公司员工加班申请单

加班申请单

填表日期： 年 月 日

姓名 部门 加班地点 合计天数 加班事由、工作内容 加班时间 人力资源管理部门备案

自 月 日 时 至 月 日 时 部门负责人审批 总经理 签 字 注：填写加班申请→直接上级审批→人力资源管理部门备案。

加班申请单

填表日期： 年 月 日

姓名 部门 加班地点 合计天数 加班事由、工作内容 加班时间 人力资源管理部门备案

自 月 日 时 至 月 日 时 部门负责人审批 总经理 签 字 注：填写加班申请→直接上级审批→人力资源管

新疆天顺供应链股份有限公司 HR—XZ—006

加班申请单

部 门： 年 月 日 姓 名 加 班 时 间 年 月 日 时 分— 年 月 日 时 分 年 月 日 时 分— 年 月 日 时 分 年 月 日 时 分— 年 月 日 时 分 年 月 日 时 分— 年 月 日 时 分 年 月 日 时 分— 年 月 日 时 分 年 月 日 时 分— 年 月 日 时 分 年 月 日 时 分— 年 月 日 时 分 年 月 日 时 分— 年 月 日 时 分 事 由 部门经理： 人力资源部：

新疆天顺供应链

篇一：集团公司星期六全天加班的通知

股份有限集团公司

集团人字[2014 ] 002号

关于集团工作时间临时调整的通知

为了更好的完成公司布置的工作任务，不断提高公司和部门的管理水平，提高员工的自身职业素质和技能，更好的促进上下级的联系和沟通。经研究决定：从即日起，集团的工作时间由原来的周六半天工作暂调整为周六全天上班（各下属公司根据自身经营特点和工作要求，确定本公司的工作时间）。现将有关事项通知如下：

1、本次工作时间的调整是根据公司当前的工作状况和管理现状做出的阶段性安排。目的是在保证工作的完成的同时，促进公司文化建设和部门员工队伍建设，促进员工培训与学习活动的开展，促进员工技能的提升，同时为上下级的沟通提供时间保证。

2、周六全天上班按照正常工作时间要求并执行考勤和打卡，有事情要处理的执行请假程序。

3、周六主要工作事项：处理本周未完成工作；开展公司/部门/班组例

会及部门活动；开展公司/部门/班组培训；上下级的工作及生活沟通；等等。请各级管理人员负起责任，合理安排工作内容，充分利用好周六时间，促进整体管理水平的提升和工作氛围的转变。

4、为了体现在考勤制度上对员工的承诺，周六下午工作按照加班的方式进行处理，员工可以在适当的时间轮休或得到加班费。

特此通

ZH·ZH·NO：NO： NO NO：NO：

员工填写：员工填写：请清楚、请清楚、完整、完整、正确填写以下各项信息 正确填写以下各项信息 姓名 商社名称 联系地址 就诊日期

合 计

就诊医院

身份证号码

联系电话 邮编 收据张数

¥

索赔金额

工作地点

1、索赔时请提供医疗收据、医疗收据、医疗费清

单原件，单原件，门急诊病历、门急诊病历、封面、封面、各项检查各项检查报告、报告、出院小结、出院小结、住院明细帐单复印件住院明细帐单复印件 2、表式中收据张数填写医疗费用收据原件张数（不含各类医疗费用清单、检查化验报告）

3、填写索赔金额时请扣除挂号费、工本费、煎药费等自费费用

4、理赔申请资料请按诊治日期、诊治顺序填写并订附在申请单后，勿粘贴（退件申请时请重新提交全部资料） 5、左栏各项填报及提供的一切资料如有虚假不实或隐瞒情况，保险公司有权拒赔并依法追究法律责任。

员工医疗员工医疗理赔申请单医疗理赔申请单

索赔申请指引：索赔申请指引：

员工签名： 申请日期：

回 执 执

NO：NO：

先生/小姐：

收到您交来的医疗理赔申请收据 张，索赔金额

ZH·ZH·NO：NO： NO NO：NO：

员工填写：员工填写：请清楚、请清楚、完整、完整、正确填写以下各项信息 正确填写以下各项信息 姓名 商社名称 联系地址 就诊日期

合 计

就诊医院

身份证号码

联系电话 邮编 收据张数

¥

索赔金额

工作地点

1、索赔时请提供医疗收据、医疗收据、医疗费清

单原件，单原件，门急诊病历、门急诊病历、封面、封面、各项检查各项检查报告、报告、出院小结、出院小结、住院明细帐单复印件住院明细帐单复印件 2、表式中收据张数填写医疗费用收据原件张数（不含各类医疗费用清单、检查化验报告）

3、填写索赔金额时请扣除挂号费、工本费、煎药费等自费费用

4、理赔申请资料请按诊治日期、诊治顺序填写并订附在申请单后，勿粘贴（退件申请时请重新提交全部资料） 5、左栏各项填报及提供的一切资料如有虚假不实或隐瞒情况，保险公司有权拒赔并依法追究法律责任。

员工医疗员工医疗理赔申请单医疗理赔申请单

索赔申请指引：索赔申请指引：

员工签名： 申请日期：

回 执 执

NO：NO：

先生/小姐：

收到您交来的医疗理赔申请收据 张，索赔金额

公司员工加班管理规章制度

一、为规范加班管理，提高工作效率，根据《中华人民共和国劳动法》及其它有关法律法规，结合本公司实际情况，特制定本规定。工作日为周一至周六，周日为正常休息，公司不提倡周日加班。

二、加班的原则和程序

1、加班系指在规定工作时间外，因本身工作需要或主管指定事项，必须继续工作者，称为加班。 2、加班分为两种：即计划加班和应急加班。正常工作日内因工作繁忙，部门领导落实需要在规定时间外继续工作，称为应急加班。周末或国家法定节假日继续工作，称为计划加班。

3、因工作性质特殊：销售人员、技术人员、工程项目实施人员在正常工作日延时工作、周末、国家法定节假日（元旦、春节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、十一国庆节）继续工作一律视为正常上班，不算加班。

4、员工因工作需要加班应填写《加班申请单》或相关负责人做记录，做到有依可据（口头依据加班无效）无依据证明的公司不予承认加班。

5、经项目经理确认后，告知行政部审核备案，由行政部呈总经理批准后，方可实施加班，未批准的加班无效。

三、加班管理规定

1、本公司人员于休假日或工作时间外因工作需要而被指派加班时，如无特殊理由不得推诿。 2、如客户方需要项目人员晚上加班，加班工资按小时计算，

公司员工加班管理规章制度

一、为规范加班管理，提高工作效率，根据《中华人民共和国劳动法》及其它有关法律法规，结合本公司实际情况，特制定本规定。工作日为周一至周六，周日为正常休息，公司不提倡周日加班。

二、加班的原则和程序

1、加班系指在规定工作时间外，因本身工作需要或主管指定事项，必须继续工作者，称为加班。 2、加班分为两种：即计划加班和应急加班。正常工作日内因工作繁忙，部门领导落实需要在规定时间外继续工作，称为应急加班。周末或国家法定节假日继续工作，称为计划加班。

3、因工作性质特殊：销售人员、技术人员、工程项目实施人员在正常工作日延时工作、周末、国家法定节假日（元旦、春节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、十一国庆节）继续工作一律视为正常上班，不算加班。

4、员工因工作需要加班应填写《加班申请单》或相关负责人做记录，做到有依可据（口头依据加班无效）无依据证明的公司不予承认加班。

5、经项目经理确认后，告知行政部审核备案，由行政部呈总经理批准后，方可实施加班，未批准的加班无效。

三、加班管理规定

1、本公司人员于休假日或工作时间外因工作需要而被指派加班时，如无特殊理由不得推诿。 2、如客户方需要项目人员晚上加班，加班工资按小时计算，

勤昆科技(昆山)有限公司

施工申请单

申請日期： 年 月 日

申请人 （发包人） 施工单位/承揽商 现场监工姓名 联络电话： 工作区域 (请注明工作楼层) 申请类别 □内部施工申请 □厂商施工申请 (临时入厂应填具入厂切结书) 室内 施工方负责人 联络电话： 室外 工作期间 施工内容(可附表) 1 2 3 4 5 6 危险作业 申请 项目负责人 （施工单位） 年月日时至年月日时 施工人员姓名(可附表) 7 8 9 10 11 12 备注 □有：□动火□高架□火警系统隔离□危险管路□其它：______ □无 (注：有上述危险作业时，需向项目主管签核相应申请单) 车间主管（作业区域） 行政部 发包部门负责人 部门主管 刁鹏、孙贵洲 廖理恕 安环 施工单流程: 施工申请人→施工方负责人→施工区域车间主管→发包部门主管→行政主管→安委会 备注：1.申请人为发包人,施工单位自带安全管理人员及项目负责人,发包单位负责施工全过程管

理；车间主管负责本区域内施工安全及秩序监督,安委会负责日常违规稽核。

2.假日施工申请，必须于放假前一日17:00前完成会签。

3.进厂施工者，需签署危险作业告知书,安全协议等管理规定

篇一：出差计划申请单

篇二：员工出差申请单

员工出差申请单

综合部考勤记录以此申请单为准。

员工出差申请单

综合部考勤记录以此申请单为准。

篇三：出差申请表模版

出差申请表

注：此表由部门提出，人事部备案登记。申请日期：年 月日

出差申请表

注：此表由部门提出，人事部备案登记。申请日期：年 月日

篇一：加薪申请书范文简洁版

加薪申请书经典范文四篇 文章整理：一览昆明英才网（有关专员）

所以，加薪申请书对于准备要求老板加薪的朋友来说是至关重要的，在加薪申请书中一定要把我们需要加薪的理由，原因写出来，尽量写的又活力，有说服力一点。这样的话，才有机会面对面跟老板谈加薪的问题。

下面是成功达到目的的经典加薪申请范文，也许你正在纠结怎么开始写这份申请时，可以从这些范文中找到一点灵感。

范文一

xx您好：

我是xx年xx月进入公司，xx年xx月调到国贸公司财务部，首先感谢公司领导对我关心和重视，为我提供了这么好工作环境。自加入焦电公司以来，始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自己应尽责任，您是我的领导，这些您应该是了解，您甚至可以从同事们那里得到对我评价。我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，希望领导对我申请能够加以重视。 我的理由如下：

我现在的岗位是xx岗我的岗位工资是xxxx元，按照公司的财务制度要求，xx岗的工作范围是xx，本着加强业务水平和为领导分担工作的理念，我从2010年3月份就已经在做会计凭证、记账、国税和地税的纳税申报等工作，实际情况是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪