黑龙江省事业单位岗位设置管理实施意见

贵州省事业单位岗位设置管理实施意见

关于印发《贵州省事业单位岗位设置管理实施意见》的通知

各市(州、地)党委组织部、编委办，政府(行署)人事局，省委各部委、省级国家机关各部门、各省级人民团体、各省属高等院校、各省属事业单位组织人事部门：

根据人事部《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法>的通知》(国人部发［2006］70号)、《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法实施意见>的通知》(国人部发［2006］87号)和中组部、人事部《关于做好党群系统事业单位岗位设置管理工作的通知》(国人部发［2007］85号)以及省人民政府《贵州省事业单位工作人员收入分配制度改革实施意见》(黔府发［2006］45号)精神，结合我省实际，省委组织部、省人事厅、省编委办研究制定了《贵州省事业单位岗位设置管理实施意见》，现印发给你们，请结合本地区、本单位实际，认真贯彻实施。

附件：贵州省事业单位岗位设置管理实施意见

中共贵州省委组织部贵州省人事厅

省编委办

二○○七年七月十九日

贵州省事业单位岗位设置管理实施意见

为了深化事业单位人事制度改革，建立健全事业单位岗位管理制度，实现事业单位人事管理科学化、规范化、制度化、确保事业单位收入分配制度改革的顺利实施，根据人事部《关于印发〈事业单

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黑龙江省事业单位考试公共基础知识学习资料

【导语】

今天小编为大家带来的是黑龙江事业单位公共基础知识。中公哈尔滨事业单位招聘考试网帮助各位考生顺利备考事业单位考试。

1.甲与乙签订了一份合同，约定由丙向甲履行债务，现丙履行债务的行为不符合合同的约定，甲有权( )。

A.请求乙承担违约责任

B.请求乙和丙共同承担违约责任

C.请求丙承担违约责任

D.请求乙或丙承担违约责任

答案：A

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2.根据《中华人民共和国消费者权益保护法》的规定，服务者向消费者提供质低价高的服务，是对消费者( )

A.公平交易权的侵犯

B.人格尊严权的侵犯

C.损害求偿权的侵犯

D.选择服务自主权的侵犯

答案：A

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3.王某在实施盗窃时，因未撬开防盗门而最终放弃。王某的行为属于( )。

A.犯罪预备

B.犯罪未遂

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黑龙江省事业编单位综合知识复习备考资料

【导语】

2016年中公黑龙江事业单位考试网为考生提供公共基础知识复习资料，包括2016公共基础知识练习、2016公共基础知识真题及答案、公共基础知识征文等，今天为大家带来的是《地理常识备考习题（11）》，希望可以帮助各位考生顺利备考黑龙江事业单位考试。

1.下列属于中国的陆上邻国和隔海相望的国家是( )。 A.朝鲜、美国 B.印度、越南 C.俄罗斯、日本 D.哈萨克斯坦、蒙古 答案：C

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A.我国大部分处于北温带，少部分处于寒带，气候温和，利于农业生产 B.我国是个海陆兼备的国家，东面海岸线漫长，利于发展海上交通 C.南北跨5500千米，利于农业的多种经营 D.我国有15个陆上邻国，利于发展边境贸易 答案：B

推荐阅读>>>关于黑龙江省事业单位招聘信息请关注招聘汇总 3.下列关于我国地理位置的正确叙述的是( )。 A.从海陆位置看，中国位于亚洲西部、太平洋东岸 B.从东西半球来看，中国位于东半球 C.从南北半球来看，中国位

中共无锡市委办公室 无锡市人民政府办公室

关于印发《无锡市事业单位岗位设置

管理实施意见》的通知

各市（县）区委和人民政府，市委各部委办，市各委办局，市各人民团体，市各直属单位：

《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》已经市委、市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻实施。 中共无锡市委办公室 无锡市人民政府办公室 2008 年 12 月 31日

1

无锡市事业单位岗位设置管理实施意见

为深化事业单位人事制度改革，建立健全事业单位岗位设置管理制度，实现事业单位人事管理的科学化、规范化、制度化，根据人事部《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法>的通知》（国人部发?2006?70号）、《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法>实施意见的通知》（国人部发?2006?87号）、中组部、人事部《关于做好党群系统事业单位岗位设置管理工作的通知》（国人部发?2007?8号）和省委办公厅、省政府办公厅《关于印发<江苏省事业单位岗位设置管理实施意见>的通知》（苏办发?2008?23号）精神，结合我市实际，现对全

黑龙江省机关事业单位工勤人员管理办法

黑龙江省人事厅关于印发

《黑龙江省机关事业单位工勤人员岗位

规范化管理暂行办法》的通知

黑人发〔 2001 〕 77 号

( 2001 年7 月9 日 )

各地、市、县人事局，省政府各直属单位人事 ( 干部 ) 处：

现将《黑龙江省机关事业单位工勤人员岗位规范化管理暂行办法》印发给你们，请认真执行。

黑龙江省机关事业单位工勤人员

岗位规范化管理暂行办法

为了适应机关事业单位人事制度改革的需要，进一步加强机关事业单位工勤人员岗位规范化管理，使工勤人员的岗位设置、技术等级设置、聘用及待遇等更加规范和有章可循，特制定黑龙江省机关事业单位工勤人员岗位规范化管理暂行办法。

一、制定岗位规范的指导思想

建立与社会主义市场经济体制相适应的符合机关事业单位特点的竞争激励机制和工勤人员岗位管理制度，充分调动工勤人员工作的积极性和创造性，提高工勤人员队伍的整体素质。

二、岗位规范的范围和对象

全省各级党政机关 ( 含人大、政协机关、法院、检察院、各民主党派和人民团体 ) 事业单位编制内的在岗工勤人员 ( 含合同制工人 ) ，均实

黑龙江省机关事业单位工勤人员管理办法

行岗位规范化管理。

三、岗位设置

( 一 ) 机关事业单位工勤人员岗位设置要根据工作需要，依据

黑龙江省机关事业单位工勤人员管理办法

黑龙江省人事厅关于印发

《黑龙江省机关事业单位工勤人员岗位

规范化管理暂行办法》的通知

黑人发〔 2001 〕 77 号

( 2001 年7 月9 日 )

各地、市、县人事局，省政府各直属单位人事 ( 干部 ) 处：

现将《黑龙江省机关事业单位工勤人员岗位规范化管理暂行办法》印发给你们，请认真执行。

黑龙江省机关事业单位工勤人员

岗位规范化管理暂行办法

为了适应机关事业单位人事制度改革的需要，进一步加强机关事业单位工勤人员岗位规范化管理，使工勤人员的岗位设置、技术等级设置、聘用及待遇等更加规范和有章可循，特制定黑龙江省机关事业单位工勤人员岗位规范化管理暂行办法。

一、制定岗位规范的指导思想

建立与社会主义市场经济体制相适应的符合机关事业单位特点的竞争激励机制和工勤人员岗位管理制度，充分调动工勤人员工作的积极性和创造性，提高工勤人员队伍的整体素质。

二、岗位规范的范围和对象

全省各级党政机关 ( 含人大、政协机关、法院、检察院、各民主党派和人民团体 ) 事业单位编制内的在岗工勤人员 ( 含合同制工人 ) ，均实

黑龙江省机关事业单位工勤人员管理办法

行岗位规范化管理。

三、岗位设置

( 一 ) 机关事业单位工勤人员岗位设置要根据工作需要，依据

关于印发《贵州省事业单位岗位设置管理实施

意见》的通知

(黔人发［2007］9号)

各市(州、地)党委组织部、编委办，政府(行署)人事局，省委各部委、省级国家机关各部门、各省级人民团体、各省属高等院校、各省属事业单位组织人事部门：

根据人事部《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法>的通知》(国人部发［2006］70号)、《关于印发<事业单位岗位设置管理试行办法实施意见>的通知》(国人部发［2006］87号)和中组部、人事部《关于做好党群系统事业单位岗位设置管理工作的通知》(国人部发［2007］85号)以及省人民政府《贵州省事业单位工作人员收入分配制度改革实施意见》(黔府发［2006］45号)精神，结合我省实际，省委组织部、省人事厅、省编委办研究制定了《贵州省事业单位岗位设置管理实施意见》，现印发给你们，请结合本地区、本单位实际，认真贯彻实施。

附件：贵州省事业单位岗位设置管理实施意见

中共贵州省委组织部 贵州省人事厅

省 编 委 办 二○○七年七月十九日

贵州省事业单位岗位设置管理实施意见

为了深化事业单位人事制度改革，建立健全事业单位岗位管理制度，

篇一：事业单位岗位设置管理实施办法

事业单位岗位设置管理的实施办法

为建立健全事业单位岗位设置管理制度，实现事业单位人事管理由身份管理向岗位管理的转变，纵深推进事业单位人事管理科学化、规范化、制度化建设，根据《市委办公厅、市政府办公厅转发〈市人事局关于赣州市事业单位岗位设置管理的实施办法〉的通知》（赣市办字

[2008]91号），结合我县实际，制定本实施办法。

一、实施范围和对象

1、除经批准参照《公务员法》进行管理的事业单位、事业单位所属独立核算的企业以及已经由事业单位转制为企业的单位外，全县列入事业机构编制管理范围的所有事业单位（包括经费来源主要由财政拨款、部分由财政支持以及经费自理的事业单位），其在册的正式工作人员（包括管理人员、专业技术人员和工勤人员），均纳入岗位设置管理。

二、岗位类别设置

2、本办法所称岗位是指事业单位根据其社会功能、职责任务和工作性质等需要设置的具体工作岗位，分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别（以下简称三类岗位）。三类岗位应具有明确的岗位名称、岗位等级、职责任务、工作标准和任职条件。

管理岗位是指担负领导职责或管理任务的工作岗位。设置管理岗位要适应增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平的要求。 专业技术岗位是

2018 年黑龙江省事业单位考试《公共基础知识》988题【必考题库】

一、单选题

1． 为纪念战胜特大洪水，在松花江畔建筑的防洪纪念塔是哈尔滨市的重要标志。塔下喷泉的上、下层分别代 表（ A、1957 B、1953 C、1956 D、1954 【答案】 A

2． 黑龙江省老工业基地改造要突出抓好“一调、两改”。“一调”，即调整产业结构、所有制结构、区域布 局结构、重点企业内部结构。“两改”，即（ A、市场改造 B、项目改造 C、产业改造 D、企业改造 【答案】D

3． 黑龙江省运动员（ A、罗致焕 B、王秀丽 C、杨扬 D、李佳军 【答案】A

4． 黑龙江省积极推进外贸体制改革，提出（ A、“平等互利，互通有无” B、“南联北开，全方位开放” C、“两改两开，富国富民” D、“以省内所有，易省内所需” 【答案】B

5． 特级侦察英雄杨子荣智擒“座山雕”的英雄事迹，传遍了中国城乡。曲波等文艺工作者据此创作了长篇小 说（

）。

A、《红旗谱》 B、《智取威虎山》

）的战略方针，使黑龙江省对外贸易获得迅速发展。

）在 1963 年第五十七届世界男子速滑锦标赛上夺得 1500 米冠军，并以 183.468

分打破男子全能世界记录，成为我国在世界速滑锦

事业单位岗位设置方案参考样本

XXXX（单位名称）岗位设置方案

为深化单位人事制度改革，建立健全岗位管理制度，实现单位人事管理的科学化、规范化和制度化，根据中共云南省委办公厅、云南省政府办公厅?关于印发〖云南省事业单位岗位设置管理实施意见（试行）〗的通知?（云厅字〔2007〕13号）等有关文件精神，结合单位实际，制定本方案。

一、单位基本情况 （一）单位机构编制情况

1.单位规格、类别、经费形式，主要职责和任务； 2.人员编制总数XX名，其中管理人员X名；专业技术人员X名；工勤技能人员X名。内设机构X个，名称分别是：XXX、XXX……；核定领导职数X名（X正X副）。

（二）现有人员情况 1.实有人数X名。

2.管理人员X名，聘任情况，年龄结构情况。单位领导正职X名、副职X名；内设机构领导正职X名、副职X名；其他管理人员X名。

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3.专业技术人员X名，聘用情况，年龄结构情况。其中：正高级X名，聘任X名；副高级X名，聘任X名；中级X名，聘任X名；初级X名，聘任X名。

4.工勤技能人员X名，聘用情况，年龄结构情况。高级技师X名，聘用X名；技师X名，聘用X名；高级工X名，聘用X名；中级工X名，聘用X名；初级工X名，聘用X名；普通工X名，聘用