山东大学管理学院学术委员会

山东大学学术委员会章程

第一章 总 则

第一条 为进一步加强我校学术管理，完善学术工作规章制度，不断提高我校教学、科研水平和服务社会能力，根据《中华人民共和国高等教育法》，特制定本章程。

第二条 山东大学学术委员会是专家学者代表组成的学术评议、审议和学术决策咨询机构，是加强专家学者在学校学术工作中的主体地位，发扬学术民主，保障学校学术决策规范、科学的组织。 第三条 山东大学学术工作的重要决策一般须经校学术委员会或其常务委员会（见第五条）审议通过后，由学校发布实施。

第二章 组 织

第四条 校学术委员会由学术造诣高、学风端正、坚持原则的教授或其他正高级专业技术职务人员（以下统称为“教授”）组成。原则上各学院、教学部和校属研究机构等基层单位学术委员会（见第五章）可推荐其主任或副主任1人作为校学术委员会委员人选，由校长聘任。其他委员由校长根据工作需要直接聘任。

第五条 校学术委员会设主任1名，由校长担任；副主任若干名，其他常务委员若干名。主任、副主任和其他常务委员组成校学术委员会常务委员会，其人选由校长提名，并经校学术委员会全体会议选举产生。校学术委员会闭会期间，由其常务委员会行使其职权。

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校学术委员会常务委

共青团山东大学委员会文件 山大青字[2010]04号

★ 关于2009年度共青团工作总结考核暨评比表彰的 决 定 各基层团委、学生会、研究生会、学生社团：

2009年，我校各级团组织在学校党委和上级团组织的领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入开展学习实践科学发展观活动，团结全校团员青年振奋精神、凝聚力量、团结进取，着力推动学生人格培育体系建设，重点加强大学生思想政治教育、校园文化、就业创业、学生骨干培养、社会实践、志愿服务等工作，取得显著成效。为表彰先进，全面推动我校共青团工作深入开展，创造新业绩，根据山大青字[2009]13号文件要求，学校决定对一年来在我校共青团工作中做出突出成绩的先进集体和个人进行表彰。

一、授予经济学院团委等5个基层团委山东大学红旗团委称号；授予哲学与社会发展学院团委等13个基层团委山东大学先进团委称号；同时授予蔡清香等6位同志山东大学优秀青年工作者称号；授予林竹等16位同志山东大学优秀

团干部称号。

二、授予外国语学院等15个单位山东大学共青团组织建设工作先进集体称号；授予管理学院等15个单位山东大学

共青团山东大学委员会文件

山大青字[2009]10号

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关于山东大学2009年五四评比表彰的决定

2008—2009年度，我校各级团组织在学校党委和上级团组织的正确领导下，继承优良传统，发扬五四精神，立足新起点，开创新局面，紧紧围绕着学校人才培养工作目标，深入学习贯彻党的十七大及团的十六大精神，全面落实科学发展观，积极推进青年学生人格培育体系建设，不断提升青年学生的理论水平和文化修养，加强了思想政治教育、基层团建、校园文化、社会实践、创新创业教育等多个方面的工作，为维护学校改革发展的稳定大局和服务青年学生的成才培养做出了积极贡献，在实践工作中涌现出了一大批先进集体和个人。为表彰先进，推动我校共青团工作持续健康开展，学校决定对以下集体和个人进行表彰：

一、授予哲学与社会发展学院2007级社会学1班团支部等10个学生团支部“山东大学2008—2009年度十佳团支部”荣誉称号；

二、授予能源与动力工程学院2006级热工2班团支部亓骥才等10位同学“山东大学 2008—2009年度十佳共青团员”荣誉称号；

三、授予哲学与社会发展学院2006级社会工作班团

共青团山东大学委员会文件 山大青字[2010]3号

★ 关于第十一届全运会山东大学志愿服务工作

优秀、先进个人的表彰决定

在中华人民共和国第十一届运动会志愿服务过程中，山东大学志愿者始终高扬志愿旗帜，发扬志愿精神，以饱满的状态、专业的水平、周到的服务积极投身到十一运志愿服务中，为全运会提供了全方位、高质量的服务，实现了“零失误，零差错，零投诉”的目标，夺取了“十一届全运会志愿服务金牌”。 在各层面推荐的基础上，经学校研究决定，对工作中涌现出的先进先进个人进行表彰奖励，授予陈思羽等385人“山东大学志愿服务先进志愿者”荣誉称号；授予李进等361名志愿者“山东大学志愿服务优秀志愿者”荣誉称号。

希望受到表彰的先进个人珍惜荣誉，戒骄戒躁，继续弘扬和传承志愿精神，总结好的经验，好的做法，好的思路，继续发挥好先锋模范作用，解放思想，锐意进取，争先创优，逐渐在校园中形成人人争做志愿者的良好氛围，努力成为有

责任有爱心有担当的大学生。

附件：第十一届全运会山东大学志愿服务工作优秀、先进个人名单

二O一O年二月二十六日

主题词：全运会 志愿服务 表彰

共青团山东大学委员会文件

山大青字[2011]09号

★

关于山东大学2011年五四评比表彰的决定

2010-2011年度，我校各级团组织在学校党委和上级团组织的正确领导下，深入学习贯彻党的十七大及团的十六大精神，全面落实科学发展观，深入推进共青团创先争优活动，紧密围绕思想引领和成长服务两大任务，为促进学校发展和青年成才做出了积极贡献，在实际工作中涌现出了一大批先进集体和个人。为表彰先进，推动我校共青团工作更好开展，学校决定对以下集体和个人进行表彰：

一、授予法学院团委等6个基层团委“山东大学红旗团委”称号；授予哲学与社会发展学院团委等13个基层团委“山东大学先进团委”称号；同时授予尹上等7位同志“山东大学优秀青年工作者”称号；授予林竹等14位同志“山东大学优秀团干部”称号。

二、授予哲学与社会发展学院2009级社会学2班团支部等10个学生团支部“山东大学2010年度十佳团支部”称

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号；授予经济学院2009级金融数学与金融工程基地班团支部等96个团支部“山东大学2010年度先进团支部”称号；

三、授予马斌杰等10位同学“山东大学2010年度十佳共

山东工业技师学院民航管理学院

山东工业技师学院民航管理学院培训协议

培 养 就 业 协 议 书

甲方：山东工业技师学院民航管理学院

乙方： 身份证号码：

为维护学校正常的办学秩序,保障甲乙双方的合法权益,经平等协商,甲乙双方自愿达成如下协议：

一、 甲方的权利和义务

1、 按照国家政策法规及教育行政部门的规定,对学生开展思想教育,组织教学等工作。

2、 加强学校管理,确保正常教学秩序、生活秩序和乙方人身及财产安全。

3、 对乙方违规违纪行为及时进行批评教育,并视情节给予相应处分。

4、 负责乙方在校期间的基础课、专业课教学和岗位技能培训,与潍坊学院、吉林大学等合作,为学习期满各科考试成绩合格者颁发国家承认学历的成人高等教育专科毕业证书和相关岗位技能资格证书。

5、 对乙方成绩合格并遵纪守法者,负责和用人单位联系,安排到民航系统（空乘、空保、安检、值机、票务、VIP、要客引导、问询等岗位）就业,并实行就业后的跟踪回访,以利于乙方就业的稳定性。

6、 对乙方入学第四个学期起,如乙方自愿且经学院批准,经用人单位考核符合要求且交齐剩余学年的各项费用的可提前安排就业,甲方负责保留乙方的学籍,安排剩余课

山东工业技师学院民航管理学院

山东工业技师学院民航管理学院培训协议

培 养 就 业 协 议 书

甲方：山东工业技师学院民航管理学院

乙方： 身份证号码：

为维护学校正常的办学秩序,保障甲乙双方的合法权益,经平等协商,甲乙双方自愿达成如下协议：

一、 甲方的权利和义务

1、 按照国家政策法规及教育行政部门的规定,对学生开展思想教育,组织教学等工作。

2、 加强学校管理,确保正常教学秩序、生活秩序和乙方人身及财产安全。

3、 对乙方违规违纪行为及时进行批评教育,并视情节给予相应处分。

4、 负责乙方在校期间的基础课、专业课教学和岗位技能培训,与潍坊学院、吉林大学等合作,为学习期满各科考试成绩合格者颁发国家承认学历的成人高等教育专科毕业证书和相关岗位技能资格证书。

5、 对乙方成绩合格并遵纪守法者,负责和用人单位联系,安排到民航系统（空乘、空保、安检、值机、票务、VIP、要客引导、问询等岗位）就业,并实行就业后的跟踪回访,以利于乙方就业的稳定性。

6、 对乙方入学第四个学期起,如乙方自愿且经学院批准,经用人单位考核符合要求且交齐剩余学年的各项费用的可提前安排就业,甲方负责保留乙方的学籍,安排剩余课

2020年山东管理学院招生章程

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2017年山东管理学院招生章程

第一章总则

第一条为做好2017年招生工作，依法规范招生过程管理，选拔

符合培养要求的新生，维护学校和考生的合法权益，根据《中华人

民共和国教育法》《中华人民共和国高等教育法》和国家教育部有

关2017年招生文件精神，结合学校招生工作的具体情况，制定本章程。

第二条本章程适用于山东管理学院普通本、专科招生录取工作。

第三条学校招生工作贯彻执行“公平、公正、透明”，兼顾“德、智、体、全面考核、综合评价、择优录取”的原则。

第四条学校招生工作接受纪检部门、新闻媒体、考生及社会各界的监督。

第二章学校概况

第五条学校全称：山东管理学院

第六条学校代码：14438

第七条办学类型：公办普通高等学校

第八条办学层次：本科，同时举办专科教育

第九条学校地址：

山东省济南市长清区大学科技园丁香路3500号。邮编：250357

历城校区：山东省济南市历城区桑园路60号邮编：250100

第十条学校历史：学校是经国家教育部和山东省人民政府批准的具有普通高等学历教育招生资格的公办全日制普通本科学校。前身

是创建于1938年的山东省总工会干部学校，1

物理学专业培养方案(070201) (Physics Training Program 070201)

一、专业简介（Ⅰ、Major Introduction）

该专业是自然科学及技术工程学科的基础，通过系统的理论学习和严格的实验技术训练，培养学生从事科学研究和解决实际问题的能力，为现代物理各学科和许多交叉学科的科研部门、新技术的应用开发部门输送高级专门人才。

Physcis, serves as the base for natural science and techonology engineering, by providing systematic training both in theoretical and experimental aspects. It is to educate students with abilities of performing sciencitific research and solving practical problems. 二、培养目标（Ⅱ、Academic Objectives）

物理学专业的目标是培养德智体全面发展，有高度社会责任感，掌握比较深厚的物理学基础理论、基本实验技能，并能

目录

2016年山东大学政治学与公共管理学院行政管理学（同等学力加试）复试笔试仿真模拟题（一） (2)

2016年山东大学政治学与公共管理学院行政管理学（同等学力加试）复试笔试仿真模拟题（二） (19)

2016年山东大学政治学与公共管理学院行政管理学（同等学力加试）复试笔试仿真模拟题（三） (37)

2016年山东大学政治学与公共管理学院行政管理学（同等学力加试）复试笔试仿真模拟题（四） (52)

2016年山东大学政治学与公共管理学院行政管理学（同等学力加试）复试笔试仿真模拟题（五） (66)

第1 页，共81 页

2016年山东大学政治学与公共管理学院行政管理学（同等学力加试）复试笔试仿真模

拟题（一）

说明：①本资料为VIP学员内部使用，出题严格按照最新复试题型及历年复试难度。——————————————————————————————————————————一、概念题

1．绩效导入

【答案】绩效导入就是进行绩效培训，为能保证绩效的持续改进，必须通过培养使管理者和员工具备相应的额能力。绩效导入一方面可以增进管理者和员工就绩效管理的了解，尽可能减少绩效管理过程中的错误行为和由此造成的不良绩效;另一方面可以让管理者和员工掌握绩效管理的操作技能，例如如何设定绩效