综治工作汇报标题

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综治工作汇报

标签:文库时间:2025-01-24
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篇一:街道办事处综合治理工作汇报

街道办事处

年度社会治安综合治理工作汇报

今年来,我们街道办事处在镇党委、镇政府的正确领导和有关部门的配合支持下,紧紧围绕年初镇社会治安综合治理工作目标,全面落实社会治安综合治理各项措施,为维护社会稳定、生产生活安定、保障和促进了集镇三个文明建设。现就我们一年来的工作作汇报如下:

一、强化组织领导,明确责任,使社会治安综合治理工作开展有序。

今年来,我们街道办事处始终坚持两手抓,两手都要硬的方针,把社会治安综合治理工作摆上重要议事日程。针对集镇区域范围广,单位摊点多、人员流动快、素质参差不齐、管理难度大的现状,认真做了基础性治理工作。

一是根据镇社会治安综合治理目标责任制要求,将全年工作目标、工作计划、方法步骤等措施都进行了细化分解,逐一落实。

二是强化组织建设。今年初由仇景阳同志任综治组长,加强对这一工作领导,并根据上级的统一部署,及时组建创建平安社区领导小组、普法领导小组、充实了民调、治保委员会,在各居委会分别成立群防群治小组,形成层层负责,互相协作的治安防范网络。与时同时,制定了相关方面的管理制度,建立了相应的台帐和活动记录。

三是制定每月召开一次例会制度,我们主动与镇综治办、派

出所联系,及时了解掌握我会治安情况。针对

县安监局2011年综治维稳工作汇报

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中方县安监局2011年度 社会治安综合治理及维护稳定

工 作 汇 报

2011年,我局的综治维稳工作在县委、县政府的正确领导下,在县政法委的具体指导下,以科学发展观为指导,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,认真贯彻落实国务院、省、市关于安全生产工作会议和有关文件精神,把综治工作与安全生产工作有机结合,强化监管措施,狠抓责任落实,全县安全生产形势总体稳定。现将今年综治维稳工作总结如下:

一、安全生产工作基本情况。

1—10月份,全县共发生各类安全事故17起,死亡5人,占市政府下达给我县年安全生产目标管理考核指标数的71%。直接经济损失12.27万元。事故起数和直接经济损失同比分别下降11%和70%。其中:道路交通事故16起,死亡3人;农业机械1起,死亡2人;其它煤矿、工商企业、消防、水上交通等都未发生安全事故。

二、提高维稳意识,强化工作职责。

年初,我局与各股室签订了综治工作责任书,成立了以局长张英同志为组长,副局长李传锋为副组长,其他同志为成员综治维稳工作领导小组。局党组把综治维稳工作摆到了重要位置,每次召开班子成员会议都把综治维稳工作作为一项重要议

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程,明确工作职责和强化精细化管理,并结合全县的安全生产工作狠抓落实。同时在

2015年学校综治暨平安校园建设工作汇报材料

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格尔木市第十二中学2015年 综治暨平安校园建设工作汇报材料

2015年,我校综合治理及平安校园创建工作在市教育局党委的正确领导下,坚持以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神为指引,紧紧围绕“创建平安校园、建设和谐学校”这一主题,以制度落实、责任落实为重点,加强了学校安全防范基础工作,建立起维护校园安全稳定的长效机制,确保了师生安全,维护了校园政治稳定、治安环境和正常的教学秩序,促进学校持续、快速、健康、协调发展。现将一年来我校综合治理暨“平安校园”创建汇报如下:

一、基本情况

学校现有综合楼、教学楼和实验楼各一栋,建筑面积12249㎡,运动场地面积为8300㎡,绿化面积3200㎡。截至目前,学校共有教职工95人(不含4名保安和2名公益性岗位工人),其中校聘4人,同工同酬5人,在编教职工86人,教师中高级职称教师8人,中级职称教师47人,本科学历教师59人,占专任教师总数的72%,教师学历合格率为100%。学校有35个教学班(小学23个,初中12个),在校生1670人;其中小学生1106人,初中生564人。学生中回族、撒拉族等少数民族学生1498人,占全体学生的89.7%,流动人口子女1511人,占全体学生的90.5%。

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二、主要工

2015年学校综治暨平安校园建设工作汇报材料

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格尔木市第十二中学2015年

综治暨平安校园建设工作汇报材料

2015年,我校综合治理及平安校园创建工作在市教育局党委的正确领导下,坚持以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神为指引,紧紧围绕“创建平安校园、建设和谐学校”这一主题,以制度落实、责任落实为重点,加强了学校安全防范基础工作,建立起维护校园安全稳定的长效机制,确保了师生安全,维护了校园政治稳定、治安环境和正常的教学秩序,促进学校持续、快速、健康、协调发展。现将一年来我校综合治理暨“平安校园”创建汇报如下:

一、基本情况

学校现有综合楼、教学楼和实验楼各一栋,建筑面积12249㎡,运动场地面积为8300㎡,绿化面积3200㎡。截至目前,学校共有教职工95人(不含4名保安和2名公益性岗位工人),其中校聘4人,同工同酬5人,在编教职工86人,教师中高级职称教师8人,中级职称教师47人,本科学历教师59人,占专任教师总数的72%,教师学历合格率为100%。学校有35个教学班(小学23个,初中12个),在校生1670人;其中小学生1106人,初中生564人。学生中回族、撒拉族等少数民族学生1498人,占全体学生的89.7%,流动人口子女1511人,占全体学生的90.5%。

二、主要工作

(一)提高认

市民政局综治和信访维稳工作汇报 -

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ⅩⅩ市民政局ⅩⅩ年社会治安综合

治理和信访维稳工作总结

ⅩⅩ年,我局在市委、市政府的领导下,深入贯彻党中央和省市有关会议精神,认真落实社会综合治理责任制,紧紧围绕建设平安ⅩⅩ的要求,充分发挥民政工作职能,加强基层组织建设,落实优抚安置政策,开展社会救助和民间组织工作,从民政的角度努力构建社会治安防控网,化解社会矛盾,为ⅩⅩ的和谐发展和稳定作出了自己的努力。现将一年来的综治工作和信访维稳工作总结如下:

一、加强领导,落实责任,将综治工作摆上重要位置。 维护稳定和社会综合治理是一个系统工程,需要社会各界积极参与和各部门的积极配合,我局领导充分认识到社会综治工作的特点,高度重视社会综合治理工作,以稳定压倒一切的思想为指导,建立健全了局综治工作组织机构,充实了局综治工作领导小组,局长亲自任领导小组组长,并将优抚、救济、基层政权等股室领导和下属有关单位负责人充实到领导小组中来,为本局综治工作的顺利开展提供了组织保证。我们还认真落实综治工作责任制,将综治工作责任分解落实到具体人员身上,形成了一把手负总责,纪检组长和副局长各负其责,业务股长和下属单位领导具体落实的责任机

制,使综治工作层层有人管级级有人抓,综治工作责任环环有人承担。同时,我们将综治工作纳入了

工作汇报

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篇一:工作汇报范文

工作汇报范文

>工作汇报>范文(一)

**市行政事业性收费验审办公室:

根据**省行政事业性《收费实行年度审验制度的通知》、《**省行政事业性收费管理条例》及市局有关20**年度收费验审工作通知精神,**县20**年度行政事业性收费年审工作于20**年3月开始至4月28日结束,现将验审工作情况总结汇报如下:

一、20**年度收费验审工作基本情况

20**年3月至4月,我局组织对全县75家(包括副本单位)有实施行政事业性收费的单位进行年度审验,验审率达100%。20**年度全县行政事业性收入总额20991.41万元,占财政收入6.3%。其中行政性收费15245.54万元,比上年**076.22万元增加8.3%;事业性收费5745.87万元,比上年5791.28万元,减少0.8%。通过验审,74个单位验审合格,1个单位建议整改。

二、工作措施

(一)精心安排,责任到位。

为顺利完成20**年度收费验审工作,今年3月份我局和县财政局、联合下发了《关于开展20**年度收费验审工作的通知》,制定了验审>工作计划、工作规程、工作流程、工作要求、工作纪律,结合市发改委关于开展清费减负政策落实情况专项督查工作要求,整理了近几年相关清费减负文件,

工作汇报

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篇一:什么是工作汇报

《高效团队之有效沟通》

——“如何做好工作汇报”汇报就是“汇”和“报”的总称。汇是汇总。报是下级对上级,个人对组织,绝不是平级之间的事,也不是上对下的事。在现实工作中,却很多人不会汇报工作。更有甚者,不愿意汇报工作,不善于汇报工作。为什么会出现上述问题?分析原因有以下几个方面:

一是懒。懒得汇报,认为领导都知道。领导知道和领导从你那里知道,是完全不一样的两回事。作为下属还是勤快点、主动点汇报工作,即使工作没干好也可避免被动。先到领导那里汇报了,别人再说什么也不至于引起误会,或让领导觉得你根本没做事。

二是难。工作没干好,难以汇报。所以说,为了汇报也要先把工作干好,并且注意在干工作的时候就想到怎么汇报。从工作一开始就应该为后面的汇报做准备。有备无患!工作没干好,难于汇报,就会形成恶性循环。

三是傲。不屑于给领导汇报工作,就是看不起领导,根本就不想汇报,没想着要汇报。这是三种情况中最糟糕的一种。这不但是恶性循环了,简直就已经是恶性事件了。

(如果你看不起领导,你最好当他的领导,在没当他的领导之前还是勤快点汇报好。这是从基层到高层管理岗位的一个过程,基层工作都做不好的人,是做不好一个好领导的。)

下面,和大家交流一下如何更好地汇报工作:

1.

工作汇报

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篇一:如何撰写工作汇报

如何撰写工作汇报

工作汇报是各级机关和单位经常使用的一种应用文体。好的工作汇报不仅能体现汇报人的思想水平和工作能力,而且能赢得上级领导对工作的认可和支持。如何写好工作汇报,让领导听得清楚、看得明白、觉得满意,其关键在于把握“明、精、高、准、简”五字诀。

明,即情况明。

明上情,察下情,是写好工作汇报的关键环节。在起草汇报材料之前,我们首先要明上情。在吃透上级政策法规的基础上,研究听汇报的人最关心什么、最重视什么、最想听什么。通过领会通知、查问了解等方式明确上级所关心的问题,做到有的放矢。通常做工作汇报,对直接上级应尽量具体,对更高级别领导相对概括;对主管领导多讲全局,对副职或部门领导多说分管;向机关人员汇报时,则应多讲些闪光的思想、鲜活的事例等等。如目前我们正在开展的“吸取11.22事故教训,落实局长十条命令”这项工作,如何围绕“三方控”如何落实,新职人员如何加强安全培训,“V”型天窗如何管理等领导关心的问题来汇报,一般容易引起他们的兴趣。

其次要察下情。原始、丰富的事例材料,是使汇报具体、生动的前提条件。撰稿人一定要紧紧围绕汇报的主题,体察下情,广收博取,对本单位工作的每一个阶段、某个领域情况,尤其是突出成绩和薄弱环节的数据指

工作汇报

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一、12月由于新进驻的多家企业进行内部装修,在对施工的工程队加强巡视检查和提醒注意安全施工外。安全员带领保安员多次清理了上门找短工的民工等闲杂人员出大院,对于民工清理运送的余泥做到跟踪督促检查,要求不得使用电梯,不得影响其他单位正常办公,搬运完后要立即清担场地,由于运送余泥的杂物多在晚上进行,实全员做到运送完余泥不清扫干净场地不放过的原则和多次要求清洁工配合,均未影响第二天进驻企业的正常办公秩序。

二、由于服务公司与保女中队和自行车、摩托车保管站的续约未明确,他们已多次询问有关的情况未有答复,原两名车辆管理员已辞职另找工作,保管站现临时招用了xx、xxx顶岗。保安员的工作情绪也很不稳定,有的保安员也辞职,保安中队对派驻的保安员进行调整,12月新进的保安员有xxx、xxx。望领导能尽快给予确立与xx保安中队和自行车、摩托车保管站承包者xxx的关系。

三、12月14日xx区市建科通知,服务公司在今年10月申请"占道经管汽车保管站"许可证己批复,经领导决定,办公室并于12月31日前办理有关手续并将"许可证"和"占道经营许可证牌"取回中心,"许可证"交由档案室保管,"占道经营许可证牌"交综合管理部树立在大院车场内。

工作汇报

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篇一:综合部工作汇报

篇一:2014年上半年综合部办公室工作总结及下半年工作计划

2014年上半年综合部办公室工作总结及下半

年工作计划

2014年上半年,综合部的工作按照强化自身建设,规范内部管理的总体要求,围绕“参谋、组织、协调、服务”的思路开展工作,通过部门员工的共同努力,实现各项工作规范有序运转、工作业绩新突破。

一、上半年部门履职情况

2014年上半年,综合部将重心工作主要六在行政管理和人力资源管理方面。

一是建立和完善月报、工作记录管理制度,以点带面,全面提升管理水平,不断建立和完善各种制度文件并推广应用,努力推动管理制度化的进程。

二是完善员工作业控制程序,规范员工工作行为; 三是完善培训制度来推动培训体系建设,达到提高培养、开发人才的目的。在教育培训中注重员工的专业技能与综合素质的提升,规范培训程序,建立和完善培训机制,严抓培训质量,提高培训效果。

四是完善人事控制程序来规范人才招聘、人事调整、薪资调整工作;五是完善薪酬控制程序,使员工薪资分配更加合理,留住人才,稳定员工队伍;

六是建立了奖惩制度来规范员工管理,激励员工上进,增强员工工作责任心;

七善评优细则来评估优秀的员工与团队,树立公司人才标杆;

八是修订了门卫管理制度、员工食堂管理制度、员工宿