煤矿决战四季度新闻稿
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四季度安全决战措施
决 战 四 季 度 安 全 措 施
为认真贯彻落实上级一系列文件、会议精神,切实抓好全公司四季度安全生产工作,确保实现全年安全生产,经公司研究决定,特制定措施如下:
一、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,狠抓工程质量标准化建设、机电运输设备、一通三防的整治,深入开展“安全责任落实”活动,全员发动,全员参与,加强领导,明确责任,确保实现四季度安全决战的全胜。
二、奋斗目标
(一)实现四季度安全“零事故”。 (二)质量标准化更上一个新台阶。 (三)顺利完成总公司下达的任务指标。 三、具体要求
(一)提高认识,广泛发动,浓厚决战氛围。四季度是全年安全工作的攻坚阶段,是安全管理难度最大的时期。各级领导干部和职工一定要认清当前我公司安全生产工作的严峻形势,增强搞好安全生产的紧迫感、责任感和政治敏感性。要认真抓好各项工作的贯彻落实。要层层召开专门会议,进行广泛宣传发动。从公司到区队(科室)、班组和个人都要制定搞好决战的过硬措施,职工人人写出安全承诺书,并张贴上墙。安监、调度、技术各职能部门,要围绕安全决战,
发挥各自优势,充分利用各种宣传工具,广泛开展各类主题鲜明、内容丰富、形式多样、切实有效的宣教活动(每月不少于2次),形成“人人想决战,人人
四季度安全决战措施
决 战 四 季 度 安 全 措 施
为认真贯彻落实上级一系列文件、会议精神,切实抓好全公司四季度安全生产工作,确保实现全年安全生产,经公司研究决定,特制定措施如下:
一、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,狠抓工程质量标准化建设、机电运输设备、一通三防的整治,深入开展“安全责任落实”活动,全员发动,全员参与,加强领导,明确责任,确保实现四季度安全决战的全胜。
二、奋斗目标
(一)实现四季度安全“零事故”。 (二)质量标准化更上一个新台阶。 (三)顺利完成总公司下达的任务指标。 三、具体要求
(一)提高认识,广泛发动,浓厚决战氛围。四季度是全年安全工作的攻坚阶段,是安全管理难度最大的时期。各级领导干部和职工一定要认清当前我公司安全生产工作的严峻形势,增强搞好安全生产的紧迫感、责任感和政治敏感性。要认真抓好各项工作的贯彻落实。要层层召开专门会议,进行广泛宣传发动。从公司到区队(科室)、班组和个人都要制定搞好决战的过硬措施,职工人人写出安全承诺书,并张贴上墙。安监、调度、技术各职能部门,要围绕安全决战,
发挥各自优势,充分利用各种宣传工具,广泛开展各类主题鲜明、内容丰富、形式多样、切实有效的宣教活动(每月不少于2次),形成“人人想决战,人人
公司决战四季度安全零事故方案
徐矿集团铁煤能源公司“决战四季度、安全零事故”
工作部署
各单位、各部门:
2010年9月30日公司召开了安全生产计划工作会议,会议通报了集团公司安全工作安排,针对集团公司提出的“决战四季度、安全零事故”的要求,结合公司目前安全生产现状,为进一步加强安全管理,特作如下安全生产工作部署: 一、成立安全生产领导小组:
为确保公司安全专项整改工作能及时有序的落实到实处,公司决定立即成立整改机构,即“铁煤能源公司安全生产领导小组”。
安全生产领导小组组长:杨杉、谢晓明 副组长:李万根、石建文、何征钢
成员:何高翔、张保印、万根伟、张建军、杨山平、刘保阳、陈锦如、祝晓明王新民、黄敏、马铁军、郭邵军、李运道、朱勇、肖飞、闫茂林、袁军
下设安全生产办公室,负责具体整改业务,整改办公室设在安全监察部,主任:安全监察部部长兼任。 二、整治目标:
1、各生产矿井杜绝重伤及以上人身伤亡事故和二级及以上非伤亡事故。
2、地面个单位杜绝轻伤及以上人身事故和二级及以上非上
亡事故
3、矿井质量标准化创建工作,昊源煤矿、盛源煤矿、茂源煤矿达到一级标准化矿井
4、矿井本质安全程度评估昊源煤矿、盛源煤矿和茂源煤矿必须达到A类。
5、杜绝严重三违行为,(尤其要杜绝干部违章指挥的行
机电队决战四季度安全生产保障措施
2013年“决战四季度 全力保双零”
安全生产保障措施
2013年前三季度,在矿党委的正确领导下,在我队干部职工的共同努力下,我队很好的完成了矿下达的各项生产任务,机电设备安全运行,供电、供风、压风、注氮、供水、排水等几大重点系统运行可靠,设备检修及各项工程施工安全顺利完成,为我矿安全生产提供了有力保障。为进一步做好我队安全生产及各项工作,努力完成2013年各项生产任务,积极响应矿“决战四季度 全力保双零”的号召,使我队的安全生产工作更上一个台阶。按照矿党委的统一安排部署,特制定机电队“决战四季度 全力保双零”安全生产保障措施。
一、 指导思想
牢固树立“安全第一,预防为主”的安全理念,全面落
实我矿2013年“决战四季度 全力保双零”安全生产动员大
会精神,以“抓重点,重点抓”的原则,以“不滑坡、不走样、继续整、上台阶、保持久、塑形象”的思路,明确目标,加大整治,夯实基础,确保我队四季度各项生产任务安全顺利完成。
二、组织领导
为加强我队安全生产活动的领导,机电队成立“决战四季度 全力保双零”安全生产活动领导小组。
组 长:
副组长: 成 员: 三、工作目标
1、井上下消灭人身伤亡事故,杜绝机电重大恶性事故,实现零伤害。
2、消
机电队决战四季度安全生产保障措施
2013年“决战四季度 全力保双零”
安全生产保障措施
2013年前三季度,在矿党委的正确领导下,在我队干部职工的共同努力下,我队很好的完成了矿下达的各项生产任务,机电设备安全运行,供电、供风、压风、注氮、供水、排水等几大重点系统运行可靠,设备检修及各项工程施工安全顺利完成,为我矿安全生产提供了有力保障。为进一步做好我队安全生产及各项工作,努力完成2013年各项生产任务,积极响应矿“决战四季度 全力保双零”的号召,使我队的安全生产工作更上一个台阶。按照矿党委的统一安排部署,特制定机电队“决战四季度 全力保双零”安全生产保障措施。
一、 指导思想
牢固树立“安全第一,预防为主”的安全理念,全面落
实我矿2013年“决战四季度 全力保双零”安全生产动员大
会精神,以“抓重点,重点抓”的原则,以“不滑坡、不走样、继续整、上台阶、保持久、塑形象”的思路,明确目标,加大整治,夯实基础,确保我队四季度各项生产任务安全顺利完成。
二、组织领导
为加强我队安全生产活动的领导,机电队成立“决战四季度 全力保双零”安全生产活动领导小组。
组 长:
副组长: 成 员: 三、工作目标
1、井上下消灭人身伤亡事故,杜绝机电重大恶性事故,实现零伤害。
2、消
冲刺四季度表态发言
第一篇:冲刺四季度表态发言
冲刺四季度表态发言
第四季度是收官季,全市公安机关和公安民警将进一步深入学习贯彻习近平总书记重要训词精神,锲而不舍、紧张快干,为夺取“全年红”添砖加瓦、奋力冲刺。
一、冲刺必须跑出速度
对完成较好的、有些差距的、存在困难的,分别以“超”、“赶”、“追”的定位全力冲刺。提振敢打敢拼的状态,发扬滚石上山的精神,全力完成各项考核指标任务。
二、冲刺必须凝心聚力
不断增强心无旁骛的定力,进一步树立正确的政绩观,始终保持强烈的事业心和责任感,做到久久为功、善作善成。要激发担当作为的动力,用好政策工具箱,全力营造想担当、敢担当、勇担当的氛围和环境。凝聚上下同欲的合力,强化领导带头、全警团结协作、提升警力效能,做到始终与市局党委同频共振、同甘共苦、同舟共济。
三、冲刺必须重点引领
认真贯彻落实习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰奖励大会上的重要讲话精神,全面落实秋冬季常态化防控各项措
施,坚决外防输入、内防反弹。全市公安机关要积极践行主动警务理念,以捍卫政治安全“八大行动”为抓手,以涉稳风险隐患大排查、大整改、大落实行动为载体,早谋划早部署,严密打防管控。按照深改领导小组会议精神,围绕“五大体系”、“六个聚焦”,推动公安改革走深走实、越改越好。
关于开展“决战四季度,实现安全年”活动的安排意见(1)
山东矿业管理技术服务集团有限公司文件
矿管安质[2012]45号
关于开展“决战四季度,实现安全年”活动的安排意见
为认真贯彻落实集团公司一系列安全工作部署,切实抓好四季度及冬季安全生产,确保2012年安全工作目标的实现。经集团研究,决定组织开展“决战四季度,实现安全年”活动,现提出如下意见。
一、活动目标
深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,严格责任落实,严格制度考核,加强监督检查,开展专项整治,彻底排查治理安全隐患,杜绝重伤及以上人身事故、一级非人身伤亡事故,确保2012年安全工作目标的实现。
二、组织领导
为确保活动深入开展,集团成立2012年“决战四季度,实现安全年”活动领导小组,董事长、党委书记任组长,其他班子成员任副组长,总经理助理、副总师及各主要部门负责人为成员,
1
活动办公室设在安全监察处。各单位成立相应领导小组,组织本单位“决战四季度,实现安全年”活动的实施。
三、活动时间
2012年10月1日至2012年12月31日 四、活动安排
(一)认清形势、统一思想、提高认识,切实做好四季度及冬季安全管理工作。
当前,煤炭经济形势低迷,煤矿、交通重特大事故频繁发生,四季度处于冬季,风干物燥、强降温、雾
灵新煤矿新闻稿
灵新煤矿“暖心工程”助推矿井和谐发展
【记者出镜 记者 李明香】
各位观众,我现在是在灵新煤矿,现在是晚上的七点多,大家可以看到夜晚的灵新矿也是灯火通明,这也是这个矿改善员工生活环境的一个具体体现。据了解,今年灵新矿投资5000多万元,对矿区供水、供电、供暖、绿化、三网进行全面改造,彻底解决职工生活上的难题,为员工营造了一个温馨、舒适、和谐的生活环境。
【解说】夜幕降临,华灯初上,走在在矿区的路上,两边挂满了白色和黄色的彩灯,工业广场上更是灯火璀璨,矿区员工生活和出行环境的改善,让我们感受到了矿区夜晚所独有的“味道”。今年40岁的杨福现任灵新矿生产准备队队长,从一参加工作就来到了这个矿,在这已干了20多年,说起今年矿区的变化,杨福有着切身的体会。 【同期声】灵新矿员工 杨福
【解说】从杨福的话语中,记者感受到了企业的发展带给员工们的实惠。综掘队员工周耀伟2006年从学校毕业后就来到了灵新矿,由于家离得远,这些年一直吃住在矿里,今年矿上的“暖心工程”也是让他感受颇深。 【同期声】灵新矿员工 周耀伟
【解说】据了解,灵新煤矿自去年和磁窑堡矿整合以来,把打造“幸福灵新”作为落实企业政策,提升员工幸福指数的
重点工程来抓,在集团公司的大力支持下
【新闻稿】新闻稿范文_新闻稿格式_新闻稿模板
新闻稿范文(篇一)
一、新闻稿的六要素和五部分
六要素:时间、地点、人物、事件的起因、经过、结果
五部分:标题、导语、主体、背景、结语
学生会新闻稿:时间 地点 人物 事件 效果 影响 三段 标题 落款
二、报道新闻的文体 新闻稿、通讯稿、评论稿
实例剖析
1、晚19点15分——A、精确到时 B、晚七时or19点
2、北京理工大学珠海学院校学生会——去掉“校”
3、校学生会——我校学生会
4、开头如用“北京理工大学珠海学院学生会”则其他组织也应用全称,例“共青团北京理工大学珠海学院委员会”、“北京理工大学珠海学院”等等
5、领导介绍——头衔+人名,例“北京理工大学珠海学院院长兼党委书记刘淑艳,副院长李建军、陆晨、赵文祥、李绍勋,学生工作处处长李明刚,学生工作处处长助理、代团委书记唐洪刚”
6、学生会主席团、各部部长、副部长——不要出现人名。
主席团——包括主席、副主席、常务副秘 书长。各部部长8人;副部长——除办公室、权益部、文体部、外联部2人外,学习部、女生部、网络部、宣传部均1人,共12人。
7、严禁出现错别字
8、常用称谓——A、教学楼 B、报告厅一 C、化工楼 D、机车楼 E、综合办公室、党群工作处、学生工作处、后勤产业处 、保卫保密处、教务处 F、运动场、篮球场
2014四季度消化内科培训试题
消化内科培训试题
1、下列哪一种因素与食管癌的病因最无关
A:幽门螺杆菌 B:乳头状病毒 C:亚硝胺类化学物 D:粗糙刺激性食物 E:Barrett食管 2、自发性细菌性腹膜炎的发病机制中,下列哪一项是不正确的
A:肠道细菌生长过度 B:肠腔内细菌移位 C:网状内皮系统活性减弱 D:腹水中蛋白过多,>10g/L E:腹水抗菌能力减低
3、患者,女,35岁。中上腹部持续性疼痛2天,血清淀粉酶1000U(Somogyi法),有甲状旁腺功能亢进症,诊断为急性胰腺炎,发病原因可能与高血钙有关。关于钙离子与急性胰腺炎的致病关系,下列哪一种说法不正确
A:高血钙易发生胰管结石 B:钙离子与胰淀粉酶激活无关 C:高血钙促进胃液分泌 D:高血钙促进胃泌素分泌 E:钙离子与胰蛋白酶原激活无关 4、下面哪项不是PBC的表现
A:瘙痒 B:黄疸 C:黄色瘤 D:肝脏缩小 E:腹水
5、有关增生型肠结核的叙述,下列哪项是不正确的
A:病程较长 B:全身一般情况较好 C:多不伴有活动性肺结核 D:常有腹泻、水样便 E:可扪及腹块
6、下列哪一种因素不会引起下食管括约肌压力降低
A:缩胆囊肽(胆囊收缩素) B:胰高糖素 C:血