营销类管培生

管培生培训心得：厚重的色彩

厚重的色彩

——2017年管培生培训心得

\人生的第一份工作就像一张白纸，他所刷的颜色不一定要多么的色彩斑斓，但一定要厚实，因为不管今后的生活还是工作所给予我们的艰难他都能承受的住\这是我，杨佳，一个2017年的应届毕业生，怀着对社会的无限憧憬走出了大学的校门。

而今，从大学毕业进入到保定东风南方这个大家庭，我深深的意识到，我已经迈出了实现人生价值的第一步，成为了保定东风南方大家庭中的一员，怀着无比激动的心情，同时感谢公司给予我一个莫大的机会。刚到公司不久，就接到作为管培生去广州培训的通知，首先感谢公司对我的信任，对我的栽培，到了广州我们进行了为期一个星期培训学习，下面是我培训后的所感所悟。

这次观摩学习及培训之旅，从开营仪式到企业文化，从参观日产工厂到公司发展历程，从室内授课到户外拓展，从职场入门到PPT、EXCEL等办公软件技能培训，从衣食住行到行程安排处处都体现出集团对人才的重视。身为东风南方管培生是东风南方对自己的一种认可，但这也意味着我们必须靠自己的努力和汗水去拼搏，为东风南方承担期那份壮大的责任，只有敢于承担起那份\责任\我们才配得上那份\荣誉\对得起那份\认可\

集团旗下子公司

==职位介绍==

1、 管理培训生

工作地点：北京

招聘人数：若干

1.1职位介绍：

美团网管理管培生计划是面向应届毕业生推出的人才培养计划，旨在建立美团网专业管理人才的后备队伍。入选者将在12个月的培养期内，通过跨部门工作经验熟悉O2O行业的运营模式及公司业务流程，接受系统性培训及导师辅导提升个人综合能力，培养管理意识，在未来3~5年内成长为公司的业务精英和管理人才。

1.2职位要求：

1、 高效的人际交往与沟通能力；

2、 良好的发现问题、分析问题及解决问题能力；

3、 高效的行动力、优秀的组织能力；

4、 不断完善、追求卓越的品质；

5、 热爱互联网、愿意通过自身努力改变世界；

√ 定期培训

入职培训：新人训练营+拓展活动

定期培训：工作技能、工作方法、管理素质系统培训

√ 班主任+导师制度

总裁助理担任班主任，全程跟进。

高级经理级别以上leader担任导师，针对性辅导。

2、产品实习生

工作地点：北京

招聘人数：若干

2.1工作职责：

1、积极寻求改进的各种可能的思路和方案；

2、协助产品经理进行各类用户调研和数据分析；

3、协助产品经理进行产品功能设计，并完成需求文档写作；

4、 协调设计、研发、市场等部门同事，推动设计、开发、运营推广等工作.

2.2职位要求：

1、 逻辑思维强，对

管培生工作、学习心得体会

经历了圣诞节礼物派送的兴奋，节目排练的乐趣，制作节目道具的开心，准备礼糖、吹气球的愉 悦，行政部同事们的团结努力，虽辛苦但快乐着。虽然自己在行政部中只是充当着一个小角色， 随时等待调遣，随时等待工作安排；虽然有时会因为工作失误而挨骂；虽然有时甚至充当男生的 角色，但我知道这就是行政，这就是我们的工作，无论做什么事情都好，一个人的心态最重要， 心态摆正了， 就无所谓轻重了。 良好的心态使我能乐观认真的对待每件事情， 在工作中寻找乐趣， 努力认真的对待每一件工作。经常保持良好的心态，时刻充满热情，积极主动，细心严谨，吃苦 耐劳，你就能应对所面对的困难。 虽然行政工作容易上手，自己在收获的同时同样存在许多不足。做每件事前应该事先问清楚， 事先准备充足， 同时还要懂得信息的反馈。 不懂就要问， 要学会问人， 更要主动地去学习与吸收， 要不断加强自己的办公能力，全面的熟悉工作的流程，有些不容易记清楚的事情就得写下来，要 懂得分工作的轻重，什么时候该做什么，什么时候不该做什么，要按时完成领导安排的工作，注 意时间观念，做事情应该更细心严谨，勇于承担工作责任。在工作失误时，首先得自我反省，找 出原因，适时补救改正，工作时应该更加主动

北控水务集团南部大区2018届管培生招聘公告

招聘职位：管培生 职位名称 部门 工作地点 招聘人数 截止时间 南部大区-人力资源部/技术管理管理培训生（广州） 部/财务管理部 职位描述: 一、培养目标

北控水务集团管理培训生项目定位于培养未来高级管理人员及专家型人才。至今，集团已从北京大学、清华大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、南京大学等国内知名高校优秀本科、硕士、博士研究生中累计招收百余名管理培训生。目前已有多名管理培训生定岗，分布在总部、各省、子公司和海外机构工作，其中已有多名管理培训生担任总部等分支机构的中高层级管理干部职位。

二、培养计划

2017年秋季，管理培训生项目招聘按东、西、南、北、中五大区域定向招收管理培训生。各区域管理培训生由各区域总部统一招聘、统一培养，培养期结束后分配到所属区域相关单位工作。

第一阶段：基层轮岗实习(12-24个月) 第二阶段：实务轮训(4-5个月) 第三阶段：项目实践(6个月) 第四阶段：岗位见习考核(12个月) 三、应聘须知

(一)招聘人数：广州地区招收2-5人 (二)招聘范围：国内外知名大学 (三)招聘条件：

1.2017年国内外应届全日制本科、硕士、博士研究生(定向委培生除外)以及2017

平顶山学院

成人高等教育毕业论文（设计）

题目

姓 名： 学 号： 指导教师： 年级专业： 所在院系： 提交日期：

平顶山学院继续教育学院制

摘 要（小二号黑体加粗居中）

中国零售市场目前已完全开放，我国超市零售行业的发展将空前加快，超市之间的竞争也将会进一步加剧，本土超市零售企业面临严峻的挑战。本论文基于超市商圈理论、目标市场营销战略理论和服务营销组合策略理论，在对海口南国超市进行SWOT分析的基础上，提出南国超市的目标市场应以家庭主妇、职业妇女为主，以学生、刚进入工作岗位的年轻人及流动人口为辅，其市场定位为“一般的价格不一般的服务”，为其目标市场快速有效地高质量地提供商品及服务。同时，本论文对南国超市提出了产品品类

平顶山学院

成人高等教育毕业论文（设计）

题目

姓 名： 学 号： 指导教师： 年级专业： 所在院系： 提交日期：

平顶山学院继续教育学院制

摘 要（小二号黑体加粗居中）

中国零售市场目前已完全开放，我国超市零售行业的发展将空前加快，超市之间的竞争也将会进一步加剧，本土超市零售企业面临严峻的挑战。本论文基于超市商圈理论、目标市场营销战略理论和服务营销组合策略理论，在对海口南国超市进行SWOT分析的基础上，提出南国超市的目标市场应以家庭主妇、职业妇女为主，以学生、刚进入工作岗位的年轻人及流动人口为辅，其市场定位为“一般的价格不一般的服务”，为其目标市场快速有效地高质量地提供商品及服务。同时，本论文对南国超市提出了产品品类

世界最大旅游企业之一途易集团的成长之路

2010-12-07 16:02:57| 分类： 默认分类 |字号大中小订阅

德国TUI（途易）目前是世界上最大的旅游服务企业之一，2008年位列世界500强企业260位，集团旗下拥有旅游和航运两大块业务，2008年营业收入为249.1亿欧元，其中TUI旅游板块营业收入为186.3欧元，在全球拥有7万名员工。

旅行社在成长初期一般都是把主要资源投入在旅行社核心业务上，这一阶段所采取的成长战略可以称之为专一化战略；当旅行社发展到一定阶段后，其规模和能力都达到一定水平，它们可能会向3个方面进行突破，当它们选择进入旅游价值链的其他环节进行经营时，所采取的成长战略称之为纵向一体化战略；当它们进入旅游价值链以外的环节进行经营时，可认为它们采取了多元化的成长战略；当它们突破国界进入其他国家或地区的市场进行运营时，可认为它们采取了国际化成长战略。此处主要对途易的专一化成长战略、纵向一体化成长战略和国际化成长战略进行分析。 一、途易的专一化成长战略

1968年，德国4家中等规模的旅游经营商签订了成立新公司TUI（即国际旅游联盟）的股东协议，包括Touropa、Scharnow-Reisen、HummelReisen

以上配置方案中的产品数量是以300㎡的企业生产型组培室为例进行配置,如果您的组培室有特殊要求可以来电咨询。

组培室配置方案模板——易生组培2015.06.11功能室 更衣柜 产品名称 产地或品牌 易生组培 型号 YS-GYG-6 参数及特点 6人，木制，含鞋格，带锁具，外形尺寸(mm ):900×450×1800 材质：楠木，经过高温高压以及碳化处理，板 面光滑，色泽光鲜，富有质感；油漆：双面环 保无甲醛透明木器漆；外形尺寸(mm):900× 280×450;承重(kg):180 电子显示，全自动；电压：110/220V 50Hz;电 机功率：30W ;装塑料鞋套数：100只或无纺布 鞋套：50只；重量(kg):13;包装尺寸 (mm):580×300×390 100只/盒，与全自动鞋套机配套使用，40盒/箱 分男、女士，分大小号，医用涤卡面料，耐高 温，耐84 功率：40W;电压：220V;管径：25mm(T8), 长度：1199mm;配套支架，支架质保二年 半自动，旋转式；冲洗孔数：12个；洗瓶规 格：250ml~600ml;洗瓶速度：1600只/小时； 使用水压：1.2~3kgf

企业营销管治策略

一、经济危机时期的消费者行为

相对于经济繁荣时期，经济危机时期不但会对消费者造成诸如收入减少、失业等直接影响，更重要的是它影响了消费者的预期：比如收入会继续下降，就业机会将更少，从而影响消费者的偏好，导致消费者调整和改变自己的消费策略以适应经济形势的发展。 1.消费者的产品偏好经济危机时期消费者的产品偏好主要有三个特征：第一，消费者会注重节约，减少奢侈品的消费数量。据统计，亚洲金融危机时期，80%的消费者减少了他们在休闲、购买衣服和请客的花费。在泰国，58%的泰国人不再购买时装，45%和46%的人不再购买whisky和杂志。除了有形的奢侈品的消费数量下降以外，消费者还会减少在诸如旅游、休闲等无形服务的花费。需要指出的是，人们在某些奢侈品消费可能并不是消失，而是转移到次等的奢侈品上。比如，经济危机时期，奔驰、宝马这些豪华

车的销量会遭到严重冲击，而那些二线的产品比如现代、丰田等的销量反而会上升。或者，人们会从一些别的奢侈品中去寻找安慰，比如高档香烟和啤酒等。

相对于奢侈品而言，实用油、盐等必需品的消费并不会减少，甚至有可能因为产品的替代性，某些必需品的需求还会上升。另外，由于文化和传统的影响，东亚和东南亚国家的父

吴晓忧

service@qiaobutang.com (+86) 138-0138-0000

求职意向：XX银行管培生

教育经历

无忧大学

金融学

硕士

2012.09 - 2014.06

GPA：4.0/4.3（优秀），专业第一，连续2次获得专项奖学金（2012-2013） 无忧大学

应用物理学 学士

2008.09 - 2012.07

实习经历

恒生银行北京分行

业务拓展专员

2013.07 - 2013.09

主要负责新客户的开发及维护，提供金融理财服务，并不断挖掘客户潜在需求 积累潜在客户资源，积极配合团队活动邀请客户参加 学习个人住房贷款业务并不断发展与房产中介的业务联系 国海证券股份有限公司

投行部助理

2012.10 - 2012.12

配合投资经理撰写收购方案尽职调查报告及项目建议书

协助投资经理完成再融资项目可行性研究报告，独立完成再融资项目建议书 参与新三板挂牌项目中介机构协调会，讨论新三板挂牌相关问题，负责会议记录

校园活动

货币研究分会，作为陈列馆解说员，接待100多位领导来访和学术交流人员 心桥工作室，成功举办2008-2009年度“职场规划系列”讲座两场 无忧大学勤工助学，担任学校图书馆助理管理员 北京当代艺术馆