银川市审批服务管理局

　　今年以来，我局在市委、市政府安排部署下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕市委、市政府中心工作，深化“放管服”改革优化营商环境，统筹推进各项改革任务，合力破解影响市场活力和群众办事的痛点难点堵点问题，人民群众的满意度明显提升。20xx年，全市办件共xxxxxxx件，其中部门共办理xxxxxx件，乡镇（街道）共办理xxxxx件，村（社区）共办理xxxxx件。

　　一、工作总结

　　（一）深化“放管服”改革，努力优化营商环境。

　　强化组织领导。明确改革任务分工，健全部门联络机制，齐心协力推动改革目标任务落地见效。加强宣传引导。在政府门户网站、“美丽xx”微信公众号开设营商环境宣传专栏，及时发布相关政策文件及解读、惠企政策、动态信息等。聚焦评价评测。针对20xx年全区营商环境第三方评价中存在的问题，市营商办牵头，积极沟通对接，查找漏洞与短板，印发《xx市营商环境评价工作报告（20xx年度）》，促进相关问题整改提升；聚焦20xx年营商环境评价工作，召开培训部署会，统一思想、协调联动，全力以赴做好我市20xx年x营商环境年度评价工作。狠抓督查检查。围绕改革任务落

　　今年以来，我局在市委、市政府安排部署下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕市委、市政府中心工作，深化“放管服”改革优化营商环境，统筹推进各项改革任务，合力破解影响市场活力和群众办事的痛点难点堵点问题，人民群众的满意度明显提升。20xx年，全市办件共xxxxxxx件，其中部门共办理xxxxxx件，乡镇（街道）共办理xxxxx件，村（社区）共办理xxxxx件。

　　一、工作总结

　　（一）深化“放管服”改革，努力优化营商环境。

　　强化组织领导。明确改革任务分工，健全部门联络机制，齐心协力推动改革目标任务落地见效。加强宣传引导。在政府门户网站、“美丽xx”微信公众号开设营商环境宣传专栏，及时发布相关政策文件及解读、惠企政策、动态信息等。聚焦评价评测。针对20xx年全区营商环境第三方评价中存在的问题，市营商办牵头，积极沟通对接，查找漏洞与短板，印发《xx市营商环境评价工作报告（20xx年度）》，促进相关问题整改提升；聚焦20xx年营商环境评价工作，召开培训部署会，统一思想、协调联动，全力以赴做好我市20xx年x营商环境年度评价工作。狠抓督查检查。围绕改革任务落

银川市建筑工程竣工档案

归 档 整 理 指 南

银川市城建档案馆 二0一四 六月

前 言

城建档案是城市规划建设管理活动的历史记录，是社会管理和公共服务的重要信息资源，是建设行政主管部门依法实施行政许可，市场监管等行政管理的重要依据，是工程建设、运营养护和维修改造等的必要条件，城建档案工作是城乡建设事业的组成部分，是城乡建设重要的基础性工作。加强城建档案管理，对于促进城市科学管理，统筹城乡发展，保障城市生活生产秩序，维护城市安全、应对城市突发事件等具有十分重要的意义。 为了适应我市城市建设和城建档案事业发展的需要，进一步规范城建档案管理，满足城建档案现代化和信息化管理的要求，紧跟城市建设步伐，现依据《建设工程文件归档整理规范》GB/T50328-2001、《建筑工程资料管理规程》JGJ/T185-2009、住建部CJJ/T 117-2007号《建设电子文件与电子档案管理规范》和DA/T 38-2008《电子文件归档光盘技术要求和应用规范》以及档案管理相关规定，结合我市的实际情况，对2009年实施的《银川市建筑工程竣工档案归档整理指南》作出修订。

目 录

第一部分 建筑工程竣工档案归档整理规范

1 基本职责 …………………

【发布单位】宁夏回族自治区银川市 【发布文号】

【发布日期】2006-03-31 【生效日期】2006-05-01 【失效日期】 【所属类别】地方法规 【文件来源】银川新闻网

银川市水资源管理条例

(银川市人民代表大会常务委员会公告)

《银川市水资源管理条例》于2005年12月28日银川市第十二届人大常委会第十三次会议通过。2006年3月31日宁夏回族自治区第九届人大常委会第二十一次会议批准。现予公布，自2006年5月1日起施行。

银川市人民代表大会常务委员会 二00六年三月三十一日

第一章 总则

第一条第一条 为了科学合理开发、利用、节约和保护水资源，充分发挥水资源的综合效益，实现水资源的可持续利用，根据《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国水污染防治法》等法律、法规，结合本市实际，制定本条例。

第二条第二条 凡在本市行政区域内开发、利用、节约、保护、管理水资源，应当遵守本条例。

本条例所称水资源，是指地表水和地下水。

第三条第三条 开发、利用、节约、保护水资源

市审批服务管理局上半年工作总结暨下半年工作计划

　　今年以来，在市委、政府的领导和支持下，在区市业务部门的指导下，我局深入贯彻落实国务院、x区、x市深化“放管服”改革、优化营商环境、推进政务服务便民化决策部署，紧扣企业和群众“办好一件事，好办一件事”目标，以标准化建设为基础，以“互联网+”为引领，持续推进“一网、一门、一次、一窗”改革，稳妥推进相对集中行政审批权改革，不断用企业和群众的获得感、幸福感和便利度检验审批服务便民成效。截止目前，全市共计办理各类事项xxxxxx件（“政务云”、x旗舰店、其他专网等线上办件xxxxxx件），其中：部门办件xxxxxx件（审批局办件xxxx件）、乡镇（街道）办件xxxxx件。

　　一、总体工作情况

　　（一）复制“x模式”，稳步推行相对集中行政许可权改革。提前谋划、多方调研，复制x及永宁、贺兰机构模式，按期挂牌成立审批服务管理局，并下设局属副科级事业单位政务服务中心，内设综合办公室、运行督办、投资项目审批服务、商事服务审批、政务大厅管理x个股室。本着先易后难、便于操作的

　　20xx年，行政审批局紧紧围绕市委、市政府的安排部署，在打好疫情防控阻击战的前提下，深化“放管服效”改革，全面推进相对集中行政许可权改革，着力打造优质、便捷、高效的政务服务环境，主动服务于全市经济社会发展大局。截止xx月底，各窗口累积受理审批服务事项xxxxx件，办结率xxx%，群众满意率xx%。现将全年工作开展情况汇报如下：

　　一、全面加强机关党的建设工作，凝聚多元发展合力

　　一是以班子建设为基础，筑牢战斗堡垒。整合一局两中心支部班子，成立行政审批局党支部，共有xx名党员，划分为x个党小组。在市委组织部的大力支持下，以大党委为架构，建立了以行政审批局为核心、入驻单位党支部、党小组共同参与的党建工作联建、共建协调机制，吸纳公安局出入境、社保所等x名入驻单位负责人担任大党委兼职委员，实现了组织联建、资源联用、党员联管、活动联抓、服务联做的新格局。迎接了全市xx个党工委书记、组织委员和xx个市直机关党建办主任共计xx余人观摩。

　　二是以政治建设为统领，强化理论武装。修订完善理论学习、组织生活等各项制度，形成高效、系统、全面的学习教育氛围。截止xx月xx日理论学习中心组共召开集中学习3次，专题讨论x次，及时学习贯彻习近平

　　xxxx年，x县审批服务管理局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，在县委、县政府的正确领导下，按照“x县干部作风提升年”工作安排，紧盯目标任务，创新方式方法，深化“放管服”改革，优化政务服务，为x县高质量发展作出不懈努力，圆满完成各项工作，现将xxxx年工作总结如下:

　　一、深化“放管服”改革，优化政务服务，便民利企，为优化营商环境保驾护航

　　今年以来，按照国务院关于深化“放管服”改革部署和要求，将大厅窗口进行全面整合，优化布局，避免群众上下左右跑、来回跑，解决群众办事过程中的难点问题。同时，x县审批服务管理局创新“三个一”工作法，截止xx月初，全县共办件xxxxxx件，其中大厅窗口累积受理办结xxxxxx件，其中审批局办理xxxxx件；街道办社区累积受理办理xxxxx件，“不见面”办理xxxx件；乡镇累积受理办理xxxxx件，“不见面”办理xxxx件。

　　（一）推行“三个一”，进一步深化行政审批服

　　今年以来，我局在市委、市政府安排部署下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕市委、市政府中心工作，深化“放管服”改革优化营商环境，统筹推进各项改革任务，合力破解影响市场活力和群众办事的痛点难点堵点问题，人民群众的满意度明显提升。20xx年，全市办件共xxxxxxx件，其中部门共办理xxxxxx件，乡镇（街道）共办理xxxxx件，村（社区）共办理xxxxx件。

　　一、工作总结

　　（一）深化“放管服”改革，努力优化营商环境。

　　强化组织领导。明确改革任务分工，健全部门联络机制，齐心协力推动改革目标任务落地见效。加强宣传引导。在政府门户网站、“美丽xx”微信公众号开设营商环境宣传专栏，及时发布相关政策文件及解读、惠企政策、动态信息等。聚焦评价评测。针对20xx年全区营商环境第三方评价中存在的问题，市营商办牵头，积极沟通对接，查找漏洞与短板，印发《xx市营商环境评价工作报告（20xx年度）》，促进相关问题整改提升；聚焦20xx年营商环境评价工作，召开培训部署会，统一思想、协调联动，全力以赴做好我市20xx年x营商环境年度评价工作。狠抓督查检查。围绕改革任务落

第三章 评标办法（合理低价法）

一、原则：

评标定标遵循公开、公平、公正和诚实信用的原则。 根据投标单位报价、工期、施工组织设计、企业及项目经理部实绩、企业信誉等综合评价，择优确定中标单位。 二、评标办法：

本次评标采用合理低价法。评标委员会对满足招标文件实质要求的投标文件进行综合评审，根据招标文件中规定的评标方法，推荐不超过2名有排序的合格的中标候选人。招标人根据评标委员会推荐的中标候选人确定中标人。 三、评标细则:

本评分办法的评价指标及单项分值设置如下： 投标报价：55分； 投标工期：8分； 施工组织设计：10分； 企业及项目经理部实绩：15分； 企业信誉：12分； 各项分值，均以满分为限。 （一）投标报价（55分）

1、所有投标人的投标报价的算术平均值，即为评标标底。评标标底为评定投标报价的依据。

2、若投标人报价超出评标标底+3%或-5%,视为废标。

3、如出现超出评标标底+6%或-10%的投标报价，则去掉该报价后重新计算评标标底。 4、投标报价误差率=（投标报价-评标标底）/评标标底

投标报价误差率为-3%时得满分55分，其余报价按以下规则扣分： (1)、误差率在-3% — +3%范围内的报价，与-3%相比每偏差0.1%

银川市兴庆南区国家税务局 人事工作调研汇报材料

根据区局人事领导下基层调研提纲，我局结合实际情况就我局人事工作做一汇报。 班子建设

目前我局班子建设涉及的主要内容有政治素质、班子团结、工作作风、班子威信、廉政建设、工作实绩。

一、班子建设情况

一是从增强班子成员的综合素质入手，重点抓了班子成员的理论学习，努力把党组建设成思想上政治上坚定，清正廉洁，胜任工作需要的领导集体。班子成员牢固树立一盘棋思想，带头贯彻落实科学发展观，落实民主集中制原则，把心思放在工作上，精力倾注在工作上，力气花在工作上,带领全局完成各项任务的能力不断增强，充分发挥了班子的整体作用。在去年上级巡视组对我局党组的巡视中,对我局党组抓组织收入、抓队伍建设、抓工作落实等工作给予了高度评价和充分肯定。

二是把“抓管理、抓培训、促效能”作为队伍建设的主线。在带队伍方面，我们首先从狠抓干部队伍思想教育入手，促进干部队伍世界观的改造，切实保证他们政治上坚定，思想道德上纯洁。其次、抓工作作风，在全局倡导想大局、抓大事、比胸怀的良好风气，提倡大事讲原则，小事讲风格。

极大的提高了队伍的整体效能。第三、充分利用信息化管理手段，提高管理效率。

三是把贯彻落实135干部教育培训工程当做