当雇主给员工

　　我给老伴当护工

　　王志英

　　一辈子我没有伺候过人，更没有伺候过老婆，不是她不需要，而是我以前太憨太傻——因为她从来没有要求过，我也就没有主动地关心过。

　　 我俩是1958年结的婚，距今已55年。她为我生儿育女5次，而在她坐月子期间我却没有回家照顾过她一次，就连孩子过“满月”的酒席也是岳父岳母和内兄内嫂在他们家里做好用担子担到我家的。

　　那时家里上有老，下有小，我长年在外工作，家里只有她一个劳动力，一年到头她几乎长到地里了。一次，我星期六回家，晚上她还忙着浇了一整夜的地，而我却不知道替她一次。

　　那时，时兴土布，她就利用工余时间和晚上、雨天不能去地里干活时，在家纺线、织布、做衣裳。她经常对我说：“男人外边走，带着老婆一双手。你穿衣给我讲究点，不要丢了你老婆的人！”

　　对我，她似乎从未要求过什么，而在我需要的时候，她却总是第一时间出现并陪伴在我的身边。记忆犹新的有这么几次：一次，我被一位搞派性的领导隔离审查于监狱。她怕我吃不饱，就一月两次送干馍片给我，酷暑寒冬，风雨无阻；隔离审查时，我被折磨得下肢瘫痪，住院期间，她又日夜护理。后来，回家自养，她又象照护小孩一样，成天给我喂水，喂饭，擦背，按摩，照护大小便……；以后几次因病住院，她又

从前，我在爸爸面前总是甘拜下风，这次我可神气了一回。

爸爸刚换了新手机，加上了微信，说起来是好事，可用起来就有困难了。爸爸说他早年学过的那拼音，早就当饭给吃掉了！”，很多字都不会打，真是把他愁死了。没办法，我只好毛遂自荐给他当老师”了。

爸爸终于同意我给他当老师了。这下我可高兴了。第一堂课，我决定按照老师教给我的顺序，先教声母，再教韵母，最后教音节。我学着老师的样子开始讲课。当我说出第一句话的时候，心里特别紧张，嘴上有点结巴”。可是讲着讲着，紧张的心情一点也没有了，心中还有一丝儿得意。第一堂课后，我出了一张试卷，什么给词语填拼作文音啦，什么读拼音写词语啦，什么拼音填空啦反正把我的那一点儿拼音知识都抖出来了。爸爸看了看卷子便做了起来。他一会儿左思右想，一会儿在草稿纸上写来写去。只怪我没有规定时间，爸爸拖了好久才交卷。我急忙拿起了卷子，一会儿就改了起来。爸爸得了80分。

经过两天的练习，爸爸进步很快，大多数拼音都难不倒他了。今天，爸爸就要出车了。早上，我起得很早，一起床就把过去的语文书交给了爸爸，要他再复习一次。爸爸拿起书认真拼读了起来，看着他胸有成竹的样子，我高兴极了。爸爸终于学会了拼音。

晚上，妈妈收到爸爸在微信上

大家好，我是彭晨，今天我带大家游览一下美丽的星城长沙。

长沙在近年里发生了很大的变化，比如我家旁边安装了许多的路灯、马路上随处可见共享单车、超高速轻轨铁道也被发明出来了长沙之所以称为星城，我想是因为长沙像星星一样，照亮了中国变强的道路吧！

长沙有不仅有很大的变化，还有很多名胜古迹，例如岳麓书院。岳麓书院位于岳麓山的山脚那里具有深刻的湖湘文化内涵，它即不同于官府园林的隆重华丽，也不同于私家园林喧闹花俏的追求，而是反映出一种学士文化的精神，具有典雅朴实的风格，所以有很多人都爱上了这里的清静。岳麓书院是我国古代著名的四大书院”之一，现存建筑大部分为明清遗物，是我国目前保存最完好的一座古代书院。

在岳麓书院的后面，还有一个非常有名的亭子爱作文晚亭。爱晚亭建于清代乾隆年间，取杜牧的诗句停车坐爱枫林晚，霜叶红于二月花”之意命名的。与醉翁亭、湖心亭和陶然亭并称中国四大名亭。

长沙不仅有很多有名景点，还有很多美食，比如南门口的臭豆腐，除了凌晨，几乎每时时刻刻都有市民和游客排着几米长长的队伍等待品尝美食，这里的臭豆腐外皮非常脆、里面又很软、放在汤里泡一下、再咬上一口，那感觉根本无法形容，这倒映了一句诗此味只应天上有，人间能有几回尝”

篇一：公司 员工 生日祝福卡

祝： 某某某

感谢您将黄金岁月和聪明

智慧献给了 公司，

感谢您给公司带来的活力和新思想，

公司的今日有您的辛勤耕耘，公司的发展倾注了您和您家人的支持、奉献。感谢您的辛勤工作，在此向您表示衷心感谢！

这是您在公司度过的第 个生日，希望您会感到与众不同， 全体同仁真诚的祝福您：生日快乐！愿我们在今后的工作中和谐、同心，共创美好的明天！

总 经 理：

党委书记：

篇二：给公司同事写的生日祝福语

花开如梦，风过无痕，祝福虽然轻轻，但在心中永存。祝您：生日快乐、平安幸福！

在春风明媚的季节，您的生日悄然来临。愿您像那一树绿叶，在晨风中舒展快乐的心情，在春光体味幸福的生活！生日快乐、平安是福！

两片绿叶，饱含着它同根生的情谊；一句贺词，浓缩了我们对您的祝福。愿快乐拥抱您，在这属于您的特别的一天。生日快乐！

生日的烛光摇曳一季繁花，每一支都是我们温馨、虔诚的祝愿：生日快乐、心想事成！

清晨，愿我的祝福，如一抹灿烂的阳光，在您的眼里流淌；夜晚，愿我的祝福，是一缕皎洁的月光，在您的心里荡漾！生日快乐！

人生的成功有千百种，您用劳动书写光荣，您用真情善待亲朋！今天是您的生日，请把心放松，静静地聆听我们的祝福：快乐、健康、幸福……

如果人生的风景有无数，愿幸

篇一：浅谈办公室里的说话艺术

浅谈办公室里的说话艺术

摘 要 ..................................................... 1

关键词 ..................................................... 1

Abstract. .................................................. 1

Key words ................................................. 1

一、与人论辩时应该怎样说话 ................................. 2

二、语言引导的技巧 ......................................... 4

三、了解对手的心理欲求 ..................................... 5

四、 自我批评、赞美对方 .................................... 6

（一）善于自我批评能服人 ................................... 6

（二）赞美是最好

给员工过生日策划方案

一、策划背景 让员工爱上公司 二、策划目标

1、公司从细节着手，关心、激励员工本人； 2、利用此次机会，凝聚员工、加强员工归属感。

三、策划原则及宗旨

策划原则：1、要有惊喜；2、贴近需求。 策划宗旨：用最经济的方式，达到最优的效果。

四、具体建议

1、我们会给除了寿星之外的每个人发送手机短信告知今天是谁谁的生日，这样能保证寿星当天可以收到大家“生日快乐”的问候。

2、生日福利金比如几岁员工给岁数金额。当员工当天送给他时一定会惊喜、感动的。

3、对公司“寿星”的宣传。对当月过生日的员工，公司在公告栏这些“寿星”表示祝福与祝愿，内容包括：员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及总经理寄语等。

4、平时收集员工个人近期的小愿望，为了避免没有边际，可以设置一些选项，等到生日那天帮助员工实现一个小小的心愿，既惊喜又让员工满意。如游览、电影票、短期培训、情人晚餐券、小型聚会等。让员工真正体会到公司对他们的关怀。

5、送经济、实用的生日纪念品。包括生日蛋糕、具有激励意义的书、当红歌星的CD、电影票、超市购物卡、绿色植物一盆、KFC餐券、当事人爱吃的零食及饮料、茶具、咖啡杯、水杯??单位可以自行设计一些有单位标识的礼物

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给员工过生日策划方案

一、策划背景

如今，很多公司为了留住优秀员工，除了待遇留人、平台留人，感情留人也日趋被关注，对员工的暖心工程也日益被注重， 其中越来越多的公司关心员工的生日。简单的赠送生日蛋

糕已过于程式化， 这种可以被预期的结果已无法给人造成一种触动。

二、策划目标

1、公司从细节着手，关心、激励员工本人；

2、利用此次机会，传递先飞公司文化、加强员工归属感。

三、策划原则及宗旨

策划原则： 1、要有惊喜； 2、贴近需求。 策划宗旨：用最经济的方式，达到最优的效果。

四、具体建议

1、我们会给除了寿星之外的每个人发送手机短信告知今天是谁谁的生日， 这样能保证寿星当天可以收到大家“生日快乐”的问候。

2、生日福利金划到当月的工资上一起发放。当员工发现工资条上多出一栏 “生日津贴 100 元”时一定会惊喜、感动的。

3、根据任务情况，给过生日的员工放假１天。这不但增加了公司的“人情 味”，也是公司“以人为本”经营理念的一种具体体现。

4、对公司“寿星”的宣传。对当月过生日的员工，公司在公告栏或企业网

站对这些“寿星”表示祝福与祝愿，内容包括：员工照片、生日日期、对企业做 出的突出贡献以及老总寄语等。

5、

当我们企业购买雇主责任险时，往往是听从某些宣导，没有真正的了解条款，导致很多陷阱让我们的企业和企业主陷入无尽的痛苦！这些陷阱你知道吗？今天让我们一起读条款，识陷阱！

陷阱一：宣传保险理赔款赔付给雇主（企业主），但申请理赔时条件苛刻，雇主被逼和雇员打官司往往只是因为保险公司需要一份材料；

雇主责任险理赔款赔付给雇主，但赔付的前提条件让雇主痛苦不断，麻烦不断，甚至被逼得和雇员打官司，否则无法赔付，让我们看看“赔偿处理”的条款：

第二十六条《XX财产保险公司雇主责任保险条款》：保险人的赔偿以下方式之一确定的被保险人的赔偿责任为基础：

（一）被保险人和向其提出损害赔偿请求的雇员协商并经保险人确认； （二）仲裁机构裁决； （三）人民法院判决；

（四）保险人认可的其他方式

条款告诉我们，事故发生后，要想申请理赔就必须具备以下四个条件之一，否则不能赔付：①雇主和雇员达成赔款协议，并且还要经财险公司确认，这就意味着如果雇员不满意理赔条件，不同意签署协议，保险将无法赔付. ②到相应的仲裁机构仲裁，取得仲裁机构裁决书面材料； ③打官司，取得人民法院判决； ④保险公司认可的其他方式，企业主说了不算。

其次理赔时，所需理赔材料令人头痛（特别是第3、6、7项）！ 第

篇一：给老板的辞职信

辞 职信

尊敬的胡总：

您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写下

这封辞职信的。自我进入公司以来，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇

和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在这里学到了很多知识，积累了一定的经验，对此

我深表感激。

基于个人的职业规划，觉得目前的工作对于我来说，不管是工作热情还是创新热情都已

经达到一个饱和点，以致近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉

得公司目前的工作安排和我本人所做的职业规划已逐渐出现脱轨，很难让自己迈入职业规划

的下一步计划。为了尽量减少对现有工作造成影响，也是对公司负责，同时也为了自己的人

生追求，我请求辞去在公司的职务。在此，我非常感谢您在这段时间里对我的教导和关怀，在公司的这段经历对于我而言是

非常珍贵的。不仅积累了工作经验，而且在为人处事方面，感觉自己学到了很多很多；相信

在以后的人生当中，这些都是宝贵的财富。将来无论什么时候，无论在哪里就职，我都会为

自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展

中相当重要的一部分。在此，由衷的祝愿：公司的发展蒸蒸日上、红红火火！公司领导和同

事们身体健康、工作顺利！

2020公司给员工的新年寄语

2020公司给员工的新年寄语（一）

1. 新的一年里，让我们继续携手共进，用对美好未来的憧憬装扮自己，用责任心和上进心激励自己，用时不我待的紧迫感在新的和旧的岗位上继续付出艰辛和汗水，为xx的美好未来拼搏！

2. 20xx年到来之际，我感谢多年来给予我帮助、支持的各位同仁，送上我真诚的祝福，祝愿你们新年身体健康，事事如意。新的一年，我到了新部门，又有了新目标，相信在xx的指导下，部门经理的带领下，全部门上下齐心，大胆创新、抢抓机遇、提质增效，为实现公司新一轮发展而奋斗！

3. 新春好佳气，你们太给力。争第一，好容易；拿荣誉，不费力。员工守则早已牢记，公司有难绝不逃避。你们的好我心中记，在此说声谢谢你。愿新年再接再厉，奖金、红包不停期。

4. 过去的一年，在汗水中打拼，在努力中探索，获得了可喜的成绩，新的一年到来，望你再接再励，将吃苦耐劳的精神继续发扬，收获今年的辉煌！新的一年里，加油！

5. 新的一年要到来，努力奋斗创未来。大家一起来努力，公司会有好业绩。同事难得在一起，开开心心生福气。旧的一年已过去，新年更美丽。

6. 风霜雪雨，20xx已不再，悲欢离合往事散，酸甜苦辣也忘怀，成败弹