随着知识经济时代的到来

汉口学院

本科毕业论文（设计）开题报告表

院（系）名称 专业名称 年 级 学生姓名 学 号 指导教师姓名

填表时间：

年月 日

2016

填表说明：

1、本科生原则上应于第七学期结束之前完成毕业论文（设计）的选题和开题工作。 2、本表由学生在开题报告经指导教师指导和指导教师小组集中开题指导并修改后填写。指导教师和指导教师小组在学生填写后，应在本表相应栏目里填写确认性意见。本表最后由院（系）盖章备案保存。

3.学生应执行本表撰写毕业论文（设计），不得作实质性改变。学生须在所在院（系）规定的时间内完成毕业论文（设计）并参加答辩。

4.毕业论文（设计）的具体要求请参阅《华中师范大学教学管理规章制度》(2005年版) 之《华中师范大学本科毕业论文（设计）工作条例》及其附件1《华中师范大学本科毕业论文（设计）写作与排版打印规范》。

5、学生可用蓝色或黑色水笔认真填写，做到填写整洁、正确。

拟选题目 知识经济时代的

知识经济时代与创新教育

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2003年底，中共中央召开经济工作会议，明确提出了2004年经济工作的总体要求。会议认为：\世界多极化经济全球化仍是当今国际格局演

变的两个主要趋势\。\在维护世界和平促进共同发展方面世界各国都在面临新的挑战\。在知识经济风起云涌的二十一世纪，科技革命迅猛发展，国际竞争日益激烈，以致于对于人才的渴求越来越强烈。人类已进入了一个全新的知识经济时代。 一、知识经济时代

知识经济是指建立在知识和信息的生产、分配和使用之上的经济。是以知识为基础的经济，特征就是知识不断创新，高新技术迅速产业化。知识经济是以高新技术为支柱，以智力资源为依托的可持续性发展经济。在激烈的经济竞争中，世界各国都越来越认识到知识的重要性，科技知识以经济发展中上升到绝对的优势位置。在知识经济时代，掌握知识越多的人，获得的工资报酬也越多；拥有更多知识的企业，在市场竞争中获胜的机遇也越大；拥有更多知识和信息的国家，其社会经济发展速度也越快。实践

个人收集整理 勿做商业用途

摘要 ........................................................................ I 一 知识经济时代财务管理面临地突出问题 .......................... 1文档来自于网络搜索 （一） 企业财务管理观念地变化 .............................. 1文档来自于网络搜索 1 财务管理目标地变化 .................................... 1文档来自于网络搜索 2 企业资产形态发生变化 .................................. 1文档来自于网络搜索 3 企业范围边界发生变化 .................................. 2文档来自于网络搜索 4 企业分配方式发生变化 .................................. 2文档来自于网络搜索 (二) 企业财务管理地工作内容发生变化 ......................... 2文档来自于网络搜索 1 企业经营行为发生变化 .......

试论知识经济时代的财务治理目标

【摘要】随着知识经济时代的到来，社会各个方面的环境都发生了深刻的变化，其中就包括财务治理环境的变化，知识经济时代财务治理的目标也要随着财务治理环境的变化而发生变化，只有保证财务治理的目标和时代进展同步才能保证企业对其的要求，从而对企业的进展起到指导作用。

【Abstract】 Along with the knowledge-based economy the coming of ages, social and each the variety for target for deep variety for of environment all take placing, among them including the finance the variety of environment management, knowledge-based economy ages the finance managing too wanting along with finance managing the environment but occurrence variety, the development for re

知识经济时代标准信息服务研究 本文关键词：信息服务，知识经济时代，标准，研究

知识经济时代标准信息服务研究 本文简介：摘要：进入数字时代以后，知识经济和全球信息革命冲击着传统的标准信息服务，标准信息服务面临新的机遇和挑战，其局限性越发突出，因此如何实现新时代下标准信息服务模式的创新发展，建立功能齐全、服务内容贴近各体系发展需求的服务平台已成为基本要求。本文对此分析了标准信息服务在新时代背景下所面临的机遇与挑战；论述

知识经济时代标准信息服务研究 本文内容：

摘要：进入数字时代以后，知识经济和全球信息革命冲击着传统的标准信息服务，标准信息服务面临新的机遇和挑战，其局限性越发突出，因此如何实现新时代下标准信息服务模式的创新发展，建立功能齐全、服务内容贴近各体系发展需求的服务平台已成为基本要求。本文对此分析了标准信息服务在新时代背景下所面临的机遇与挑战；论述了标准信息服务的特征和信息共享的社会必然性；论证了实现创新的标准信息服务模式应该实现4个方向的转变，即：由被动向主动发展的转变；由简单咨询向专业化服务的转变；由单一提供标准向综合化服务的转变及由标准信息服务向知识服务的转变。文中论述了要发展创新的标准信息服务模式，就要重点加强标准信息服务共享平台建

学号：08440530004

安徽冶金科技职业学院

Anhui Vocational College and Technology

毕业设计（论文）

题目：试论知识经济时代的秘书素质

姓 名： 黄 丽 年 级：08文秘

系 别：经济管理系 专 业：文 秘

指导老师：张 骏 完成时间：2011-12-12

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论文目录

摘要·····················································3 关键词···················································3 绪论·····················································5 一、 秘书人员的品质修养··································5 （一）职业品德 （二）工作作风

二、秘书人员的知识能力结构···

生命是永恒不断的创造，因为在它内部蕴含着过剩的精力，它不断流溢，越出时间和空间的界限，它不停地追求，以形形色色的自我表现的形式表现出来。

－－泰戈尔

知识经济时代企业管理思想的变革

摘要 在知识经济时代的企业管理中，管理的中心应从产品经营与资本经营转变到人才经营，管理的目标应从注重市场与注重利润转变到注重机会，管理的效益应从范围经济与规模经济转变到速度经济，管理的手段应从规范与制度转变到创新，管理的职能应从监督与控制转变到服务。

关键词 知识经济 企业管理

人类社会从农业经济到工业经济到信息经济；从石器时代到青铜器时代到铁器时代到硅器时代；从初级产品阶段到加工产品阶段到以服务业为主的阶段，现代经济的发展越来越以知识特别是以科学技术为基础，这一点已是不争的事实。

随着知识经济时代的到来，生产力的三大要素——劳动对象、劳动工具与劳动力均已发生了革命性的变化：劳动对象由过去单纯的有形产品本身而更多地转变为生产与管理、支配与控制这些产品的无形的信息与知识；劳动工具从简单到复杂，从人工到机械，从手动到自动，从工农业生产到日

常办公事务乃至家庭琐事现在均可借助电子计算机来控制与完成；劳动力已从过去的以体力为主过渡到现在的以脑力为主，在一些发达国

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知识经济时代图书馆管理理念探讨

作者：白雪冰

来源：《合作经济与科技》2013年第08期

[提要]分析知识经济时代图书馆的主要作用和管理发展趋势，提出以人为本、“图书馆员第一”和开拓创新的图书馆管理理念。 关键词：知识经济时代；图书馆；管理 中图分类号：G251 文献标识码：A 收录日期：2013年2月26日

知识经济的崛起，标志着人类社会正进入一个以智力资源为主要依托的知识经济时代。在当前知识经济兴起与发展的时期，图书馆要想发展壮大，就要不断地创新管理理念，不断地超越自我，不断完善发展，从而在激烈的竞争中与时俱进。 一、知识经济时代图书馆的主要作用

图书馆不仅是搜集、整理、保管、贮存和传播科学文化知识，提供科研文献资料、丰富社会教育的机构，同时也是传播政治思想理论的重要场所，它通过对知识载体的不断积累形成自己独特的文化环境，其文献信息资源是社会的重要精神财富，是人类不可缺少的精神食粮。总之，图书馆是人类知识的宝库。

随着计算机技术、网络技术和通讯技术等新技

知识经济时代下对企业管理的创新研究

摘要：知识经济是一种崭新的经济形态。知识经济时代企业管理将出现新思维。知识经济时代要求各企业逐步向知识型企业转化，知识经济有效地推动一系列企业制度的创新，产学研合作将是知识经济时代企业制度创新的有力措施。

关键词：知识经济；企业管理；企业制度创新；产学研合作 当今社会的不断发展，知识经济作为21世纪世界经济发展主导的一种新型经济形态，不断取代了过去的工业经济，并对人类社会经济发展产生空前影响。新知识、新技术、新观念、新思维、新理论正冲击着一切，企业的发展依靠创新，创新依靠知识。知识经济从孕育、演化和发展到今天的初具规模，无时不涌动着创新的意识，创新是知识经济成长的动力源泉；知识经济凭借以知识为基础和核心的创新能力上的优势来实现人类经济超速发展；同时，知识经济也是以创新的速度、方向决定成败的经济。 一、知识经济对当前我国企业的影响

1.以知识经济时代的要求来衡量中国企业的现状

知识经济的主要特征是计算机信息技术、互联网技术的应用，它对管理的要求就是反应更为迅速，决策更加果断，组织更加简化，效率空前提高。反观中国企业整体水平确实难以达到这种高标准和严要求，就像现代儿童吃了某些不负责任的保健品，开始生理上的早熟，

兰州大学网络教育学院

论文摘要

知识经济是建立在知识基础上的经济，知识型员工掌握知识、创造新知识，是知识经济的主体。知识型员工的管理将是知识经济时代人力资源管理的主旋律。论文通过分析知识型员工的出现背景和特点，研究知识经济时代人力资源管理的新挑战及对策。 论文共分五个部分:

第一章从企业员工在不同历史阶段的角色分析入手，介绍了企业员工经历体能型、技能型、智能型的演变过程，知识型员工将成为知识经济的主体。 第二章重点分析知识经济时代的知识型员工供求情况和知识型员工具有的知识资源与社会资源丰富、独立工作能力强、工作时间和方式灵活等特点，这些特点使人力资源管理面临着员工流动性强、员工对企业的忠诚度下降、主体意识增强等挑战。

第三章介绍发达国家和地区知识型员工管理的做法。积极争夺知识型员工、大力加强国民教育和员工培训、建立有效的激励和防范风险等，是发达国家和地区解决知识型员工引进、保留和提高等问题的根本措施，是拥有竞争实力的基础。 第四章分析了我国知识型员工的心理特征，提出了我国知识型员工管理的可行性对策。

第五章分析我国知识型员工培训的主要目的、内容及方法，并结合作者工作实践，对原国防科工委