如何做工作计划和总结
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如何做工作计划
此文主要介绍了做工作计划的必要性和常用的方法,希望对朋友们有帮助。
如何制作工作计划
一、为什么要做工作计划:
1、工作计划可以提高工作效率
工作分为两种形式:
第一种是消极式的工作,主要表现特征是“等事做”,等待上级领导安排工作,等待下属指示工作,出现意外时去补救,也叫“救火式”的工作。
第二种是积极式的工作,主要表现特征是“找事做”,不等领导安排,按照自己或部门的目标,提前计划将要进行的工作,也叫“防火式”的工作。
写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。计划是我们走向积极式工作的起点。
2、工作计划可以周密思考将要做的工作,少走弯路
将要进行的工作可能分为很多种步骤,做工作计划时必然会考虑到完成计划的方法,对将要进行的工作进行步骤预测、时间预测、分工预测、资料预测,还可能根据预测结果制订应急预案,以确保计划的完成。
3、工作计划可以避免遗漏重要工作
工作计划是一个阶段性工作的全面盘点,可以提前考虑哪些工作该做了,避免遗漏重大事项。
4、工作计划可以把将要做的工作分清轻重缓急
工作计划不仅将工作事件罗列,同时也是一次时间和人力资源的整体分配,做工作计划时就可以分清“重要且紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急”四种类型的工作
如何做工作计划
此文主要介绍了做工作计划的必要性和常用的方法,希望对朋友们有帮助。
如何制作工作计划
一、为什么要做工作计划:
1、工作计划可以提高工作效率
工作分为两种形式:
第一种是消极式的工作,主要表现特征是“等事做”,等待上级领导安排工作,等待下属指示工作,出现意外时去补救,也叫“救火式”的工作。
第二种是积极式的工作,主要表现特征是“找事做”,不等领导安排,按照自己或部门的目标,提前计划将要进行的工作,也叫“防火式”的工作。
写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。计划是我们走向积极式工作的起点。
2、工作计划可以周密思考将要做的工作,少走弯路
将要进行的工作可能分为很多种步骤,做工作计划时必然会考虑到完成计划的方法,对将要进行的工作进行步骤预测、时间预测、分工预测、资料预测,还可能根据预测结果制订应急预案,以确保计划的完成。
3、工作计划可以避免遗漏重要工作
工作计划是一个阶段性工作的全面盘点,可以提前考虑哪些工作该做了,避免遗漏重大事项。
4、工作计划可以把将要做的工作分清轻重缓急
工作计划不仅将工作事件罗列,同时也是一次时间和人力资源的整体分配,做工作计划时就可以分清“重要且紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急”四种类型的工作
如何做工序能力分析
第十二章 工序(过程)能力分析§12.1 基本概念 §12.2 工序能力指数的计算 §12.3 工序能力的评价与处置 §12.4 工序能力调查
§12.1 基本概念在产品制造过程中,工序是保证产品质量的最基本环 节。 所谓工序能力分析,就是考虑 工序的设备、工艺、 人的操作、材料、测量工具与方法以及环境对工序质量 指标要求的适合 程度。工序能力分析是质量管理的一项 重要的技术基础工作。它有助于掌握各道工序的质量保 证 能力,为产品设计、工艺、工装设计、设备的维修、 调整、更新、改造提供必要的资料和依据。 一 工序能力 二 工序能力指数
一 工序能力1 概念:所谓工序能力,是指处于稳定、标准状态下,工序的实际加工能力。 ●工序处于稳定状态,是指工序的分布状态不随时间的变化而变化,或称工序处于 受控状态 ; ● 工序处于标准状态,是指设备、材料、工艺、环境、测量均处于标准作业条件, 人员的操作 也是正确的。 ●工序的实际加工能力是指工序质量特性的分散(或波动)有多大。加工能力强或弱 的区分关键是质量特性的分布范围大小,或集中程度。由于均方差σ是描述随机 变量分散的数字特征 ,而且,当产品质量特性服从
如何写工作总结和工作计划
第1篇:如何写工作总结和计划
如何写工作总结和计划(务实篇、通用版)
又到一年一度的工作总结月了,相信很多人要开始抓破头皮了。因为大多数人是给领导写工作总结,没几个人是真正的想给自己写总结。实际,工作总结确实是能反省自我,发现问题,制定新工作目标的最好方法,没有之一,老板不要,自己也得写写。 为什么不会写的人多?因为没有基本的方法论。工作总结涉及到的方法论其实不多,基本上只有KPI、BSC、SWOT、PDCA、PDPC、5W1H、“创新点”这几个就够了。
一、KPI分析:KPI就是关键绩效指标法,每个员工或管理者,都得知道自己的KPI,就是自己工作岗位中关键的指标,也就是直接考核自己的目标值,是饭碗的保障,奖金的来源。比如,我们联想服务有P、Q
1、Q
2、Q
3、Q
4、Q5等,销售有PR100,进货额等,这都是我们的关键指标。现在要先找到这一年来的历史数据表格,按月来分析数据,不管是WORD还是PPT,都要做出曲线图或者是柱状图来看一下每个月的业绩。然后针对业绩的曲线进行分析,什么指标达成的好,为什么达成的好?什么指标不好?不好在什么原因。
注意,不要把这部分的内容写成岗位职责。应该写成绩如何,而不是应该做什么。比如:“我数学90分”,而不是“我应该好好
如何做好年度工作计划及任务分解
第一部分 管理循环
一、
管理循环
关于管理循环,著名管理学家戴明有一个提法,叫做PDCA。
二、
目标管理
目标的SMART原则
在设定目标时,应符合SMART原则。此外,各级领导、主管在给下属下达指令时也要符合SMART原则,以避免因指令不清而在执行过程中产生过失。鉴于指令传播过程中可能存在的种种障碍,还要善于使用小便笺,以达到明确传达指令的目的。
S-Specific 具体,不能笼统; M-Measurable 可度量,
A-Attainable 可实现,指付出努力的情况下 可以实现,避免过高或过低的目标。 R-Realistic 结果导向,而非行动或过程。 T-Time bound 时限,完成目标的期限。 三、
计划
1、计划的三个层级
计划是制定实现目标的路线图。计划首先要锁定目标,其次是如何去实现。因此,根据上一讲提到的管理的三个层级,计划也可分为三大层级:高层决策者解决“做什么”和“为什么”两个问题,即制定战略规划和政策;中层要做的是程序,即“如何做”的问题;一线主管和员工则制定战术计划,是“何时做”的问题,主要是做出具体的进度表和日程表。
图3-2 计划的三大层级示意图
2、制定月、
如何做好年度工作计划及任务分解
第一部分管理循环
管理循环
关于管理循环,著名管理学家戴明有一个提法,叫做PDCA
分别代表的含义是:
>P LAN——目标计划与方法计划
>DO —教育训练与作业实越
>CHECK ——过程检枝与箱果检植
>ACTION —改善与行动
目标管理
目标的SMART原则
在设定目标时,应符合 SMART原则。此外,各级领导、主管在给下属下达指令时也要符合SMAR原则,以避免因指令不清而在执行过程中产生过失。鉴于指令传播过程中可能存在的种种障碍,还要善于使用小便笺,以达到明确传达指令的目的。
S-Specific 具体,不能笼统;
M-Measurable 可度量,
A-Attai nable 可实现,指付出努力的情况下
可以实现,避免过高或过低的目标。
R-Realistic 结果导向,而非行动或过程。
T-Time bound时限,完成目标的期限。
三、计划
1计划的三个层级
计划是制定实现目标的路线图。计划首先要锁定目标,其次是如何去实现。因此,根据上一讲提到的管理的三个层级,计划也可分为三大层级:高层决策者解决“做什么”和“为什么”两个问题,即制定战略规划和政策;中层要做的是程序,即“如何做”的问题; 一线主管和员工则制定战术计划,是“何时做”的问题,主要是做出具体的进度表和
如何做好年度工作计划及任务分解
第一部分管理循环
管理循环
关于管理循环,著名管理学家戴明有一个提法,叫做PDCA
分别代表的含义是:
>P LAN——目标计划与方法计划
>DO —教育训练与作业实越
>CHECK ——过程检枝与箱果检植
>ACTION —改善与行动
目标管理
目标的SMART原则
在设定目标时,应符合 SMART原则。此外,各级领导、主管在给下属下达指令时也要符合SMAR原则,以避免因指令不清而在执行过程中产生过失。鉴于指令传播过程中可能存在的种种障碍,还要善于使用小便笺,以达到明确传达指令的目的。
S-Specific 具体,不能笼统;
M-Measurable 可度量,
A-Attai nable 可实现,指付出努力的情况下
可以实现,避免过高或过低的目标。
R-Realistic 结果导向,而非行动或过程。
T-Time bound时限,完成目标的期限。
三、计划
1计划的三个层级
计划是制定实现目标的路线图。计划首先要锁定目标,其次是如何去实现。因此,根据上一讲提到的管理的三个层级,计划也可分为三大层级:高层决策者解决“做什么”和“为什么”两个问题,即制定战略规划和政策;中层要做的是程序,即“如何做”的问题; 一线主管和员工则制定战术计划,是“何时做”的问题,主要是做出具体的进度表和
如何做好资金计划工作
如何做好资金计划工作,满足项目管理需要
摘要】财务管理主要是管理资金,资金计划是预算的具体执行形式和动态调整的结果,其制定和执行过程就是预算的实际完成过程。资金计划关键环节为资金计划的汇总平衡、审批下达和执行。资金计划管理是财务管理协调的工具和控制标准,各部门(系)必须协调一致,才能最大限度地实现财务管理目标。能否做好资金计划工作,关系到项目部的正常运转与否。 【关键词】资金计划 财务管理 指标管理 一、资金计划在项目财务管理中的地位
项目财务管理主要是管理资金,对于货币资金本身的管理,主要是收入、支出、盘点、对账和内部控制等方面的日常管理。连接各项财务管理活动的纽带是资金计划,资金计划是预算的具体执行形式和动态调整的结果,其制定和执行过程就是预算的实际完成过程。资金计划关键环节为资金计划的汇总平衡、审批下达和执行。资金计划管理是财务管理协调的工具和控制标准,各部门(系)必须协调一致,才能最大限度地实现财务管理目标。如果实际情况与财务计划偏离太远,必将影响项目正常的运行。 二、项目资金计划管理中常见的问题
根据笔者的切身经历,项目资金计划管理中常见的问题如下: (一)没有资金计划,或形同虚设。
很多项目部连基本的资金计划管理也没有,即使有
如何做好资金计划工作
如何做好资金计划工作,满足项目管理需要
摘要】财务管理主要是管理资金,资金计划是预算的具体执行形式和动态调整的结果,其制定和执行过程就是预算的实际完成过程。资金计划关键环节为资金计划的汇总平衡、审批下达和执行。资金计划管理是财务管理协调的工具和控制标准,各部门(系)必须协调一致,才能最大限度地实现财务管理目标。能否做好资金计划工作,关系到项目部的正常运转与否。 【关键词】资金计划 财务管理 指标管理 一、资金计划在项目财务管理中的地位
项目财务管理主要是管理资金,对于货币资金本身的管理,主要是收入、支出、盘点、对账和内部控制等方面的日常管理。连接各项财务管理活动的纽带是资金计划,资金计划是预算的具体执行形式和动态调整的结果,其制定和执行过程就是预算的实际完成过程。资金计划关键环节为资金计划的汇总平衡、审批下达和执行。资金计划管理是财务管理协调的工具和控制标准,各部门(系)必须协调一致,才能最大限度地实现财务管理目标。如果实际情况与财务计划偏离太远,必将影响项目正常的运行。 二、项目资金计划管理中常见的问题
根据笔者的切身经历,项目资金计划管理中常见的问题如下: (一)没有资金计划,或形同虚设。
很多项目部连基本的资金计划管理也没有,即使有
如何制定工作计划
如何制定工作计划关闭
? ? ?
1 2
3.课后测试
课后测试
如果您对课程内容还没有完全掌握,可以点击这里再次观看。 观看课程
测试成绩:66.67分。恭喜您顺利通过考试! 单选题
1. 以下哪项不属于工作计划执行过程中需要注意的要点。√ A B C D
勿想 勿拖 勿推 勿过
正确答案: A
2. 关于PDCA循环法则的说法,以下错误的是()。√ A
大环套小环,小环保大环,互相促进,推动大循环
B C D
推动PDCA循环的关键是“计划”阶段
PDCA循环是爬楼梯上升式的循环,每转动一周就提高一步 PDCA是综合性循环,四个阶段是相对的,不是截然分开的
正确答案: B
3. 5W2H分析法中的中枢是指()。× A B C
What Who How
D Why
正确答案: D
4. 在制订工作计划的流程里面,最常用的步骤分别是设定目标、发现问题、分析问题、把握真因、解决问题和()。√ A
执行计划
B C D
评价及未来规划 检查结果 巩固成果
正确答案: B 多选题
5. 在做日常的工作计划当中,需要把握的要点是()。× A
要用全面的方式列出所有要点,不可遗漏
B C
要用简洁的方式整理关键要点和补充数据 多角度思维、明确