分 面试 专业科目 总分 备 注 折算分数 折算分 分数 分 1 2 1 韩婷 10130136216 女 30006012 陈瑶 10130180219 女 30006012 刘磊 10130131611 男 30006013 69.8 62.7 64.2 69.8 69.3 66 58.5 60.5 59 60.5 61 62.5 64.15 19.25 89.20 62.44 61.6 18.48 84.00 58.80 61.6 18.48 80.20 56.14 65.15 32.58 88.80 44.40 65.15 32.58 81.60 40.80 64.25 32.13 78.40 39.20

2013年度市直机关公务员在线考试试题及答案

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2013年度市直机关公务员在线考试 考试 考试题目：共50题 | 考试时间：90分钟 | 距离结束还有89分53秒

1. 【单选题】 与上级领导和机关的协调，需要做到三点，不包括以下哪项（） 【2 分】 A. 及时反馈信息

B. 相互尊重，彼此理解 C. 主动与上级沟通

D. 认真贯彻上级决定、指示和命令

2. 【单选题】 公务员在协调与下属之间的关系时，要遵循协调的原则，其内涵不包括（） 【2 分】 A. 公正原则 B. 情感原则 C. 民主原则 D. 集体原则

3. 【单选题】 公务员所应当讲究的办公礼仪，基本上表现为维护自我形象、勤于政务以及处理（）等各个方面。 【2 分】 A. 办公事务 B. 人际关系 C. 日常小事 D. 与领导关系

4. 【单选题】 （）是最能体现行政机关的礼仪水准的活动，也是最能检验公务员礼仪工作是否到位、文明素质是否优秀的基本形式。 【2 分】 A. 行政活动 B. 迎宾 C. 会议 D. 送别

5. 【单选题】 公务员应该注意日常交往礼仪，

盐城公务员

2016盐城公务员:(时政)选调生成长心态调查

据江苏中公教育了解，江苏省选调生一般在12月左右启动，江苏省选调生考试与江苏省公务员A类科目笔试一致。
选调生制度是人事部门从高校挑选品学兼优的大学生到党政基层工作的重大举措。近期，记者深入基层调研发现，朝气蓬勃的选调生们为基层注入了新鲜血液，提高了基层政府公共服务能力。他们扎根基层，切实了解百姓所想所需，增长为民解忧的本领，坚定为民服务的意志。
到基层一线做点什么
福建宁德境内以丘陵山地为主，在省内经济发展排名较为靠后。党帅，清华大学动力工程及工程热物理专业博士，2012年毕业时被福建省委组织部的一则信息吸引，选择到福建宁德市柘荣县挂职副县长，从此结下与宁德的不解之缘。
31岁的党帅如今已在宁德条件最艰苦的2个山区县工作过，他至今没有后悔当初的选择。“基层为我们提供了历练人生和施展才学的平台，能让自己的事业与脚下的土地同步发展。”
“选择基层，意味着要放弃很多，但从长远来看，只要认准这条路，放弃是值得的。”在革命老区福建龙岩工作的郭蔚说，最终让他选择基层的是毕业时“到一线去做点什么”的抱负。“毕业时，同学大多数留在北京、上海。自己对到基层能够发挥什么作用，心里也没有底，害怕沉到基层，被一些不好的

2014年公开遴选——安顺市直机关遴选公务员报名9月底结束

关键词：张为臻 公开遴选 2014年遴选 公务员 安顺市

据安顺市委组织部公务员管理科介绍，安顺市2014年市直机关公开遴选公务员，共涉及30个部门，51个职位，总共遴选62人。

9月24日，记者从安顺市委组织部获悉，安顺市为贯彻落实党的十八大“关于注重从基层和生产一线选拔优秀干部”和省委“两个80%”精神，根据《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕3号)、《贵州省公开遴选公务员实施细则(试行)》(黔组通〔2014〕92号)等文件精神，安顺市委组织部、安顺市人力资源和社会保障局决定开展安顺市2014年市直机关公开遴选公务员工作。

据安顺市委组织部公务员管理科介绍，安顺市2014年市直机关公开遴选公务员，共涉及30个部门，51个职位，总共遴选62人。报考范围为安顺市县(区)及以下机关中在编在岗的公务员;安顺市县(区)及以下参照公务员法管理机关(单位)中在编在岗的参照国家公务员法管理工作人员。报考条件为具有良好的政治、业务素质，品行端正;具有2年及以上公务员工作经历;具有3年及以上乡镇(街道)、村(社区)工作经历;年龄在40周岁以下(197

给人改变未来的力量

根据《淮北市市直机关2015年公开遴选公务员(工作人员)公告》等规定，经过报名、资格审查、笔试、面试、考察等程序，林建强等15名同志符合市直机关遴选职位条件，经研究确定为市直机关拟遴选对象，现予公示。公示期5个工作日，自2015年9月22日至2015年9月28日，公示期间如有意见和问题，请向市委组织部、市人力资源和社会保障局反映。 监督电话：0561-3198703(市委组织部) 0561-3198392(市人力资源和社会保障局) 中共淮北市委组织部 淮北市人力资源和社会保障局 2015年9月21日 附件：公示对象基本情况 姓名 性别 工作单位及职务 出生 参加工作时年月 间 学历 学位 大学 林建强 男 濉溪县法院审判员 1983.08 2010.01 法学学士 大学 吴启超 男 濉溪县发改委科员 1984.06 2010.12 法学学士 大学 许大鹏 男 濉溪县五沟镇组织干事 1986.08 2009.09 管理学学士 毕业院校及专业 聊城大学 法学 市人大办公室 铜陵学院 法学 遴选 单位 安徽财经大学 人力资源管理 市委组织部 大学 濉溪县委组

在公务员考试中，一般情况下，考生行政职业能力测验的分数差距一般不会大，但申论就不同了，两个人相差十几分甚至几十分是很正常的事，所以能否写好申论，是公务员考试的关键，下面搜集网上一些有关申论写作的知识分享给大家！ 顺便整点给大学生专用的本人原创日志：

《重拳出击：写给大一、大二、大三、大四的朋友合集，请暂时收藏或者分享给咱的学弟学妹！（原创日志，谢绝转载！）》

一、 古人云：“以铜为镜，可以正衣冠，以古为镜，可以知兴替，以人为镜，可以明得失，而以法为镜，可以断曲直。”所以我们要进一步完善相关的法律制度，才能形成公正的社会氛围，才能有效地解决这一社会问题。

二、 各级政府，有关部门要从构建和谐社会的高度，本着全心全意为人民服务的态度，与时俱进，开拓创新，做好相关的监督工作，不断健全、完善相关的体制机制，来促进材料中所提到的一系列问题的解决。

三、 材料中所反映的问题，对于我们来说实际上是一把双刃剑。一方面任何问题的出现对我们的生活，对我们的社会来说总是带有一定的破坏性，这对我们而言是一个巨大的挑战。另一方面，问题的出现有助于我们清楚认识到我们在对一些社会问题的处理上还存在着许多不足，这对于我们来说反面是一个完善自己，