职业健康安全环境责任制管理制度

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职业健康规范(责任制与管理制度)

标签:文库时间:2024-10-01
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职业健康规范

(内部资料)

彭州市劳动保护科学技术学会

企业职业卫生管理制度

一、职业卫生管理机构的设置

用人单位是职业病防治的第一责任人。用人单位建立完善的职业卫生管理机构是实现自主管理的重要组织保障。 (一)职业卫生管理机构设置的法律依据

《职业病防治法》第十九条第(一)项规定,用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作。职业病防治法规定的职业卫生管理机构或组织是指用人单位从事本单位职业卫生管理的职能部门或专设机构。用人单位应当根据本单位的实际情况,设置职业卫生管理机构或职业卫生组织,也可以指定某些职能机构或组织,配备专职或兼职职业卫生专业人员,负责本单位的职业卫生管理工作。职业卫生专业人员是指取得执业资格的公共卫生医师,用人单位可以向社会聘任或聘用。

(二)职业卫生管理机构的设置方法 1、职业病防治领导机构的设置

用人单位的法定代表人是本单位职业病防治的第一责任人,其对本单位的职业病防治工作负全面责任。其指定的管理者代表具体负责建立、实施本单位的职业卫生管理体系。用人单位的法定代表人、指定的管理者代表及相关职能部门和工会组织组成单位的职业病防治领导机构。职业病防治领导

安全生产责任制、管理制度

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目 录

一、 安全生产组织管理机构 二、 安全生产责任制 1. 主要负责人安全职责

2. 主管安全生产负责人安全职责 3. 部门负责人的安全职责 4. 班组长的安全职责 5. 生产操作人员的安全职责 6. 财务部门负责人的安全职责 7. 设备部门负责人的安全职责 8. 后勤部门负责人的安全职责 9. 仓库负责人的安全职责 10. 电工的安全职责

三、 安全生产管理制度 1. 安全生产会议制度

2. 安全生产检查和隐患整改制度 3. 安全费用提取使用管理制度 4. 消防安全管理制度 5. 单位内动火安全管理制度 6. 设备安全管理制度

7. 劳动防护用品配备及管理制度

8. 仓库安全管理制度

9. 危险化学品储存、使用安全管理制度 10. 事故报告和事故调查管理制度 11. 安全生产教育培训制度 12. 安全生产奖励与惩罚制度 附件:

a) 职业病危害告知书

b) 安全检查隐患及整改情况登记表 c) 消防设施检测、检验记录 d) 消防器材检测、检验记录 e) 单位特种设备档案

f) 机械设备安全防护装置检验、保养档案 g) 职业防护用品发

企业安全生产责任制管理制度

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第一章 总 则

第一条 为了认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,明确企业各级领导、管理人员和各职能系统的安全生产责任,保障劳动者在施工生产中的生命安全和身体健康,根据国家和行业有关规定,结合公司实际情况,制定本责任制。

第二条 公司领导、各部门、项目部和全体员工必须执行本责任制。

第三条 本责任制由公司技术安全部监督执行,各部门和项目部组织实施。

第二章 公司安全生产责任制

第四条 公司总经理

1、作为安全生产的第一责任者,对公司安全生产负全面领导责任。

2、贯彻执行安全生产方针、政策和法规,掌握公司安全生产动态。

3、支持安全生产管理部门工作,赋予安全生产部门管理权力,定期听取公司安全生产工作汇报。

第五条 公司常务副总经理

1、贯彻执行安全生产方针、政策和法规,掌握公司安全生产动态,制定公司安全生产工作的方针和目标。对公司安全生产负主要领导责任。

2、协助总经理贯彻落实公司安全生产管理制度,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。

3、完善安全生产奖惩办法,建立安全生产专用基金,实行专款专用。

4、组织实施公司安全生产目标管理责任制的考核和奖惩工作,实行安全生产一票否决制。

5、配备足够的安

职业健康安全管理制度

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职业健康安全管理制度

目录

第一章………………总则

第二章………………职业健康安全保证体系

第三章………………职业健康安全责任制、责任书及项目责任分解

第四章………………职业健康安全教育制度

第五章………………职业健康安全生产技术措施制度

第六章………………职业健康安全检查制度

第七章………………工伤事故报告制度

第八章………………公司对项目奖励与处罚制度

第九章………………施工现场职业健康安全奖罚暂行规定

第十章………………消防管理制度

第十一章……………工地临时住宿管理制度

第十二章……………关于防止环境污染的措施

第十三章……………人工挖孔桩工程职业健康安全管理办法

第十四章……………施工用电职业健康安全管理办法

第十五章……………职业健康安全技术交底管理办法

第十六章……………施工现场文明建设试行标准

第十七章……………职业健康安全经济责任合同签订管理办法

第十八章……………职业健康安全防护用品采购及发放标准

第十九章……………灾害应急防范处置办法

第二十章……………分工种职业健康安全技术操作规程

第二十一章…………治安保卫管理办法

第二十二章…………食堂承包管理办法

第二十三章…………危险源识别、评价标准(单行本)

第二十四章…………企业形象—视觉识别规范—施工现场分册

4.2-1安全生产责任制管理制度

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安全生产责任制管理制度

文件编号:WJ-06-2013-0

一、目的 为了安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量等方面,确保公司各级管理人员、各部门、各人员,在各自职责范围内,对安全生产层层负责,确保安全生产目标的实现,特此制定本制度。

二、范围

本程序适用于公司安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量。

三、职责

技术部及其相关人员负责安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量的相关事项。

四、安全生产责任制的制定

1.安全生产责任制由技术部负责起草后交公司安全第一责任人审阅。

2.公司安全第一责任人审阅后提出修改意见。

3. 技术部修改后下发至各级管理人员、各部门、各人员。

五、安全生产责任制的沟通

1.技术部制定安全生产责任制应及时下发至各级管理人员、各部门、各人员并征求意见。

2.技术部将征求的意见汇总后反馈给公司安全第一责任人。

3.公司安全第一责任人组织管理人员、各部门、各类人员代表召开安全生产责任制修订会。

4.技术部根据修订会结果对安全生产责任制定稿。

六、培训

1.技术部负责安全生产责任制的解释。

2.技术部应定期组织管理人员、各部门、各类人员对其安全生产责任制进行学习。

3.每次培训学习应有学习记录。

七、评审

1.安全生产责任制评审小组由

4.2-1安全生产责任制管理制度

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安全生产责任制管理制度

文件编号:WJ-06-2013-0

一、目的 为了安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量等方面,确保公司各级管理人员、各部门、各人员,在各自职责范围内,对安全生产层层负责,确保安全生产目标的实现,特此制定本制度。

二、范围

本程序适用于公司安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量。

三、职责

技术部及其相关人员负责安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量的相关事项。

四、安全生产责任制的制定

1.安全生产责任制由技术部负责起草后交公司安全第一责任人审阅。

2.公司安全第一责任人审阅后提出修改意见。

3. 技术部修改后下发至各级管理人员、各部门、各人员。

五、安全生产责任制的沟通

1.技术部制定安全生产责任制应及时下发至各级管理人员、各部门、各人员并征求意见。

2.技术部将征求的意见汇总后反馈给公司安全第一责任人。

3.公司安全第一责任人组织管理人员、各部门、各类人员代表召开安全生产责任制修订会。

4.技术部根据修订会结果对安全生产责任制定稿。

六、培训

1.技术部负责安全生产责任制的解释。

2.技术部应定期组织管理人员、各部门、各类人员对其安全生产责任制进行学习。

3.每次培训学习应有学习记录。

七、评审

1.安全生产责任制评审小组由

职业健康安全管理制度

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职业健康安全管理制度

目录

第一章………………总则

第二章………………职业健康安全保证体系

第三章………………职业健康安全责任制、责任书及项目责任分解

第四章………………职业健康安全教育制度

第五章………………职业健康安全生产技术措施制度

第六章………………职业健康安全检查制度

第七章………………工伤事故报告制度

第八章………………公司对项目奖励与处罚制度

第九章………………施工现场职业健康安全奖罚暂行规定

第十章………………消防管理制度

第十一章……………工地临时住宿管理制度

第十二章……………关于防止环境污染的措施

第十三章……………人工挖孔桩工程职业健康安全管理办法

第十四章……………施工用电职业健康安全管理办法

第十五章……………职业健康安全技术交底管理办法

第十六章……………施工现场文明建设试行标准

第十七章……………职业健康安全经济责任合同签订管理办法

第十八章……………职业健康安全防护用品采购及发放标准

第十九章……………灾害应急防范处置办法

第二十章……………分工种职业健康安全技术操作规程

第二十一章…………治安保卫管理办法

第二十二章…………食堂承包管理办法

第二十三章…………危险源识别、评价标准(单行本)

第二十四章…………企业形象—视觉识别规范—施工现场分册

安全、环境保护、职业健康管理制度 - 图文

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中国一冶恒大御府项目部

安全、环境保护、

编制人: 李 智

审核人: 甘艳生

审批人: 陈报红

二○一七年三月

职业健康管理制度

1

目 录

第一章 总 则 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃3 第二章 安全生产组织机构 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃3 第三章 安全生产责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃4 第四章 危险源辨识风险评价控制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃14 第五章 安全技术方案管理 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃19 第六章 安全检查制度 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃21 第七章 环境保护管理 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃24 第八章 环境和职业健康安全运行控制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃25 第九章 安全教育培训 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃27 第十章 防暑降温、保健食品津贴管理 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃28 第十一章 劳动防护用品、安全设施材料管理 〃〃〃〃〃

质量管理制度、质量管理责任制

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质量管理制度、质量管理责任制

1 图纸会审制度

1.1图纸会审的目的

施工图纸是施工的依据。图纸学习、会审的目的是熟悉和掌握图纸内容和要求;解决各专业、各工种之间的矛盾与协作;发现并更正图纸的错误和遗漏;提出需要或可能的设计变更和洽商意见。

1.2图纸会审的步骤

项目经理部在接到工程图纸后,按过程控制程序文件的要求进行内部审查,并汇总意见。分学习、初审、会审三个阶段。

1.2.1学习

(1)学习的图纸必须是监理工程师签发的图纸。

(2)监理工程师签发的图纸由技术资料员接收保管,项目技术负责人签批后发给科室负责人、专业工长。

(3)通过学习要求达到:弄清项目的规模、工序流程、结构形式、构造特点、工序、分项工程的实物工程量、主要材料和特殊材料、质量标准、设计要求、平面坐标及高程,总之充分了解设计意图和对施工的要求。

1.2.2初审

分专业、工种核对施工图纸和详图。核查有无错误、遗漏、衔接不上等问题,由各科室负责人组织。

1.2.3会审

(1)由项目技术负责人组织,各科室人员、专业工长在对施工图分别审查的基础上,集中一起对图纸中的矛盾、差错核对并汇总,同时协商施工配合方面的事宜。

(2)参加由业主方(或监理公司)主持的,设计单位对施工图的交底和三方

职业健康管理制度

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河北蓝天塑业有限公司 职业健康管理制度

2014年4 月

目 录

1职业危害防治责任制度…………………………………………2 2职业病危害警示与告知制度………………………………… 8 3职业危害项目申报制度……………………………………… 9 4职业病防治宣传教育培训制度……………………………… 10 5职业病防护设施维护检修制度……………………………… 12 6职业病防护用品管理制度…………………………………… 13 7职业病危害监测及评价管理制度…………………………… 15 8建设项目职业卫生“三同时”管理制度…………………… 16 9劳动者职业健康监护及其档案管理制度…………………… 20 10职业病危害事故处臵与报告制度……………………………22 11职业病危害应急救援与管理制度……………………………23 12岗位职业卫生操作规程………………………………………25 13法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度……………26

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河北蓝天塑业有限公司 职业健康管理制度

为认真贯彻落实“预防为主、防治结合”的职业病防治工作方针和“分类管理、综合治理”的职业病防治管理原则,认真落实公司在生产经营活动中有关职业危害防