会议议题是会议的核心

附录一:论坛核心议题总结

附录一:论坛核心议题总结

1. 会议名称：

? 例：福建省大学生就业、创新、发展青年论坛。。。

? 凸出创新与就业（结合现实）两大主题。 ? 可以表示出主办方的名称。 ? 可以的话加上两岸作为噱头。

? 如果联系到比赛的话（可以发证书的）就加个暨。。。

2. logo与英文翻译：

? logo还是要的，可以弄个征集的活动，又可以凸出互动，也可以能抢宣传。

? 英文翻译等我们名称确定了就找个英语好的翻一下，我觉得这个要正式，可以提升档

次的感觉。

3. 合作伙伴：

? 寻求官方（政府、企业）支持：团委、台湾机构、教育厅？

? 寻求嘉庚学院（包括下属各院系）支持：要是邀请台湾方面的话一定得经过学校邀请。 ? 寻求YBC（公益组织、非营利机构）支持：YBC、KAB、福建省创业投融资专业联盟、

福建海西青年创业基金会（YBC的附属机构）。

? 寻求合适的资本支持（或相关赛事）支持：上回来过的内个咨询公司，跟创新创业孵

化中心合作的内个，美国的内个大学的管理学院。赛事也可以有。

4. 举办方：

? 主办：找个名头大的（现在有YBC/KAB/团委/教育厅等想法）、最好能把组委会也写

成主办。

? 承办：组委会、嘉庚学院、台湾机构、

年度会议-财务分会：强身健体，应对挑战

一、加强队伍建设；

1、 要求建设精强的财会队伍：不断提升业务技术水平、加强沟通协调能力、培养风险识别

及管理能力，打造一支能做好帐、善分析、精管理、懂筹划的财务团队，做到纲举目张，加强以财务管理为中心的综合管理，发挥“影子”作用。

2、 方法：通过“选、 带、辅、查、筛”的方法建队伍，通过制度学习，业务操作交流、

岗位有序轮换、相互审核校对、月份当值经理措施提升各方面能力。

二、强化内控规范；

1、 加强财务会计基础规范 会计科目使用的统一性；

业务账务处理的规范性、及时性、一致性、配比性； 财务报告出具的真实性、完整性、准确性； 财务分析的到位性、震慑性、建设性。

2、 推动企业内部控制规范

2010年4月26日财政部等五部位在2008年5月22日联合发布的《企业内部控制基本规范》的基础上发布了《企业内部控制配套指引》，要求自2011年1月1日起首先在境内外同时上市的公司施行，自2012年1月1日起扩大到在上交所、深交所主板上市的公司施行。它包括一个基本规范和十八个具体规范。2011年我们将结合对照内控指引对公司的业务流程规范和内部控制制度进行完善及补充，从而进一步提升企业整体管理水平、提高风

年度会议-财务分会：强身健体，应对挑战

一、加强队伍建设；

1、 要求建设精强的财会队伍：不断提升业务技术水平、加强沟通协调能力、培养风险识别

及管理能力，打造一支能做好帐、善分析、精管理、懂筹划的财务团队，做到纲举目张，加强以财务管理为中心的综合管理，发挥“影子”作用。

2、 方法：通过“选、 带、辅、查、筛”的方法建队伍，通过制度学习，业务操作交流、

岗位有序轮换、相互审核校对、月份当值经理措施提升各方面能力。

二、强化内控规范；

1、 加强财务会计基础规范 会计科目使用的统一性；

业务账务处理的规范性、及时性、一致性、配比性； 财务报告出具的真实性、完整性、准确性； 财务分析的到位性、震慑性、建设性。

2、 推动企业内部控制规范

2010年4月26日财政部等五部位在2008年5月22日联合发布的《企业内部控制基本规范》的基础上发布了《企业内部控制配套指引》，要求自2011年1月1日起首先在境内外同时上市的公司施行，自2012年1月1日起扩大到在上交所、深交所主板上市的公司施行。它包括一个基本规范和十八个具体规范。2011年我们将结合对照内控指引对公司的业务流程规范和内部控制制度进行完善及补充，从而进一步提升企业整体管理水平、提高风

篇一：十八大历届全会

中国共产党第十八次全国代表大会(简称中共十八大)于2012年11月8日在北京召开。大会选举了新一届的中共中央领导层，包括中央委员会委员（205名）、中央候补委员（171名）、中央纪律检查委员会委员（19名）。听取和审议党的十七届中央委员会的报告；审议中央纪律检查委员会的工作报告；审议并通过《中国共产党章程(修正案)》；选举党的十八届中央委员会；选举中央纪律检查委员会。

十八届一中全会 2012年11月15日 全会选举了中央政治局委员（习近平、马凯、王岐山、王沪宁、刘云山、刘延东、刘奇葆、许其亮、孙春兰、孙政才、李克强、李建国、李源潮、汪洋、张春贤、张高丽、张德江、范长龙、孟建柱、赵乐际、胡春华、俞正声、栗战书、郭金龙、韩正）、中央政治局常务委员会委员（7人）、中央委员会总书记（习近平）；根据中央政治局常务委员会的提名，通过了中央书记处成员（刘云山、刘奇葆、赵乐际、栗战书、杜青林、赵洪祝、杨晶(蒙古族)），决定了中央军事委员会组成人员；批准了中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第一次全体会议选举产生的书记、副书记和常务委员会委员人选。

二中全会 2013年2月26日至28日 全会由中国共产党中央政治局主持，中国共产党中央委员

篇一：关于十八届三中全会公报的说明

关于《中共XX关于全面深化改革若干重大问题的决定》的说明

**

受XX政治局委托，现在，我就《中共XX关于全面深化改革若干重大问题的决定》向全会作说明。

一、关于全会决定起草过程

改革开放以来，历届三中全会研究什么议题、作出什么决定、采取什么举措、释放什么信号，是人们判断新一届XX领导集体施政方针和工作重点的重要依据，对做好未来5年乃至10年工作意义重大。

党的十八大之后，XX即着手考虑十八届三中全会的议题。党的十八大统一提出了全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标，强调必须以更大的政治勇气和智慧，不失时机深化重要领域改革，坚决破除一切妨碍科学发展的思想观念和体制机制弊端，构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，使各方面制度更加成熟更加定型。我们认为，要完成党的十八大提出的各项战略目标和工作部署，必须抓紧推进全面改革。

从党的十一届三中全会作出把党和国家工作中心转移到经济建设上来、实行改革开放的历史性决策以来，已经35个年头了。中国人民的面貌、社会主义中国的面貌、中国共产党的面貌能发生如此深刻的变化，我国能在国际社会赢得举足轻重的地位，靠的就是坚持不懈推进改革开放。

1992年，邓小平同志在南方谈话中说：&ldquo

关于明确市局党组会、局长办公会议题申请

等有关问题的通知

局内各单位：

为了提升市局党组会、局长办公会的议事效率，现将机关各部门议题申请等有关问题重申并明确如下。

一、会议召开原则

（一）党组会原则上半月召开一次，必要时可随时召开。主要研究全市国税系统重大工作部署、基建项目确定、大额资金安排、人事调整、党委及党风廉政建设等工作。

（二）局长办公会原则上每周召开一次，必要时可随时召开。主要研究贯彻上级重要决策、审议法规性文件和重要政策规定、听取重要工作汇报、研究解决工作中的突出问题等。

（三）领导碰头会可随时召开，不需会议记录。主要传达通报各级会议精神、交流传递工作信息等。

（四）原则上市局领导均于周一议事，必要时临时调整。 （五）原则上对会议中的临时动议不予研究。 二、议题申请单的提交

（一）须报请主管领导批准后方可提交议题。

（二）议题提交前应与有关领导、单位、部门充分沟通。 （三）坚持一事一议题原则，准确、完整填写议题申请单（见

附表）。

（三）每周五将议题申请单以纸质或电话形式提交。 三、会议准备

（一）议题提交部门负责人须对议题内容清晰明了，并主动掌握与议题有关的各方面情况，供领导决策参考。

（二）议题提交部门需按数量要求提前准备会议材

北京某某集团董事会办公室关于规范

董事会会议议题材料的通知

为规范集团公司董事会会议议题材料，切实提高董事会会议审议质量，经集团公司领导同意，现就规范集团公司董事会会议议题材料提出如下要求：

一、坚持充分论证

1.拟向集团公司董事会会议提请的议题，原则上不得临时动议。相关单位（部门）必须事先进行充分的调研和论证。涉及公司章程等内容的，应先送集团公司法律事务部进行前置审查。

2.提请事项经过充分论证完善后，报议题汇报部门负责人审核、分管领导专题研究，原则上经集团总经理办公会、董事会专门委员会审议，形成成熟意见后（相关意见要体现在议题材料中），上报董事会办公室。

二、坚持务实高效

1.议题汇报材料，应突出重点，表述准确，文字精炼，内容简洁，材料结尾处应清晰明确列出需要董事会审议批准的内容。对于篇幅较长的材料，议题汇报部门应就议案的主要内容、提出的主要观点、意见和建议做

1

出高度概括，提炼出内容提要作为汇报材料，原文作为汇报材料附件，以方便董事审阅。

2.涉及公司发展战略、中长期发展规划、投融资、重组、转让公司所持股权等重大决策，议题材料中应包括但不限于必要的背景介绍、可行性研究报告、审计报告、评估报告、法律意见、总经理办公会意见、董事会专门委员会意见、报请董事会批

关于明确市局党组会、局长办公会议题申请

等有关问题的通知

局内各单位：

为了提升市局党组会、局长办公会的议事效率，现将机关各部门议题申请等有关问题重申并明确如下。

一、会议召开原则

（一）党组会原则上半月召开一次，必要时可随时召开。主要研究全市国税系统重大工作部署、基建项目确定、大额资金安排、人事调整、党委及党风廉政建设等工作。

（二）局长办公会原则上每周召开一次，必要时可随时召开。主要研究贯彻上级重要决策、审议法规性文件和重要政策规定、听取重要工作汇报、研究解决工作中的突出问题等。

（三）领导碰头会可随时召开，不需会议记录。主要传达通报各级会议精神、交流传递工作信息等。

（四）原则上市局领导均于周一议事，必要时临时调整。 （五）原则上对会议中的临时动议不予研究。 二、议题申请单的提交

（一）须报请主管领导批准后方可提交议题。

（二）议题提交前应与有关领导、单位、部门充分沟通。 （三）坚持一事一议题原则，准确、完整填写议题申请单（见

附表）。

（三）每周五将议题申请单以纸质或电话形式提交。 三、会议准备

（一）议题提交部门负责人须对议题内容清晰明了，并主动掌握与议题有关的各方面情况，供领导决策参考。

（二）议题提交部门需按数量要求提前准备会议材

县政府常务会、县长办公会议题建议（附表）

填报单位： 报送时间： 2012年 月 日

议题名称 汇报单位 联系人 联系电话 重要意义 需决定事项 例如：关于《永春县中长期人才发展规划纲要》（2011-2020）的汇报 要求：（一）要提高思想认识。要牢固树立抓人才就是抓发展、抓长远、抓后劲的理念，大力县长讲话素材 （提出要求） 营造爱才、育才、聚才、用才的良好氛围，为“推进新跨越，建设新永春”提供有力的人才保障和广泛的智力支持。（二）要加强队伍建设。要培养造就一批能够突破关键技术、具有自主知识产权的创新型科技人才，建设高层次创新创业人才队伍。要围绕重点产业和重点领域的发展需要，加大力度引进产业发展、经济转型、事业繁荣的急需紧缺人才。要优化人才发展环境千方百计留 住人才、用好人才，增强创新创业活力。（三）要强化教育培训。要积极组织举办各类人才教育培训活动，切实抓好高技能人才、农村实用人才以及教育、卫生、文化人才培训，全面提高各类人才素质。 此表由汇报单位填写，表格电子版请发送yc23871265@163.com 备 注 (此表可在ycxzfbzhk@126.com下载。密码：ycx

(第二十七期)

南洋商业银行(中国)有限公司青岛分行 2012年7月27日 时间：2012年7月22日（ 下午15:00-18:00） 27日（上午9:30-11：00）

地点：分行二层会议室

主持：张少雄

分行：马勇、马强、陶伟、王健、刘静、由志欣、别清森、刘英静、鞠晓璐

王锡文、田森、刘涛、季秋灵、樊洪美、陈重、郭海波、倪君等

开发区支行：姚立、宫磊善、孙智国、吕晓丽、杨奇

秦岭路支行筹备组：吴欣、陈琳

记录：由志欣

议题一、传达程泽宇总裁在年中工作会议上的讲话精神

张少雄行长传达了程泽宇总裁在总行年中工作会议上的重要讲话精神，以及总行业务费用分配方案和薪酬激励约束机制改革方案等。

张少雄行长提出要求：一是全体同事要认真学习领会程泽宇总裁讲话精神，认清形势，统一思想，转变观念，坚定信心；二是分支行全体员工要理解、支持和拥护总行的改革方案，在思想上和行动上与总行保持一致；三是要紧跟总行管理层新班子的工作思路和发展步伐，始终坚持“发展是硬道理”，齐心协力，奋力拼搏，朝着分行发展规划奋勇前进；四是要求与会人员认真思考，如何贯彻落实“创造价值”这一核心目标？如何适应和支持南商中国的各项改革措施？

议题二、分行上半年经营情况分析研讨

财务