学风建设方案 大学生

大学生职业发展协会建设方案

协会简介

大学生职业发展协会成立于2006年，是一支隶属于学院招生就业处，以学院毕业生就业工作为核心的学生组织。

协会的日常工作由招生就业处老师指导，主要从事与学院毕业生就业相关等工作，如筹备校园双选会、组织专场招聘会、走访用人单位、采集就业信息等。 协会宗旨是以学生就业为导向，以转变就业观念、提高就业技能为核心，以服务大众为原则，培养学生适应社会的能力，为走向社会做好准备。 。 协会的宗旨

协会本着“至诚至精，善谋实干”的协会精神，协会宗旨是以学生就业为向导，以服务大众为原则，培养学生适应社会的能力，为走向社会做好准备。在校学生提供一流就业与创业指导和更多的求职机会，帮助大学生树立正确的职业价值观。

学习情况

培养良好的就业意识，建立完整、合理的职业生涯发展规划，为本校同学提供更多、更好的实习机会，为毕业生增加就业渠道，为用人单位提供优秀人才，从而为全面提高学生的素质做出贡献。

协会部门职责

1. 秘书处 负责协会参加各项工作的人员安排及备用品的筹备，会议的记录整理， 协会成员的签到考核办公室值班制度与值班工作内容布置，“财富文件夹”的更新与完善。

2. 培训部 协助就业指导教研室各位任课老师的就业指导授课工作

大学生职业发展协会建设方案

协会简介

大学生职业发展协会成立于2006年，是一支隶属于学院招生就业处，以学院毕业生就业工作为核心的学生组织。

协会的日常工作由招生就业处老师指导，主要从事与学院毕业生就业相关等工作，如筹备校园双选会、组织专场招聘会、走访用人单位、采集就业信息等。 协会宗旨是以学生就业为导向，以转变就业观念、提高就业技能为核心，以服务大众为原则，培养学生适应社会的能力，为走向社会做好准备。 。 协会的宗旨

协会本着“至诚至精，善谋实干”的协会精神，协会宗旨是以学生就业为向导，以服务大众为原则，培养学生适应社会的能力，为走向社会做好准备。在校学生提供一流就业与创业指导和更多的求职机会，帮助大学生树立正确的职业价值观。

学习情况

培养良好的就业意识，建立完整、合理的职业生涯发展规划，为本校同学提供更多、更好的实习机会，为毕业生增加就业渠道，为用人单位提供优秀人才，从而为全面提高学生的素质做出贡献。

协会部门职责

1. 秘书处 负责协会参加各项工作的人员安排及备用品的筹备，会议的记录整理， 协会成员的签到考核办公室值班制度与值班工作内容布置，“财富文件夹”的更新与完善。

2. 培训部 协助就业指导教研室各位任课老师的就业指导授课工作

咸宁学院大学生创业孵化基地建设方案

[来源:咸宁学院学校办公室 发布时间:2010-12-14 16:16:24 阅读:

]

大学生创业孵化基地是大学生创业实习实训与成果孵化的基地，是开展创业教育、创业实习、创业服务，促进大学生自主创业的重要实践平台。其主要任务是以基地为载体，整合和利用校内外各种资源，开展创业指导和创业培训，接纳大学生创业实习实训，提供创业项目信息和创业项目孵化的软硬件支持。

为了培养大学生创新创业精神，提升创新创业能力，大力推进大学生自主创业工作，根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《国家中长期人才发展规划纲要》、《教育部关于大力推进高等学校创新创业教育和大学生自主创业工作的意见》（教办[2010]3号）和《省教育厅关于组织实施“湖北省大学生创业示范基地建设计划”的通知》（鄂教学[2010]7号）精神，学校决定，建立咸宁学院大学生创业孵化基地（经下简称“创业基地”）。现就有关事项及要求通知如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以培养大学生创新创业精神、提升创新创业能力为主要目标，在充分挖掘和整合校内资源的基础上，积极与地方政府、行业企业合作建设创业基地，并以创

咸宁学院大学生创业孵化基地建设方案

[来源:咸宁学院学校办公室 发布时间:2010-12-14 16:16:24 阅读:

]

大学生创业孵化基地是大学生创业实习实训与成果孵化的基地，是开展创业教育、创业实习、创业服务，促进大学生自主创业的重要实践平台。其主要任务是以基地为载体，整合和利用校内外各种资源，开展创业指导和创业培训，接纳大学生创业实习实训，提供创业项目信息和创业项目孵化的软硬件支持。

为了培养大学生创新创业精神，提升创新创业能力，大力推进大学生自主创业工作，根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《国家中长期人才发展规划纲要》、《教育部关于大力推进高等学校创新创业教育和大学生自主创业工作的意见》（教办[2010]3号）和《省教育厅关于组织实施“湖北省大学生创业示范基地建设计划”的通知》（鄂教学[2010]7号）精神，学校决定，建立咸宁学院大学生创业孵化基地（经下简称“创业基地”）。现就有关事项及要求通知如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以培养大学生创新创业精神、提升创新创业能力为主要目标，在充分挖掘和整合校内资源的基础上，积极与地方政府、行业企业合作建设创业基地，并以创

内部编号：AN-QP-HT980

版本/ 修改状态：01 / 00

In The Early Stage Of Research, Through The Assumption And Conception Of The Implementation Plan, We Can Form An Effective Plan, And Analyze And Summarize The Resources And Other Stage Results Of The

Proposed Plan, So As T

o Form Methods And Experience T o Guide The Future Of Similar Matters.

编辑：__________________

审核：__________________

单位：__________________

大学校园学风建设方案通用范本

精制实施方案编号：AN-QP-HT980

大学校园学风建设方案通用范本

使用指引：本方案文件可用于前期的研究中，通过对落实计划的设想和构思，形成有效的方案，并对拟建方案所取得的资源等阶段成果进行分析总结，形成方法经验来指导未来同类事项的进行。资料下载后可以进行自

第三届“挑战杯”大学生创业计划竞赛 创业策划书

项目名称： 灼见眼镜店 项目负责人： 刘建超 项目成员： 刘建超、朱博、黄文浩 指导教师： 方琨 指导教师所在学院： 物理科学与工程技术学院 指导教师联系电话： 15994549170

1

摘 要

灼见眼镜店是玉林师范学院首家以全校师生为消费人群，针对全校师生市场，以满足学生创业需求，锻炼自身能力创办的一家眼镜店。灼见眼镜店以“品牌保障，服务师生”为宗旨，以“用心经营，锻炼自我”为经营理念。积极响应国家“自主创业”的号召。借助国家与学校的宽松政策和有力扶持，致力于打造有活力，有创新，有进步，有引领的眼镜店。

经营范围：全校全体师生。

眼镜种类：太阳眼镜、单片眼镜、偏光镜、近视镜、远视镜、散光镜。

关键词：灼见、 创业、 眼镜、 创新、 活力。

2

引 言 ..............................

化学工程与食品科学学院

学风讨论班会

活 动 策 划 书

策划人：刘滢 袁雷

学风，是一所学校的治学态度、治学原则、治学精神。学风是一个大学的气质和灵魂，是一个大学的立校之本、强校之源。优良学风是保证教学质量的重要条件，学风的好坏直接影响到教学改革的步伐和教学质量的提高，影响到校风的形成和人才培养目标的实现。进一步加强学风建设，才能为同学们的成长成才营造良好的环境，增强全校学生学习的积极性和主动性，促进同学们的综合素质的全面提高。为此，我院讨论并举办此次学风讨论班会，帮助学生端正学习态度，引导学生养成良好的学习习惯。

一、主办单位：化学工程与食品科学学院

二、举办时间：2014年5月5日—15日，在此范围内由班级与班主任商定具体时间。

三、活动地点：学生自习室

四、参与人员：化科院大一大二大三各班班主任与大一大二大三全体学生 五、支持人：各班班主任

六、讨论主题：为什么学（为谁学）、学什么、怎么学 七、活动过程

1、按各班统一时间，务必通知所有学生到相应教室集合，由班主任讲解此次活动的主要内容及目的；

2、按照讨论内容（附后），由学生讨论发言，根据实际人数确定是否分组。在讨论过程中，班主任应适当

大学生创业园建设实施方案三篇

篇一：大学生创业园建设实施方案

XX市青年（大学生）创业园建设实施方案

为加快青年（大学生）创业园建设，进一步优化创新创业环境，吸引优秀人才来我市创新创业，根据我市实际，制定本方案。

一、指导思想和基本原则

（一）指导思想。按照城乡统筹、“四位一体”科学发展总体战略的要求，坚持科学规划、科学建设、科学管理的原则，紧紧围绕我市产业发展布局，用1至2年时间，建设一批产业特色突出、配套功能完善、承载能力强的青年（大学生）创业园，形成鼓励和扶持青年（大学生）创业的有效载体，吸引有创新创业意愿和能力的优秀人才到我市创新创业，为孵化知识型产业和新经济形态、促进产业发展、培育新的经济增长点、培养和引进高素质人才提供支撑。（二）基本原则。青年（大学生）创业园建设要坚持“全域成都”理念，紧紧围绕产业发展，统筹考虑，合理布局；突出重点，突出综合性创业园建设，适当发展专业化创业园；整合资源，依托高新技术开发区、经济技术开发区、工业集中发展区、高教园区或科技

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园区、农业引智示范基地建设；充分发挥市场作用，引导社会资金投入创业园建设、运作与管理。

二、宏观布局

（一）综合性创业园。在五城区和成都高新区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温

应届大学生培养方案

一.培养对象

公司累计招聘应届本科毕业生，预计15人。 二.培养周期

8月15日---11月15日（3个月） 三.培训目的

1． 帮助应届大学生快速转换角色与心态，适应从校园人到企业人的转变； 2．使其系统了解公司情况，熟悉公司产品知识与工艺流程以及各岗位操作规范；

3 .帮助应届大学生快速适应环境，调整情绪， 解决其工作与生活上的难题；

4 .培养应届大学生职业意识，规范毕业生职业行为，加强毕业生对管理的深入认知，使毕业生快速成为部门、车间、班组骨干力量。 四.培训内容

新进应届大学生培训内容，计划分为以下三个部分： 1.入职培训（计划在入职第1周）

（1）见面欢迎会，参与人员：各部门负责人 （2）应届生相互认识，班级组织建立（班干部竞聘）

（3）公司简介 (含公司历史、概况、经营理念、企业文化等)、组织架构 （4）公司规章制度与日常行为规范

（5）培训内容：《角色转换》、《职业生涯规划与自我管理》、《时间管理》、《安全卫生与5S》等

（6）军训、消防知识 （6）新余总部参观 （7）考试，心得总结演讲 具体见《入职培训计划表》

2、生产车间实践培训与专业理论培训（计划在入职第2周到第6周） 入职第2周-6周，

应届大学生培养方案

一.培养对象

公司累计招聘应届本科毕业生，预计15人。 二.培养周期

8月15日---11月15日（3个月） 三.培训目的

1． 帮助应届大学生快速转换角色与心态，适应从校园人到企业人的转变； 2．使其系统了解公司情况，熟悉公司产品知识与工艺流程以及各岗位操作规范；

3 .帮助应届大学生快速适应环境，调整情绪， 解决其工作与生活上的难题；

4 .培养应届大学生职业意识，规范毕业生职业行为，加强毕业生对管理的深入认知，使毕业生快速成为部门、车间、班组骨干力量。 四.培训内容

新进应届大学生培训内容，计划分为以下三个部分： 1.入职培训（计划在入职第1周）

（1）见面欢迎会，参与人员：各部门负责人 （2）应届生相互认识，班级组织建立（班干部竞聘）

（3）公司简介 (含公司历史、概况、经营理念、企业文化等)、组织架构 （4）公司规章制度与日常行为规范

（5）培训内容：《角色转换》、《职业生涯规划与自我管理》、《时间管理》、《安全卫生与5S》等

（6）军训、消防知识 （6）新余总部参观 （7）考试，心得总结演讲 具体见《入职培训计划表》

2、生产车间实践培训与专业理论培训（计划在入职第2周到第6周） 入职第2周-6周，