党员量化管理实施方案

班级管理量化管理实施方案

一、 指导思想

为了深入持久地贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，加强班级管理，强化班主任职责，规范学生的言行，培养学生的文明道德意识，学校特制定此实施办法。 三、 评分细则

6、政治活动(基础分 100 分) 序 号 1 2 3 4 5 标 准 违反每人次或 每项次扣分 5-10 分 5-10 分 5-10 分 5-10 分 5-10 分

有班级计划、总结、班务日誌、政治活动记载，并且上交及时。 班委会、团支部等组织完整，名单上交及时。 按时开班会，有班务记载和活动记载，并保持完整。 参加升旗仪式或其他集会，全员参与，做到快而静。 及时完成学校安排的工作任务，如评优、演讲、征文、文艺汇演。

7、治安状况(基础分 100 分) 序 号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 标 准 违反每人次或 每项次扣分 1-5 分 1-10 分 10-50 分 10-50 分 10-50 分 1-10 分 10-50 分 50-100 分

不点蜡烛，不私自生火，不接电线。 安全防范措施落实到位。 无赌博、打架、闹事、盗窃、流氓或敲诈等行为。 无翻墙、翻门窗行为，无危及自己或他人人身或财产安全行为。

×××机关党支部 党员目标管理量化考评实施方案

为建立和完善党员长效管理机制，建立健全党员绩效评价体系，进一步夯实经贸基层组织工作，特制定本方案。 一、指导思想

以党的“十七大” 精神为指导，坚持用科学发展观统领目标考核工作，坚持依法行政，建立完善对单位党员的绩效考核机制，调动与激发党员的工作积极性，扎实推进基础工作的开展，提升工业发展建设水平。

二、组织领导 支部成立目标量化考核领导小组。由书记任组长，副书记任副组长，组织委员和宣传委员担任组成员。领导小组下设办公室（以下简称考评办），副书记任办公室主任，负责考评办的日常工作。

三、时间安排及方法步骤

（一）时间安排：第一季度考核于3月15日前完成，第二季度考核于6月15日前完成，第三季度考核于9月15日前完成，第四季度于12月1日前完成。没有特殊情况，考核小组必须按此时间表组织考核工作，并按时将每季度的考核结果报党委。

（二）方法步骤：

1、量化工作任务。按照从实际出发，实事求是的原则，立足高起点，坚持高标准，科学合理地对党员的岗位工作目标进行

量化分解。凡是能定量的一律量化分解，不能量化的尽可能具体明确，使标准由虚变实，由软变更，增强考核的可

泽随初中“党员先锋工程”实施方案

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入学习贯彻党的十七大、十七届三中全会精神，以进一步凸显党员先进形象为目的，以增强党员践行先进性的内在动力为重点，以创新开展各类主题实践活动为辅助，通过争创“党员先锋岗”等系列活动，引导党员在“践行”上下功夫，在“贡献”上比追求，不断提高支部的创造力、凝聚力、战斗力，为构建和谐校园提供坚强的组织保证。 二、工作目标

以“一岗双责”、“三争三创三满意”党员义工服务等主题实践活动为辅助，以争创“党员先锋岗”为创建目标。进一步为党员岗位奉献、促进发展创造条件，为党员服务群众、展示形象搭建平台，努力形成“科学发展做先锋，岗位奉献树形象”的生动局面。 三、主要措施

㈠、加强宣传，营造创争氛围。

实施“党员先锋工程”是深入学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神、扎实抓好党员队伍建设、提高党员素质的一项重要举措，是动员和激励学校全体党员实践“三个代表”、践行科学发展观的有效载体，是推进泽随初中又好又快发展、建设和谐校园的必然要求。实施“党员先锋工程”，旨在进一步调优党员教职工的精神状态，切实增强宗旨意识和先锋模范意识，进一步提高促进发展、服务群

食品卫生量化分级管理工作

实施方案

根据省市卫生工作安排，在2006年食品卫生量化分级管理的基础上，进一步推行食品卫生量化分级管理工作，提高餐饮业、学校食堂、托幼机构食品卫生质量，保障广大人民群众的身体健康和生命安全，特制定本实施方案。

一、 宣传动员

为了使餐饮业、学校及托幼机构负责人，充分认识实行分级量化管理对保障食品卫生的重要作用，切实加强宣传动员工作，提高经营者的法律意识和责任意识，鼓励和支持经营者改善硬件设施和卫生管理。在6月中旬和8月上旬分别召开餐饮业经营者动员会和学校、托幼机构负责人宣传动员会。

二、成立领导小组，明确职责。 为了确保食品卫生量化分级管理工作的有力推行，成立息烽县食品卫生量化分级管理工作领导小组，成员如下：

组 长： （卫生监督所所长）

成 员： （业务一科负责人）

（办公室负责人）

（业务二科负责人）

领导小组下设办公室，办公室成员：

职责：组长负责统一协调部署量化分级管理工作。

成员：负责本科室管辖范围经营单位实行量化分级管理的指导和督促检查工作。

办公室：负责资料的收集、整理、信息报送、会议准备工作。

三、工作目标

餐饮经营单位实施食品卫生量化分级管理率达70%，学校食堂量化率达75%。

四、工作步骤

位）

2、深入到各餐饮单位、学

党员政治生日活动实施方案

为深入强化党员的身份意识和责任意识，加强党员党性教育，进一步激发党员的政治热情，增强党员的责任感和使命感，强化党员的宗旨意识，让广大党员始终保持党的先进性和纯洁性，坚持不忘初心继续前进的理念，充分发挥党员先锋模范作用，经研究，决定在公司党总支范围内开展“党员政治生日”活动。

一、活动目标

党员过政治生日活动是一种人文关怀的教育方式，体现了党组织对党员的关心和关怀。党的十九大报告指出“不忘初心，方得始终。中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴”。通过开展“过政治生日”的活动让广大党员不忘入党初心，时刻在思想上和行动上与党中央保持高度一致，强化党员党性意识，进一步增强党组织的向心力和凝聚力。

二、活动主题

过政治生日，不忘入党初心 三、活动对象 公司全体党员 四、活动时间

（一）赠送“政治生日”贺卡及礼物：每位党员入党周年纪念日当天（若遇周末或节假日，则提前至最近工作日）。

1

（二）“重温入党誓词”活动：每年6月、12月最后一周的周一。

五、方法步骤

（1）建立党员“政治生日”花名册。为确保每位党员都能过上“政治生日”，根据党员信息系统台账，建立党员“政治生日”花名册，将党员名单按入党日期排出

陈畈村2011年度党员冬训实施方案

为认真贯彻落实党的十七届四中全会和省委十一届七次全委（扩大）会议精神，促进学习实践活动深入开展，切实抓好党员队伍建设这一基础工程，不断提高农村党员的综合素质，制定2011年农村党员冬训工作方案。

一、指导思想

2011年陈畈村农村党员的冬训工作，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以深入学习宣传党的十七届四中全会精神为主题，以加强基层组织领导班子和干部队伍建设为重点，以组织实施“基层党员和干部培训”工程及各类争先创优活动为载体，以全面提高农村基层党员干部整体素质为根本，通过扎实有效的理论学习、专题培训和民主评议，进一步加强我村基层组织建设和党员队伍建设，真正牢固树立政治观念、市场观念、法制观念和科技观念，切实提高贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规的水平，增强带领广大人民群众发展经济的本领，为促进社会主义新农村建设做出新的贡献

二、目标要求

通过集中学习教育，提高陈畈村党员的党员意识和政治素质，增强党员带头致富和带领群众致富的能力，充分发挥党员的先锋模范作用，增强党组织的战斗力、凝聚力和吸引力，为推进农村改革发展提供坚强的政治保证。

1、深入学习贯彻党的十七届四中全会精神

加油站员工量化考核实施方案

（初稿）

一、实施目的

1、激发员工积极性，体现多劳多得原则。 2、对员工量化考核，体现考核公平性。 3、为探索末位淘汰机制提供数据支撑。 二、对象站点

实现卡机连接的加油站要组织实施，非卡机连接的加油站参照实施。

三、涉及员工

除油站经理外的所有员工，储备值班经理按营业员方式进行量化考核。

四、员工考核内容 含四个方面：

1、加油量：占60%权重 2、非油收入：占40%权重

3、加分项：可以包括有效发卡数、完成单项工作等内容。油站可以根据实际情况制定标准和项目，但必须经公开讨论。

4、减分项：包括不限三违扣分、执行力差、包干卫生差、被投诉属实等内容。油站可以根据实际情况制定标准和项目，但必须经公开讨论。

公式为：员工当月考核分=加油量考核分+非油收入考核分+加分项-减分项

五、单项考核方式 （一）加油量 1、加油量的统计

加油站经理需每班统计出每位员工（含值班经理）的加油量，并建立台帐。

统计方式可以有：收集小票、使用员工卡、每笔登记台帐等方式。主推收集小票方式，即员工在加油挂枪后，要在加油机上打印出加油小票，由加油人员自己进行收集，每班结束，自行统计加油量，并由站经理核对数据、登记台帐，员工在台帐上签认

加油站员工量化考核实施方案

（初稿）

一、实施目的

1、激发员工积极性，体现多劳多得原则。 2、对员工量化考核，体现考核公平性。 3、为探索末位淘汰机制提供数据支撑。 二、对象站点

实现卡机连接的加油站要组织实施，非卡机连接的加油站参照实施。

三、涉及员工

除油站经理外的所有员工，储备值班经理按营业员方式进行量化考核。

四、员工考核内容 含四个方面：

1、加油量：占60%权重 2、非油收入：占40%权重

3、加分项：可以包括有效发卡数、完成单项工作等内容。油站可以根据实际情况制定标准和项目，但必须经公开讨论。

4、减分项：包括不限三违扣分、执行力差、包干卫生差、被投诉属实等内容。油站可以根据实际情况制定标准和项目，但必须经公开讨论。

公式为：员工当月考核分=加油量考核分+非油收入考核分+加分项-减分项

五、单项考核方式 （一）加油量 1、加油量的统计

加油站经理需每班统计出每位员工（含值班经理）的加油量，并建立台帐。

统计方式可以有：收集小票、使用员工卡、每笔登记台帐等方式。主推收集小票方式，即员工在加油挂枪后，要在加油机上打印出加油小票，由加油人员自己进行收集，每班结束，自行统计加油量，并由站经理核对数据、登记台帐，员工在台帐上签认

公司迎“七一”党员系列活动实施方案

为纪念建党91周年，动员和激励集团公司全体党员干部继承和发扬党的优良传统和作风，更好地发挥党员的先锋模范作用，深入推动公司各项工作又好又快发展，结合集团公司实际，特制定迎“七一”党员系列活动实施方案：

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻科学发展观，紧紧围绕宣传歌颂党的丰功伟绩这一主题，通过总结经验，学习教育，开展活动，激励全体党员继续解放思想，不断开拓进取，进一步发挥党员先锋模范作用，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，向党的生日献礼。

二、活动内容

此次系列活动主要内容是组织开展好“七个一”活动：

（一）重温一次入党誓词活动

组织集团公司全体党员开展入党宣誓活动。引导广大党员干部围绕“面对党旗想一想，入党誓词忘没忘”，对照入党誓词，联系思想实际，通过重温誓词，增强党员干部爱国之心、爱党之情；增强党员的党纪党风观念和发挥先锋模范作用的先进意识、责任意识、大局意识，树立良好党员形象。

（二）开展一次党员读书月活动

各基层党支部要以贯彻学习实践科学发展观为主线，结合工作实际，号召广大党员干部、入党积极分子、青年团员开展好“三个一本书“活动：一是要“读一本书，写一篇心

迎“七一”系列活动实施方案

为隆重纪念建党91周年，动员和激励党员干部继承和发扬党

的优良传统和作风，更好地发挥党员的先锋模范作用，全面开展保持党的纯洁性教育活动，深入推进基层组织建设年活动，结合岚县实际，特制定迎“七一”系列活动实施方案： 一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大和十七届四中五中全会精神，全面落实科学发展观，紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标和改革发展稳定的大局，本着庄重、简朴、实效的原则，通过各种有效形式，回顾党的光辉历程，弘扬党的丰功伟绩，宣传党的路线方针政策，使广大群众了解党、热爱党、拥护党，增强党在全社会的影响力，激励广大基层党组织和广大共产党员解放思想，与时俱进，在我县改革开放和跨越式发展中更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。 二、活动内容

全县各级党组织要结合各自实际情况，组织广大党员开展多种形式的纪念活动。全县重点安排以下几项活动：

1、开展慰问党员活动。“七一”前夕，由县委组织部牵头，集中开展一次走访慰问活动。县、乡党员领导干部要分层次对全县建国前入党的农民老党员和生活困难的农民老党员普遍慰问一次。县四大班子党员领导干部要到所联系的乡镇亲自登门走访慰问。在县委开