湛江市2015赤坎区事业单位公开招聘

湛江市赤坎区足球发展概况及现状

湛江市赤坎区1982年开展女子足球运动训练，1987年戴月莲代表广东队参加第六届全运会获得季军，谢彩霞1997年加入国家队，赵少定2000年入选国家青年队，另有多人入选省队。男子足球业余训练开展有一定的基础，但教练员常出现青黄不接状况。

赤坎区足球业余训练现状，有一名教练员，属于聘用状态，兼带男、女足业余训练，现有男足运动员15名，2001-2003年龄段，女足运动员18名，其中13名为2001-2003年龄段，另有5名老队员为1998-2000年备战省运会集训队员。训练地点在湛江市第二十四小学和赤坎区体育场。目前输送到省体校的女足运动员有洪文苗、黄洁、黄秋嫦和交流到惠州体校有谢思婕、谢玉媚、陆英惠，省队正式队员有陈春梅、庞冬娣，省体校男队杨顺权，还有参加粤超联赛深圳八喜队的林湛明。

赤坎区目前有校园足球一所：湛江市地二十四小学，校内有七人足球场一个，场地设施较为简陋；东山学校有七人制足球场一个，天然草皮，但属于较偏远的农村学校；另有两所学校有七人制足球场，中学部分有五中、七中、十九中、二十八中有足球场，但普遍存在场地简陋，教练员或足球专业体育老师欠缺状况。

建议：1、改善校园足球设施；

2、配备足球教练员或足

给人改变未来的力量

2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员公告

为做好2015年度宿州市埇桥区事业单位面向社会公开招聘人员工作，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定，现就2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持考试考察、择优聘用。

（三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员114名，招聘相关信息在安徽省人事考试网（）、宿州市人事考试网（/）、埇桥区政府网(/)、埇桥区人力资源和社会保障局网

给人改变未来的力量

()、埇桥先锋网(/)等相关媒体上统一发布。其他有关信息将陆续在埇桥区人力资源和社会保障局网站上发布。

具体岗位详见《2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员岗位表》。

三、招聘条件

招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大中专以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

（一）年满18周岁，具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的

给人改变未来的力量

2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员公告

为做好2015年度宿州市埇桥区事业单位面向社会公开招聘人员工作，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定，现就2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持考试考察、择优聘用。

（三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员114名，招聘相关信息在安徽省人事考试网（）、宿州市人事考试网（/）、埇桥区政府网(/)、埇桥区人力资源和社会保障局网

给人改变未来的力量

()、埇桥先锋网(/)等相关媒体上统一发布。其他有关信息将陆续在埇桥区人力资源和社会保障局网站上发布。

具体岗位详见《2015年度宿州市埇桥区事业单位公开招聘人员岗位表》。

三、招聘条件

招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大中专以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

（一）年满18周岁，具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的

临沧市事业单位公开招聘新进工作人员考试

专业（学科）试行指导目录

为进一步规范临沧市事业单位公开招聘考试录用工作中招考单位设置的专业（学科）条件，解决报名时用人单位所需专业与高校开设专业口径不一致的问题，根据实际工作中出现的新情况，制定临沧市事业单位公开招聘考试专业（学科）指导目录。 参照教育部门的分类规则，根据事业单位公开招聘考试的性质，设立不同“学科”，“学科”下设“门类”（以下简称“类”），“类”下设“专业”。本专业（学科）指导目录设文史体艺哲学、经济学、政法学、理工学、农学、医药卫生学、其它等七个学科，四十五个门类，设置如下：

１、文史体艺哲学学科：含哲学、文秘、英语、其他非汉语言文学、新闻传播学、艺术类、历史类、档案学、教育学、体育学、特殊教育等十一个门类。

（1）哲学类下设：哲学、逻辑学、宗教学、伦理学等专业。

（2）文秘类下设：汉语言文学（含汉语言文学教育）、汉语言、对外汉语、中国语言文化、应用语言学、文学、中国文学、新闻学、汉语言文学与文化传播、秘书学、中文应用、文秘与档案、文秘、秘书、现代秘书与公共关系、现代秘书与微机应用、公共关系与文秘、涉外文秘与公共关系、文秘与办公自动化、科技文秘、司法文秘、法律文秘、商务文秘、行政管理办公自

2015年度省直事业单位公开招聘工作人员公告具体岗位列表（第四期）

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2015年度省直事业单位公开招聘工作人员公告具体岗位列表（第四期）

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2015年度省直事业单位公开招聘工作人员公告具体岗位列表（第四期）

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2015年度省直事业单位公开招聘工作人员公告具体岗位列表（第四期）

学院人事处（5-814室）

网址：63fa8522804d2b160a4ec04a

联系人：赵中锋部（甘肃省艺术学校）（5人）63fa8522804d2b160a4ec04a 第 4 页，共 84 页

2015年度省直事业单位公开招聘工作人员公告具体岗位列表（第四期）

院人事处（行政楼414室）网址：63fa8522804d2b160a4ec04a 联系人：潘卫仓

（41人）

地址：甘肃省天水市秦

63fa8522804d2b160a4ec04a 第 5 页，共 84 页

2015年度省直事业单位公开招聘工作人员公告具体岗位列表（第四期）

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2015年度省直事业单位公开招聘工作人员公告具体岗位列表（第四期）

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2015年度省直事业单位公开招聘工作人员公告具体岗位列表（第四期）

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2015年度屯溪区部分事业单位公开招聘人员

公告

为做好2015年度屯溪区部分事业单位面向社会公开招聘人员工作，根据?事业单位人事管理条例?（国务院令第652号）和省委组织部、省人力资源和社会保障厅?关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知?（皖人社发?2010?78号）等规定，现就2015年度屯溪区部分事业单位公开招聘人员工作有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 （三）坚持统一组织、分工负责。 二、招聘计划

经黄山市人力资源和社会保障局核准，2015年度屯溪区部分事业单位公开招聘工作人员 33名。招聘计划（岗位）等信息于7月8日起同时在中国.屯溪网(http://www.ahtxq.gov.cn/)、黄山市人力资源和社会保障局网（http://web.huangshan.gov.cn/JA012/）、屯溪先锋网(http://txq.ahxf.gov.cn/)、屯溪区人力资源和社会保障局网(http://zw.ahtxq.gov.cn/Item/list.asp?id=81 )、黄山市人事考试网（http://www.hsrskp.cn/下同）上统一发布。

2015年宣城市事业单位公开招聘笔试科目

2015年宣城市事业单位公开招聘笔试科目

四、招聘程序和办法

招聘工作按照发布招聘信息、网络报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检与考察(含资格再审)、公示、报批、签订聘用合同等程序进行。

(一)信息发布

本次招聘的有关信息通过宣城市人力资源和社会保障局(以下简称市人社局)网、宣城市人事考试(培训)网等网站发布。

(二)网络报名

1、报名采用网络报名的方式进行，报名网站为宣城市人事考试(培训)网。报名时间为2015年6月29日9:00至7月3日16:00，逾期不再补报。

报考人员登录宣城市人事考试(培训)网进行报名，仔细阅读报名须知并签署“考试诚信承诺书”，按要求填写相关报名信息，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295X413像素，大小20—100kb。资格复审时，还需提供一寸同底版洗印照片4张)并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

2、每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

3、网上资格初审工作由招聘单位主管部

广东省事业单位公开招聘人员

笔试工作规范（试行）

为规范事业单位公开招聘人员笔试工作，确保公平公正、安全高效，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》，制定本规范。

一、试题命制

（一）笔试分为公共科目和专业科目两类。主管部门或用人单位可以根据实际情况选择考试科目。笔试一般采取闭卷考试的形式进行。

（二）公共科目考试内容主要包括综合知识能力、公共基础知识及岗位相关知识能力等。专业科目考试内容主要包括岗位所需要的专业知识、业务能力和工作技能。

（三）各地组织人社部门要积极探索分类设考、分类命题，对性质相同、相近的岗位的笔试，可统一组织、统一命题。

（四）命题应选择安全保密场所封闭进行，应对命题人员进行保密教育，签订保密承诺书，采取切实可行的防护措施，确保命题安全保密。

（五）试卷在考试前为绝密件，须严格管理。命制完毕后应按规定印刷并密封统一保管。试卷领取、运送和保管应有专人负责，妥善管理。如发现试卷种类、数量有误，包装、密封破损或有更换密封签迹象，应立即上报，同时做好记录，迅速查明原因，及时采取补救措施。

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二、考务管理

（六）为确保竞争择优、公平公正，一般应根据实际情况设置开考比例。

（七）考试组织单位应对资格审核合格的考生及时发放准考证。准

重庆市事业单位公开招聘人员实施办法

重庆市人事局关于印发重庆市 事业单位公开招聘人员实施办法的通知

(渝人发〔2006〕44号)

各区县（自治县、市）人事局，市级各部门人事（干部）处，市属事业单位人事部门：

为实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化，规范事业单位招聘行为，提高人员素质，根据国家人事部发布的《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号），结合我市实际，特制定《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》。现印发给你们，请认真遵照执行。

事业单位新进人员实行公开招聘制度，是事业单位人事制度改革的重要举措。各地区、各部门和各单位务必要高度重视，切实加强领导，规范招聘程序，严肃招聘纪律，维护求职人员和用人单位的合法权益，保证事业单位客观公正地选用人才。 二○○六年三月二十七日

重庆市事业单位公开招聘人员实施办法 第一章 总 则

第一条 为推进事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化，规范事业单位招聘行为，提高人员素质，根据人事部《事业单位

公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号），结合我市实际，制定本实施办法（以下简称办法）。

第二条 事业单位招聘专业技术人员、职员和工勤人员，适用本办法。参照公务员制度进行管理和转为企业

附件1

2013年温州市市级事业单位公开招聘工作人员岗位一览表序 号 招聘计划 经 单位 岗位 费 代码 代码 形 招聘 岗位 人 式 岗位 类别 数 资格条件 专业技术 资格 学位 或职业资 格 咨询电话 其他条件

单位名称

专业

学历

年龄

户 籍

1

温州科技馆

01

全 额 展览 专业 播音与主持、播音与主持艺术、 0101 1 拨 教育 技术 播音 款 全 管理 额 专业 0201 与服 1 专业不限 拨 技术 务 款 全 额 会计、财务会计、财务管理(会 0301 财会 管理 1 拨 计方向) 款 全 额 专业 中文、汉语言文学、中国文学、 0401 编辑 1 拨 技术 汉语言、汉语言文学(中文) 款 全 额 古籍 专业 文学类古典文献、中国古典文献 0501 1 拨 管理 技术 学、历史学类历史文献学 款 全 软件工程、计算机科学与技术、 额 网页 专业 0502 1 网络工程、计算机软件与网络应 拨 设计 技术 用 款 全 额 文献 专业 “档案”招考专业：图书馆学、 0503 3 拨 编目 技术 信息资源管理 款 全 专业 会计学、会计、财务会计、财务 0601 额 财会 1 技术 管理 拨 款 全 计算机科学与技术、计算机科学 额 计算 专业