中兴招聘岗位信息

一、软件研发工程师

工作地点：深圳、南京、西安、上海、燕郊、成都、重庆、武汉、天津、三亚 主要职责：

1、从事通讯产品相关软件开发

2、进行软件详细设计，代码编写，单元测试，集成测试、系统测试等 3、进行软件代码的维护和改进工作

4、完成测试方案规划及测试用例设计和执行工作 5、完成部门安排的其它研发相关工作 任职要求：

1、计算机软件、通信、自动化、应用数学、应用物理等相关专业，本科及以上学历 2、掌握C/C++或者Java编程语言，对面向过程或面向对象软件开发有一定认识 3、掌握软件工程概念，熟悉软件开发、测试流程

4、工作有热情、积极，学习能力强，具有一定的创造力，具有较好的沟通及协作能力，能承受一定的压力 5、英语四级及以上，能熟练阅读及翻译相关技术文档 6、具有通讯相关软件研发经验者优先考虑 二、硬件研发工程师

常驻地：深圳、南京、西安、上海、燕郊、重庆、武汉、天津、三亚 主要职责：

主要负责硬件单板开发、测试、转产、维护 任职要求：

1、本科及以上学历，通信与电子、计算机、电路设计等相关专业

2、有扎实的电路基础，熟悉模拟电路、数字电路，有独立电路设计经验优先

3、熟悉CADENCE等设计工具，有4层以上PCB设计经验、高速信号

aaa

上海电气电站集团2011年校园招聘职位信息

公司名称

岗位名称

燃气轮机总体设计工程师压气机设计工程师燃气轮机透平技术工程师

上海电气电站集团

燃气轮机燃烧技术工程师燃气轮机技术工程师燃气轮机技术工程师应用开发工程师现场支持工程师

会计审计专员助理科研设计员科研设计员科研设计员科研设计员工艺员(冷）工艺员（热）工艺员（试验）

上海电气电站设备有限公司

汽轮机厂

工艺员（车间）质量管理员质量技术员计划员设备技术员项目经理人力资源管理数控机床工钳工电磁设计通风设计机械计算定子电工定子金工转子电工转子金工氢油水系统嵌装工艺工装设计

上海电气电站设备有限公司

发电机厂

金工工艺金属材料绝缘技术试验研究探伤技术全质管理试验技术外检质量控制技术技术服务工程师生产、财务、人事车间一线工人设计员海淡设计员

上海电气电站设备有限公司

电站辅机厂

冷作工艺员焊接工艺员探伤技术员质检技术员基建技术员

目标专业

热能与动力工程或动力工程及工程热物理方向、叶轮机械气动热力学

热能与动力工程或动力工程及工程热物理方向压气机相关专业：动力机械及工程、航空发动机、燃气轮机

热能与动力工程或动力工程及工程热物理方向透平相关专业：动力机械及工程、航空发动机、燃气轮机

热能与动力工程或动力工程及工程热物理方向燃烧

aaa

上海电气电站集团2011年校园招聘职位信息

公司名称

岗位名称

燃气轮机总体设计工程师压气机设计工程师燃气轮机透平技术工程师

上海电气电站集团

燃气轮机燃烧技术工程师燃气轮机技术工程师燃气轮机技术工程师应用开发工程师现场支持工程师

会计审计专员助理科研设计员科研设计员科研设计员科研设计员工艺员(冷）工艺员（热）工艺员（试验）

上海电气电站设备有限公司

汽轮机厂

工艺员（车间）质量管理员质量技术员计划员设备技术员项目经理人力资源管理数控机床工钳工电磁设计通风设计机械计算定子电工定子金工转子电工转子金工氢油水系统嵌装工艺工装设计

上海电气电站设备有限公司

发电机厂

金工工艺金属材料绝缘技术试验研究探伤技术全质管理试验技术外检质量控制技术技术服务工程师生产、财务、人事车间一线工人设计员海淡设计员

上海电气电站设备有限公司

电站辅机厂

冷作工艺员焊接工艺员探伤技术员质检技术员基建技术员

目标专业

热能与动力工程或动力工程及工程热物理方向、叶轮机械气动热力学

热能与动力工程或动力工程及工程热物理方向压气机相关专业：动力机械及工程、航空发动机、燃气轮机

热能与动力工程或动力工程及工程热物理方向透平相关专业：动力机械及工程、航空发动机、燃气轮机

热能与动力工程或动力工程及工程热物理方向燃烧

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+86-411-84708918

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大连理工大学2008年度教授岗位招聘信息

schai@http://www.77cn.com.cn

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+86-411-84708460条件。

大连理工大学2008年度教授岗位招聘信息

第 5 页，共 7 页

+86-411-84708530

大连理工大学2008年度教授岗位招聘信息

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zjk@http://www.77cn.com.cn

大连理工大学2008年度教授岗位招聘信息

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2014年10月26日浙江-西安人才招聘大会岗位信息汇总

省直分团

浙江工业大学

高层次人才A类(若干)、高层次人才B类(若干)、高层次人才C类(若干)、高层次人才D类(若干)、高层次人才E类(若干)、校聘教授/研究员(20)、校聘副教授/副研究员(50)、教学科研岗位(100)

联系人：人事处

联系电话：0571-88320256

浙江理工大学 数学、物理、化学、心理老师(若干)、纺织科学与工程、材料科学与工程、轻工技术与工程(若干)、纺织科学与工程、设计学、计算机科学与技术、信息与通信工程(若干)、机械工程、控制科学与工程、电气工程、机械工程、计算机科学与技术(若干)、化学工程与技术、控制科学与工程、机械工程、仪器科学与技术、机械工程、控制科学与工程、机械工程(若干)、土木工程、建筑学、风景园林学、管理科学与工程、生物学、生态学、经济学、管理学(若干)、设计学、美术学、艺术学理论、马克思主义理论、法学、社会学、公共管理学、英语语言文学、日语语言文学(若干)、新闻传播学、中国语言文学、体育(若干) 联系人：人事处

联系电话：0571-86843043

浙江农林大学

植物保护、食品科学、园艺学、作物学教师(若干)、兽医学、森林

天津长瑞华通科技发展有限公司 1

中兴通抵扣联信息采集系统

首先，我为大家讲解软件的主要功能:

软件的主要功能为:由企业采用手工或扫描的录入方式,采集增值税专用发票、货物运输统一发票及货物运输代开发票的相关信息,通过网络将信息上传至税务局服务器进行解密、认证,并接收认证结果。

本软件支持手工录入及扫描录入两种方式。

如果您每月认证的发票数量不多，可以使用手工录入方式，

无需选购扫描仪。

如果您选择扫描录入方式，必须选购国家税务总局针对网上

认证软件评测通过的专用扫描仪。 接下来我为大家讲解硬件的配臵:

本软件所需的基本硬件配臵：计算机。

计算机的最低配臵：奔Ⅲ500以上，128M或以上内存，400M或以上剩余硬盘空间，带有光驱，IE浏览器6.0或以上版本，能正常浏览互联网，操作系统为Windows XP或Windows 2000。

如果选择扫描录入方式，需准备相应的扫描仪。 下面，我为大家讲解扫描仪的安装方法：

如果您选择扫描录入方式，则需安装与您的扫描仪相对应的驱动程序。

这里以方正T2400扫描仪为例。

地址：河西区平泉道增5号 邮编：300074 传真：

关键岗位的人力资源优化方案

一、公司现状

1、人员异动状况分析 项目 岗位 项目经理 暖通 工程师 编制人数 8 6 现有人数 10 4 录用人数 4 3 录用率 44% 50% 离职人数 1 3 离职率 11% 50% 2、岗位招聘需求 岗位：项目经理 岗位职责： 1. 严格执行公司、营运中心各项规章制度，规范工作行为。 2. 根据公司施工合同和施工图纸的要求，确保所管理工程的进度、安全、质量、文明、成本等各项指标达到甚至超越客户和公司的要求。完成上级交办的其它各项任务。 3. 完成上级交办的其它各项任务。 任职资格： 1. 大学专科以上，男性较佳。 2. 3年以上净化工程、机电设备安装工作、建筑装饰工程行业工程管理项目管理岗位工作经验，有二级以上建造师证书优先。 岗位：暖通工程师 岗位职责： 1. 建筑空间空调施工图深化,包括主机选型\\末端风管布局等设计,达到节能环保的效果。 2. 勘察工地现场，对设计图/竣工图修改审核校对等工作。 3. 与施工现场，甲方等协调沟通工作。 4. 专业知识深入学习。 任职资格： 1. 大学本科以上，男女均可。 2. 具有空调系统设计三年以上工作经验。 3. 熟练使用CAD、Word、Excel等制图及

招聘信息

招聘信息一：比亚迪股份有限公司 一、单位基本信息

单位名称： 比亚迪股份有限公司 单位隶属部门： 广东省 单位性质： 其他企业 单位行业： 制造业 二、联系方式

单位地址： 深圳市龙岗区葵涌镇延安路 单位邮编： 518119 单位联系人： 唐女士

单位联系方式： 0755-84218888-2279 单位Email: tang.yue@byd.com.cn 三、招聘信息内容 硕士需求专业

会计学、财务管理、国际经济与贸易 本科需求专业：

1、电气信息类：软件工程、计算机软件、通信工程、网络工程、电子信息工程、计算机科学与技术、电磁场与无线技术、微电子制造工程、微电子学、电气工程及其自动化、电子工程与自动化、信息工程、集成电路设计与集成系统、数字媒体技术、信息物理工程、信息显示与光电技术、真空电子技术、智能科学与技术、自动化

2、电子信息科学类：电子科学与技术、电子信息科学与技术、光电子技术科学、光信息科学与技术、精密电子电路、微波通信、电子封装、信息科学技术、微电子工程类（表面处理与镀膜)

3、机械汽车类：车辆工程、汽车工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备

篇一：医院招聘制度

医院招聘管理制度

一.总则

（1）目的，为满足医院持续、快速发展需要，加快人才队伍建设，规范人员招聘工作程序，建设高素质的人才队伍，特制定本办法。

（2）适用范围，本管理办法适用于卫生专业技术系列、行政人员系列、财务系列、总务后勤系列、市场营销等人员的招聘管理。

（3）招聘原则，坚持公开招聘、平等竞争、择优录用的原则。

二．招聘组织

（1） 人员招聘流程总图

（2）人员需求，根据医院发展状况及人员配置状况，由各科室与人力资源部共同拟定和调整人员需求，确定招聘人数及具体岗位需求。各科室填写《人员需求计划表》，交由人力资源部拟定招聘计划。

（3）招聘计划，招聘计划应包括招聘人数、招聘标准（年龄、性别、学历、工作经验、个性品质等）、招聘形式。

3.招聘形式,招聘形式分内部招聘和外部招聘两种形式。招聘形式选择，要根据人才需求分析和招聘成本等因素来综合考虑。

（1）内部招聘,鉴于内部职工比较了解医院状况，对医院的忠诚度较高，内部招聘可以改善人力资源的配置状况，提高员工的积极性，医院在进行部分系列人员招聘时，如后勤服务岗位或可替代性较强的岗位，可考虑内部招聘。

（2）内部招聘形式,在尊重员工和用人部门意见的前提下，采用推荐、竞聘等多种形式，为供求双方提供双向

1月15日招聘会单位招聘信息：

[1号摊位]江苏省地质矿产局第三地质矿产局

★地质矿产勘查：本科，1名，2009年毕业生； ★测绘工程：大专及以上，1名，2009年毕业生； ★物探工程：本科：1名，2009年毕业生； ★资源勘查（钻探）：本科，1名，2009年毕业生； ★工程地质：大专及以上，1名，2009年毕业生； ★钻探及钳工：中技及以上，2名，2009年毕业生；

[2号摊位]镇江连邦科技有限公司

★文员1名：大专以上学历，有财务或电脑行业经验者优先； ★技术员2名：高中以上学历，有网吧工作经验者优先； ★商务代表2名：高中以上学历，有销售经验者优先；

[3号摊位]沃尔得少儿英语学校

★英语教师：本科以上学历，英语六级以上。性格活泼、热爱英语教育事业 ，口语流利、发音标准者优先。

★丹阳课程顾问：高中以上学历，20-30岁，形象气质佳，有较强的语言表达能力和沟通技巧，热衷于教育推广事业。具有市场销售和品牌推广经验者优先。为外地员工提供住宿。

★教育顾问：大专以上学历，品貌端正，积极上进，热爱教育事业，试用期一个月，择优上岗，熟练后，月平均工资1500左右，外地员工提供住宿，愿为优秀员工量身定制广阔的个人职业升迁发展空间。

[4号摊位]上海