先进集体与先进个人()评比一次

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年度先进集体、先进个人评比方案

    ～年年初，通过调整绩效考核方案基本思路，以内部核算利润指标为主，增加直接影响经济效益的兼考核指标，细化了考核，充分调动和发挥了员工的主观能动性；同时根据1-3月的实际运行情况，于XX年4月及时调整公司经营思路及近期经营目标；并根据市场状况，本着实事求是的精神，于XX年10月再次对四季度经营目标进行调整。全年在以总经理为首的公司领导班子的正确决策和领导下，在全体员工的共同努力下，公司达到了既定目标，取得了较好的成绩，为公司今后的发展奠定了坚实基矗为进一步完善公司激励机制，增强公司凝聚力，树立先进典型，推动XX年工作的发展，特制定本评比方案。     一、先进评比范围

公司各部、xx分厂，按XX年机构设置及定编情况进行评比。

篇一：关于表彰2014年先进单位、先进个人的决定

XXX字第?2015?01号

关于表彰2014年先进集体、先进个人的

决 定

集团公司各二级单位及部室：

2014年，全体干部职工立足本职，开拓奋进，为公司实现快速发展做出了积极贡献，涌现出一大批先进集体和先进个人。

为鼓励先进，树立典型，经集团公司董事会研究决定，授予XXXX等2个单位“安全生产先进单位”称号，授予XXXXX“先进集体”称号，授予XXXX同志“销售标兵”称号，授予XXXXX等37名同志“先进工作者”称号。

希望受到表彰的先进集体和个人，珍惜荣誉，保持荣誉，继续发扬优良传统，戒骄戒躁，再创佳绩，为公司实现大发展、大跨越做出更大的贡献。

附：《2014年XX集团先进集体、先进个人名单》

XXXXXX集团有限公司

二〇一五年二月九日

主题词： 表彰决定 签发：XXXX 报：董事长、总裁，各副总裁

发：集团各部室、各二级单位

存：公司档案室 XXXX控股集团有限公司 2015年2月9日印发

（共印发35份）

篇二：表彰2014—2015学年度先进个人和先进集体的决定

书香雅苑 墨韵南湖

关于表彰2014—2015学年度

各类先进集体、先进个人的决定

各处室、级部，附属小太阳幼儿园：

2014—2015学年度，在县委县

附件六：

2010-2011年度“五?四”表彰红旗团总支申报表

团总支 团支部个数 全系人数 团员人数 主 要 成 绩 和 先 进 事 迹 获 奖 情 况 （可附页） （盖章） 年 月 日 (盖章) 年 月 日 (盖章) 年 月 日 党员人数 系党总支推荐意见 学院团委 审批 意见 备 注 此表复制有效。 武汉理工大学华夏学院团委 制

2010-2011年度“五?四”表彰先进团支部申报表

系别

团支部 班级人数 平均学习成绩 不及格人次 申报类别 团员人数 不及格人数 主 要 事 迹 团支部书记签名： 年 月 日 系团 总支 意见 学院 团委 审批 (盖

关于年度先进个人与先进集体评选的方案

编号：（1212）FA-74-00X

各单位：

2012年是XXXX奋斗、拼搏和成长的一年，经过公司全体员工的共同努力，武汉公司产能与质量提升、现场与物流改善、流程与机制优化，进一步提高了公司整体的管理水平。在即将过去的2012年里，涌现出了一批批甘于奉献、辛勤付出的个人和集体，为公司的发展做出了突出的贡献。

为表彰先进、树立典型，不断提升企业凝聚力和综合竞争力，营造比学赶超的企业文化，经公司领导决定，现发布如下，年度先进个人与先进集体的评选方案：

一、评选范围：各单位及全体员工。 二、评选原则：

1.公平公正、公开透明、真实可靠；

2.向生产一线生产能手及管理骨干倾斜；向管理难度大、管理复杂、管理风险大的岗位倾斜；向做出突出贡献的岗位及集体倾斜。

三、评选项目：年度先进个人、年度先进集体。 四、推荐入选比例及奖励措施 序号 单位 先进个人 推选名额 入选名额 先进集体 推荐名额 入选名额 奖励措施 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 由先进评选委员会对于各单位提交的材料进行评选，并确定最终10名先进个人 先进个人：

研究生学院2010-2011学年 学生先进集体、先进个人名单公示

各研究生班级，全体研究生：

根据《关于评比2010-2011学年度先进集体、先进个人及评定学生奖学金的通知》、《学生奖学金评审办法》的相关要求，本着“公正、公平、公开”的原则，经过班级评选、学院审核，现已完成本年度研究生先进集体、先进个人及奖学金评比工作。现将名单予以公示（见附件），如有问题请在公示期内反映。

公示时间：10月18日-10月20日 公示电话：860 57846 860 57174 接待地点：J5-118 J5-116

研究生学院团委

二〇一一年十月十八日

先进集体

硕研09-03 硕研09-05 硕研09-18 硕研09-08 硕研09-17 硕研10-01 硕研10-02 硕研10-14 硕研10-16 硕研10-19 硕研10-26

先进个人

一、优秀学生干部（共 169 人）

付立娟、杨玉虎、张思明、张 杰、杨晓梅、徐喜真、薛 蓓、王 群、高艳山、朱志红、王坤、李京雷、张文浩、曹曙明、张绪帅、董宜臣、王文超、袁 博、崔 宁、郭娜娜、李叶林、肖

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公司先进集体、先进个人评优管理办法

公司先进集体、先进个人评优管理办法   

XX年度先进集体、先进个人

评

选

办

   法  

    XX年是沈阳文秘资源网置业有限公司迈向成功的一年，在过去的一年里，公司在经营管理等方面取得长足的进步，这与广大干部、员工的辛勤努力是分不开的。为此，公司决定，表彰一年来为公司发展做出突出贡献的先进集体、先进个人。具体评选办法如下：

一、评选目的及原则 1、客观、公正，实事求是； 2、弘扬无私奉献、爱岗敬业的精神； 3、评选务求与部门、干部、员工所创造的经济效益和给公司带来的社会荣誉紧密联系；

研究生学院2010-2011学年 学生先进集体、先进个人名单公示

各研究生班级，全体研究生：

根据《关于评比2010-2011学年度先进集体、先进个人及评定学生奖学金的通知》、《学生奖学金评审办法》的相关要求，本着“公正、公平、公开”的原则，经过班级评选、学院审核，现已完成本年度研究生先进集体、先进个人及奖学金评比工作。现将名单予以公示（见附件），如有问题请在公示期内反映。

公示时间：10月18日-10月20日 公示电话：860 57846 860 57174 接待地点：J5-118 J5-116

研究生学院团委

二〇一一年十月十八日

先进集体

硕研09-03 硕研09-05 硕研09-18 硕研09-08 硕研09-17 硕研10-01 硕研10-02 硕研10-14 硕研10-16 硕研10-19 硕研10-26

先进个人

一、优秀学生干部（共 169 人）

付立娟、杨玉虎、张思明、张 杰、杨晓梅、徐喜真、薛 蓓、王 群、高艳山、朱志红、王坤、李京雷、张文浩、曹曙明、张绪帅、董宜臣、王文超、袁 博、崔 宁、郭娜娜、李叶林、肖

先进集体、先进个人评选办法及条件

一、评选先进的具体办法

（1）先进集体、先进钻机、先进班组由各单位（部门）填写申报表按时上报，由队劳动竞赛委员会在全队范围内评选先进集体2个，先进钻机2台，先进班组3个。

（2）先进工作者由各单位召开职工大会进行评选，填写申报表按时上报，最后由队有关会议研究确定。

（3）质量先进工作者、安全先进个人、优秀通讯员各2名，分别由工程技术部、安监部、政治部组织在全队范围内联评，评选结果报队有关会议研究决定。 二、先进集体、先进钻机、先进班组条件

（1）动员、组织本单位职工认真学习领会党的十七大精神，贯彻科学发展观，在服务陕北能源基地建设，促进地方经济发展和社会进步中，创新思路，开拓市场，地质勘探、石油钻井工作有新举措、新成效。

（2）结合生产实际，注意做好职工的思想政治工作，坚持抓好“四有”（有理想、有文化、有纪律、有道德）职工队伍建设。

（3）开展保质量、降成本、增效益的劳动竞赛活动，工作有计划、有措施、有制度、有检查、有总结。能认真落实生产经营目标责任制度，实现2009年生产经营目标，按规定上缴费用，经济效益明显。

（4）生产过程中，严格遵守钻探（井）规程规范、执行《钻探现场安全文明生产》Q/SMDZ001-2

顺德职业技术学院经济管理学院 学生会先进部门、先进个人评比办法（初拟）

第一章 总 则

为提高经济管理学院学生会的整体素质，规范学生会纪律，提高学生会的整体凝聚力，加强和完善学生会内部管理机制，促进各部门之间正确有序的竞争，增强各部门工作活力，提高学生会的工作效率，结合实际情况，特制定本细则。 第一条 本办法所进行的考评遵守公正、公平、公开、严格化、规范化的原则。 第二条 参与本评比条例的各部门的基本条件：

一、 严格执行学生会各项规章制度，坚持按制度办事； 二、 严格履行本部门的各项职能，做好日常工作； 三、 加强部门内部建设，抓好部门干部队伍建设； 四、 积极配合其他部门的工作，有良好的部门合作精神； 五、 积极参加学生会的整体活动，完成主席团安排的各项任务。

第三条 本细则考评对象为：办公室、外联部、宣传部、纪检部、生活部、文娱

部、学习部、新闻网络部、体育部、班级管理部共十个部门。

第四条 本条例考评以办公室日常各项考评备案资料为基础，由考评工作组行使

考评权，主席团行使监督权，其他任何人不得擅自篡改或歪曲，违者将予以严肃处分。

第五条 部门考评按照月末小评，期末总评进行。

一、月末小评由办公室根据各部门在本月的实际

顺德职业技术学院经济管理学院 学生会先进部门、先进个人评比办法（初拟）

第一章 总 则

为提高经济管理学院学生会的整体素质，规范学生会纪律，提高学生会的整体凝聚力，加强和完善学生会内部管理机制，促进各部门之间正确有序的竞争，增强各部门工作活力，提高学生会的工作效率，结合实际情况，特制定本细则。 第一条 本办法所进行的考评遵守公正、公平、公开、严格化、规范化的原则。 第二条 参与本评比条例的各部门的基本条件：

一、 严格执行学生会各项规章制度，坚持按制度办事； 二、 严格履行本部门的各项职能，做好日常工作； 三、 加强部门内部建设，抓好部门干部队伍建设； 四、 积极配合其他部门的工作，有良好的部门合作精神； 五、 积极参加学生会的整体活动，完成主席团安排的各项任务。

第三条 本细则考评对象为：办公室、外联部、宣传部、纪检部、生活部、文娱

部、学习部、新闻网络部、体育部、班级管理部共十个部门。

第四条 本条例考评以办公室日常各项考评备案资料为基础，由考评工作组行使

考评权，主席团行使监督权，其他任何人不得擅自篡改或歪曲，违者将予以严肃处分。

第五条 部门考评按照月末小评，期末总评进行。

一、月末小评由办公室根据各部门在本月的实际