采暖费乌昌财行(2021) 138号

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采暖费乌昌财行(2010) 138号

标签:文库时间:2024-10-04
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关于调整乌鲁木齐市行政事业单位职工冬季采暖费货币化发放标准的

通知

采暖费乌昌财行(2010) 138号

乌鲁木齐市各区、县财政局,市属各行政事业单位:

为确保乌鲁木齐市大气污染治理工作的顺利实施,积极推进我市的供热体制改革,加大新建及既有建筑节能及供热采暖系统节能改造工作力度,适应我市扩大使用燃气、地源技术、电采暖等清洁能源供热方式而引发的供热能源结构性调整后出现的供热计量形式和供热方式的转变,经鸟鲁木齐市人民政府2010年第7次市长工作例会审议通过,现将职工冬季取暖费的补贴发放做如下调整: 一、适用范围:乌鲁木齐市本级、备区县行政辖区内行政机关、事业单位职工。

二、住房面积标准:在职及离退休职工冬季采暖费按照自治 区规定的职工参加房改住房面积标准确定货币化补贴,地厅级干部:130平方米;县处级干部:100平方米;乡科级干部:85平方米;一般干部、职职工75平方米,按50%面积计算采暖费。

三、采暖费计费标准:按照现行的供热计费价格22元/平方米计算,如遇价格调整,按照调整后的热费价格执行j

四、采暖费的发放:在年度采暖期内,单位一次性以货币形式发放给职工。

五、职工配偶是现役军人且在外地服役的

时政热点:采暖费“纹丝不动”,谁来按动“公开键”?

标签:文库时间:2024-10-04
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导语:中公时事政治频道第一时间发布每日国内国际时事政治热点,并提供时事政治热点政策解读、理论观察、时事大事记及时事政治热点汇总等。今天我们关注--采暖费“纹丝不动”,谁来按动“公开键”?。

从11月起,北方大部分地区开始供暖,但公众对煤价跌而采暖费保持坚挺的质疑仍未平息。尽管各地供热部门拿出种种不降价的理由,但事实上是与“煤热价格联动”规定背道而驰。在市场经济条件下,采暖费“能上不能下”于理不通、于法不合。(11月3日新华社)

煤炭价格持续下滑,采暖费为何依然坚挺?煤热联动机制为何“只管涨,不管跌”?——新华社的质问,道出的正是公众的困惑。 进入11月,北方已经开始陆续供暖。但暖了身的同时,采暖费价格“能上不能下”,让人不免有些“心冷”。煤价大幅下跌,取暖价格却“纹丝不动”。升价时有“听证会”,降价时却找不到“相关部门”的身影,时而现身,时而隐身的“相关部门”有什么说辞呢?有的地方说是“人力、运输成本上升”,有的地方部门以“治理雾霾环保成本增加”为由拒绝降价,有的地方说原来供暖企业是亏损运营,现在价格不降算是一种补贴 各种各样的理由却唯独少了一个让人信服的渠道——公开。

涨价容易落价难,供暖价格有选择性的“跟涨不跟跌”岂不是置国家法制法规于不顾,

时政热点:采暖费“纹丝不动”,谁来按动“公开键”?

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导语:中公时事政治频道第一时间发布每日国内国际时事政治热点,并提供时事政治热点政策解读、理论观察、时事大事记及时事政治热点汇总等。今天我们关注--采暖费“纹丝不动”,谁来按动“公开键”?。

从11月起,北方大部分地区开始供暖,但公众对煤价跌而采暖费保持坚挺的质疑仍未平息。尽管各地供热部门拿出种种不降价的理由,但事实上是与“煤热价格联动”规定背道而驰。在市场经济条件下,采暖费“能上不能下”于理不通、于法不合。(11月3日新华社)

煤炭价格持续下滑,采暖费为何依然坚挺?煤热联动机制为何“只管涨,不管跌”?——新华社的质问,道出的正是公众的困惑。 进入11月,北方已经开始陆续供暖。但暖了身的同时,采暖费价格“能上不能下”,让人不免有些“心冷”。煤价大幅下跌,取暖价格却“纹丝不动”。升价时有“听证会”,降价时却找不到“相关部门”的身影,时而现身,时而隐身的“相关部门”有什么说辞呢?有的地方说是“人力、运输成本上升”,有的地方部门以“治理雾霾环保成本增加”为由拒绝降价,有的地方说原来供暖企业是亏损运营,现在价格不降算是一种补贴 各种各样的理由却唯独少了一个让人信服的渠道——公开。

涨价容易落价难,供暖价格有选择性的“跟涨不跟跌”岂不是置国家法制法规于不顾,

吉热改2号关于省直在长机关事业单位职工采暖费补贴有关问

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吉林省城镇供热体制改革领导小组关于省直在长机关事业单位职工采暖费补贴有关问题的通知

【颁布日期】 2006-10-23 【文 号】 吉热改[2006]2号 【字体显示】 大 中 小

省直各委、办、厅、局,各直属事业单位:

经省政府同意,从2006-2007年采暖期起,省直在长机关事业单位职工采暖费补贴按《关于印发(吉林省机关、企事业单位职工采暖费补贴发放方案)的通知》(吉建办(2006]65号)和《长春市人民政府关于职工采暖费补贴有关事项的通知》(长府发[2006]26号)执行,并结合省直单位实际情况,做如下补充通知:

一、省直机关事业单位职工住房面积标准按吉林省省直机关住房制度改革领导小组《关于印发吉林省省直机关进一步深化住房制度改革实施方案细则的通知》(直房改字[2000]2号)规定执行。

二、热价标准按长春市人民政府发布的价格标准执行(2006-2007年采暖期每平方米建筑面积热价标准为26元)。

三、职工采暖费补贴资金由原渠道解决。单位会计核算时在“取暖费”科目中列支。

四、“暗补”改“明补”后,单位停止报销采暖费。2006-2007年采暖期采暖费补贴一次性发

长春市人民政府关于职工采暖费补贴有关事项的通知

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长春市人民政府关于职工采暖费补贴有关事项的通知 长府发〔2006〕26号

各城区人民政府,市政府各委办局、各直属机构:

根据国家建设部等八部委《关于进一步推进城镇供热体制改革的意见》(建城〔2005〕220号)精神和吉林省城镇供热体制改革领导小组《对<长春市人民政府关于职工热费补贴有关事项的通知>相关事项的批复》(吉热改〔2006〕1号),结合我市实际,决定自2006-2007年采暖期起,不再执行原来的由单位统包供热及报销采暖费的办法,采暖费补贴直接发放给职工,由用热户直接向供热单位交纳采暖费。现将有关事项通知如下:

一、采暖费补贴对象为在长春市城区(不含双阳区)各机关、事业、企业(含三资企业、民营企业等其他经济形式的企业)及民办非企业单位的在职、离退休人员。 二、职工采暖费补贴资金按原渠道解决。

三、采暖费补贴标准,机关、事业单位按《长春市人民政府关于印发长春市城镇职工住房货币分配实施细则的通知》(长府发〔1999〕86号)规定的各职级、各类人员住房面积暂控标准相应采暖费金额的75%计发。

计算公式为:职工年采暖费补贴额(元)=供热价格(元/平方米)×职工住房面积暂控标准(平方米)×75%

企业单位和民办非企业单位可根据长春市职工住房制度

冀价行费字(2002)第67号

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二、医诊疗类

技 本类 说 1明.医技诊类疗括医学包像、影超检声查、医核、放学治射疗检验、血型、配与血病、理查检7,个二分类级总,分类 码2二,分类码为21—2级7。类本项目共计数898。.使2用放射疫免方学法的种检各项验目不一统列核在医学类,请在下验检类找。3查“. 学内照射治疗类核(”分码类206)项3目为开放均核性治素疗。闭封核性治疗素项目入“列放射疗治类之”“后治装”疗类(中分类码4204。4).瘤 肿放射性物理治项目(如疗射频疗热、强高度超聚焦声治疗等列入)“射治疗放类”(中类分2码40)7。 5肿.瘤细胞化的药疗物感实验敏项目于列床 微物学生检”类查之“物敏药感验”试类中(分类码20552)。6.组0织官器植移所的需项各验(HLA检检查)等列入”型与血血配”类,中项编目 26000020—360020020。7.检验类项目6以检均查的目项。因许立检验项多目用成可差本悬殊的异多技术种法实方现,本规将范本成异差悬 的术方法技档分在列检类验项目的明说栏中目,各地可按所列同不法方分别价。*8定.本类项除另目有说者明,所使用外的备设损、磨维消 耗另不收。费*9凡.属教和学科研要需以由及于作失操误做的重查检不得,患向收者。费10.凡注*

龙教德〔2013〕138号

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龙教德〔2013〕138号

关于表彰2012-2013学年龙海市 优秀班主任、先进德育工作者的决定

各基层学校:

一学年以来,我市各中小学校、幼儿园切实深入贯彻党的“十八大”精神,落实“立德树人”的根本任务。广大班主任、德育工作者积极引导学生为实现“国家富强、民族复兴、人民幸福”的伟大“中国梦”而发奋学习,促进了学校德育工作的深入开展,学生的思想道德建设工作取得明显成效。为树立典型,表彰先进,进一步加强学校德育队伍建设,经研究,决定对郑文强等241名优秀班主任、郑清华等86名德育先进工作者进行表彰。

希望受表彰的同志再接再厉,开拓进取,精心育人。充分发挥模范带头作用,不断为教育事业作出新的贡献。全市各中小学校、幼儿园教职工要向受表彰的同志学习,不断开

1

拓创新,努力为我市学生的思想道德建设作出更大贡献。

附件1、2012-2013学年龙海市优秀班主任名单 附件2、2012-2013学年龙海市先进德育工作者名单

龙海市教育局 2013年8月26日

龙海市教育局秘书科 2013年8月26日印发

2

附件1

2012-2013学年龙海市优秀班主任名单

程溪中学:曾玉凤、郑密珊、许瑞英、徐色榕、杨淑婷

陈双喜、刘碧成、郑

龙教德〔2013〕138号

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龙教德〔2013〕138号

关于表彰2012-2013学年龙海市 优秀班主任、先进德育工作者的决定

各基层学校:

一学年以来,我市各中小学校、幼儿园切实深入贯彻党的“十八大”精神,落实“立德树人”的根本任务。广大班主任、德育工作者积极引导学生为实现“国家富强、民族复兴、人民幸福”的伟大“中国梦”而发奋学习,促进了学校德育工作的深入开展,学生的思想道德建设工作取得明显成效。为树立典型,表彰先进,进一步加强学校德育队伍建设,经研究,决定对郑文强等241名优秀班主任、郑清华等86名德育先进工作者进行表彰。

希望受表彰的同志再接再厉,开拓进取,精心育人。充分发挥模范带头作用,不断为教育事业作出新的贡献。全市各中小学校、幼儿园教职工要向受表彰的同志学习,不断开

1

拓创新,努力为我市学生的思想道德建设作出更大贡献。

附件1、2012-2013学年龙海市优秀班主任名单 附件2、2012-2013学年龙海市先进德育工作者名单

龙海市教育局 2013年8月26日

龙海市教育局秘书科 2013年8月26日印发

2

附件1

2012-2013学年龙海市优秀班主任名单

程溪中学:曾玉凤、郑密珊、许瑞英、徐色榕、杨淑婷

陈双喜、刘碧成、郑

茌财行8号差旅费管理办法

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茌平县财政局文件

茌财行[2014]8号

关于印发《茌平县县直机关差旅费

管理办法》的通知

县直各部门、单位:

《茌平县县直机关差旅费管理办法》已经县委、县政府同意,现印发给你们,请遵照执行。

茌平县财政局

2014年6月26日

— 1 —

茌平县县直机关差旅费管理办法

第一章 总 则

第一条 为加强和规范县直机关国内差旅费管理,推进厉行节约反对浪费,根据中央、省、市和县委、县政府关于党政机关厉行节约反对浪费的有关规定以及《聊城市市直机关差旅费管理办法》,结合本县实际,制定本办法。

第二条 本办法适用于县直党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关以及工会、共青团、妇联等人民团体,各民主党派、工商联和参照公务员法管理的事业单位(以下简称县直机关)。

第三条 差旅费是指县直机关工作人员临时到茌平县以外地区公务出差所发生的城市间交通费、住宿费、伙食补助费和市内交通费。

第四条 县直机关应当建立健全公务出差审批制度。出差必须按规定报经单位有关领导批准,从严控制出差

浙价商138号关于停止收取供配电贴费有关问题的补充通知

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浙江省物价局文件

浙价商[2004]138号

关于停止收取供配电贴费有关问题的

补充通知

各市、县(市、区)物价局、电力(供电)局:

根据《国家发展改革委关于停止收取供配电贴费有关问题的补充通知》(发改价格[2003]2279号)精神,经研究,现将有关事项补充通知如下:

一、 对各类用电一律停止征收供(配)电贴费。

二、对停止收取供(配)电贴费前申请新装及增加用电容量的电力用户,供用电双方已经签订缓交供配电工程贴费的合同或协议的,继续按合同或协议约定执行。

三、为合理配置电力资源,对申请新装及增加用电容量的两路及以上多回路供电(含备用电源、保安电源)用电户,除供电容量最大的供电回路外,对其余供电回路按规定收取高可靠性供电费用,收取高可靠性供电费用的标准见附件1。

四、临时用电的电力用户应与供电企业以合同方式约定临时用电期限并预交相应容量的临时接电费用,收取临时接电费用的标准见附

件2。临时用电期限一般不超过3年。在合同约定期限内结束临时用电的,预交的临时接电费用全部退还用户;确需超过合同约定期限的,由双方另行约定。停止收取供(配)电贴费前申请临时用电的电力用户已预交贴费的退还问题,仍按计投资[1993]116号文件第104