小学辅导员工作经验交流材料

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大学辅导员工作经验交流材料

标签:文库时间:2025-03-18
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篇一:高校辅导员工作经验交流材料汇编

大学辅导员工作经验交流材料

目录

一、爱心激发热情责任凝练价值??2

二、如何引导问题学生??5

三、如何做好学生缴费工作??8

四、如何做好社会实践归来学生的工作??11

五、转化后进生创建和谐班级??15

六、规划人生实现梦想?19

七、爱心熔铸学生未来?22

八、爱--辅导员工作的灵魂??25

爱心激发热情责任凝练价值

尊敬的各位领导、老师:

大家上午好!

我是计算机科学系辅导员王琳,非常感谢领导给我这次发言的机会。加入辅导员队伍到现在已经五年多了,我的业务知识也在不断提高,这与院系领导、老师和同事的指导是分不开的。我在平常的工作中学到了很多知识,对辅导员工作也有了更深刻的了解,今天就我的工作情况向大家作以汇报:

一、提高自身修养,以人格魅力影响学生

辅导员的人格魅力对学生的影响是深远的,辅导员人格魅力以及威信的高低不仅制约着其工作效果,更制约着其影响力的发挥。在高校,辅导员是学生最密切接触的人,也是教育学生如何做人的人。辅导员的一言一行都影响着自己的学生,“学高为师,身正为范”,做辅导员应有这样的魅力:在政治上,你是旗帜;在学业上,你是导师;在品行上,你是典范;在情感上,你是朋友。唯有这样,学生才尊敬你,信任你,你对生活的积极态

工作经验交流材料

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篇一:干部工作经验交流材料

治国之要,首在用人。我们党历来高度重视选贤任能,始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。****在全国组织工作会议上强调:“要建设一支宏大的高素质干部队伍。”因此,作为党委管党员、管干部、管人才的重要职能部门,我们要在选人用人过程中用好“五面镜子”,为建设高素质干部队伍提供坚强的组织保障。

用好“显微镜”,将选人视野向基层下沉。要突出重视基层的导向。基层是培养干部的主阵地,也是选拔干部的主战场。让更多优秀基层干部上得来,才能激励更多干部愿意走下去。要放宽视野选人,眼睛向下看,把扎根基层、埋头苦干、不事张扬、默默无闻的干部挖掘出来,注重选拔具有基层领导经历和工作经历的干部,注重选拔在条件艰苦、工作困难地区努力工作的干部,不让老实人吃亏,让吃苦者吃香、有为者有位。

用好“多棱镜”,多侧面了解干部的德才品行。横看成岭侧成峰,远近高低各不同。看一名干部的德才品行,既要看一时更要看一贯,即要看日常更要看关键,既要看当前更要看长远,多角度的去考察干部。听一听“管他的”和“他管的&rd

政协工作经验交流材料

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政协工作经验交流材料

一、提高委员履行职能的素质,是发挥委员主体作用的基础 几年来,我们十分重视委员素质的提高,把组织委员学习作为政协工作的重要方面来抓。一是抓好委员的集体学习。在每年一次政协全委会上,我们有选择地向委员印发学习资料,并组织进行集体学习讨论。先后向委员印发了《政协章程》、《专委会通则》、《提案工作条例》、《视察简则》、《中共府谷县关于加强人民政协工作的意见》、《提案范例》等学习资料。二是抓好常委会成员的学习。在每次常委会上,组织参会人员对中央重要会议精神及省、市、县委的重要文件精神进行学习,提高常委会组成人员履职水平。三是强化委员的经常性学习。每年为委员免费征订一份政协报刊杂志,加强委员对人民政协理论的学习,提高委员的综合素质。四是积极组织委员参加理论知识培训班和政协知识答题竞赛等活动。先后派12名政协委员参加了统战政协理论学习班,组织70名政协委员参加了市政协举办的政协知识答题竞赛活动,有4名同志获奖;在市政协举办的政协知识大赛中,我县代表队荣获二等奖。五是组织委员在实践中学习。换届以来,累计邀请委员150多人次参与了调研、视察及各部门组织的座谈、讨论等活动,在参政议政实践中提高委员履行职能的水平。通过学习,使政协委员都能够掌

信息工作经验交流材料

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篇一:信息工作经验交流材料

健全机制 创新思路 努力打造精品信息平台

——酒泉调查队信息工作总结

近年来,酒泉调查队紧紧围绕总队的工作部署,以科学发展观为指导,以创新为动力,在全力搞好基层基础建设和调查业务工作的同时,把信息服务作为沟通情况、交流经验、服务经济社会发展的重要抓手,列入全队重点工作,采取有效措施强化信息服务意识,创新信息服务方式,扩展信息服务渠道,使信息报送成为反映经济动态和社会焦点的“看台”,展示思路与方法的“窗台”,体现生机与活力的“舞台”,提供锻炼与探索的“平台”,参与交流与合作的“擂台”。自建队以来我们连续三年信息报送及采用量位居全省调查系统前例,2009年市委、政府信息采用居驻酒单位第一名。

为更好地适应统计管理体制改革的要求,不断完善统计调查信息工作模式和管理方法,现就我们的主要做法、感受体会向各位领导和同事做如下汇报。不妥之处请批评指正。

一、加强领导,夯实信息工作基础。

建队以来,我们始终把信息的采编报送放在突出位置,积极为提升信息服务水平创造良好工作环境,领导带头,全员参与,积极围绕领导关注、群众关心的热点、焦点问题,认真组织撰写各类信息。

一是思想上重视。“一把手”定期研究信息工作,经常性地对信息收集报送进行指导,帮助解决

医保工作经验交流材料

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严格管理,落实承诺,努力规范医保管理工作

濮阳市第五人民医院 二〇一一年十月

医疗保险是社会保障体系中的重要组成部分,保证医保工作顺利地有条不紊地进行,是构建和谐社会的重要基础之一。我院自确定为医保定点单位以来,不断改进工作机制,加强管理,完善制度,以维护参保人员权益、保障参保者的切身利益为目标,创新工作思路,简化办事流程,提高服务水平,较好完成了与市医保办签订的工作目标,始终保持了较高的患者满意度,受到了医保管理中心和广大医保患者好评。

一、基本情况

市第五人民医院是在2003年全国大部分地区出现非典疫情后,市委、市政府为落实国务院《突发公共卫生事件应急条例》精神,保障人民身体健康,促进我市经济社会发展而规划建设的一所集医疗科研、教学和预防于一体的医疗机构。为整合全市卫生资源,减少医疗资源的浪费,将结核病防治所和肿瘤医院改扩建为市第五人民医院,同时挂濮阳市传染病医院和濮阳市结核病防治所两块牌子,实行院所合一的管理模式,即医院和结核病防治所合并在一起,实现资源共享,优势互补。医院占地103亩,开放床位210张,目前现有各类专业技术人员220人,其中高级

职称23人,中级职称63人。医院医保科成立于2006年,现有工作人员5人。

二、主要做法

工作经验交流

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篇一:怎么写工作经验交流材料

怎么写工作经验交流材料

无论是机关企事业单位,还是社团民间组织,每年都要召开若干大大小小的会议,交流情况,交流经验,交流体会,促进工作,提高水平。对于领导者来说,抓两头促中间、抓典型带一般,更是常用的一种领导方法,胸中有思路、手中有典型,往往被看作一个领导者称职和成熟的标志。因此,在各种大大小小形形色色的会议上,经验交流材料总是必不可少的,其在实际工作中应用广且大。

经验交流材料不属于正式文件,也不是规范性公文,没有特别的规定,没有固定的格式,是应用文中限制最少的文种之一,完全应该写得活泼引人。但在实际生活中,真正吸引人、感动人、启发人的经验交流材料可谓凤毛麟角,图解政策、矫揉造作、空洞乏味的经验交流材料常常成为开无效会的“帮凶”。究其原因,很大程度上是写作经验交流材料的人凭“经验”、套格式,缺乏创新意识,往往把活材料写死了。写活经验交流材料,没有现成的模式,没有标准的套路,只有在实践中去体会、去探索。笔者长期从事公文写作,整理和审阅经验交流材料可谓家常便饭,现将自己的几点感受和想法写出来,以期抛砖引玉。

一、 从“典型”的角度去寻找“经验 ”、发现“经验”

既然是经验交流材料,就必然要有其先进性、典型性、代表性,可以供人

小学班主任工作经验交流材料

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小学班主任工作经验交流材料

有人说:班主任是世界上最小的主任.也有人说:班主任是学校里最苦的岗位。在班主任工作中,我感触颇深,有几分劳累,几许收获,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的、是充实的。一个好的集体,没有每个老师辛勤工作,没有领导的支持,没有同事的合作,没有家长和社会的密切配合,班主任就是再有本事,也难以发挥作用,所以我在班主任这个岗位上的一点一滴,也就是只做了班主任该做的工作。

至于我管理班级,没有太多经验,在领导,老师的帮助下,刚有些头绪。今天主要从以下几个方面,谈一谈我做班主任的一些做法和体会:

一、以“亲”为主,以“勤”为辅。

对学生的尊重,形成了彼此的理解、尊重、关爱 “我们就像一个家,家中有你还有我。老师像妈妈,我们像儿女一样围绕在妈妈的身边??”这是我的学生们自编自唱的一首歌。这首稚嫩的歌是我和学生们的关系更加亲密,这全得益于老师对学生的尊重和理解。我经常对学生们说:“我们都是平等的人,你们有受尊重的权利,有发表不同意见的权利。我要求你们做到的,我一定做到。”言出必行,才会使

学生信服。真正从对方角度去考虑才会赢得学生的理解和爱。

在我的班级中,

学校少先队工作经验交流材料

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篇一:学校少先队工作经验交流材料 学校少先队工作经验交流材料

狠抓少先队基础建设,全面推进少先队整体工作

辽宁省锦州市古塔区保二小学是全国德育工作先进集体,省级模范学校。现有45个中队,教师120名,学生2910名。多年来,我校少先队工作始终紧扣时代脉搏,以“爱国主义为主线”,以“行为养成教育为基础”,以科学的方法和生动的教育活动吸引少先队员。务实创新,富有特色,走过了一条既有别于他人又不断超越自我的发展历程,形成了具有自身特色的工作模式和发展道路。

一、 目标明确,主题突出,少先队教育思想逐步深化。

我校少先队始终坚持以育人为根本任务,围绕上级团、队组织的中心工作,围绕少年儿童的健康成长和全面发展,不断在实践中探索,在探索中前进。少先队工作从活动促活跃,到活动与基础建设并重,直至形成自己独特的教育方法和思想,成为学校全局工作中不可缺少的重要组成部分。 为了使少先队员朝着“积极向上,健康活泼”的方向发展,少先队提出了“学校就是我的家,人人都应热爱她”的宣传口号,并号召全体队员付诸到实际行动中。为了使队员在实际行动中有所遵循,少先队又为他们制定了细致的行为准则,即“热爱祖国热爱党,文明礼貌尊师长;勤奋学习守纪律,诚实团结爱集体;勤俭节约

学校少先队工作经验交流材料

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篇一:学校少先队工作经验交流材料 学校少先队工作经验交流材料

狠抓少先队基础建设,全面推进少先队整体工作

辽宁省锦州市古塔区保二小学是全国德育工作先进集体,省级模范学校。现有45个中队,教师120名,学生2910名。多年来,我校少先队工作始终紧扣时代脉搏,以“爱国主义为主线”,以“行为养成教育为基础”,以科学的方法和生动的教育活动吸引少先队员。务实创新,富有特色,走过了一条既有别于他人又不断超越自我的发展历程,形成了具有自身特色的工作模式和发展道路。

一、 目标明确,主题突出,少先队教育思想逐步深化。

我校少先队始终坚持以育人为根本任务,围绕上级团、队组织的中心工作,围绕少年儿童的健康成长和全面发展,不断在实践中探索,在探索中前进。少先队工作从活动促活跃,到活动与基础建设并重,直至形成自己独特的教育方法和思想,成为学校全局工作中不可缺少的重要组成部分。 为了使少先队员朝着“积极向上,健康活泼”的方向发展,少先队提出了“学校就是我的家,人人都应热爱她”的宣传口号,并号召全体队员付诸到实际行动中。为了使队员在实际行动中有所遵循,少先队又为他们制定了细致的行为准则,即“热爱祖国热爱党,文明礼貌尊师长;勤奋学习守纪律,诚实团结爱集体;勤俭节约

信访工作经验交流材料

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篇一:信访工作经验材料

全市进京重复访和非正常访百日

专项治理行动总结大会交流材料

创新机制 多措并举

全力化解信访突出问题

中共通河县委员会

通河县人民政府

近年来,我们把发展作为第一要务,稳定作为第一责任,通过信访工作体现以人为本、执政为民的理念,积极探索信访稳定工作新机制,及时有效解决各类矛盾纠纷问题,维护了群众的根本利益,集体访、越级访、重复访和异常访逐年下降,首访解决率、息访率明显提高。近三年,全县信访总量分别连续下降25.1%、32.3%、45.1%,今年以来信访发案率下降到2.1‰,没有发生一起进京、到省重复访和非正常访案件。2009年、2010年连续两年全市信访工作各项考核指标名列第一,连续两年信访、越级访总量全市最低,先后被评为全省信访工作先进集体、全市信访工作先进集体。

(一)实行联合大接访机制。过去,信访接待只有一个

领导负责,来自方方面面的信访诉求很难得到全面、有效处置。对此,我们出台了《通河县党政领导定期联合信访接待工作规定》,确定每周一为县级领导集中接访日,各分管战线县级领导,包括县委副书记、县委常委、县政府副县长及县

人大信访办主任、县纪委信访办主任,集体到县信访办集中接访。每个县级领导分管的部门也一同参加接访,日常涉访量较大的部