领导干部和公务员科学什么提升行动

白沙镇领导干部和公务员科学素质行动

实施工作方案

为贯彻落实国务院《全民科学素质行动计划纲要》和《2007年―2011年领导干部和公务员科学素质行动实施工作方案》（全科组办发〔2011〕14号），根据《白沙镇实施<全民科学素质行动计划纲要>工作方案》的安排，特制定本方案。

一、工作目标

按照“政府推动，全民参与，提升素质，促进和谐”的基本方针。围绕领导干部和公务员科学素质建设最关键、最具基础性的问题，结合岗位特点，通过教育培训等多种形式，努力提高领导干部和公务员的科学素质，着力提高其科学决策和科学管理的能力，以领导干部和公务员科学素质的提高带动全民科学素质的整体提高。

――全面贯彻落实科学发展观。在面向领导干部普及科学技术知识的同时，突出弘扬科学精神，提倡科学态度，讲究科学方法，增强领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性和科学决策的能力。

――进一步提高领导干部和公务员的科学素质。结合无锡市实际，宣传普及循环经济、节约资源、保护生态、改善环境、安全生产、防灾减灾、应急避险、健康生活等观念和知识，倡导建立资源节约型社会、环境友好型社会。

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――围绕贯彻落实科学发展观和建设学习型机关，建立提高科学素质的长效机制，调动公务员提高自身科学素质的积极性和

合肥市的哦

合肥市2014年领导干部和公务员法律考试题库（共500题）

一、单项选择题

1.人民代表大会制度的核心内容是（ B ）。

A.民主集中制 B.国家的一切权力属于人民

C.坚持中国共产党领导 D.广泛的人民参与

2. 我国的根本政治制度是（ C ）。

A.社会主义制度 B.人民民主专政制度

C.人民代表大会制度 D.民主集中制

3.我国历史上第一部社会主义类型的宪法是（ A ）。

A.1954年宪法 B.《中华苏维埃共和国宪法大纲》

C.《陕甘宁边区宪法原则》 D.1975年宪法

4.我国现行宪法是由第五届全国人民代表大会第五次会议于（ D ）年通过的。

A.1954 B.1975 C.1978 D.1982

5.到目前为止，我国对现行宪法共进行了（ D ）次修改。

A.一 B.两 C.三 D.四

6.宪法中最核心的权利和义务是（ A ）。

A.公民与国家之间的权利和义务

B.国家与国家机关之间的权利和义务

C.国家与政党之间的权利和义务

D.公民与公民之间的权利和义务

7.根据我国现行宪法的规定，国家

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合肥市2014年领导干部和公务员法律考试题库（共500题）

一、单项选择题

1.人民代表大会制度的核心内容是（ B ）。

A.民主集中制 B.国家的一切权力属于人民

C.坚持中国共产党领导 D.广泛的人民参与

2. 我国的根本政治制度是（ C ）。

A.社会主义制度 B.人民民主专政制度

C.人民代表大会制度 D.民主集中制

3.我国历史上第一部社会主义类型的宪法是（ A ）。

A.1954年宪法 B.《中华苏维埃共和国宪法大纲》

C.《陕甘宁边区宪法原则》 D.1975年宪法

4.我国现行宪法是由第五届全国人民代表大会第五次会议于（ D ）年通过的。

A.1954 B.1975 C.1978 D.1982

5.到目前为止，我国对现行宪法共进行了（ D ）次修改。

A.一 B.两 C.三 D.四

6.宪法中最核心的权利和义务是（ A ）。

A.公民与国家之间的权利和义务

B.国家与国家机关之间的权利和义务

C.国家与政党之间的权利和义务

D.公民与公民之间的权利和义务

7.根据我国现行宪法的规定，国家

领导干部、公务员学法用法考试题库

一、单项选择题 1．（ A ）是社会主义法治的核心内容。

A．依法治国 B．党的领导 C．服务大局 D．以人为本 2、第一次明确提出“构建社会主义和谐社会”的重要概念是在（ D ）

A、党的十六届一中全会B、党的十六届二中全会C、党的十六届三中全会 D、党的十六届四中全会 3、（A）居于社会主义和谐社会基本特征的首要位臵，制约和影响着其他特征。

A.民主法治 B.公平正义、诚信友爱 C. 充满活力、安定有序 D. 人与自然和谐相处 4、构建和谐社会的根本出发点和落脚点是（A）

A、以人为本 B、科学发展 C、改革开放 D、民主法制

5、国务院于2004年3月22日发布《全面推进依法行政实施纲要》中提出：经过 （ B ）左右坚持不懈的努力，基本实现建设法治政府的目标。

A、15年 B、10年 C、20年 D、25年 6、（ C ），是社会主义法治的核心原则。

A．坚持依法执政，科学执政 B．坚持公平正义 C．坚持以人为本，坚持执法为民，维护人民权益 D．坚持法治与德治相结合

7、 （C

2013年选调公务员考试、遴选公务员考

试、

公开选拔领导干部考试

案例分析题题库108题

一、

赵萍原在某省级机关工作，是名牌大于年轻有为，颇受领导和同事们称赞。最近在处级干部公开选拔中，赵萍又在众学毕业的研究生，能力突出，工作卓有成效，顺利地晋升为一名副处级干部。由多的竞争者中脱颖而出，调任为Z 市某局局长。上任伊始，她便轻车简从，深入基层了解情况，并且亲力亲为。在本局工作安排上，她力排众议，对工作方法和工作流程中的很多积弊进行大刀阔斧的改革。她觉得，自己是“空降”到本局任职的，而且又是女领导，所以必须尽快做出成绩，才能让大家心服口服。但是，赵萍渐渐感觉到工作的开展并不如她想象般顺利，一些问题的出现是她始料未及的。例如，她向下属要一些资料，下属总是磨磨蹭蹭，拖很长时间才报送，而且不解释工作拖拉的原因；一位临近退休的科长上班时间炒股被她发现，她当场进行了批评，但该科长并不服气，事后还私下对同事宣泄自己的不满；在一次会议上，一名在本局工作多年的副局长因工作部署意见不统一又公开与她对抗，让她感到非常难堪。更为可气的是，有一位下属提供给她的资料竟然有多处数据错误，让她在向上级主管领导汇报工作时出了丑……不顺心的事一件又一件，接踵而至，让她感觉既沮丧又无可奈

2018良法app竞赛题库答案大全

山东省良法考试题库答案汇总（领导干部和公务员组）

十九大精神 (2)

宪法及法理类 (4)

行政法类 (12)

民商法： (23)

刑事法类 (26)

一、判断题 (30)

二、选择题 (30)

十九大精神

1、[ 单选] 党的十九大报告提出：从现在到（）, 是全面建成小康社会决胜期答案：A

A 2020 年

B 2030 年

C 2040 年

2、[ 单选] 党的十九大报告提出：使绝大多数城乡新增劳动力接受（）、更多接受高等教育

答案：C

A 初中阶段教育

B 高等教育

C 高中阶段教育

3、[ 单选] 我们党要增强政治领导本领，坚持战略思维、创新思维、辩证思维、（）、底线思维，科学制定和坚决执行党的路线方针政策，把党总揽全局、协调各方落到实处

答案：D

A 科学思维

B 大局思维

C 法律思维

D 法治思维

4、[ 单选] 党的十九大报告指出，必须把（）贯彻落实到依法治国全过程和各方面，坚定不移走中国特色社会主义法治道路

答案：B

A 党的引导

B 党的领导

C 人民主体

D 协商民主

5、[ 单选] 党的十九大报告指出，完善以（）为核心的中国特色社会主义法律体系，建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义法治国家，发展中国特色社会主义法治理论答案：A

A 宪法

B

2013年选调公务员考试、遴选公务员考

试、

公开选拔领导干部考试

案例分析题题库108题

一、

赵萍原在某省级机关工作，是名牌大于年轻有为，颇受领导和同事们称赞。最近在处级干部公开选拔中，赵萍又在众学毕业的研究生，能力突出，工作卓有成效，顺利地晋升为一名副处级干部。由多的竞争者中脱颖而出，调任为Z 市某局局长。上任伊始，她便轻车简从，深入基层了解情况，并且亲力亲为。在本局工作安排上，她力排众议，对工作方法和工作流程中的很多积弊进行大刀阔斧的改革。她觉得，自己是“空降”到本局任职的，而且又是女领导，所以必须尽快做出成绩，才能让大家心服口服。但是，赵萍渐渐感觉到工作的开展并不如她想象般顺利，一些问题的出现是她始料未及的。例如，她向下属要一些资料，下属总是磨磨蹭蹭，拖很长时间才报送，而且不解释工作拖拉的原因；一位临近退休的科长上班时间炒股被她发现，她当场进行了批评，但该科长并不服气，事后还私下对同事宣泄自己的不满；在一次会议上，一名在本局工作多年的副局长因工作部署意见不统一又公开与她对抗，让她感到非常难堪。更为可气的是，有一位下属提供给她的资料竟然有多处数据错误，让她在向上级主管领导汇报工作时出了丑……不顺心的事一件又一件，接踵而至，让她感觉既沮丧又无可奈

坚持和完善领导干部个人有关事项报告制度领导干部应当要 领导干部向组织如实报告个人有关事项和其他重要情况， 是接受组织监督的重要方式， 是对党忠诚的重要体现。习 近平总书记在十八届中 央纪委三次全会上专门 强调了 组织纪律， 要求领导干部严格执行请示报告制度。《条例》 贯彻落实中央要求， 规定“坚持和完善领导干部个人有关事项报告制度”， 并提出具体要求。 执行好领导干部有关事项报告制度， 需要着重把握以下 5 个方面。

第一， 要严格执行个人有关事项报告制度。 1997 年， 中央办公厅、 国务院办公厅就印发了 《关于领导干部报告个人重大事项的规定》。 2016 年中共中央印发的《条例(试行) 》在“重要情况通报和报告” 制度中规定， “各级党员领导干部应当向党组织如实报告个人重大事项， 自 觉接受监督”。为落实此项要求， 2016 年中央办公厅修订印发《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》， 2016 年再次修订为《关于领导干部报告个人有关事项的规定》， 将报告的主体由党员领导干部扩大为领导干部， 报告事项的范围也作了 扩大，要求报告本人婚姻变化和配偶、 子女移居国(境) 外、 从业、收入、 房产、 投资等事项， 并对如何报告、 向谁报告，

领导干部要提升的三种能力

作为领导干部，对领导素质与能力的的要求是很高的，其中辨别是非的能力、平衡情势的能力和平衡协调的能力，都是不可或缺的。辨别是非的能力可以保障我们作正确的事，控制情势的能力可以避免工作失去理性而导致失误，平衡协调的能力可以帮助我们最大限度地发挥人财物的优势，把工作做的更好。

§一要提升辨别是非的能力：在生活中，是与非，对与错，善与恶，单从表面上看，有时并没有严格的明显分野，“是”有时隐藏在“非”中，“非”有时也似“非”而“是”;“对”有时与“错”交织，“错”有时也含有“对”的因素;有人为了作恶有时表面行善，有些善举也许不为人所识。种种类似的问题，在我们周围的生活中，其实都是经常存在着的。但是，无论表象多么华美，只要我们放出眼光，善于洞察事物的内在本质，我们就会尽可能少地避免被假象迷惑，尽可能多地认识到是非、对错和善恶的区别，从而使自己在矛盾的判断中作出正确地抉择。作为党员干部，应该有这个辨别是非的能力，也应该有控制自己向善避非的能力，只有这样，才能带领大家做正确地事，才能把正确的事做好。

§二要提升控制情势的能力：自然界中有一种奇特的现象：蝈蝈有时会“无故”跳水“自杀”。科学家们经过深入研究发现，寄生在蝈蝈

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　　一、了解职位要求;

　　细看国考和省考的职位表，不同职位的职位要求各不相同，不外乎有以下种类：专业、学历、年龄、基层工作经验年限(有些对工作经历还有限制，如要 求法律工作经历、财会工作经历等)、政治面貌、户籍、民族、应届往届、资格证书(外语等级证书、计算机等级证书、法律职业资格证书、会计从业资格证书等 等)、性别、身体条件、身份限制(特岗人员、志愿者、村官、非在职公务员等等)、组织专业考试、其他要求与说明(文字功底、语言技能、最低服务年限、有无 宿舍等等)。

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　　二、选择合适职位;

　　如何选到一个难度适中、自己满意的职位是一件不太容易的事情。在充分了解职位要求和自身条件之后，我选择职位是根据以下原则：

　　1、个人意愿：这个应该放在首位，结合职位所在地区、待遇、发展前途、职位内容与个人兴趣综合考虑，如果考一个不能愿意持续干下去的岗位，那么 考上也没有意义。因此招考公告出来之后，我会首先把符合条件的职位筛选出来，单独做一个表格，然后把不符合自己意愿的职位删除，那么我最终报名职位就将从 剩下的职位中选择;

　　2、报考人数：报考人数与难度有直接关联，这不用多说，现在报名阶段都会实时公布报名人数，也