电力生产安全目标三级控制

安全目标、三级控制标准

第一章 控制障碍和轻伤管理措施

为了坚持贯彻电力工业“安全第一、预防为主”的方针，提高安全生产的法制观念，实现厂部制定的管理目标，确保全厂零事故，专业（部）无障碍、轻伤。特制订下列措施：

1专业领导及各班长（安全员）应认真把安全工作放在首位，严格执行“二票三制”，对威胁人身、设备安全的隐患和设备缺陷要及时落实解决，提高设备健康水平，保障安全生产。

2安全生产必须实行行政管理，安全监察，群众监督、“安全生产，人人有责”，严格执行规章制度和岗位责任制，对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象要及时制止和处罚。

3做好每年一次的安全规程考试和每天的事故预想和反事故演习，开展岗位练兵活动。提高处理事故的应变能力。

4按不同季节制定各种安全措施，春冬季，防寒、防冻、防火、防潮、防火、防小动物、防雷工作、对安全大检查，查出的问题应及时汇总处理并整改落实。 5对现场阴井，孔盖板，过道栏杆不定期进行检查，所需登高作业楼梯，安全带，起重工具，应符合安全工作规程，工作人员的服装必须符合要求，进入现场戴安全帽。

6认真组织事故、障碍、轻伤的调查和分析。按照事故“四不放过”的原则，严肃对待安全生产中出现的各种不安全情况，及时分析原因和责任，应

三级安全考试试题

大连空间中元钢材加工有限公司

、填空（每题 1 分，共 25

三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度，三级教育是指（

）、（ ）

当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是（

）、（ ）

二、选择题（每题 2分，共 10 分） 国家标准（ GB2893－

82）中规定的四种安全色是（

电焊工尘肺 B 、气管炎 C 、电光性眼炎 D 、皮肤病 3、漏电保护装置主要用于（

A 、减小设备及线路的漏电

B 、防止供电中断 A 、 红、蓝、黄、绿 B 、红、蓝、黑、绿

C 、红、青、黄、绿

D 、白、蓝、黄、绿 2、 电焊作业可能引起的疾病主

要有（ 姓名： 部门： 成绩： 1、 ）、 2、 我国的安全生产方针是（

3、 4、 我国的消防工作方针是（

5、 中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施的时间为（

）。 6、 中华人民共和国职业病防治法》通过的时间为（

7、 （

三不伤害” 活动指的是（

）、

8、 危险识别和评价考虑的因素有（ ）、（

9、 生产过程中的“三违”现象是指（

10、职业病防治工作坚持 （ （）

）（ ）的方针， 实行（ 1、

A 、

C、减少线路损耗 D 、防止人身触电事故及漏电火灾事故

4、在密闭场所作业（ O2 浓度为 18％，有毒气体超标

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安全管理文书

电力公司安全生产目标管理责任书

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电力公司安全生产目标管理责任书

为落实\安全第一，预防为主\的方针，确保安全生产（工作）得以实现，避免伤亡事故发生，保障国家和职工以及群众的生命财产安全，维护社会稳定，促进经济发展和社会进步，提高经济效益，以管理目标落实责任，xx县电力公司和本股(室)所全体干部职工特签本责任书。

一、方针和原则

1、在本所辖区或股（室）工作范围内，坚定不移地贯彻\安全第一，预防为主\的方针。

2、根据电力工业安全管理特点，坚持\保人身、保电网、保设备\的基本原则，并使之在实际工作中具体落实。

3、依靠严格完善的制度，健全的组织、切实的措施、高素质的员工使方针和原则得以有效贯彻。

4、除人力不可抗拒的自然灾害外，我们有信心，通过艰苦的努力，所有的事故都应当而且可以预防，任何隐患都可以控制和消除。

二、安全管理目标： 1、不发生人身死亡事故； 2、不发生重大电网事故； 3、不发生人员责任重大设备事故； 4、不发生特别重大设备事故； 5、不发生重

三级培训机构特种作业实作场地及设备要求

作业类

别电工

焊工

高处制冷危化

场地要求设备工具及仪表材料防护用品

灭火器材配

急救

实作场地布

制置

实作场地面积一般不1．全电脑控制的人体模型 1 1. 常用电工工具若干， 1. 各种规格的导线； 1. 绝缘台、绝缘 1. 干粉灭火急救箱 1 个，急（一）安全警

2

登高用木梯 1-2 张； 2. 交流接触器及组合按钮；手套、绝缘垫、器 1-2 个；救常识挂图 1示标识；

小于 50m（使用面积）。台；

2．电工模拟操作台 10 张以 2. 仪表（电表、钳型电 3. 熔断开关、熔断丝。绝缘鞋（靴）最 2. 二氧化碳套（上墙）。（二）安全操

上；流表、北欧表、地阻表、少各 2件；灭火器 1-2作规程；

3．异步电动机 1-2 台。万用表）； 2. 安全帽、安全个；（三）宣传标

3. 高压工具：带、劳动防护3．灭火器 1-2语、警句。

高压验电器（※）；服。个。

高压操作棒；

高压夹钳（※）；

4. 高压电笔。

（一）实作场地面积不（一）全电脑控制模型 1 台；（一）电焊钳；（一）焊条、焊丝；（一）面罩；（一）干粉灭急救箱 1 个，急（一）安全警

2

（二）交流式电焊机；（二）气焊枪、气割枪；（二

1

---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合

电力安全生产责任制

1电力安全生产责任制

《中华人民共和国安全生产法(草案)》总则第4条规定：生产经营单位必须……建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产。

原电力部“关于安全工作的决定”第2条规定：全面落实以行政正职是安全第一责任者为核心的各级安全生产责任制。

《电力法》第19条规定：电力企业应当加强安全生产管理，坚持“安全第一，预防为主”的方针，建立、健全安全生产责任制。

安全生产必须依法管理。根据上述安全生产有关法律的规定，原电力部及国家电力公司，为了实现电力企业的安全生产目标，对电力生产所有岗位的员工落实安全生产责任的制度化规定，就称为“电力安全生产责任制”。

1.1电力安全生产级级有责

国务院关于安全生产管理体制重申了十六字令：企业负责，行业管理，国家监察，群众监督。这十六字令，明确了企业、行业、国家三级的安全生产责任。首先安全生产是企业负责，即企业必须对其生产全过程的安全负责。同时还应实行行业管理和国家监察以及各级工会(代表群众利益)对生产中的人身安全和健康进行监督。

2

---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合

为此，国家电力公司在《安全生产工作规定》和《安全生产责

安全教育培训(厂级)

一．《中华人民共和国安全生产法》规定从业人员的权利和义务

1．从业人员的安全生产权利有：

（一）劳动合同保障权

生产经营单位与从业人员订立的《劳动合同》，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法承担的责任。

（二）危险、有害因素的知情权、建议权

生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。

（三）批评、检举、控告权

从业人员有权对安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。生产经营单位不得因此而降低其工资、福利等待遇，或者解除与其订立的《劳动合同》。

（四）违章指挥、强令冒险作业的拒绝权

从业人员对生产经营单位违反法规、强制性国家标准和安全生产规章制度的指挥、指令以及强令冒险作业等，有权拒绝执行。

（五）紧急情况下停止作业的紧急避险权

从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业，并在采取可能的应急防范措施后从作业现场撤离。

（六）事故人身伤害赔偿权

因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照民

一、情景题：

某建设项目完成了可行性研究报告，在进行初步设计前，已具备了进行安全预评价的条件。一安全评价机构通过危险有害因素辨识，采用了预先危险性分析方法、作业条件危险性分析法等方法对该项目中某评价单元进行了安全预评价。

通过预先危险性分析，得到该单元中存在Ⅳ级危险等级的火灾、爆炸危险，Ⅲ级危险等级的中毒、高温灼伤危险和Ⅱ级危险等级的车辆伤害等危险。

通过作业条件危险性分析，该单元存在20

评价机构对该单元提出了应采纳的对策措施和建议10条，宜采纳的对策措施和建议10条。评价机构认为在这些对策措施和建议被落实后，上述危险有害因素可控。 在取得该安全预评价报告后，被评价单位将进行项目初步设计。 请根据以上已知条件，编制该单元的安全评价结论。

二、情景题：

某企业中存在的危险化学品及其储存量如表1所示。依据《危险化学品重大危险源辨识》GB18218-2009和已知条件，试分析该企业的重大危险源。 表1 企业各种危险化学品及其储存量 序号 1 工/库房 气瓶房 物质 乙炔 氧气 氮气 丙酮 2 喷漆工房 乙醇 汽油 汽油 3 油料库房 丙酮 乙醇

几种危险物质的临界量如表2和 表3.

XX公司安全生产目标考核细则

考核内容 1、安全生产工作计划目1、安全生产工作计划制定与工作部署 2、上级会议精神传达落实及本部门安全生产例会 3、配备专兼职安全员 4、安全生产目标责任书签订 6、安全规章制度和岗位3、规章制度制与操作规程 7、安全操作规程 4 职责 2 4 准时参加公司安全会议，及时传达、贯彻上级、公司安全会议及文件精神。每月至少召开一次部门会议研究部署安全生产工作，分析安全生产形势和现状，解决存在的安全问题。 标制定 分值 考核标准 结合公司年度安全生产目标，制订部门年度目标及年度工作计划，要求目标明确，计划具体，重点突出，责任落实，措施得力。 评分标准 无年度安全生产目标扣1分，无年度工作计划扣2分，工作计划针对性、操作性不强扣0.5分 每少参加或召开一次会议，扣0.5分，贯彻精神或召开会议没有相关材料（信息报送、会议文件、签到、记录、形成的纪要等）扣0.5分 未按要求配备人员，扣2分。日常安全检查未形 成记录，扣0.2分/次 签订率每少1人，扣0.5分。未按岗签订扣0.5 分/人 每缺一项制度，扣1分。每缺一项职责，扣1分，未培训，扣2分 每缺一项规程，扣1分。未培训扣1分，未执行 扣2分 少查一次扣1分。检

安全管理目标制度

一、指导思想

坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，以保障员工安全为根本出发点，以控制工伤事故为重点，不断增强项目部安全生产责任主体意识，抓好项目安全生产费用投入的落实，为公司的经济发展、安全发展、和谐发展创造良好的环境。

二、工作目标

1、因工死亡事故为零； 2、重大设备事故为零； 3、火灾事故为零；

4、一般隐患整改率95%，重大隐患整改率100%； 5、施工现场安全生产达标优良，（85分 以上大于60%，不合格率为零）。

6、特种作业人员持证上岗率达100%； 7、新工人教育达100%；

8、安全防护“三宝”利用率达100%；

9、总包单位与分包单位安全生产协议书签订率达100%；

三、安全生产领导小组名单 组 长: 副组长：

成 员： 四、工作措施

（一 ）安全生产责任制

项目部建立安全生产责任制度，并建立安全生产组织机构，针对安全生产责任制，制定具体的考核办法，并成立以项目经理为首的考核小组，每月一次对项目部所有管

电力安全生产知识题库（300题）

1、《电业生产事故调查规程》规定：事故按其性质和严重程度可分为哪几种？ 答：可分为特大、重大、一般三种。

2、企业为什么要坚持\管生产必须管安全\的方针？

答：管生产必须同时管安全，这是社会主义的基本原则之一，我们的企业是社会主义企业，劳动者是企业的主人，我们社会主义国家和企业的神圣职责之一，就是要保护劳动者的安全健康，保护国家财产和人民的安全，尽一切努力在生产劳动中和其他活动中避免一切可以避免的伤亡事故；其次，企业的最优化目标是高产、低耗、优质、安全的统一，忽视安全，片面追求产量、产值，是无法达到最优化目标的。重大伤亡事故的发生，不仅会给企业，还可能给环境，给社会，乃至在国际上造成恶劣影响，造成无法弥补的损失。 3、安全生产目标管理的内容是什么？ 答：（1）确定切实可行的目标值；

（2）根据安全决策和目标的要求，制定实施办法； （3）规定具体的考核标准和奖惩办法； （4）安全生产目标必须与企业生产责任制挂钩； （5）安全生产目标管理必须与企业经营承包责任制挂钩；

（6）企业及其主管部门对安全生产目标管理划分的执行情况要进行定期的检查与考核。 4、验电有何作用？

答：通过验电笔验