校学生会对院学生会的考核制度

目录

第一章第二章第三章第四章第五章第六章第七章第八章第九章

重庆安全技术职业学院 院团委会、学生会考核制度

考核目的 考核原则 考核组组成人员 考核对象 总则 考核说明

工作表现突出者加分制度 扣分标准 补充说明 为加强对我院学生会干部的监督管理，完善学院团总支学生会自身建设,完善各项管理机制, 更有效地开展各项工作,更好地服务同学,增强学生干部的模范意识、纪律意识、竞争意识、提高工作效率，促使学生会工作向制度化、规范化、系统化的方向发展，特制定本制度。

第一章 考核目的

旨在全面了解、掌握学生干部的综合素质，帮助学生干部正确的认识自己，发扬优点，弥补不足，提高工作效率，确保各项工作顺利的开展。优化学生会体制，提高学生会工作、服务质量。

第二章 考核原则

公平客观，民主公开，德才并重。

第三章 考核组组成人员

院团委陈跃书记；团委应欢老师、谭燕老师；院学生会主席团 第四章 考核对象 院学生会全体成员

第五章 总则

（一）学生会成员要爱国、爱党、爱校，坚持正义，反对邪教及一切不良之风。

（二）学生会成员带头遵纪守法。严格遵守学校的各种规章制

学生会部门成员考核制度

一、 考核目的

旨在全面了解，掌握部门成员的综合素质，帮助成员正确认识自己，发扬优点、弥补不足，提高工作效率、确保部门工作顺利开展

二、 考核原则

考核过程中严格做到客观公正，严格依考评程序进行，体现公平性和民主性

三、 考核组成员

部长、副部、各小组组长、各小组中随意一名组员

四、 考核对象

部门全体成员（部长、副部除外）

五、 考核时间

每月30号考核，每学期进行一次大考核（在下学期开学初进行）

六、 考核等级

A级：优秀90-100分，B级：良好80-90分，C级：及格 60-80分,D级：60分以下不及格

七、 考核内容

①日常思想作风，工作态度

②工作能力与工作成果

③请假、缺席部门例会活动的次数及每月一次总结

④学习要求

八、 考核方式

考核小组成员针对各成员评分，各项考核指标取平均分

九、 考核内容分值及评分标准

1、 思想作风（10分）

认真遵守部门公约，无违纪现象 -0

违反部门公约或部门例会时违纪 一次-2分

出现校级违纪现象 -10分

2、 工作做分(60分)

① 工作责任心与态度 10分

定期完成任务 -0分

延时完成或未完成， - 3-10分

② 反馈结果 5分

及时反馈 -0分

未反馈 -5分

③ 工作能力 20分

强 -0分

较强 -5分

一般 -10分

弱

南通大学电子信息学院团委学生会考核制度

为了进一步加强南通大学电子信息学院自身组织建设，体现院团委学生会队伍的整体素质，提高院学生组织的凝聚力和战斗力，充分调动学生的积极性，更好地为学院工作乃至学校建设贡献一份力量，特制定“南通大学电子信息学院团委学生会考核制度”。此办法将按照“能者上，平者让，庸者下”的原则，对电子信息学院各部正副部长以及干事逐级进行考核，对不注重纪律的学生进行必要的处罚，加强对学生从任职至离职阶段的思想、学习、 工作、生活等方面的管理规范。

考核资格判定

一、各部门成员每次应按时签到，按时参加工作例会，有事应提前请假，由办公室备案，对无故缺席多次的干部，将取消考核资格。 二、参加评选人员必须是团委学生会部长、副部长以及干事或经辅导员推荐表现突出的学生。

三、能积极参与开展的工作，同时积极配合其他部门及校团委学生会的工作。

四、对学院的公共财物不负责、任意挪用或造成浪费、损失者不得参加评选。

五、对不注意团结、蓄意破坏团委、学生会工作的不得参加考核。 六、积极参加青年志愿者等公益活动，表现突出者优先考核。 七、对学院学生工作提出创新性、可行性建议或意见者，一经采纳，评比优先。

八、对考核结果有异议者可由本人向院主席团申请重新

院学生会主席团考核制度

秉着“把主席团建设得更好”的原则，特建立以下考核制度；此制度包括会议、执行情况、系部管理、汇报和抽查五方面，总分100分；在基础分前提下，未能完成好院部传达的任务则扣相对应的分，做得好、标新立异并且有成效的则加相对应的分，具体细则如下：

一、

会议：

1、会议缺席扣2分；

2、迟到、早退、代开（助理干事例会）扣0.5分； 3、请假每次扣1分 二、

执行情况：

1、每次院部传达的任务，系部执行没有达到要求扣1分，如通知未及

时下达等；

2、能够认真负责、出色的执行各项任务加0.5或1分，直到此项的满

分为止。

3、对待各项任务能够突破、创新加0.5或1分。 三、

系部管理：

1、在各部门活动按时按质完成的前提下，系部特色活动举办得有意义、

有内涵，加0.5分；

2、能够体现出系部部门间的一个团队有凝聚力加0.5分。 3、对系部管理方式等突破、创新加1分。 四、

汇报：

1、及时上交工作总结与计划并积极主动和院部汇报系部各种情况的加

1分。

2、在规定时间内未交齐总结计划的每次扣1分。

3、总结和计划能够清楚、明了的反应系部建设与系部动态等情况的加

0.5分。

4、每次提出建设性的意见加0.5分 五、

抽查：

每月将随机抽查系部的

纪检部介绍：

哪里需要我们，我们就在哪里，我们就是拥有着自己特色的纪检部，纪检部是以公平、公正、公开为主要的部门，一直致力于监督和管理同学们的日常生活等问题，努力为大家营造良好的人文环境，纪检部分管纪律和检查的职能部门，作为学生会的检查纪律部门，，在学生会的各项活动中，纪检部还担任着管理纪律的任务，还有平时的日常检查，也是纪检部的重要工作之一，当然还有更多的任务需要我们去完成，只要你是人才，只要你相信自己，纪检部欢迎你，只有加入纪检部才会体会到纪检部真正意义的所在。

纪检部宣传语

踏着金秋的的微风，嗅着九月的果香，难道你不期待进入学生会纪检部的大门么？这里是你的始点，更是你的出发点！坚持心中的微光，梦想在这里起航！ 你的选择不会错，我的承诺不会空！

年华里的倒影，你的生活将会在哪里？加入我们吧！在这你将得到最美丽的诠释！ 求萌妹～求御姐～求正太～求大叔～云集各类精英，学生会大纪检，期待你的加入！

学习部介绍

我们的宗旨：导人以学，致人以用态度决定高度，作为职业技术学院学生会重要的部门之一，学习部一直致力于师生间的沟通与交流，努力为广大同学营造浓厚的学习气氛，在日常的工作当中学习部成员始终牢记锻炼自我，服务同学;的原则，积极开展各类同

校学生会网络部规章制度

山西财经大学校学生会网络部是在校团委和校学生会主席团领导下的主要负责校学生会网站建设和管理的部门，为更有效地进行管理，提高工作效率，特制定此规章制度，望各成员自觉遵守。 一、网络部的主要任务

第一条 负责校学生会网站的建设、维护和管理，及时更新网站信息； 第二条 举办具有网络部特色的主题活动；

第三条 加强同其他部门的联系，为校学生会日常事务和大型活动提

供技术支持；

第四条 收集、整理和对外发布校学生会工作信息，宣传校学生会； 第五条 维护校学生会电脑的安全，使其正常运行。 二、网络部成员的权利

第一条 享有选举权和被选举权；

第二条 享有对学生会或网络部工作提出意见、建议及批评的权利； 第三条 享有参加校学生会举办的政治、学术、文艺、体育及其他各

项活动的权利；

第四条 享有学习各种网络制作软件的权利、制作网页的权利和参与

其他与网络部有关的活动的权利；

第五条 对学生会或网络部的各项决议有不同意见时，享有保留意见

或提出的权利；

第六条 对举办的网络部有关的活动有知情的权利。

三、网络部成员的义务

第一条 遵守学校的各项规章制度，尊敬师长，团结同学； 第二条 勤奋学习，刻苦钻研，锐意进取，认真完成学校规定

校学生会2010--2011学年度第二学期工作计划 在喧天的爆竹声中，虎年沾带着新春的喜庆与活力，朝气蓬勃地而来，我们也满心欢喜地迎来了新的学期，校学生会更是已经整装待发，做好了随时听从校团委指示工作、及时倾听同学们反馈意见的准备。我们还将一如既往地秉承“全心全意为同学服务”的宗旨，坚持“自我服务，自我教育，自我管理，自我监督”的工作方针，并在此基础上进行突破和创新。

新的一年，新的学期，新的气象，校学生会也不打无准备之战，我们已作好了详尽地学期工作计划，力使新学期的各项工作都有条不紊地展开、进行。现将新学期校学生会的工作计划做如下介绍:

秘书处作为校学生会“上情下达，下情上送”的枢纽部门，职责重大。依照校团委新学期的工作指示，为便于统一安排、部署各项工作、进一步提高工作效率，这个学期秘书处要负责落实加强校学生会与各系学生会之间的联系，并协助制定出一套切实可行的关于对各系学生会的考察方案，这是本学期校学生会工作的重中之重。另外，秘书处依然也还要将以下常规工作作为重点：做好学生会各部门活动的工作计划、总结，学生会成员考勤、奖惩的备案；负责好学生会工作报告的整理制定；监督各项活动的进展落实情况；及时通知各部门成员召开例会；负责各种例会的请假制度。

学生会量化考核管理制度

学生会量化考核制度

为了树立学生会良好形象，特定此学生会成员考核制度，以加强对学生会成员管理。

一、考核原则

1、考核对象：学生会全体成员；

2、考核原则：公平，公正，公开；

3、考核目的：督促学生会成员养成良好的工作作风。

二、考核内容及积分量化标准

（1）、课堂制度

1、每堂课不得迟到、早退与无故缺席,迟到、早退扣1分；

2、请假必须以书面形式向辅导员请假（口头无效）；

3、上课后15分钟未到按缺勤处理，扣2分；

（2）、例会制度

1、每次例会不得迟到、早退与无故缺席；

2、请假者须亲自向郭老师请假；

3、迟到、早退扣1分，缺勤扣2分；

（3）、重大活动制度

1、每次活动不得迟到、早退；

2 请假者须亲自向郭老师请假，

3 迟到、早退扣2分

4、活动开始后十五分钟未到按缺勤处理，缺勤扣4分。

三、惩罚措施

1、学生会成员每月扣分累积到2分，在学生会例会上点名通报；

2、学生会成员每月扣分累积到4分，写检查交郭老师处（2000字）；

3、 学生会成员每月扣分累积到6分，写检查交郭老师处，并在学生会例会上做检讨（3000字）；

4、连续两个月被点名通报的，写检查交郭老师处，并在学生会例会上做检讨（5000字）；

5、重大活动无故缺勤连续三次的，自动离职！

四、注意事项

校学生会2010--2011学年度第二学期工作计划 在喧天的爆竹声中，虎年沾带着新春的喜庆与活力，朝气蓬勃地而来，我们也满心欢喜地迎来了新的学期，校学生会更是已经整装待发，做好了随时听从校团委指示工作、及时倾听同学们反馈意见的准备。我们还将一如既往地秉承“全心全意为同学服务”的宗旨，坚持“自我服务，自我教育，自我管理，自我监督”的工作方针，并在此基础上进行突破和创新。

新的一年，新的学期，新的气象，校学生会也不打无准备之战，我们已作好了详尽地学期工作计划，力使新学期的各项工作都有条不紊地展开、进行。现将新学期校学生会的工作计划做如下介绍:

秘书处作为校学生会“上情下达，下情上送”的枢纽部门，职责重大。依照校团委新学期的工作指示，为便于统一安排、部署各项工作、进一步提高工作效率，这个学期秘书处要负责落实加强校学生会与各系学生会之间的联系，并协助制定出一套切实可行的关于对各系学生会的考察方案，这是本学期校学生会工作的重中之重。另外，秘书处依然也还要将以下常规工作作为重点：做好学生会各部门活动的工作计划、总结，学生会成员考勤、奖惩的备案；负责好学生会工作报告的整理制定；监督各项活动的进展落实情况；及时通知各部门成员召开例会；负责各种例会的请假制度。

篇一：学生会外联部规章制度

中华女子学院学生会外联部规章制度

第一章总章

第二章外联部工作简介

第三章工作制度

第四章外联部各成员职责要求

第五章会议制度

第六章请假制度

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第七章财务制度

第八章人事制度

第九章奖惩制度

第十章附则 第十一章附则

第一章 总则

外联部是女院与外界沟通交流的桥梁与纽带。积极团结其他院校彼此增进友谊，共同发展，促进合作。对外展现女院风采。同时与社会中企事业单位保持合作关系，寻求他们对我院学生活动的支持与帮助。

为了高效无误，保证外联部工作的顺利开展，特制定此规章制度。外联部各成员必须严格遵守外联部的规章制度。

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第二章 外联部工作简介

一、 工作目的

学生会外联部在主席团的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学校学生的真我风采,努力提高我校学生会在社会上的知名度,为学生会、各项活动筹集资金并且全面负责学校学生会的对外交流联络工作以及在活动的顺利进行过程中起着不可或缺的作用。 二、日常工作

1、促进社团内部团结，在社团内部起协调作用。

2、联系各学校社团，借鉴其工作经验，学习其管理方法，同时邀请其参加我校的重大活动，以及开展与其之间的文化交流。

3、联系其他企事业单位在我校活动时给以赞助。