财务管理学人大版第七版答案

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财务管理学(人大版)第七版

标签:文库时间:2024-09-29
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财务管理(焦树培1134201)第一章思考题

1.答题要点:

(1)股东财富最大化目标相比利润最大化目标具有三方面的优点:考虑现金流量的时间价值和风险因素、克服追求利润的短期行为、股东财富反映了资本与收益之间的关系;(2)通过企业投资工具模型分析,可以看出股东财富最大化目标是判断企业财务决策是否正确的标准;(3)股东财富最大化是以保证其他利益相关者利益为前提的。

2.答题要点:

(1)激励,把管理层的报酬同其绩效挂钩,促使管理层更加自觉地采取满足股东财富最大化的措施;(2)股东直接干预,持股数量较多的机构投资者成为中小股东的代言人,通过与管理层进行协商,对企业的经营提出建议;(3)被解聘的威胁,如果管理层工作严重失误,可能会遭到股东的解聘;(4)被收购的威胁,如果企业被敌意收购,管理层通常会失去原有的工作岗位,因此管理层具有较强动力使企业股票价格最大化。

3.答题要点:

(1)利益相关者的利益与股东利益在本质上是一致的,当企业满足股东财富最大化的同时,也会增加企业的整体财富,其他相关者的利益会得到更有效的满足:(2)股东的财务要求权是“剩余要求权”,是在其他利益相关者利益得到满足之后的剩余权益。(3)企业是各种利益相关者之间的契约的组合。(4)对股东财富

财务管理学(人大版)第七版

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财务管理(焦树培1134201)第一章思考题

1.答题要点:

(1)股东财富最大化目标相比利润最大化目标具有三方面的优点:考虑现金流量的时间价值和风险因素、克服追求利润的短期行为、股东财富反映了资本与收益之间的关系;(2)通过企业投资工具模型分析,可以看出股东财富最大化目标是判断企业财务决策是否正确的标准;(3)股东财富最大化是以保证其他利益相关者利益为前提的。

2.答题要点:

(1)激励,把管理层的报酬同其绩效挂钩,促使管理层更加自觉地采取满足股东财富最大化的措施;(2)股东直接干预,持股数量较多的机构投资者成为中小股东的代言人,通过与管理层进行协商,对企业的经营提出建议;(3)被解聘的威胁,如果管理层工作严重失误,可能会遭到股东的解聘;(4)被收购的威胁,如果企业被敌意收购,管理层通常会失去原有的工作岗位,因此管理层具有较强动力使企业股票价格最大化。

3.答题要点:

(1)利益相关者的利益与股东利益在本质上是一致的,当企业满足股东财富最大化的同时,也会增加企业的整体财富,其他相关者的利益会得到更有效的满足:(2)股东的财务要求权是“剩余要求权”,是在其他利益相关者利益得到满足之后的剩余权益。(3)企业是各种利益相关者之间的契约的组合。(4)对股东财富

财务管理学第七版课后练习题答案

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财务管理学第七版课后练习题答案

第二章 价值观念练习题

1. 解:用先付年金现值计算公式计算8年租金的现值得:

V0 = A×PVIFAi,n× = 1500×PVIFA8%,8×=310.1因为设备租金的现值大于设备的买价,所以企业应该购买该设备。

2. 解: A = PVAn/PVIFAi,n = 1151.01所以,每年应该还1151.01万元。 由PVAn = A·PVIFAi,n得:PVIFAi,n =PVAn/A则PVIFA16%,n =.333

查PVIFA表得:PVIFA16%,=.274,PVIFA16%,=.685,利用插值法:

年数年金现值系数 3.274n3.333 63.685

由以上计算,解得:n =.14所以,需要5.14年才能还清贷款。

3. 解:计算两家公司的预期收益率:

中原公司 = K1P1 + K2P+ K3P3=0%×0.30 +0%×0.50 + 0%×0.20=2%南方公司 = K1P1 + K2P+ K3P3=0%×0.30 +0%×0.50 +×0.20 =6%计算两家公司的标准

财务管理学人大第五版教材习题(案例)答案

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第2章习题 P67-68

注:复利现值系数,可记为(P/F,i,n)或PVIFi,,n

年金现值系数,可记为(P/A,i,n)或PVIFAi,n 复利终值系数,可记为(F/P,i,n)或 FVIFi,,n 年金终值系数,可记为(F/A,i,n)或FVIFAi,,n

1.解:用先付年金现值计算公式计算8年租金的现值: P0=A×(P/A,i,n)×(1 + i) =1500×(P/A,8%,8)×(1+8%) =1500×5.747×(1+8%) =9310.14(元)

因为设备租金的现值大于设备的买价,所以企业应该购买该设备。

2.解:(1)查年金现值系数表得:(P/A,16%,8)=4.344。 由PA=A·(P/A,i,n)得

A=PA/(P/A,i,n)=5000÷4.344 =1 151.01(万元)

所以,每年应该还1151.01万元。

(2)由PA=A·(P/A,i,n)得:(P/A,i,n)=PA/A,则 (P / A,16%,n)=3.333

查年金现值系数表得:(P/A,16%,5)=3.274,(P/A,16%,6)=3.685,利用插值法:

年数 年金现值系数 5

财务管理学课后习题答案1-人大版

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《财务管理学》课后习题——人大教材

第二章 价值观念练习题

1. 解:用先付年金现值计算公式计算8年租金的现值得:

V0 = A×PVIFAi,n×(1 + i) = 1500×PVIFA8%,8×(1 + 8%)= 9310.14(元) 因为设备租金的现值大于设备的买价,所以企业应该购买该设备。

2. 解:(1) A = PVAn/PVIFAi,n = 1151.01(万元) 所以,每年应该还1151.01万元。 (2)由PVAn = A·PVIFAi,n得:PVIFAi,n =PVAn/A 则PVIFA16%,n = 3.333

查PVIFA表得:PVIFA16%,5 = 3.274,PVIFA16%,6 = 3.685,利用插值法:

年数 年金现值系数 5 3.274 n 3.333

6 3.685

由以上计算,解得:n = 5.14(年) 所以,需要5.14年才能还

罗宾斯管理学第七版笔记

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罗宾斯管理学第七版笔记

第Ⅰ篇 绪论 第一章 管理与组织导论

一、谁是管理者

1.管理者在哪些方面不同于非管理人员? 答:协调其他人的工作——区分了管理岗位与非管理岗位。

2.说明为什么并不总能很容易地确定谁是组织中的管理员。 答:组织以及工作正在变化的性质模糊了管理者与非管理雇员之间的界限,许多传统的职位现在都包括了管理性的活动,特别是在团队中(团队成员通常要制定计划、决策以及监督自己的绩效),非管理雇员也承担着过去是管理者的一部分职责。

补充:⑴管理者:管理者是这样的人,他通过协调其他人的活动达到与别人一起或者通过别人实现组织的目标。

3.对比三种不同的管理层次。 答:①基层管理者是最低层的管理人员,他们管理着非管理雇员所从事的工作,这些工作生产和提供组织的产品。②中层管理者包括所有处于基层和高层之间的各个管理层次的管理者,这些管理者管理着基层管理者。③高层管理者处于或接近组织顶层,他们承担着制定广泛的组织决策、为整个组织制定计划和目标的责任。

注:并不是所有的组织都具有金字塔形的组织结构,但都需要某个人来扮演管理者的角色,即需要有人来协调工作和活动,以便能够同别人一起或者通过别人来实现组织的目标。 二、什么

财务管理学人大第五版课后习题参考答案 - 图文

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财务管理学中国人民大学出版社第五版课后习题参考答案

第一章 思考题

1. 答题要点:

(1)股东财富最大化目标相比利润最大化目标具有三方面的优点:考虑现金流量的时间价值和风险因素、克服追求利润的短期行为、股东财富反映了资本与收益之间的关系;(2)通过企业投资工具模型分析,可以看出股东财富最大化目标是判断企业财务决策是否正确的标准;(3)股东财富最大化是以保证其他利益相关者利益为前提的。 2. 答题要点:

(1)激励,把管理层的报酬同其绩效挂钩,促使管理层更加自觉地采取满足股东财富最大化的措施;(2)股东直接干预,持股数量较多的机构投资者成为中小股东的代言人,通过与管理层进行协商,对企业的经营提出建议;(3)被解聘的威胁,如果管理层工作严重失误,可能会遭到股东的解聘;(4)被收购的威胁,如果企业被敌意收购,管理层通常会失去原有的工作岗位,因此管理层具有较强动力使企业股票价格最大化。 3. 答题要点:

(1)利益相关者的利益与股东利益在本质上是一致的,当企业满足股东财富最大化的同时,也会增加企业的整体财富,其他相关者的利益会得到更有效的满足:(2)股东的财务要求权是“剩余要求权”,是在其他利益相关者利益得到满足之后的剩余权益。(3)企业是各种利益

财务管理学第六版人大+课后答案

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财务管理课后答案

第一章 思考题

1. 答题要点:

(1)股东财富最大化目标相比利润最大化目标具有三方面的优点:考虑现金流量的时间价值和风险因素、克服追求利润的短期行为、股东财富反映了资本与收益之间的关系;(2)通过企业投资工具模型分析,可以看出股东财富最大化目标是判断企业财务决策是否正确的标准;(3)股东财富最大化是以保证其他利益相关者利益为前提的。 2. 答题要点:

(1)激励,把管理层的报酬同其绩效挂钩,促使管理层更加自觉地采取满足股东财富最大化的措施;(2)股东直接干预,持股数量较多的机构投资者成为中小股东的代言人,通过与管理层进行协商,对企业的经营提出建议;(3)被解聘的威胁,如果管理层工作严重失误,可能会遭到股东的解聘;(4)被收购的威胁,如果企业被敌意收购,管理层通常会失去原有的工作岗位,因此管理层具有较强动力使企业股票价格最大化。 3. 答题要点:

(1)利益相关者的利益与股东利益在本质上是一致的,当企业满足股东财富最大化的同时,也会增加企业的整体财富,其他相关者的利益会得到更有效的满足:(2)股东的财务要求权是“剩余要求权”,是在其他利益相关者利益得到满足之后的剩余权益。(3)企业是各种利益相关者之间的契约的组合。(4)对股

财务管理学第六版人大 - 课后答案

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第二章

练习题

1. 解:用先付年金现值计算公式计算8年租金的现值得:

V0 = A×PVIFAi,n×(1 + i) = 1500×PVIFA8%,8×(1 + 8%) = 1500×5.747×(1 + 8%) = 9310.14(元)

因为设备租金的现值大于设备的买价,所以企业应该购买该设备。

2. 解:(1)查PVIFA表得:PVIFA16%,8 = 4.344。由PVAn = A·PVIFAi,n得:

A = PVAn/PVIFAi,n = 1151.01(万元)

所以,每年应该还1151.01万元。

(2)由PVAn = A·PVIFAi,n得:PVIFAi,n =PVAn/A

则PVIFA16%,n = 3.333

查PVIFA表得:PVIFA16%,5 = 3.274,PVIFA16%,6 = 3.685,利用插值法: 年数 年金现值系数

5

《财务管理学》(人大版)第五章习题+答案

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《财务管理学》(人大版)第五章习题+答案

第五章:长期筹资方式

一.名称解释

1) 1 长期筹资 2 企业内部资本 3 内部筹资4外部筹资

2) 5 股权性筹资 6 债务性筹资7 混合性筹资8 注册资本

3) 9 投入资本筹资10 股票11 普通股12优先股

4) 13 国家股14 法人股15 个人股16 外资股

5) 17自销方式18 承销方式19长期借款20 抵押贷款

6) 21 信用贷款22 记名股票23 无记名股票24 固定利率债券

7) 25 浮动利率债券26 收益债券27 可转换债券28 附认股权债券

8) 29 私募发行30 公募发行31 租赁32 营运租赁

9) 33 融资租赁34 直接租赁35 售后租回36 杠杆租赁

10) 37 平均分摊法38 等额年金法39 认股权证

二.判断题

11) 资本是企业经营和投资活动的一种基本要素,是企业创建和生存发展的一个必要条件。

()

12) 处于成长时期、具有良好发展前景的企业通常会产生调整型筹资动机。例如,企业产品

供不应求,需要增加市场供应。()

13) 在我国,非银行金融机构主要有租赁公司、保险公司、企业集团的财务公司以及信托公

司、债券公司。()

14) 在改革开放的条件下,国外以及我国香港