安全生产重在制度约束提问
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1、 意识有高低,如何得到统一?安全工作听谁的?
任何安全意识强的人都有思想松懈的时候,怎么办? 2、如何克服人的安全意识薄弱带来的投机和懒惰? 3、如果意识比制度重要,请问对方辩友,你们今天可以天马行空,想怎么辩论就怎么辩论么?
你们的辩论一旦脱离今天的辩论规则你们就会输到比赛,是你们的意识更重要还是游戏规则更重要?
3、难道说今天辩论赛现场评委的评分依据不是辩论赛的规则吗?
4、请问对方辩友,人的安全意识是不是有差别? 4、既然有差别,会不会导致执行同一操作任务的安全效果不一样呢? 自由辩论:
1.外线工作时候,没有操作票单凭经验,谁敢去工作? 2、为什么不同的法官审理案件的结果是一样的,因为法官还是以事实为依据,法律为准绳嘛!
3、你上下班是依据什么来判断迟到早退的(上下班制度)! 4.事故处理依靠什么来执行?
5、培训和激励制度是提高安全意识的主要方法,这就是安全制度的魅力所在!
6、面对人的惰性和可变性,制度普遍约束性.
俗话说:无规矩不成方圆。一个企业如果没有规章制度,人的行为就会随心所欲,谈管理那将是句空话,就更谈不上保证安全。一些违章、违纪的事情就会毫无顾忌的出现,事故就会接踵而来。既使有了制度,约束力不够,要求不一致,认
实现安全生产重在奖励攻辩问题
实现安全生产重在奖励
正方攻辩问题:
1、 科学发展观的第一要义是什么”----是发展。核心是----以人为本
奖励和处罚,哪个是以人为本呢
2、既然以人为本已经成为社会的共识,那么尊重、关心、鼓励人是不是已经成为社会的一种趋势,而奖励是不是符合这个趋势呢?
3、 当前在企业广泛进行科学发展观的背景下,其重要内容就是促进人的全面发展,其中包括对人的培训和奖励,这是不是更能证明奖励更能适应社会发展的需要呢? 4、 生产过程中,心情愉快,满怀信心地工作,是不是比胆战心惊的好呢?是奖励能让你心情愉快,还是处罚能呢?
5、 作为企业的管理阶层,为员工创造一个和谐的外部环境尤为重要,奖励和处罚中,哪一个能创造这个环境吗?
6、 处罚的方式有哪些呢?能作用于安全生产?
7、 安全生产,就是当企业处于安全状态,没有出现事故的情况下,又何谈处罚呢,这种情况下,是不是应该更重视奖励呢?
8、 当奖励对人的激励作用发挥到极致的时候,没有出现任何安全事故,那么处罚的意义何在? 反方:
1、 为什么那么多的奖励不能杜绝出现事故呢?
---奖励属于正向激励,能调动人的积极性,事故的上升和人的主观因素有一定的关系,不是由奖励造成的,那为什么处罚不能制止事故的上升呢? 2
强化安全,真抓实干;制度健全,重在落实
强化安全,真抓实干;制度健全,重在落实
【摘要】抓好幼儿园安全管理工作是促进幼儿园健康发展的根本保证。本文以幼儿园安全管理工作为研究对象,总结研究幼儿园安全管理工作的措施和要点:建立安全领导机构、加强安全教育,提高安全管理意识,完善各项安全管理制度,做好家园配合,研究完善幼儿园安全管理工作新举措。
【关键词】幼儿园;安全;管理;措施
安全是个永恒的课题,安全管理则是幼儿园工作的重中之重,保障每一位幼儿的人身安全,是每一位教职员工的责任和职责。幼儿园安全制度,涵盖幼儿园各项工作的全部内容,建立健全各项安全管理工作制度,树立“安全第一,预防为主”的思想,提高全体员工安全意识和安全防范能力,极其重要。多年来我园不断完善安全管理制度,让制度管人,重检查,认真对待不流于形式;以点促面,发现问题及时妥善的解决;注重实效,找准症结,排除隐患,严格责任追究。对老师、家长、幼儿进行必要的安全教育;增强老师高度的安全管理工作责任感,工作中仔细观察、处处留意,防止和抵御突发事故的发生;加强家长安全知识教育,提高其安全意识和对幼儿安全教育的能力;加强对幼儿的安全教育,教给幼儿安全自救知识与技能,提高其自我保护意识。尽力全方位做好幼儿园安全管理工作,努力创造一个安全、健康、
安全工作重在落实
篇一:安全责任重在落实演讲稿
安全责任,重在落实
各位领导、各位同事:
大家好!
记得歌手孙悦那《首祝你平安》吗?那动人的旋律想必无时无刻不在我们耳边萦绕,她表达了我们对幸福生活的渴望和向往,然而安全作为企业的基石,她是通往幸福生活不可或缺的财富,她要求我们做一个“更加有良心,更加负责任”的人,当我们在生产作业过程中对安全视而不见,想放松警惕的时候,想想你的亲人和那些关爱你的人,他们是多么希望你平安归来,固然财产损失还可以亡羊补牢,但是对于那些永远不能复苏的生命,对于死者亲人所遭受的永远无法弥补的身心创伤,我们又何以面对我们的“良心”?与其去为那一幕幕的惨状而痛惜,何不让安全这轮明月在心中高挂?然而安全远非轻易就能实现,它需要我们行动起来,落实好我们的安全责任。所以我今天演讲的题目就是“安全责任,重在落实”。
那么什么是安全责任呢?有人认为就是有健全的法律、法规、规章制度,有健全的劳动纪律管理办法。。。。。。,当然,这是必不可少的。从所周知,各类安全检查、安全教育、安全活动、安全制度、安全举措不可谓不多,领导不可谓不重视,企业技术装备水平不可谓不高,可是各种各样的习惯性违章却时有发生,各种事故依然频频不断,仅2011年全国共发生各类事故3.4万余起,死
安全管理重在“抓落实”
安全管理重在“抓落实”
抓落实顾名思义就是指把上级制定的目标和布置的任务落到实处,抓落实可谓安全管理工作的重中之重。而在一些单位,在抓落实上还存在形式主义作风,认为多召开会议就是狠抓,到处张贴宣传标语就是重视,热衷于开开会发发文件制定几条强化措施就是狠抓落实。但实际上,开再多的会制定再多的措施也不等于工作就落实了问题就解决了。
抓落实贵在一个实字,需要我们深入一线考察实情、注重实绩敢讲实话,突出实效多干实事,真正做到率先垂范并付诸行动。所以安全管理人员在抓落实上一定要树立正确的落实观,不能存在召开会议不等于贯彻了,提出要求不等于完成了,制定措施不等于实施了,批评指正不等于解决了的错误认识。
在安全管理工作中,我们抓落实必须做到脚踏实地,来不得半点虚假。首先要深刻领会上级安全管理文件的精神实质,其次要坚持眼睛向下看、身子往下沉,深入一线岗点开展安全检查,敢于较真,敢于直面困难,摸清真正的安全隐患。再次是有针对性地制定整改计划,采取任务分解、明确责任、加强督查等措施,迎难而上一抓到底抓出成效,从而使单位里上上下下都形成人人讲落实、事事抓落实的局面,把各项安全要求扎扎实实地贯彻到各岗位工作实践中去,确保安全生产任务的完成。
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《安全生产全部制度》
精品文章
《安全生产全部制度》
总经理责任制:
市场总经理是市场安全生产的第一责任人,安全生产法“第五条”明确规定:“生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责”。应依法遵守有关安全生产的法律法规,加强安全生产的管理,并对本市场安全生产工作负有如下责任:
一、建立健全本市场的安全生产责任制
二、组织制定本市场安全生产规章制度的操作和规程
三、支持本市场安全部门的工作,保证本市场安全生产设施、设备、资金投入的有效实施
四、督促。检查本市场的安全生产工作。及时消除安全生产事故的隐患
五、组织制定并实施本市场的生产安全事故应急救援方案
六、按照“安全生产法”中有关事故报告程序的规定,及时如实报告生产安全事故。
安全生产管理小组责任制:
一、贯彻执行国家、省、市有关安全生产法律法规标准。
二、做好安全生产宣传教育和管理工作,总结交流,推广先进经验。
三、经常深入基层指导下级安全工作,掌握安全生产情况,调查研究生产经营中不安全问题,提出改进意见和措施。
四、组织安全活动和定期安全检查。
精品文章
五、参加审查施工组织设计(施工方案)和编制安全技术措施计划并对贯彻执行情况进行督促检查。
六、与有关部门共同做好新进摊位人员的安全技术培训、考核工作。
七、进行伤亡事故统计、分析、报
安全生产制度汇编
永安市溪源水库大坝及引水隧洞工程
安全生产管理制度
批准: 审核: 编制:
中国水利水电第一工程局有限公司 永安市溪源水库工程项目经理部
二〇一六年三月
永安市溪源水库大坝及引水隧洞工程 安全生产管理制度 目 录
安全责任制度 ............................................. 1 安全考核制度 ............................................ 16 安全检查制度 ............................................ 29 安全工作例会制度 ........................................ 34 安全教育培训制度 ........................................ 37 安全施工措施交底制度 .................................... 40 安全事故管理制度 ........................................ 45 危险有害因素辨识与评估管理制度 ..................
安全生产制度汇编
安全生产管理制度汇编
(参考资料)
北京朝阳区安全生产管理协会
二〇〇九年十一月修订
编制部门:
编写:
审核:
审批:
目 录
第一章 、总则
第二章、安全生产组织管理机构
一、安全生产委员会(领导小组)职责 二、安全生产管理部门职责 三、安全生产管理网络
第三章、各级岗位、各职能部门安全生产责任制
一、总经理的安全生产职责
二、主管安全生产工作副总经理的安全生产职责 三、安全生产专职管理干部职责 四、安全保卫部各级人员职责 (一)、经理职责
(二)、副经理(经理助理)职责 (三)、.消防主管职责 (四)、消防中控室领班职责 五、部门经理安全生产职责 六、部门安全员安全生产职责: 七、维修主管安全生产职责维护 八、维修工程技术人员安全生产责任制
九、电梯技工安全生产职责 十、给排水(管道)技工安全生产职责
十一、从业人员安全生产职责:
十二、安全生产管理部门安全生产职责: 十三、办公室安全生产职责
十四、安全保卫部安全生产工作职责 十五、财务部门的安全生产职责… 十六、工程部门安全生产职责 十七、人事部门安全生产责任制 十八、公司工会组织安全生产责任制
一、安全生产教育和培训制度 二、安全生产检查制度
三、具有
安全生产检查制度
安全生产检查制度
———————————————————————
1 目的
安全检查是做好安全工作的重要措施之一,为了监督各项安全规章制度的贯彻执行,及时发现和消除事故隐患,制定本制度。 2 适用范围
本制度适用于公司所属各单位、部门对安全生产检查的管理。 3 相关文件及引用标准 《安全生产法》
《危险化学品安全管理条例》 《山西省安全生产条例》
《危险化学品从业单位安全标准化规范》 4 职责
4.1安全部门负责制订年度安全检查计划;负责公司级综合安全检查表的制订和管理;负责重特大事故隐患的整改督察。
4.2各职能部门领导负责组织各项专业检查,制订检查计划和检查表。 4.3分管副总经理负责组织公司级综合安全检查和季节性安全检查。 4.4分厂负责人组织分厂级安全检查,制订检查计划和检查表。 4 总则
5.1开展安全检查,必须有明确的目的、要求和具体计划,建立由各级领导负责、有关人员参加的安全检查组织。 5.2安全检查内容包括:安全管理和现场安全。
5.2.1安全管理检查的主要内容:安全生产责任制、安全管理规章制度的执行情况、安全管理工作的开展情况。
5.2.2现场安全检查的主要内容:工艺操作、设备管理、产品储运、仪表、变配电、消防、气防
安全生产检查制度
安全生产检查制度
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1 目的
安全检查是做好安全工作的重要措施之一,为了监督各项安全规章制度的贯彻执行,及时发现和消除事故隐患,制定本制度。 2 适用范围
本制度适用于公司所属各单位、部门对安全生产检查的管理。 3 相关文件及引用标准 《安全生产法》
《危险化学品安全管理条例》 《山西省安全生产条例》
《危险化学品从业单位安全标准化规范》 4 职责
4.1安全部门负责制订年度安全检查计划;负责公司级综合安全检查表的制订和管理;负责重特大事故隐患的整改督察。
4.2各职能部门领导负责组织各项专业检查,制订检查计划和检查表。 4.3分管副总经理负责组织公司级综合安全检查和季节性安全检查。 4.4分厂负责人组织分厂级安全检查,制订检查计划和检查表。 4 总则
5.1开展安全检查,必须有明确的目的、要求和具体计划,建立由各级领导负责、有关人员参加的安全检查组织。 5.2安全检查内容包括:安全管理和现场安全。
5.2.1安全管理检查的主要内容:安全生产责任制、安全管理规章制度的执行情况、安全管理工作的开展情况。
5.2.2现场安全检查的主要内容:工艺操作、设备管理、产品储运、仪表、变配电、消防、气防