职业软技能总结

2007年职业鉴定反馈结果分析及总结

为了掌握并及时向上级有关部门提供基层职业技能鉴定工作情况，以便于加强对职业技能鉴定可持续发展途径的研究，根据职业技能鉴定站的要求，我们围绕技能鉴定工作进行了社会反馈调查。这次调查的主要内容是：近期获得职业等级证的人员对技能鉴定工作的满意度以及职业技能鉴定的效果等问题。调查的主要方式是问卷调查。现把调查的情况汇总如下：调查满意度达到75%，通过典型调查，充分说明职业技能培训、鉴定对被鉴定对象提高技能与管理水平方面起到了积极作用。一是取得职业等级证的从业人员在实际工作中减少了机械故障和事故，有利于安全生产；二是提高了工作质量和效率；三是增加了就业机会，实现了劳动力的有效转移；四是增加了劳动者的收入。同时也提出了一些宝贵的意见。这表明职业技能鉴定工作虽然取得了一定成效，但是也存在一些问题。

一.存在的问题及原因总结如下： 1、劳动者对职业资格证书认知度低

职业资格证书是劳动者职业能力水平的凭证和市场就业的通行证，社会各界对此认识还很不到位。在社会上技术人员虽然有一定技能，但普遍存在着文化素质低的现象，不少从业人员根本就不知道什么是职业资格证书。而用人单位招用技术人员时不看职业资格证书，不考虑

国际商会《跟单信用证统一惯例》第600号出版物（以下简称UCP600）与以前的UCP500号比较，进一步简化、明晰以前比较模糊或业务实际中经常有争议的地方，如对一些日期与期限模糊表述进一步明确，对单据审核标准进一步明确等，但并无法消除与避免软条款现象存在。信用证软条款是进口商或开证行（或共谋）在信用证单据要求上设置陷阱条款，使得出口商不易识别，无法提交完全符合信用证要求的单据，进口商与开证行掌握着是否兑付的“主动权”，完全根据自己的利益决定是否最终兑付，导致出口商无法顺利收回货款。

国际贸易实务中信用证软条款表现形式复杂多样，本文结合UCP600归纳出信用证软条款8种表现，并以实际案例说明。

1.贸易合同以FOB、FCA起运地等价格条件成交，且在信用证中要求相应单据。在该价格条件下，承运人、订舱等运输事宜由进口方或其代理人安排，运输费用由进口方支付，出口方对货物运输没有任何主动权，对承运人没有任何控制权。信用证要求的运输单据在时间和内容上达到信用证要求的主动权完全不在出口方自己掌握。UCP600第十四条c款规定：提示若包含一份或多份按照本惯例第19条、20条、21条、22条、23条、24条或25条出具的正本运输

定西市卫生计生监督技能竞赛（放射诊疗

和职业卫生监督）试题

姓名： 单位： 本次竞赛共100题，总分100分，其中单选题60分，多选题20分，判断题20分，每题均为1分，多选题多选少选均不得分。 一、单选题

1、根据《国务院关于全面推进依法行政实施纲要》要求，行政机关不得设立任何形式的“小金库”；严格执行（ A ）制度，行政处罚罚款必须全部上缴财政，严禁以各种形式返还。

A、收支两条线 B、罚缴分离 C、执法与审裁分离 D、决策与审裁分离

2、市县政府及其部门要定期组织对行政执法人员进行（C ）培训，培训情况、学习成绩应当作为考核内容和任职晋升的依据之一。 A、文化知识 B、理论知识 C、依法行政知识 D、基础知识

3、某市政府为了加强管理，经常制定规章以外的其他规范性文件，则这些规范性文件：（ D ）

A、对于某些不是关系重大公共利益的可以设定行政许可 B、经法律的授权后，可以在授权的范围内设定行政许可 C、经国务院授权后，可以在授权的范围内设定行政许可

《一》

[Q]下列属于幼儿心理发展一般特点的是( )。[A]认识活动以成人教为主要特点[B]情绪稳定 [C]心理活动及行为的无意性 [D]个性已经形成[K]C

[Q]保育员道德品行素质首先表现为完善健全的( )[A]人格 [B]心理 [C]教育理论 [D]情感[K]A

[Q]婴幼儿( )时说谎为正常现象。 [A]3～4岁 [B]6～7岁 [C]8～9岁 [D]10岁后[K]A

[Q]孩子在初入园时所表现出的不适应行为主要是由于( )造成的。[A]教育 [B]分离焦虑 [C]恐惧 [D]焦虑[K]B

[Q]幼儿的需要主要有生理的需要、活动的需要、认识的需要、爱的需要、( )等。 [A]尊重自 [B]识字的需要 [C]受人尊重的需要 [D]玩水的需要[K]C

[Q]幼儿情绪的一般特点是易冲动、( )、易受感染和易外露。[A]很含蓄 [B]很理智 [C]很稳定 [D]易变化[K]D

[Q]高级情感主要是指( )、道德感和美感。[A]快乐感 [B]求知欲 [C]理智感 [D]情绪[K]C

[Q]婴儿生理性流涎发生的原因是( )。[A]唾液腺发育不完善 [B]口腔干燥 [C]口腔湿润 [D]唾液腺发育完善

数控车职业技能鉴定

应知，应会习题

一、是非题(是画、√ ，非画×)

1．在加工过程中，数控车床的主轴转速应根据工件的直径进行调整。 ( V )

2．工件旋转作主运动，车刀作进给运动的切削加工方法称为车削。 ( V )

中，轴的基本偏差从a到h属于间隙配合。 ( X )

4．数控车床的伺服系统将数控装置的脉冲信号转换成进给移动部件的运动。 ( V )

5．数控加工中程序调试的目的，一是检查所编程序的正确性，二是把编程零点和加工零点、机床零点

相统一。 ( V )

6．卡盘的作用是用来装夹工件，带动工件一起旋转。 ( V )

7．影响数控车床加工精度的因素很多，要提高加工工件的质量，有很多措施，其中采用混合编程方式

能提高加工精度。 ( X )

8．数控车床的加工精度比卧式车床高，是因为数控车床的进给传动链比卧式车床的传动链长。

数控车职业技能鉴定

( X )

9．机床的类别用汉语拼音字母表示，居型号的首位，其中字母c是表示车床类。 ( V)

10．检测装置是数控车床必不可少的组成部分。 ( X )

11．尺寸链封闭环的基本尺寸是其他各组成环基本尺寸的代数差。 ( V )

篇一：晋关于2015年度技术工人职业技能鉴定的通知

关于2015年度技术工人职业技能鉴定的

通知

公司各有关单位：

为充分调动技术工人学习和掌握生产技能的积极性，提高技术工人的职业技能素质，根据山西省职业技能鉴定中心的安排，结合公司实际情况，现将2015年度职业技能鉴定有关事宜通知如下：

一、鉴定职业（工种）范围和鉴定对象： （一）鉴定工种范围：

公司各单位根据国家职业标准设置初级工、中级工、高级工的职业（工种）。

（二）鉴定对象：

1、凡在初级工、中级工、高级工编制的职业（工种）范围内，具备申报条件的员工均可申报参加职业技能鉴定。

2、公司对各单位相邻岗位进行合并后，所持证书的鉴定工种与现岗位（工种）不相一致的，公司于本年度对所属人员统一进行职业技能鉴定。

二、职业技能鉴定申报条件：

（一）具备下列条件之一者可申报初级资格：

1、从事本职业实习期满转正（并提供相关证明）， 连续从事本职业（工种）工作1年以上。

2、岗位调动后未取得本岗位职业资格证书的技术工人。 （二）具备下列条件之一者可申报中级资格：

1、取得本职业（工种）初级职业资格证书后，连续从事本职业（工种）工作5年以上 。

2、大专以上非主体专业毕业生，从事本职业（工种）并取得初级职业资格证书后，连续从事本职业

数控车职业技能鉴定

应知，应会习题

一、是非题(是画、√ ，非画×)

1．在加工过程中，数控车床的主轴转速应根据工件的直径进行调整。 ( V )

2．工件旋转作主运动，车刀作进给运动的切削加工方法称为车削。 ( V )

中，轴的基本偏差从a到h属于间隙配合。 ( X )

4．数控车床的伺服系统将数控装置的脉冲信号转换成进给移动部件的运动。 ( V )

5．数控加工中程序调试的目的，一是检查所编程序的正确性，二是把编程零点和加工零点、机床零点

相统一。 ( V )

6．卡盘的作用是用来装夹工件，带动工件一起旋转。 ( V )

7．影响数控车床加工精度的因素很多，要提高加工工件的质量，有很多措施，其中采用混合编程方式

能提高加工精度。 ( X )

8．数控车床的加工精度比卧式车床高，是因为数控车床的进给传动链比卧式车床的传动链长。

数控车职业技能鉴定

( X )

9．机床的类别用汉语拼音字母表示，居型号的首位，其中字母c是表示车床类。 ( V)

10．检测装置是数控车床必不可少的组成部分。 ( X )

11．尺寸链封闭环的基本尺寸是其他各组成环基本尺寸的代数差。 ( V )

2014年安徽省职业院校技能大赛

煤矿瓦斯检查（高职组）技能竞赛规程

一、竞赛名称 煤矿瓦斯检查

二、竞赛目的

根据安徽省开展职业院校技能大赛的要求，为促进煤炭类高等职业教育的发展，加强高端技能型人才的培养，调动广大学生参与实践实训的积极性，提升煤炭职业院校整体实践教学水平，特举办此次煤矿瓦斯检查技能竞赛。

三、竞赛方式和内容 （一）竞赛方式

煤矿瓦斯检查为个人项目，每个参赛队限报参赛选手4人。可派1名领队、1名指导教师参加比赛。

竞赛分知识和技能两部分，知识部分竞赛内容由技能竞赛组委会组织命题组卷采用闭卷方式进行考试；技能部分采用现场操作由裁判员现场评分，理论知识占竞赛总成绩的30%，技能实操占竞赛总成绩的70%。

（二）竞赛内容 （1）理论知识

理论知识竞赛内容由技能竞赛组委会按照瓦斯检查工（三级）国家职业标准要求组织命题。包括选择题与判断题两种题型，其中：选择题60题（40题单选+20题多选）、判断题40题。 （2）技能实操

1、光学瓦斯检定器选定及故障判断 ①完成时间：17min

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②对抽取的一组（每组6台）光学瓦斯检定器进行检查、判断，从中选出1台完好仪器，查出并记录其余5台仪器存在的

篇一：杭州市技师职业资格鉴定申报表

杭州市技师职业资格鉴定

申 报 表

工 作 单 位 姓 名 职 业(工种)等 级 填 表 时 间

杭州市职业技能鉴定指导中心印制

填表说明

1、本表供申报技师、高级技师职业资格鉴定评审之用。

2、本表请用电脑打印或钢笔填写，内容要求真实、简明扼要。字迹端正清晰。

3、如填写内容较多，可另加附页。

4、本表一式二份，本人及鉴定机构各一份。

一、基本情况

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二、工作总结

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篇二：关于调整职业技能鉴定考试收费标准的通知

杭州市物价局文件

杭价费[2003]156号

关于调整职业技能鉴定考试收费标准的通知

各职业技能鉴定单位：

为进一步规范全市职业技能鉴定收费行为，促进职业技能鉴定事业健康发展，根据省物价局、省财政厅《关于调整职业技能鉴定考试收费标准的通知》（浙价费[2002]230号）有关规定，经研究，现就我市职业技能鉴定考试收费的有关问题通知如下：

一、职业技能鉴定分为技术理论考试、操作技能鉴定两部分。鉴于各工种（职业）在技术含量和鉴定成本上存有较大差别，故将已开展鉴定的工种（职业）按技术含量及成本的不同划分为A、B、C、D、E五个类别，按不同类别的工种（职业）分类制定职业技能鉴定费。职业技能鉴定费标准见附件一，工种（职业

职业培训与技能鉴定

1.如何参加就业前培训？

答：就业前培训是指城镇初次就业的劳动者按照国家“先培训、后就业、先培训、后上岗”的规定，所进行的知识学习和技能训练，以掌握必要的就业知识和劳动技能，提高就业能力。就业前培训由各地劳动保障部门所属的就业训练中心组织实施。

需参加就业前培训的人员，持户口本和毕业证书到当地就业训练中心报名，就业训练中心根据不同对象分类组织培训，对中专、职高、技校等职业学校的毕业生进行劳动法律知识教育和就业指导；对普通中学的初、高中毕业生1997年前(含1997年)毕业的须参加就业指导和技能培训，1998年后(含1998年)毕业的须参加劳动预备制培训。

取得就业前培训的相关证书后，到就业管理服务局办理《失业证》。

2.什么是就业准入？目前规定实行就业准入的职业有哪些？

答：所谓就业准入，是指根据《劳动法》和《职业教育法》的有关规定，要求用人单位招用从事技术复杂、通用性广以及涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的工种(职业)的劳动者，必须经过培训取得相应的职业资格证书后，方可就业上岗。实行就业准入的技术工种范围由劳动和社会保障部确定并向社会发布。2000年3月16日，劳动和社会保障部以部令(部6号令)发布了《招用技术工种从业人员规