2020年万名党员进党校培训方案

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2020年“万名党员进党校”培训党员教师心得体会

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2020年“万名党员进党校”培训党员教师心得体会

  各位领导、各位党员:

  大家好!我是来自xx支部的党员教师xxx,很荣幸能站在这里向大家分享本次培训的一些心得体会。

  八月,属于收获的季节,恰好,我们相聚于此,参加“万名党员进党校”第二期培训活动。《诗经七月》曾有言“七月在野,八月在宇。”或许我就像那只小蟋蟀,在历经了田间繁忙的觅食后,是时候回到屋檐下稍作歇息,回味、思考这一路上的付出与收获。培训前,一个想法跳出脑海“这三天,我要收获些什么呢?”

  在“开班动员,学风纪律教育”上,xx给我了启发。他的一连串“四、四、六”等问题直叩心灵,特别是在回答“教育的根本任务是什么”时,答案让我铭记于心——立德树人。党的十八大报告指出,“把立德树人作为教育的根本任务,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人”,同时也将“立德树人”首次确立为教育的根本任务。由此,我对照“立德树人”四个大字

万名党员进党校学习个人心得体会

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党校学习心得体会【一】

增强创先争优意识,争创一流业绩,是共产党员保持先进性必备的品质,是全面建设小康社会应有的作风,能够进一步激发广大党员干部职工的工作积极性、主动性、创造性。下面谈谈本人对此项活动的心得体会:

一、充分认识争先创优的重要意义。争先创优是保持共产党员先进性的必然要求。共产党员的先进性,是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。新时期保持共产党员的先进性就是要坚持理想信念,坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;坚持勤奋学习,扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领;坚持党的根本宗旨,始终不渝地做到立党为公,执政为民。表现在实际工作中,就是要做到时刻有改革创新意识,在做好本职工作的基础上不断创新,不断改进工作方法,创造更好的业绩,以实实在在的成效来体现和保持共产党员的先进性。 争先创优是敢创一流的勇气,是永不懈怠的精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。

争先创优作为一种调动劳动者积极性的有效手段,是非常具有现实意义的。没有争先创优的精神和勇气,就不可能创造一流业绩,就不可能推动经济社会的快速发展。我们每一名党员都应该保持高度的工作激情,干一行、爱一行,鼓足干劲,用渊博的知识和精湛的技术创造更好的业绩。广大党员更应该

高校“万名党员进党校”活动工作实施情况总结报告

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高校“万名党员进党校”活动工作实施情况总结报告

  为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,根据“X党建计划”全面进步年工作要求,X年X月—X月,X县在全县开展了“万名党员进党校”培训活动,对全县X万余名党员进行了全覆盖集中轮训,并取得了较好成效。现就有关工作总结如下。

  一、主要做法

  (一)明确教育培训主题,确保训有方向。本次培训活动结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,把坚定理想信念、增强党性观念作为教育培训主题,推动全县广大党员通过培训进一步强化纪律意识、提高综合素质,坚决践行“两个维护”,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神武装头脑、指导实践、推动工作,更好地发挥先锋模范作用,为全县经济社会高质量发展和打赢脱贫攻坚战提供坚强保障。

  (二)科学划分培训班次,确保训有重点。按照“重点党员重点训”的原则,根据不同层次和岗位职责进行分层分类筛选,合理划分培训类别,科学设置培训班次。全县培训活动共划分两个层次进行,县级层面围

万名党员进党校学员个人心得体会3篇

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万名党员进党校学员个人心得体会范文

通过在党校的学习,使我深深地明白,加强党性修养,始终保持共产党人的蓬勃朝气和浩然正气是非常重要的,也使我在党性修养上得到了锻炼和提高,特别是使我对共产党员尤其是领导干部如何增强党性锻.炼有了一个新的认识。

党性教育是党校函授教育学员的必修课,是党校函授教育的重要特色。

全心全意为人民服务是党的根本宗旨,是党性的集中体现。由于阶级利益不同,决定了各政党所确立的宗旨也必然不同,党代表了无产阶级的利益,也就代表了广大人民群众的利益。为最广大的人民群众谋利益是无产阶级政党必须奉行的根本宗旨。

全心全意为人民服务是中国共产党考虑一切问题,处理一切问题的根本着眼点。全心全意为人民服务是共产党员言行的最高准则。党必然要求其成员认真履行党的宗旨,一言一行都要以合乎广大人民群众的最大利益,以最广大人民群众所拥护为最高的标准,在行动上作为人民服务的模范。

我觉得最重要的是这门课程教会了我党性修养的方法。党员应该自重、自省、自警、自励,在各方面以身作则,树立好的榜样。四自是进行党性修养、提高思想道德素质的重要方法万名党员进党校个人心得体会_万名党员进党校个人心得。特别强调了,在社会生活中,党员干部是人民的公仆,他们手中的权力是受人民之托,

万名干部进万村入万户

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“万名干部进万村入万户”活动综合调研报告 文章来源:咸丰新闻网 作者:卢应全 本文责编:admin 发布时间:2011-6-2 点击:197

中共咸丰县委宣传部 卢应全

按照县委和宣传部的统一安排,我作为清坪镇“三万”工作牵头单位人员和部机关驻村工作人员,被安排到清坪镇太坪坝村开展“三万”活动。在实地走访、开会座谈、问卷调查的基础上,对太坪坝村的基本现状、村情民情、经济社会发展及存在的主要问题等情况有了较详实的了解。现将综合调研情况报告如下: 一、基本现状及主要特点 (一)基本现状

1、基本情况。该村共11个村民小组(目前是按11个组运作的)405户,1421人,其中男853人,女568人。现有农村劳动力809人,其中,男440人,女369人。现有耕地面积2170亩,其中,水田670亩,旱地1500亩。现有村卫生室1个,村小学1所,民办幼儿园1个,村办公室200平方米。是一个典型的以农业和畜牧业为主导产业的农业村。

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2、劳动力情况。该村现有劳动力809人,占总人口1421人的56.9%。其中,在家从事农业生产的334人,占劳动力总数的41.2%,外出务工475人,占劳动力总数的58.8%。省外务工人员

湖北:“万名干部进万村入万户”

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湖北:“万名干部进万村入万户”

作者:孙林 宁启文 何红卫 冯克 来源:《当代党员》2013年第07期

2010年底,湖北省委书记李鸿忠履新后第一次调研,地点选在大别山革命老区。 时值隆冬大雪,李鸿忠走进红安县何家湾村刘海华家里,眼前的情景让他心绪难平——刘海华和妻子都有残疾,他家破旧的房屋四壁透风,76岁的老母亲只有蜷缩在单薄的被窝里。 此后,李鸿忠反复在想一个问题:全省还有多少这样的家庭,我们的干部知道吗? 湖北正进入发展的快车道,可在改革发展中也面临诸多亟待解决的问题。尤其是在人口占多数的农村,农村留守人群、公共服务等问题相对突出,迫切需要上级组织关心、支持和帮助。

坚持选派小康工作队、新农村建设工作队,开展城乡结对共建活动等,这些都是湖北近年来在加强农村群众工作方面进行的有益探索,积累了不少经验。但因范围有限、深度广度不够,特别是缺乏机制支撑,长效难期。

“如果我们远离农民,脚不沾泥,就不可能对农民有感情。真感情一定要创造接触的物理空间,这是任何学习参观活动都替代不了的。”此时,“

关于开展“万名党员进校”培训活动工作总结报告

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关于开展“万名党员进校”培训活动工作总结报告

  为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,根据“×X建计划”全面进步年工作要求,×年×月—×月,×县在全县开展了“万名党员进X校”培训活动,对全县×万余名党员进行了全覆盖集中轮训,并取得了较好成效。现就有关工作总结如下。

  一、主要做法

  (一)明确教育培训主题,确保训有方向。本次培训活动结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,把坚定理想信念、增强X性观念作为教育培训主题,推动全县广大党员通过培训进一步强化纪律意识、提高综合素质,坚决践行“两个维护”,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神武装头脑、指导实践、推动工作,更好地发挥先锋模范作用,为全县经济社会高质量发展和打赢脱贫攻坚战提供坚强保障。

  (二)科学划分培训班次,确保训有重点。按照“重点党员重点训”的原则,根据不同层次和岗位职责进行分层分类筛选,合理划分

乡镇“万名干部进万村挖万塘”活动多篇工作总结精选

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乡镇“万名干部进万村挖万塘”活动工作总结

  在市委、市政府的统一部署和领导下,在各工作组的大力协助下,我镇以“挖塘堰、强基础、惠民生”为主题,以一村一组一口当家塘为主要目标,以“清塘堰、畅渠道、解民忧、聚民心”为重点,积极引导全镇干部切实转变思想观念,变被动应付为主动出击,将上级精神转化为实际行动。活动开展三个月以来取得了明显效果,群众反响热烈。现将我镇“万名干部进万村入万户”活动工作总结如下。

  一、主要做法

  1、精心组织领导,提高组织程度。

  去年全省“万名干部进万村挖万塘”活动现场会议召开后,xx镇党委、政府高度重视,做到了“三个到位”。一是认识到位。迅速召开了党委会议,对“三万”活动进行研究部署,会上形成了“三个坚决”的统一思想,即“坚决贯彻上级指导思想,坚决保证活动高效开展,坚决反对各种形式主义”。二是力量到位。镇党委成立了以党委书记李碧同志为总指挥,党委委员龚时勇同志为常务副组长,其他班子成员为成员的“三

“走进家庭 关爱学生” - - 苏塘中学“万名教师进家庭”活动总结

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走进家庭 关爱学生

------“万名教师进家庭”活动总结

(睢宁县苏塘中学)

为进一步抓好行风政风建设,提升教育形象,创人民满意教育,结合睢教【2012】166号文件,苏塘中学校长李明领导行政一班人,积极响应县教育局号召,带领全体教师实实在在地开展了“万名教师进家庭”活动。深入农村、走家串户,与广大家长积极联系、沟通、交心,社会反响强烈,受到社会和家长的一致好评。大大地提升了我校教育形象,达到了活动开展的预期目标。现将我校开展“万名教师进家庭”活动总结如下。

一、结合校情定目标,端正思想重实效。

我们把“实事求是,注重实效”作为此次活动的主要目标,宣传党的教育方针政策,及时了解学生在家学习、思想、生活情况;掌握家长对孩子的家庭教育情况,广泛征集家长意见与建议等作为主要任务,力争社会、家长支持,全力创办人民满意教育。 二、大力宣传齐动员,统一认识是关键。

1、11月21日晚,由吴校长带领全体教师,在会议室认真学习了睢宁县教育局关于开展“百名干部下基层,万名教师进家庭”活动的文件精神。进一步提高了全体教职工对开展这一家访活动的认识,从思想上高度重视。大家会后都认为,教育局的这一活动开展,有利于了解学生情况,了解家庭情况,了解家长情况,了解学

万名教师访万家活动总结

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“万名教师访万家”活动情况总结

--------仁兆镇冷戈庄教育单元高戈庄小学 王锁泉

家庭是“人生的第一学校”,家长是孩子第一任老师和最直接最亲近的“天然教育者”。可想而知,一个良好的家庭教育环境,对孩子来说是何等的重要。而共同的教育对象和目标,将教师与家长紧密的联系在一起。作为人类灵魂工程师的教师有责任也有义务帮助家长掌握科学的教育方法,创设良好的家庭教育环境,使我们的孩子成长为健康的、优秀的建设人才。

在这个合作教育的过程中,家访成了最主要的桥梁与纽带。因此,我校历来注重教师的家访监督,并使其成为一种长期的工作,长抓不懈。特别是平度市教体局组织的“万名教师访万家”活动,将我校的家访工作推向高潮。通过家访不仅促进了师生以及家长的情感交流,而且对家庭教育与学校教育都起到了很大的推进作用,收到较好的教育效果。总的来说,本学年我校的家访工作具有以下特点。一、家访增进了家长、学生与教师的感情

提起家访,学生、家长总是与“告状”相提并论,每当老师要去家访时,学生的内心象揣着一个小兔子,砰砰乱跳。见面后家长第一句话便是:“老师,孩子又犯什么错误了?”每当家访过后,孩子不是挨打就是挨骂。弄得学生和家长一个怕打,一个怕丢面子,都从心里拒绝“家访”。而今