客运段职代会提案范文

一、列车设备 1、车厢部位

靠乘务室一端为起始位，另一端为终止位，如一位通过台，二位通过台；靠乘务员室一侧为单号，另一侧为双号，如一位边门、三位边门，二位边门、四位边门等。旅客乘坐间称“客室”，中间走廊称“过道”；左右侧边门间的过道称“通过台”；车辆与车辆相连接的地方称“连接处”；乘务间、洗脸间、厕所间简称“三间”

2、紧急制动阀

（1）什么是紧急制动阀，位置在哪里？ 紧急制动阀是列车运行中需要紧急停车而使用的一种安全装置；紧急制动阀设置在车厢一位端（乘务室）外的板壁上，阀把手施有铅封。

（2）紧急制动阀的作用：

紧急制动阀是供运转车长和乘务人员遇到紧急情况时，使列车立即停车使用。压力表是供运转车长和乘务人员随时观察列车管空气压力之用；因此，每趟客车内均需

安装压力表和紧急制动阀，并施铅封，保持良好技术状态。

（3）使用时机：车辆燃轴或重要部位损坏；列车发生火灾；有人从列车上坠落或线路内有人死伤；能判明司机不顾停车信号，列车继续运行；列车无任何信号指示，进入不应进入的地段或车站；其他危及行车和人身安全必须紧急停车时。 （4）使用方法：

使用紧急制动阀时，不必先行破封，立即将阀手把向全开（向下）位置拉动，直到全开为止，不得停顿和关

篇一：公司职工代表大会提案表原创6份

XXXX公司X届X次职工代表大会

提

案表编号：

XXXX公司X届X次职工代表大会

提

案表编号：

XXXX公司X届X次职工代表大会

提

案表编号：

XXXX公司X届X次职工代表大会

提

案表编号：

XXXX公司X届X次职工代表大会

提

案表编号：

篇二：职代会提案注意事项

注意事项：

1.提案必须一是一案，不得多事一案。

2.提案编号由职代会工作小组编写。

3.提案内容应当注重实事求是，做到案由明确，内容简明扼要，有情况，有分析，有具体的建议

4.与国家的法律、法规和党的路线、方针、政策以及上级机关的指示、决定精神相违背的，不得提案。

5.属于个人别的具体问题，不得提案。

6.按时上交。

7.提案需由一名职工代表提仪，两名以上职工代表附议。提案人及附议人必须是职工代表。

篇三：职代会提案征集和处理程序

职代会提案征集和处理程序

1、在作出召开职工（代表）大会的决定之后，工会或职代会提案工作委员会（小组）发出征集提案的通知，发放提案征集表。

2、职工代表在听取和收集职工意见的基础上填写提案表。

3、各代表团（组）收集提案并送交工会或提案工作委员会（小组）。

4、工会或提案工作委员会（小组）依据有关法规、政策以及企业规章制度，对提案的可行性进行审查，凡符合条件的应予

职代会提案范文精选

下面是我给大家分享的职代会提案范文精选，仅供参考。

职代会提案范文精选1

各位代表、同志们：

自20XX年职工代表大会以来，我院广大职工积极参与院内民-主管理，充分发挥主人翁作用，有力地推动了医院的建设和发展。受职代会主席团的委托，现将上次会议提案的落实情况和本次会议提案的收集整理情况向大会作如下汇报和说明：

一、20XX年职代会提案的落实情况

20XX年职工代表大会前共收到并整理提案(意见或建议)65份，经整理、分类、汇总共计28条。经大会主席团联系会讨论并提请院长办公会确定，分解到相关职能部门进行落实。

在全院职工的共同努力下，有81%的提案(25条)已经落实完成或正在逐步解决。已经落实或正在完善的如：关于重点专科建设。按照《医院专科发展规划》，制定了xxx0年度发展计划，继续实施《专科建设管理办法》，促进专科建设全面发展。同时，实施"亚专业建设千万工程"，分步骤、分批次对普外、骨外、神经内科、儿科进行亚专业细化，使各专业有了更高更广的发展空间;关于分院修建肿瘤外科大楼与改善内科大楼的住院条件。肿瘤大楼建设按计划顺利推进，预计3月份正式投入使用，神经精神大楼前期工作已基本到位，今年6月可望破土动工;关于强化优质服务。医院成立了医院服

附件：

桥梁分公司一届二次职工代表大会提案表

提案类别 提案人姓名 附议人姓名 上报时间 单位及职务 单位及职务 关于 工会健身娱乐器材购买 的提案 提 案 主 要 内 容 一、存在的问题 对于项目部工会需要的娱乐健身器材购买没有指导文件，对于一些金额较小的器材支出的费用，不知道如何报销。 二、原因分析 没有相应的文件规定或者指导。 三、建议 公司工会可以拟定相应的文件作出指导。 总 经 理 批 示 提案处理单位 注：提案要求一事一案，文字简练，内容具体。提案内容较多可另附页

附件：

桥梁分公司一届二次职工代表大会提案表

提案类别 提案人姓名 附议人姓名 上报时间 单位及职务 单位及职务 关于 管理人员或工班长竞品上岗 的提案 提 案 主 要 内 容 一、存在的问题 现在的管理人员或者工班长等都是公司或者项目部直接进行任命，很多人可能很有能力但是却发挥不了自己的作用。 二、原因分析 没有进行民主的竞聘制度，管理岗位能者居之。 三、建议 公司可以拟定相应的竞聘制度对项目部的工作作出指导。 总 经 理 批 示 提案处理单位 注：提案要求一事一案，文

附件：

桥梁分公司一届二次职工代表大会提案表

提案类别 提案人姓名 附议人姓名 上报时间 单位及职务 单位及职务 关于 工会健身娱乐器材购买 的提案 提 案 主 要 内 容 一、存在的问题 对于项目部工会需要的娱乐健身器材购买没有指导文件，对于一些金额较小的器材支出的费用，不知道如何报销。 二、原因分析 没有相应的文件规定或者指导。 三、建议 公司工会可以拟定相应的文件作出指导。 总 经 理 批 示 提案处理单位 注：提案要求一事一案，文字简练，内容具体。提案内容较多可另附页

附件：

桥梁分公司一届二次职工代表大会提案表

提案类别 提案人姓名 附议人姓名 上报时间 单位及职务 单位及职务 关于 管理人员或工班长竞品上岗 的提案 提 案 主 要 内 容 一、存在的问题 现在的管理人员或者工班长等都是公司或者项目部直接进行任命，很多人可能很有能力但是却发挥不了自己的作用。 二、原因分析 没有进行民主的竞聘制度，管理岗位能者居之。 三、建议 公司可以拟定相应的竞聘制度对项目部的工作作出指导。 总 经 理 批 示 提案处理单位 注：提案要求一事一案，文

威海客运段班组建设管理办法

为促进我段职工标准化作业，强化安全管理，创新列车管理机制，发挥班组管理的职能，增强列车现场作业自控能力，确保我段运输安全、生产、路风有序可控，特制定《威海客运段班组建设管理办法》。

总体目标：夯实基础，进一步规范班组管理，提高班组的“自控”“互控”“他控”能力。提高职工综合素质，建立健全标准化管理制度，减少职工“三违”，杜绝安全和路风事件发生，有组织、有计划地推进班组建设工作，形成班组团体效应。

一、班组建设的组织、管理职责

班组建设以“逐级负责、齐抓共管、整体考核”为原则，按照“规范管理、强基达标”的总体思路，形成由段决策规划、车队负责实施、班组具体落实的班组建设管理体系。为了健全班组管理长效和激励机制，建立标准体系，成立客运段班组建设领导小组。 组长：段长

副组长：书记 副段长

组员：安全教育室主任、乘务室副主任、办公室主任、备品室主任

班组建设领导小组负责制定、完善班组建设工作的各项管理制度，指示、检查、考核各班组落实情况，及验收、评比、先进经验的总结推广等工作。

办公室负责管理班组建设的日常工作。 二、班组建设基本内容

班组建设就是运用科学管理的方法，不断提高班组作业效率和工作质量，增强班组整体素质，培育班

附表4：

四川省分公司首届职工代表大会

提 案 表

编号：

提案人

提按人、附议人所在单位

附议人

绵阳分公司

案 名 （题目）

关于非全日制职工加入工会的建

议

因为现在工作需要的情况下，公司有少部分非全日制的人员上岗工作，但这些人大多游离在各种组织之外。为了便于管理，保证

案 由 分 析 他（她）们的各种合法权益，我

们认为应尽快让其加入工会（因为只有工会才是真正代表职工利益的组织）。使他（她）们感到组织的温暖。才会发挥出更大的干劲，更好的做好本职工作。

建 议 措 施

建议按规定吸收非全日

制人员加入工会

注：1、提案表一事一表，如同一人有多个提案，应填写多张提案表

、本表不够填写可另加附页，附议至少2人。

2

附表4：

四川省分公司首届职工代表大会

提 案 表

编号：

提案人

提按人、附议人所在单位

附议人

绵阳分公司

案 名 （题目）

关于统一开展经常性的体育活动的建

议

案 由 分 析

经常组织开展诸如篮球或足球比赛，可以培养团队精神和集体荣誉感。同时又可增进各市级分公司之间的相互

了解，还可以提高职工的身体素质，培养积极向上的企业文化，增强企业凝聚力。

建 议 措 施

每年举办一次足球或篮球联

赛，以市级分公司或县市区级支公 司为单位进

附表4：

四川省分公司首届职工代表大会

提 案 表

编号：

提案人

提按人、附议人所在单位

附议人

绵阳分公司

案 名 （题目）

关于非全日制职工加入工会的建

议

因为现在工作需要的情况下，公司有少部分非全日制的人员上岗工作，但这些人大多游离在各种组织之外。为了便于管理，保证

案 由 分 析 他（她）们的各种合法权益，我

们认为应尽快让其加入工会（因为只有工会才是真正代表职工利益的组织）。使他（她）们感到组织的温暖。才会发挥出更大的干劲，更好的做好本职工作。

建 议 措 施

建议按规定吸收非全日

制人员加入工会

注：1、提案表一事一表，如同一人有多个提案，应填写多张提案表

、本表不够填写可另加附页，附议至少2人。

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附表4：

四川省分公司首届职工代表大会

提 案 表

编号：

提案人

提按人、附议人所在单位

附议人

绵阳分公司

案 名 （题目）

关于统一开展经常性的体育活动的建

议

案 由 分 析

经常组织开展诸如篮球或足球比赛，可以培养团队精神和集体荣誉感。同时又可增进各市级分公司之间的相互

了解，还可以提高职工的身体素质，培养积极向上的企业文化，增强企业凝聚力。

建 议 措 施

每年举办一次足球或篮球联

赛，以市级分公司或县市区级支公 司为单位进

我公司第二届职工暨会员代表大会 第一次会议代表提案办复及解答

各位代表：

自我公司职代会一届二次会议以来，在广大干部职工共同努力下，各线、各相关部门认真抓好提案落实工作，使各项提案均得到有效落实。下面，我代表公司领导班子，就一届二次职工代表提案办复情况及二届一次职工代表提案解答报告如下:

一、一届二次职代会提案办复情况

2013年我公司第一届职工暨会员代表大会第二次会议期间共收到职工代表提案37件，经我们整理属于我公司范围内能够解决的有7件，这些提案充分体现了各位职工代表对企业经济大发展、快发展的迫切要求和殷切希望，也体现了对 公司和谐企业创建和企业文化建设的高度关注。截止2013年底，在领导班子的高度重视下，各部门协同配合，本着对提案工作高度负责的态度，对每件提案都全面的办复。尤其对涉及职工切身利益的福利、体检、劳保等均给予了合理的解决。

二、二届一次职代会提案解答

从会前的代表提案征集汇总分类来看，代表们提出的提案主要有两个方面。一是职工工资和福利方面共有9条。二是企业管理建议方面共有10条。总体看大家的意见和建议都很具体，非常切合企

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业发展和管理的实际，意见完全体现了职工的主人翁精神，在这里我代表领导班子和全体职工对代表们表示感谢。

关于征集公司职代会提案的通知 2011年，是企业发展历程中不平凡的一年，面对生产任务繁重，要素资源紧张等严峻形势，公司领导班子顶住压力，带领全体职工深入贯彻落实科学发展观，顽强拼搏，勇往直前，市场开发和在建管理稳步推进，经济效益明显增强，企业基础更加殷实，职工待遇进一步改善。为了更好体现广大职工的企业主人翁地位，拓宽职工参与企业民主管理的渠道，切实反映职工的意愿，公司决定在2012年职代会召开之前，向广大职工代表征集提案。现将提案征集工作的有关事项通知如下：

1、各单位要积极动员职工代表深入基层，认真调研，围绕企业发展的关键问题和群众关注的热点问题积极建言。

2、各单位要组织施工生产及管理人员、离退休人员等各方面职工代表进行座谈，广泛听取代表意见。

3、职工代表在撰写提案时，要写明案由、案由分析和实施建议（措施）等。提案力求观点清晰，建议措施要力求具体，具有可操作性。

4、代表提案应严格按照提案要求撰写，凡经审查立案的作为提案处理，未被立案的转为建议处理。

5、提案要求“一事一案”、“一事一议”，对一案几事的提案将按无效提案处理。

6、职代会提案与一般性意见不同，广大职工代表要围绕企业发展实际和职代会职权范围组织提案，否则不能作为提案，更