灭火和应急预案演练制度

灭火、应急疏散预案演练制度

一、饭店每半年开展一次整体综合性演练，演练内容主要包括报警、灭火、疏散。具体内容按照《灭火应急疏散预案》进行。

二、灭火应急疏散演练由消防安全责任人组织，饭店全体工作人员参加。

三、灭火应急疏散演练应拟定好演练计划，确定参加人员，按照灭火和应急疏散预案开展。

四、饭店在营业期间组织演练应当提前向顾客告知，并采取防止演练期间造成意外的措施。

五、演练应填写《灭火应急疏散预案演练记录表》，对演练的开展情况进行总结讲评，并根据演练情况和单位有关情况变化，及时修订完善预案。

编号：SM-ZD-77661

灭火和应急疏散预案演练

规定

Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.

编制：____________________

审核：____________________

批准：____________________

本文档下载后可任意修改

灭火和应急疏散预案演练规定

简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。

一、根据《中华人民共和国消防法》有相关法律法规的规定和防火技术规范的要求，结合选钛厂实际，特制订本规定。

二、各单位要按照国家消防技术规范制定安全疏散设施配备计划，设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志、应急照明设施。

三、各单位的灭火和应急疏散预案须周密计划，每次组织预案演练前应，组织全员

应急预案管理和演练制度

1．目的和适用范围

1.1为了预防和控制潜在的事故或紧急情况发生时，做出应急预警和响应，最大限度地减轻可能产生的事故后果，依据《生产安全事故应急预案管理办法》、《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（AQ/T9006-2010），结合实际情况，特制定本制度。

1.2本制度适用于生产经营中可能和已发生的安全生产事件的预防和处理。 2．应急管理原则

2.1实行领导负责制和责任追究制

应急管理工作实行统一领导，分级负责。在统一领导下，建立健全“分级管理，分线负责”为主的应急管理体制，充分发挥应急预警和响应的指挥作用。 2.2以人为本，安全第一

把保障员工的生命安全和身体健康、最大程度地预防和减少事故造成的人员伤害作为首要任务。切实加强应急救援人员的安全防护。 2.3预防为主，强化基础，快速反应

坚持预防与应急相结合、常态与非常态相结合，常抓不懈，在不断提高安全风险辨识、防范水平的同时，加强应急基础工作，做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案演练等工作。居安思危，强化一线人员的紧急处置和逃生的能力，早发现、早报告、迅捷处置。 2.4科学实用

应急预案应具有针对性、实

应急预案演练和评估制度

为提高我矿的应急管理能力和水平，规范我矿的应急预案演练工作，提高机构、组织和人员之间的协调问题，检验应急响应人员对应急预案、执行程序的了解程度和实际操作技能，提高应对风险和防范事故的能力，评估矿井应急准备状态、应急能力，发现并及时修改应急预案和执行程序中的缺陷和不足，总结和评估演练中的问题和不足，特制定矿井应急预案演练和评估制度

1、根据《煤矿安全规程》第六百七十五条要求：“煤矿企业必须建立应急演练制度。应急演练计划、方案、记录和总结评估报告等资料保存期限不少于2年。”

2、根据《生产安全事故应急预案管理办法》第三十三条规定：“生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划，根据本单位的事故风险特点，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。”第三十四条规定：“应急预案演练结束后，应急预案演练组织单位应当对应急预案演练效果进行评估，撰写应急预案演练评估报告，分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。”第三十五条规定：“应急预案编制单位应当建立应急预案定期评估制度，对预案内容的针对性和实用性进行分析，并对应急预案是否需要修订作出结论。”

3、矿井应急

应急预案管理和演练制度

1．目的和适用范围

1.1为了预防和控制潜在的事故或紧急情况发生时，做出应急预警和响应，最大限度地减轻可能产生的事故后果，依据《生产安全事故应急预案管理办法》、《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（AQ/T9006-2010），结合实际情况，特制定本制度。

1.2本制度适用于生产经营中可能和已发生的安全生产事件的预防和处理。 2．应急管理原则

2.1实行领导负责制和责任追究制

应急管理工作实行统一领导，分级负责。在统一领导下，建立健全“分级管理，分线负责”为主的应急管理体制，充分发挥应急预警和响应的指挥作用。 2.2以人为本，安全第一

把保障员工的生命安全和身体健康、最大程度地预防和减少事故造成的人员伤害作为首要任务。切实加强应急救援人员的安全防护。 2.3预防为主，强化基础，快速反应

坚持预防与应急相结合、常态与非常态相结合，常抓不懈，在不断提高安全风险辨识、防范水平的同时，加强应急基础工作，做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案演练等工作。居安思危，强化一线人员的紧急处置和逃生的能力，早发现、早报告、迅捷处置。 2.4科学实用

应急预案应具有针对性、实

管理制度编号：YTO-FS-PD697

消防安全灭火和应急疏散预案演练制

度通用版

In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers.

标准/ 权威/ 规范/ 实用

Authoritative And Practical Standards

精品制度范本

编号：YTO-FS-PD697

2 / 4 消防安全灭火和应急疏散预案演练

制度通用版

使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 一、放疗科制定灭火和应急疏散预案，并定期演练，以减少火灾危害。安全工作领导小组负责编制灭火和应急疏散预案，义务消防队负责组织灭火和应急疏散预案的演练。

二、放疗科

应急预案管理和演练制度

一、适用范围

适用于公司应急预案编制、实施及演练管理。 二、目的及名词

目的：为了预防和控制潜在的事故或紧急情况发生时，做出应急准备和响应，最大限度地减轻可能产生的事故后果，特制定本制度。

应急预案：面对突发事件如自然灾害、重特大事故、环境公害及人为破坏的应急管理、指挥、救援计划等方案。 三、职责

1、总务部根据公司的危险源分布、关键装置和重点部位监控、风险分析，负责应急预案的编制及修订；预案要符合《生产经营单位应急救援预案编制导则》，根据国家法律法规及实际演练情况，适时修订，做到编制科学、易于操作。

2、总经理负责预案的颁布；

3、成立以总经理为组长，各课课长及安全员等为成员的应急预案领导小组。应急预案所涉及的部门按预案分工协同负责预案的演练和实施。 四、编制要求

1应急预案编制原则 1.1、以人为本，安全第一

把保障员工的生命安全和身体健康、最大程度地预防和减少事故造成的人员伤亡和财产损失作为首要任务。切实加强应急救援人员的安全防护。

1.2、预防为主，强化基础，快速反应

坚持预防与应急相结合、常态与非常态相结合，常抓不懈，在不断提高安全风险辨识、防范水平的同时，加强现场应急基础工作，做好常态下的风险评估、

一、公司领导

1、 公司经理是储配站安全第一责任人， 全面负责液化气泄漏灭火和人员疏散的总指挥，上呈下达，对外报火警 119。

2、 副经理： 对内带领义务消防队， 火速赶到火灾现场， 正确组织义务消防队员，利用有利地形和风向，使用消防灭火器材， 快速有效地指挥灭火。

二、不断完善义务消防队

储配站工人既是员工，又是义务消防队，平时在岗位上劳动， 战时就要拿起消防器材，参加灭火战斗，成为一名消防队员， 不但要有熟练消防器材使用方法，又要掌握熟练的灭火技术。为了达到此目的， 义务消防队必须做到：一是组织落实。随着人员岗位不断变更， 对调进调出的员工要及时补充落实；二是定期训练。消防器材要定期开展学习训练， 不断提高灭火技能。才能在火灾初期迅速灭火。经理决定，年集训四次，每季度集训一次， 每次时间半天，内容： 各种灭火预案演习，包括使用于粉灭火器和水龙带喷淋等灭火技术。 消防泵平时一定要处于良好状态。

三、各岗位应急灭火预案

l、 卸车岗位：

①、卸车软管断裂或接头泄漏 LPG， 液化气大量外漏， 但不着火。处理方法：

A、 打开汽槽车远控阀，让紧急切断阀， 切断汽槽罐气源， 同时， 关死管道上气、液相进口阀，不准液化气回流泄漏，扩大泄漏点。

B、 启动消防泵，

篇一：灭火和应急疏散预案文件

灭火和应急疏散预案

为加强我店的消防安全工作，提高对突发火灾事故的快速反应能力及处置能力，维护员工的人身财产和公共财产安全，根据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》结合我店实际，特制定本灭火和应急疏散预案。 一、组织指挥机构

1.火场总指挥：赵凝

2.灭火行动组：杨秀娟、苏乐乐

3.疏散引导组：杨秀娟协调人员疏散、现场秩序维持、警戒工作。

4.安全救护组：苏乐乐携带急救箱急救设施，在生命安全得到保证的前提下，负责火场现场人员与物资的抢救。

二、报警和接警处置程序

1.报警：

（1）现场任何人员发现火灾都必须立即报警。

（2）火灾发现者应根据火势判断采取适当的报警方式，如未发现浓烟应立即拨打物业公司报警电话，如火势已经较大应立即打破报警器或拨打119火警电话同时通知物业值班室人员。

（3）报警时应沉着冷静，向接警人详细提供火灾的准确位置、什么物质着火、有无人员受困、目前火情火势情况等相关信息。如果是向消防部门报警还应报告起火单位的准确地址并按照消防部门的指示通知人员到主要道路上去引导消防车进入。

2、接警：

（1）接警的人员应保持清醒的头脑，及时确定火灾准确位置、目前的火情、火势与现场情况等相关信息。

（2）

In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each

Link To Achieve Risk Control And Planning

某某管理中心

XX年XX月

灭火和应急疏散预案制度

示范文本

制度文书样本 QCT/FS-ZH-GZ-K937

灭火和应急疏散预案制度示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。

一、酒店消防安全领导小组应负责研究制定切实可行的灭火和应急疏散预案。

二、灭火和应急疏散预案组织机构包括：灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全防护救护组、应当分工明