江南大学网络教育继续学院

江南大学网络教育入学测试大学英语模拟卷

江南大学网络教育入学测试模拟卷 （适用专科起点201203批次起的学生）

测试科目：大学英语

一、交际英语

1、-- Please help yourself to the seafood. -- ________ A：No, I can't.

B：Sorry, I can't help.

C：Well, seafood doesn’t suit.

D：Thanks, but I don't like seafood.

2、-- Would you like to go to the concert with us this evening? -- ________

A：No, I already have plans.

B：I'd love to, but I'm busy tonight.

C：No, I really don't like being with you. D：I'm ill, so I shouldn't go out.

3、-- Congratulations! You won the first prize in today's speech contest. -- ____

第一次作业

1、下列哪项不是大众沟通的功能？（ C ）。 A、报道信息 B、舆论导向 C、组织信息 D、教育大众

2、认为人的本质在于其内部“精神”或“神性”，讲究“梵我同一”的国家是（A ） A、印度

B、阿拉伯国家 C、泰国 D、中国

3、人的基本情感不包括（D）

A、美感 B、道德感 C、理智感 D、丑感

4、人际关系的基本类型不包括（D）

A、包容——排斥 B、控制——追随 C、喜爱——憎恨 D、控制——管理

5、不属于人际沟通中影响竞争与合作因素的为（A） A、动机 B、刺激 C、威胁 D、关系

二、简答题

1、简述准则功利主义和行动功利主义的主要分歧 2、印刷传媒的特点和作用

3、控制论沟通过程模式的优劣 4、视听会议的缺点

1、简述准则功利主义和行动功利主义的主要分歧 （1）关于行动与准则的问题 （2）关于可选择的行动 （3）关于行动效果 （4）关于公正与正义

2、印刷传媒的特点和作用 （1）视觉媒介

印刷媒介是视觉媒介，可以直接刺激人的抽象思维能力与想象能力。

印刷媒介把生活逻辑化，适合传达深度信息，而且价格低廉，使用方法简便，携带、

西南大学网络与继续教育学院课程考试试题卷 2.答案：一般地说，数学模型可以描述为，对于现实世界的一个特定对象，了一个特定目的，根据特有的内在规律，做出一些必要的简化假设，运用适当的数学工具，得到一个数学结构。 3.答案：数学建模与计算机技术有密不可分关系，一方面，新型飞机设计、石油类别： 网教 专业：数学与应用数学 2017年 6月 课程名称【编号】：数学建模 【0349】 A卷 大作业 满分：100 分 一、名词解释（每小题3分，共18分） 勘探数据处理中数学模型的求解离不开巨型计算机，而微型电脑的普及更使数学建模逐步进入人们的日常活动，另一方面，以数字话为特征的信息正以爆炸之势1．原型：原型指人们在现实世界里关心、研究或者从事生产、管理的实际对象。 涌入计算机，去伪存真、归纳整理、分析现象、显示结果等，计算机需要人们给2．模型：指为某个特定目的将原形的某一部分信息简缩、提炼而构造的原型替它以思维的能力，这些当然要求求助于数学模型。 代物。 3．数学模型：是由数字、字母或其它数字符号组成的，描

西南大学网络与继续教育学院课程考试试题卷 类别： 网教 专业： 公共课 2016年12月 课程名称【编号】： 计算机基础【1056】 A卷 大作业 满分：100 分 一、大作业题目: 1. 请写出多媒体技术的特点及其主要应用领域。 2. 请写出冯·诺曼结构计算机硬件的五大组成部分及每个部分的主要功能。 3. 有Excel工作表如下图所示，请根据下面的操作要求，写出相应的操作步骤。 操作要求： 1）将幻灯片的主题设置为\暗香扑面\； 2）为幻灯片添加标题\我的家乡\，黑体，40号；副标题\时尚都市\，楷体，28号； 3）设置标题的自定义动画效果为＂自左侧飞入＂，开始方式为“与上一动画同时”； 4）设置所有幻灯片切换方式为＂淡出＂。 5. 什么是IPv6？为什么说IPv6可以解决当前IPv4所存在的网络地址资源数量不足的问题？下一代互联网的主要特征是什么？。 二、大作业要求: 大作业共需要完成三道题： 第1-2题选作一题，满分30分； 第3-4题选作一题，满分30分； 第5题必做，满分40分。

西南大学网络与继续教育学院 《高电压技术》作业答案

1、效率可达0.7以上，称为高效率回路。 B.×

2、ke<2时，是稍不均匀场。 A.√

3、实际的输电线路是由三相导线和架空避雷线构成。 A.√

4、在极不均匀电场中，气隙较小时，间隙放电大致可分为电子崩、流注和主放电阶段 A.√

5、铁磁谐振回路是由带铁心的电感元件和系统的电容元件组成。 A.√

6、—般均利用稍不均匀场的球隙进行高电压测量。 A.√

7、滑闪放电是以介质表面放电通道中发生了热游离作为内部特征。 A.√

8、均匀电场中，空气的击穿场强是300 kV/cm。 B.×

9、固体介质的击穿可分为电击穿、热击穿、电化学击穿。 A.√

10、长间隙的放电则可分为电子崩、流注、先导和主放电阶段。 A.√

11、测量冲击电压的分压器有电阻型、电容型、阻容型。 A.√

12、液体介质可分为非极性、极性与强极性3种。 A.√

13、工程上用气隙上出现的电压最大值与放电开始时间的关系来表征气隙在冲击电压下的击穿特性，称为气隙的伏秒特性。 A.√

14、工程上常用的电场，绝大多数是均匀电场。 B.×

15、依靠外界因素支持的放电称为自持放电。 B.×

16、我国不沿全线装设避雷线的线路一般是35

西南大学网络与继续教育学院课程考试试题卷 类别：网教 专业： 公共课 2017年6月 课程名称【编号】：计算机应用基础 【0483】 A卷 大作业 满分：100 分 一、大作业题目: 1. 什么是统一资源定位符？它由哪几部分组成？ 2. 请写出冯·诺曼结构计算机硬件的五大组成部分及每个部分的主要功能。 3. 有Excel工作表如下图所示，请根据下面的操作要求，写出相应的操作步骤。 操作要求： 1）将幻灯片的主题设置为\暗香扑面\； 2）为幻灯片添加标题\我的家乡\，黑体，40号；副标题\时尚都市\，楷体，28号； 3）设置标题的自定义动画效果为＂自左侧飞入＂，开始方式为“与上一动画同时”； 4）设置所有幻灯片切换方式为＂淡出＂。 5. 对以下素材按要求排版。（给出其操作步骤） 1) 将标题“闲情赋”字体设置为“幼圆”，字号设置为“小二”，居中显示。 2) 将正文内容分成“偏左”的两栏。设置首字下沉，将首字字体设置为“华文行楷”，下沉行数为“3”。 3) 插入一幅剪贴画，将环绕方式设置为“四周型”。 二、大作业要

兰州大学网络教育学院

2015年各专业申请学士学位抽考课程及推荐教材

专业 抽考课程 现代汉语 汉语言文学 语言学概论 民事诉讼法学 法学 民法学 刑事诉讼法学 现代管理学 工商管理 人力资源管理 统计学 人力资源管理 行政管理 行政法学 行政管理学 财务管理 金融学 统计学 国际金融理论与实务 数据结构 计算机科学与技术 操作系统 计算机组成原理 宏观经济学 会计学 现代管理学 统计学 人力资源管理 人力资源管理 组织行为学 现代管理学 卫生事业管理 医院管理学 管理学原理 卫生事业管理 推荐教材 《现代汉语(增订四版)》上、下册 黄伯荣，高等教育出版社 《语言学纲要》叶蜚声，北京大学出版社 《民事诉讼法（第6版）》江伟 中国人民大学出版社 《民法（第5版）》魏振瀛 北京大学出版社 《刑事诉讼法（第5版）》陈光中北京大学出版社 《管理学—原理与方法》，（第二版修订）包国宪主编，兰州大学出版社 《新编人力资源管理》 安应民主编，兰州大学出版社 《统计学》 吴妤 兰州大学出版社 《新编人力资源管理》安应民主编，兰州大学出版社 《行政法学》江正平 何立惠著，兰州大学出版社 《行政管理学》李景平，兰州大学出版社 《财务管理理论与实务》田中禾、张涛

《绩效管理》

课程代码： 1198 学年学季：20181

单项选择题

1、企业绩效文化不包括要点（ ）。

1. 明确绩效目标 2. 制度与文化高度结合 3. 以文化为标准 4.

重视绩效文化

2、等级鉴定法的因素有哪些？（ ）

1. 以上都是 2. 工作质量和工作知识 3. 可靠性和创造性 4.

合作精神

3、企业绩效计划由那些人共同确定（

1. B. 高层管理人员 2. 董事会 3. 股东

4.

前三个选项都有

4、想做好相关因素评估不需要的是（ 1. A. 组织分析

）。）。2. 3. 4.

战略需求分析 人员分析 战略目标分析

5、团队的优势不包括（ ）。

1. 2. 3. 4.

进员工队伍多元化 提高决策效率 减少压力 创造集体主义精神

6、目标管理是以目标为导向，以（ ）为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的 现代管理方法。

1. 2. 3. 4.

F. 企业 团队 个人 集体

7、销售人员的薪酬模式不包括（ ）。

1. 2. 3. 4.

薪金佣金模式 总额合并模式 纯薪金模式 纯佣金模式

《绩效管理》

课程代码： 1198 学年学季：20181

单项选择题

1、企业绩效文化不包括要点（ ）。

1. 明确绩效目标 2. 制度与文化高度结合 3. 以文化为标准 4.

重视绩效文化

2、等级鉴定法的因素有哪些？（ ）

1. 以上都是 2. 工作质量和工作知识 3. 可靠性和创造性 4.

合作精神

3、企业绩效计划由那些人共同确定（

1. B. 高层管理人员 2. 董事会 3. 股东

4.

前三个选项都有

4、想做好相关因素评估不需要的是（ 1. A. 组织分析

）。）。2. 3. 4.

战略需求分析 人员分析 战略目标分析

5、团队的优势不包括（ ）。

1. 2. 3. 4.

进员工队伍多元化 提高决策效率 减少压力 创造集体主义精神

6、目标管理是以目标为导向，以（ ）为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的 现代管理方法。

1. 2. 3. 4.

F. 企业 团队 个人 集体

7、销售人员的薪酬模式不包括（ ）。

1. 2. 3. 4.

薪金佣金模式 总额合并模式 纯薪金模式 纯佣金模式

吉林大学网络教育学院护理专业

毕业实习手册

学习中心： ***************学习中心

学 号： 123456789212 姓 名： 赵三

目 录

护理专业毕业实习总纲 .............................................................. 2 内科毕业实习大纲 ...................................................................... 4 外科毕业实习大纲 ...................................................................... 5 妇产科毕业实习大纲 .................................................................. 6 儿科毕业实习大纲 ..................................................................