心理资本的概念
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心理资本动态
资本的概念的出现是先从物质资本到人力资本再到社会资本,对于心理资本是20世纪90年代,部分经济学家开始意识到个体的积极心理力量对提高员工生产效率的重要作用。于是,他们提出了心理资本的概念。对于心理资本的研究,国外要比我国的起步早,但我国对于心理资本的研究也做了很多有益的探索,进行了多方面的发展。具体聚焦到本选题,目前国内外与本选题有关的研究主要集中在如下几个方面: 国外研究动态: 1、心理资本概念的演进
心理资本的概念最早出现在经济学、投资学和社会学等文献中,比如,1997年,经济学Goldsmith、Veum 和 Darity 与 Goldsmith,Darity 和 Veum 认为,心理资本是指能够影响个体的生产率的一些个性特征,这些特征反映了一个人的自我观点或自尊感,支配着一个人的动机和对工作的一般态度。2000年,美国积极心理学之父Seligman先生从另一个角度再次提到“心理资本”这个词。他指出,我们应该将那些可能导致个体积极行为的积极心理状态也纳入资本的范畴。2002年,Luthans 等则从积极心理学和积极组织行为学的角度,主张心理资本是指人的积极心理状态,主要包括自信或自我效能感
(confidenceorself-effica
心理资本动态
资本的概念的出现是先从物质资本到人力资本再到社会资本,对于心理资本是20世纪90年代,部分经济学家开始意识到个体的积极心理力量对提高员工生产效率的重要作用。于是,他们提出了心理资本的概念。对于心理资本的研究,国外要比我国的起步早,但我国对于心理资本的研究也做了很多有益的探索,进行了多方面的发展。具体聚焦到本选题,目前国内外与本选题有关的研究主要集中在如下几个方面: 国外研究动态: 1、心理资本概念的演进
心理资本的概念最早出现在经济学、投资学和社会学等文献中,比如,1997年,经济学Goldsmith、Veum 和 Darity 与 Goldsmith,Darity 和 Veum 认为,心理资本是指能够影响个体的生产率的一些个性特征,这些特征反映了一个人的自我观点或自尊感,支配着一个人的动机和对工作的一般态度。2000年,美国积极心理学之父Seligman先生从另一个角度再次提到“心理资本”这个词。他指出,我们应该将那些可能导致个体积极行为的积极心理状态也纳入资本的范畴。2002年,Luthans 等则从积极心理学和积极组织行为学的角度,主张心理资本是指人的积极心理状态,主要包括自信或自我效能感
(confidenceorself-effica
心理健康的概念与标准
第一节 心理健康的概念与标准
随着社会的发展和人类对自身认识的深化,人们对健康概念的认识不断丰富和完善。在现代社会中,健康不仅指生理健康,还包括心理健康、社会适应,三者的和谐统一构成了健康的基础。心理健康的标准是动态的,不同年龄、不同社会文化、不同时代具有不同的标准。
一、健康的概念
健康是人类生存和发展的基础,随着现代社会的发展和进步,人们对健康的观念也在不断地发生变化。过去,人们对健康的理解强调的是身体没有缺陷和疾病,即大部分人会认为“身体没病就是健康”。但是,随着医学水平的提高和人们对精神世界的认识逐渐加深,人类对健康的认识也发生了质的变化。 (一)世界卫生组织对健康的定义
1948年世界卫生组织(简称WHO)成立时,在宪章中把健康定义为:“健康乃是一种生理、心理和社会适应都日臻完满的状态,而不仅仅是没有疾病和虚弱的状态。”1977年恩格尔(Engel)在《科学》杂志上发表了一篇著名的论文,在该论文中他提出了一个基本的假设:健康和疾病是生物、心理、社会因素相互作用的结果,即生物—心理—社会模式(biopsychosocial model) Engel, G.L. The need for a new medical model: A
心理空间和概念合成理论
第一部分:心理空间理论
一、概述
“心理空间”是认知语言学家Gilles Fauconnier在他的第一部专著——《心理空间》(mental spaces)(Fauconnier,1985)中提出来的。这部著作也是心理空间理论产生的标志。心理空间理论是关于语篇生成和阐释的认知语言学理论, 它旨在用虚拟的心理空间来解释词际、句际语义关系。
根据Fauconnier(1985),理空间是指人们进行交谈和思考时为了达到局部理解与行动的目的而构建的概念集合(conceptual package) , 它不是语言形式本身或语义结构本身的一部分, 而是语言结构中相关信息的“临时性容器”, 是语言使用者在语言交际过程中分派和处理信息的虚拟概念框架。
心理空间理论的一个主要观点是:语篇的加工与处理过程是一个包含若干相互关联的心理空间构建网络的过程。在该过程中, 语言使用者利用多种空间构造语(space builder)构建出与现实空间(reality space)相对的一系列心理空间, 如时间、信念、愿望、可能性、虚拟、空间位置等。空间内有各自的语义结构元素, 相同的语义结构元素之间可以通过跨空间映射(包括投射映射、语用函数映射或图式映射)建立对应关系。跨
“人力资本”的概念及其在酒店管理中的运营方式分析
管理类论文
摘 要:进入新世纪,酒店人力资源管理传统模式正面临时代的挑战,改善酒店人力资源管理,必须创新酒店人力资源管理理念。“人力资本”是酒店人力资源管理的新理念,酒店在经营管理过程中应当确认人力资本特性和人力资本投资主体,并通过科学的手段管理和运营人力资本,发挥酒店人力资本的最大效用。当前,科学运营人力资本是我国酒店业良性发展的关键。
关键词:人力资本;人力资源;酒店管理
一、“人力资本”是酒店人力资源管理的新理念
所谓人力资本,是指特定行为主体为增加未来效用或实现价值增值,通过有意识的投资活动而获得的,具有异质性和边际收益递增性,依附于人身上的知识、技术、信息、健康、道德、信誉和社会关系的总和,是体现在劳动者身上的资本所具有的价值的凝固。传统的经济增长理论历来认为,投资是经济增长的第一推动力,但自20世纪50年代末至60年代西方提出人力资本理论以来,这种观点已逐渐被改变。人力资本理论创始人、1979年诺贝尔经济学奖获得者西奥多 舒尔茨(T.W.Schultz)在20世纪60年代依据大量的实证分析得出一个突破性结论:在现代社会,人的素质(知识、才能和健康等)的提高,对社会经济增长所起的作用,比物质资本和体能劳动力数量的增加所起的作用要大得多,而人
“人力资本”的概念及其在酒店管理中的运营方式分析
管理类论文
摘 要:进入新世纪,酒店人力资源管理传统模式正面临时代的挑战,改善酒店人力资源管理,必须创新酒店人力资源管理理念。“人力资本”是酒店人力资源管理的新理念,酒店在经营管理过程中应当确认人力资本特性和人力资本投资主体,并通过科学的手段管理和运营人力资本,发挥酒店人力资本的最大效用。当前,科学运营人力资本是我国酒店业良性发展的关键。
关键词:人力资本;人力资源;酒店管理
一、“人力资本”是酒店人力资源管理的新理念
所谓人力资本,是指特定行为主体为增加未来效用或实现价值增值,通过有意识的投资活动而获得的,具有异质性和边际收益递增性,依附于人身上的知识、技术、信息、健康、道德、信誉和社会关系的总和,是体现在劳动者身上的资本所具有的价值的凝固。传统的经济增长理论历来认为,投资是经济增长的第一推动力,但自20世纪50年代末至60年代西方提出人力资本理论以来,这种观点已逐渐被改变。人力资本理论创始人、1979年诺贝尔经济学奖获得者西奥多 舒尔茨(T.W.Schultz)在20世纪60年代依据大量的实证分析得出一个突破性结论:在现代社会,人的素质(知识、才能和健康等)的提高,对社会经济增长所起的作用,比物质资本和体能劳动力数量的增加所起的作用要大得多,而人
第二节 心理健康教育的概念
第二节 心理健康教育的概 念
一、心理健康教育的含义 心理健康教育是促进人们形成良好的环境 适应能力,提高积极的心理体验和行为模 式水平的人际影响活动。 心理健康教育的界定包含三个层面的含义: 第一种是广义的心理健康教育, 第二种是次广义的心理健康教育, 第三种是狭义的心理健康教育。
二、心理健康教育与相邻概念的关 系 (一)心理健康与心理卫生 心理卫生与心理健康可说是一体两面,若 严格区分,心理健康是心理卫生的目的, 而心理卫生是要达成此目的的手段。 心理健康教育与心理卫生密切相关,可以 说心理健康教育是心理卫生的主要方式之 一。
(二)学校心理健康教育与心理辅 导、心理咨询和心理治疗的关系 有三个打鱼人聚在一处水潭边钓鱼,突然他们发现有 人在河上游落水并被冲进水潭挣扎求救。于是,有一个打 鱼人便跳进水中把落水者救了上来,并用人工呼吸法予以 抢救。但在这时,他们又见到另一个被冲下来的落水者, 另一个打鱼人又跳入水中把他救了上来……可是,他们同 时又发现了第三个、第四个和第五个落水者。此时,这三 个打鱼人已经手忙脚乱,显得穷于应付了。此时,有一个 打鱼人似乎想到了什么,他离开现场去了上游,想去做一 种性质不同但目的一致
大学生积极心理资本和学习倦怠的关系研究
大学生积极心理资本和学习倦怠的关系研究
付立菲 中国民航管理干部学院教学区,廊坊,065001
张阔 南开大学社会心理学系,天津, 300071
摘要:采用积极心理资本问卷和学习倦怠问卷,对389名大学生进行调查,结果表明:第一,大三学生比大二学生乐观,男生自我效能感高于女生,家庭地址不是大学生心理资本水平高低的重要影响因素;第二,大一学生成就感水平高于大二、大三年级,而大二、大三年级间差异不显著,男生情绪耗竭水平高于女生,来自乡镇的大学生情绪耗竭水平高于来自城市的大学生;第三,积极心理资本和学习倦怠之间呈负相关关系,而且希望和韧性两个因子对学习倦怠的总体方差贡献率约为24%。
关键词:大学生;积极心理资本;学习倦怠
1引言
21世纪是一个以知识竞争和科学技术突飞猛进为特点的信息化时代,培养人才是国家的重任。学生能否克服学习过程中消极因素的干扰,充分发挥自身积极心理因素的作用,提高学习效率成为教育者关心的问题。
积极心理资本(简称心理资本),是由Martin Seligman 于1997年提出的,其含义是个体在成长和发展过程中表现出来的一种积极心理状态,主要包括四个核心成分:自我效能感、乐观、韧性和希望
BA“我们”概念形成的社会心理机制探讨
关系化还是类别化:中国人“我们”
概念形成的社会心理机制探讨
杨宜音
摘 要:中国社会心理学在面对急速的社会变迁中,需要以变迁与文化的视角来选择研究问题。而中国社会文化中群己关系的社会心理机制,即“我们”概念的形成机制及其转换的可能与
条件,正是一个体现着双重视角的基本问题。对这一问题的探讨不仅有助于解释社会凝聚力、群
体行动的逻辑,讨论国家与个人、社会与个人、类别与个人的关系;也有助于培植社会转型时期
的社会心理资源和社会心理支持系统,从而促进社会合作。与以往单一机制的分析框架不同,通
过对两个个案的讨论,研究提出了一个新的分析框架,即:中国人“我们”概念是在社会情境的
启动和价值取向等因素影响之下,经由相互交织的“关系化”与“类别化”双重过程形成的。
关键词:“我们”概念 群己关系 关系 关系化 类别化
作者杨宜音,法学博士,中国社会科学院社会学研究所社会心理学研究中心研究员(北京 100732)。
面对急速的社会变迁,中国的社会心理学必须回答、也有责任回答如何研究中国人社会心
理的问题。这里包含着两个相互关联的内容:变迁社会心理学和文化社会心理学。原因很简单,
我们生活在巨变的时代里,也生活在文化的传统中。然而,作为只有不足百年历史的中国社会
心理学,我们可以依赖
社会资本与永续社区发展 概念探讨与研究议题
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社會資本與永續社區發展:概念探討與研究議題1
蔡必焜2 王俊豪3
摘要
社會資本概念近年來深受學界的普遍討論。概括地說,社會資本指涉的是人們可以運用來解決共同問題的社會信任、規範和網絡之存量。對鄉村和都市社區而言,社會資本表示藉由參與正式和非正式的制度和機制,社區成員得以產生互動並連結在一貣,解決共同問題,達成永續性的目的。因此,永續社區發展是目的,而如何達成永續發展的策略規劃,則與社會資本的活化和運用有密切關係。本文的論述架構,首先說明社會資本的意義、層次、形式和功能;其次探討地理的、非地理的社會資本。永續社區發展之概念;最後再提出可能的研究議題,以供後續時正研究設計之參考。
關鍵詞:外部性、永續性、永續社區發展、社會資本
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本文為國科會補助研究計畫之部分成果(NSC91-2412-H-002-018-SSS),謹此致謝。 國立台灣大學農業推廣學系博士班研究生。 國立台灣大學農業推廣學系助理教授。
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壹、前言
社會資本概念近年來深受學界的普遍討論。包括社