民营医院的管理与经营

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民营医院经营管理

标签:文库时间:2024-07-17
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从营销角度上来看,营利性医疗机构的性质,决定了民营医院运作的关键是如何把有限的医疗服务资源转化为最大的经济价值。

在市场经济年代里,一个医生,无论其有多高的医术,如果不能让顾客接受他的诊疗,不能转化为经济效益的话,只能是虚有其名。一个医院,无论其有多好的设备与人才,如果没有几个顾客光临,没有什么经济效益的话,也只能是如同虚设。本人在与民营医院八年风雨穿行中,经历了不少的成功与失败,形成了一些民营医院经营管理的基础理论。

一、医院的政治方向

中国人民的伟大领袖毛主席曾经教导我们说:“没有正确的政治观点,就等于没有灵魂。”,又说“政治工作是一切工作的生命线。”

什么叫政治?毛主席说:“政治就是如何让尽可能多的人支持我们,如何让尽可能少的人反对我们。”

所以,我们办院,要有一个正确的政治方向。在院内,要争取尽可能多的员工支持我们,在院外,要争取尽可能多的顾客、同盟、机关、团体、工矿企业等支持我们。一个企业如果内部没有员工的支持,外部没有顾客的支持,一定会倒闭!

那民营医院的正确政治方向又是什么呢?我认为:民营医院的正确政治方向就是要使投资者、政府、百姓、员工、支持者的愿景达成一致,形成五方利益共同体,建立长期的和谐关系。中国古代的著名军事家孙子在其十三篇兵法中

民营医院经营管理

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从营销角度上来看,营利性医疗机构的性质,决定了民营医院运作的关键是如何把有限的医疗服务资源转化为最大的经济价值。

在市场经济年代里,一个医生,无论其有多高的医术,如果不能让顾客接受他的诊疗,不能转化为经济效益的话,只能是虚有其名。一个医院,无论其有多好的设备与人才,如果没有几个顾客光临,没有什么经济效益的话,也只能是如同虚设。本人在与民营医院八年风雨穿行中,经历了不少的成功与失败,形成了一些民营医院经营管理的基础理论。

一、医院的政治方向

中国人民的伟大领袖毛主席曾经教导我们说:“没有正确的政治观点,就等于没有灵魂。”,又说“政治工作是一切工作的生命线。”

什么叫政治?毛主席说:“政治就是如何让尽可能多的人支持我们,如何让尽可能少的人反对我们。”

所以,我们办院,要有一个正确的政治方向。在院内,要争取尽可能多的员工支持我们,在院外,要争取尽可能多的顾客、同盟、机关、团体、工矿企业等支持我们。一个企业如果内部没有员工的支持,外部没有顾客的支持,一定会倒闭!

那民营医院的正确政治方向又是什么呢?我认为:民营医院的正确政治方向就是要使投资者、政府、百姓、员工、支持者的愿景达成一致,形成五方利益共同体,建立长期的和谐关系。中国古代的著名军事家孙子在其十三篇兵法中

民营医院的经营理念和服务意识

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民营医院的管理——武汉勤康医疗设备有限公司

民营医院的经营理念 和服务意识

民营医院的管理——武汉勤康医疗设备有限公司

一、 经营与医院经营的基本含义

民营医院的管理——武汉勤康医疗设备有限公司

经营“经” 是谋划的意思 “营” 是要达到一定的目的 “经营” 的基本含义就是经过谋划达 到一定的目的

民营医院的管理——武汉勤康医疗设备有限公司

医院经营医院为了达到一定的目的(满足社会需 要和获取经营效益),根据医疗服务市场的 需求,把自己具有的经营条件(人员、设备、 资金等)与外部环境相协调,有效的、连续 地进行一系列经济活动

民营医院的管理——武汉勤康医疗设备有限公司

二、民营医院经营的重要性:

民营医院的管理——武汉勤康医疗设备有限公司

市场SWOT分析S:superior 优势 W:weak 劣势 O:opportunity机会 T:threat 威胁

民营医院的管理——武汉勤康医疗设备有限公司

大型国有医院的优势品牌优势和传统的就医习惯——大量忠实的 就医人群 历史积淀——相对垄断的技术优势 政府投入和税收——强大的资金支持 政策因素——宽松的生存环境

民营医院的管理——武汉勤康医疗设备有限公司

民营医院的优势用人机制灵活——人尽其材

经营理念先进——适应市场,赢利能

民营医院经营地最新实施方案

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民营医院经营的最新实施方案

更新时间:2013-9-26 14:57:12 浏览次数:390次

一、经营诊断:

1.医院经营目标定位模糊

不管是企业或医院,它的经营目标和战略定位是基于发

展规划和市场调查分析来确定的。启德医院到目前还未对佛

山医疗市场进行系统的市场调查( 就是大概的市场调查都没做), 及对医院的本身SOWT分析( 优势、劣势、机会、威胁) 也未进行综合评估。而大多数的决策是基于管理层的以往经

验和片面分析来运作, 这样的决策往往会出现一厢情愿、事

与愿违的结果,也达不到正确的经营定位和目标设定。

2.混乱的组织结构

俗话说,成在经营,败在管理。“医院”虽是医疗机构,

但既然面向市场,就应按市场规律办事。因此首先要在“医

院”内部推行科学、规范的管理体制,以保证“医院”得以

正常运转; 其次,“医院”虽然不是大企业,但毕竟是独立

运营的机构,严格的管理依然是事业成败的关键。启德医院

一个100多名员工,居然没有一个正式公布的组织结构图。

总之,管理不仅是过程,更是目标达成的先决条件,组

织结构的调整对医院的未来有着重大影响,如调整合理,医

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院就能解决目前危机、健康发展,而如调整不当,医院就会

陷入新的困境。就个人认为,不管是公立

民营医院管理办法

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酉阳土家族苗族自治县民营医院管理办法

第一章 总则

第一条 为规范我县民营医院经营活动,加强内部管理,保证民营医院健康发展,更好地为人民健康服务,根据《中华人民共和国执业医师法》、国务院《医疗机构管理条例》、《护士管理条例》、《药品管理法》等法律法规,结合我县实际,制订本办法。

第二条 本办法所称民营医院系指以非公有资金为投入主体并实行自主经营、自负盈亏、独立核算、独立承担民事责任的营利性医院。

第三条 民营医院应认真执行党和国家的卫生工作方针、政策,严格遵守国家有关法律、法规、技术规范及劳动、人事部门的有关规定,以救死扶伤、为广大人民群众提供优质的医疗服务为宗旨,积极履行法定义务,自觉承担社会责任,主动接受卫生监督部门和相关部门的指导与监督。

第四条 县卫生行政部门负责全县民营医院的管理、培训、审批;卫生监督部门负责具体的行政执法。民营医院应自觉接受卫生行政主管部门的指导和监督,规范行业行为,实行行业自律

第五条 卫生监督部门及相关部门、各镇人民政府应依法加强对民营医院的管理,共同做好对民营医院的服务、技术指导及监管工作,为民营医院的经营、管理、发展提供条件和服务。

第二章 登记管理

第六条 民营医院分为营利性与非营利性两类。经卫生行政

民营医院管理办法

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酉阳土家族苗族自治县民营医院管理办法

第一章 总则

第一条 为规范我县民营医院经营活动,加强内部管理,保证民营医院健康发展,更好地为人民健康服务,根据《中华人民共和国执业医师法》、国务院《医疗机构管理条例》、《护士管理条例》、《药品管理法》等法律法规,结合我县实际,制订本办法。

第二条 本办法所称民营医院系指以非公有资金为投入主体并实行自主经营、自负盈亏、独立核算、独立承担民事责任的营利性医院。

第三条 民营医院应认真执行党和国家的卫生工作方针、政策,严格遵守国家有关法律、法规、技术规范及劳动、人事部门的有关规定,以救死扶伤、为广大人民群众提供优质的医疗服务为宗旨,积极履行法定义务,自觉承担社会责任,主动接受卫生监督部门和相关部门的指导与监督。

第四条 县卫生行政部门负责全县民营医院的管理、培训、审批;卫生监督部门负责具体的行政执法。民营医院应自觉接受卫生行政主管部门的指导和监督,规范行业行为,实行行业自律

第五条 卫生监督部门及相关部门、各镇人民政府应依法加强对民营医院的管理,共同做好对民营医院的服务、技术指导及监管工作,为民营医院的经营、管理、发展提供条件和服务。

第二章 登记管理

第六条 民营医院分为营利性与非营利性两类。经卫生行政

民营医院最最详细的管理制度

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民营医院最最详细的管理制度

2015-05-24 鹏程医疗有限公司

为进一步加强医院管理,外塑形象,内强素质,提高医疗技术水平,改善服务态度,规范员工行为,切实履行工作职责,提升医院竞争力,根据国家相关法律法规、政策及医院的实际情况,特制定本员工管理制度。 医院会议制度 一、会议纪律规定

1.所有参加会议的人员,须到办公室处签到。

2.参加会议必须穿戴整齐,佩戴工作牌,凡迟到,缺席、早退有事应向会议主持人请假。

3.开会期间必须做好会议记录,会后按要求传达会议精神或按保密纪律执行。 4.保持会议期间安静,手机均应关机或是调至静音,开会期间手机不得响动。 5.如有违反会议纪律情况,视情况给以通报批评或经济处罚。 二、会议制度 1.院办公会

原则上每周一召开一次,遇特殊情况会议时间可作变更。由院级领导主持、各职能科室负责人参加。传达上级指示,医院重大问题研究、决策,布置近期重点工作安排和前期工作总结,听取行政职能部门有关工作的执行情况汇报,讨论处理医院日常行政、业务工作的协调和督查。由院办通知并作会议记录。 2.周例会

原则上每周一召开一次。遇特殊情况会议时间可作变更。由院长主持,院级领导、职能、临床、医技各部门主任、护士长参加

民营医院的营销观点

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民营医院的营销观点

至少可以帮助别人一点:乘恕

本文标签: 重要的医疗企划

做民营医疗企划者必须靠不断的学习,通过外界同行的思想交流,借鉴同行业好的营销策略,提升自身的营销思路,更好的为自身医院塑造形象。这篇《年度营销观点》,与大家分析其观点。

观点一:特色文化营销,下一站医院营销决胜之道

特色文化营销作为最新营销观点,是有重大意义的。这意味着医院营销除了看得见的“产品营销”之外,发展了新的革命性营销思想。这对于以环境、专家、技术、设备等物质元素为产品的传统营销模式来说,是一种飞跃,也是一种突破。 再豪华的医院环境,没有充满关爱和责任的氛围,都是冷冰冰的外壳;再先进的、再昂贵的医疗设备,没有具备高度责任感、高尚品德的人去操作和使用,无疑是劳民伤财的摆设;再医术高明的医生,没有职业道德、人文精神的内在素养,无疑是最冷酷的“凶手” 一个只有物质文化的医院是可怕的,一个以经济利益为经营导向的医院,从头到脚,都会笼罩在坑蒙拐骗的氛围中,这样的医院,无论什么样的营销,终归都要失败。

可以说,一切外在的、物质的东西都可以模仿和复制,或者说,可以用钱购买来的优势,都不是核心优势。传统的以医院设备、环境、技术、专家为产品的医院营销,都是没有生命力的。医院,什么才是可持

民营医院章程

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明 奎 中 医 院 章 程

为发展我区医疗卫生事业,促进我区医疗卫生事业整体实力和水平的跨越式发展,为推进我省医疗事业和医疗产业的技术进步和制度进步做出有益的尝试;为中华民族的伟大复兴,为全面建设小康社会,为促进经济社会和人的全面发展做出贡献。

第一章 总 则

第一条 根据国务院《医疗机构管理条例》及新疆自治区政府《新疆医疗机构管理 办法》等国家有关法律、行政法规及新疆人民政府有关政策,为建立产权明晰,责权明确,管理科学的现代医院制度,特制定本章程。 第二条 名称:明奎中医医院医院。 第二章 经营宗旨和企业规模

第一条 医院宗旨是:以国家医疗体制改革的有关政策为指导,全面参与我国医疗服务事业的“技术创新和管理创新”,旨在推进我国医疗服务事业技术进步和制度进步;树立 “人的整体健康为中心”的全面、协调、科学的发展观,积极探索科学的现代医院管理体系,为创建具有中国特色的经营管理效能型医疗服务事业做出贡献。第三章 医院财务、会计和税务管理

第一条 医院应建立、健全如下的财务、会计制度:

(一)医院应在每一会计年度终了时制作财务会计报告,并依法经审查验证,并在每年的1月30日前送交集团。

财务会计报告应包括下列财务会计报

民营医院财务管理制度

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民营医院财务管理制度

第一章 总则

第一条为了适应社会主义市场经济和医疗卫生事业发展的需要

加强医院财务管理和监督,规范医院财务行为,提高资金使用效 益,根据国家有关法律法规、《事业单位财务规则》以及国家关于深化医药卫生体制改革的相关规定,结合医院特点制定本制度。

第二条 本制度适用于中华人民共和国境内各级各类独立核算

的公立医院(以下简称医院),包括综合医院、中医院、专科医院、门 诊部(所)、疗养院等,不包括城市社区卫生服务中心(站 、乡镇卫 生院等基层医疗卫生机构。 第三条 医院是公益性事业单位,不以营利为目的 第四条 医院财务管理的基本原则是

执行国家有关法律、法规 和财务规章制度;坚持厉行节约、勤俭办事业的方针;正确处理社会 效益和经济效益的关系, 正确处理国家、 单位和个人之间的利益关系, 保持医院的公益性。

第五条 医院财务管理的主要任务是

科学合理编制预算,真实反映财务状况;依法组织收入,努力节约支出;健全财务管理制度,完善内部控制机制;加强经济管理,实行成本核算,强化成本控制,实施绩效考评,提高资金使用效益;加强国有资产管理,合理配置和 有效利用国有资产,维护国有资产权益;加强经济活