教师工作环境和工作条件

研究基础与工作条件

1、工作基础（与本项目相关的研究工作积累和已取得的研究工作成绩）；

河北省土地估价师协会是由土地估价工作者自愿组成并依法登记的自律性社会团体，于2003年11月19日成立。自1993年国家实行土地估价师资格考试与土地估价机构资质认证以来，我省已拥有国家级土地估价师1545人，土地评估中介机构136家,。这支队伍承担着全省城镇土地基准地价、出让土地地价、企业改制土地资产、土地转让、出租、抵押地价、司法仲裁涉案土地资产等的评估业务，为我省改革和发展发挥了重要作用。省土地估价师协会成立后，将主要发挥桥梁和纽带作用，承担土地评估机构、注册土地估价师的注册、维权、交流、教育培训等工作。

廊坊市博瑞不动产评估有限公司是由熟悉土地管理政策和地产市场，精于管理和投资的专业人士创建，致力于地产综合服务，机构联合省内外知名高校、科研团体，建立了强大的专家支持系统，并且拥有一支专业结构合理、业务精湛、经验丰富的高素质专业队伍，目前公司拥有土地估价师5名、房地产估价师3名，土地登记代理人2名，助理评估师2名，高级工程师4名，可胜任诸多领域的任务和挑战。公司本着科学严谨的态度，近年来承担了廊坊市10个区（市、县）征地区片价更新工作，7个省级开发区土

工作环境控制 照明单位 单位照度 1 勒克思 1 流明 平方米 各种环境条件下的照度强度 环境条件 照度

Lx 黑夜 001-01 月夜 002-02 阴天室内 5-50 阴天室外 50-500 晴天室内 100-1000 晴天室外 2000-100000 夜晚室内照明 50-500 读书所需照明 50 亮度 是物体表面单位面积向视线方向发出光或反射光强度 各种物体表面的亮度 物体 亮度 cd m2 荧光灯 65W 1000 窗户的表面 1000-4000 桌面的白纸 70-80 桌面 40-60 荧光屏的亮边 70 荧光屏的暗边 4 屏幕背景 5-15

篇一：GOOGLE管理与工作环境

GOOGLE在中国的工作环境

除了傲人的财报以及网络技术，Google还以自由活泼、人性化的工作环境闻名业内－－Google本月初便传出消息，欲以3亿余美元的价格购买下现有的GooglePlex－－Google总部所在地，为所有Googler创造一个完美的工作环境。

作为Google在中国的分支，座落清华科技园的Google中国工程研究院亦“拿来”Google美国的“传统”——保持与Google美国一样的自由、人性化、充满创意灵感的工作环境。 前日，且听枫吟有幸参观了Google中国工程研究院，言语简陋，不妨看镜头如何点缀描绘：

1.Googler标准配备：

Google技术人员标准桌面－－宽屏20英寸LCD×2＋人体工程学键盘&鼠标＋ThinkPad×1＋各种各样贴纸和私人物品（例如布娃娃）。

Google非技术人员桌面－－目前，非技术人员的LCD配置“缩水到”一台，其实已绰绰有余－－这也充分显示出Google对技术人员的格外重视和“关怀”。

2.Googler娱乐环境

劳逸结合才是提高效率的正解－－Google亦深谙这一真理，在北京工程院并不富裕的空间中决不会对休息、娱乐缩水。

首先是Googler的休息空间－－零

校长如何为教师创造良好的工作环境

“振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在教师”。建设一支高素质的教师队伍，是办好一所学校的关键之所在，教师在决定学校办学业绩方面，扮演着重要的角色。忽视了教师的因素，学校成功的可能几乎没有。作为一校之长，校长必须认识到教师在学校举足轻重的影响，为他们提供一个良好的工作环境，以挖掘他们身上的潜能，充分调动他们的主观能动性和创造能力，为学校工作的顺利开展打下良好的物质基础。

（一）为教师创造参加民主管理学校的民主环境

学校的每一项决策，都必须反映教职工的心声和意识，代表绝大多数教职工的利益，体现教师的主人翁地位，让教师知校情，议校政，理校事，督校务，自觉自强，为学校的发展出谋献策，充分调动起教职工的积极性，形成全员参与、建校爱校的良好氛围。这就要求校长为教师创造一个参加民主管理学校的民主环境。

1、完善和强化教代会的制度

校长要把召开好教代会视为民主管理学校的大事。开教代会前充分做好筹备工作，广泛征集教师对学校建设发展等各个方面的提案，对建设性、创造性的提案予以吸收并在会后加以落实。教代会上，校长应对教师关心的热点问题，例如校财政收支等方面的情况予以耐心解答。学校制定的涉及教师切身利益和学校未来发展的各项规章制度

烟 台 鑫 海 矿 山 机 械 有 限 公 司 YANTAI XINHAI MINING MACHINERY CO., LTD.

文件名称：设施和工作环境控制程序

受 控 文件编号：6.2

文件版次：1

文件编制： ·日期： ·

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发布日期：

校长如何为教师创造良好的工作环境

“振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在教师”。建设一支高素质的教师队伍，是办好一所学校的关键之所在，教师在决定学校办学业绩方面，扮演着重要的角色。忽视了教师的因素，学校成功的可能几乎没有。作为一校之长，校长必须认识到教师在学校举足轻重的影响，为他们提供一个良好的工作环境，以挖掘他们身上的潜能，充分调动他们的主观能动性和创造能力，为学校工作的顺利开展打下良好的物质基础。

（一）为教师创造参加民主管理学校的民主环境

学校的每一项决策，都必须反映教职工的心声和意识，代表绝大多数教职工的利益，体现教师的主人翁地位，让教师知校情，议校政，理校事，督校务，自觉自强，为学校的发展出谋献策，充分调动起教职工的积极性，形成全员参与、建校爱校的良好氛围。这就要求校长为教师创造一个参加民主管理学校的民主环境。

1、完善和强化教代会的制度

校长要把召开好教代会视为民主管理学校的大事。开教代会前充分做好筹备工作，广泛征集教师对学校建设发展等各个方面的提案，对建设性、创造性的提案予以吸收并在会后加以落实。教代会上，校长应对教师关心的热点问题，例如校财政收支等方面的情况予以耐心解答。学校制定的涉及教师切身利益和学校未来发展的各项规章制度

烟 台 鑫 海 矿 山 机 械 有 限 公 司 YANTAI XINHAI MINING MACHINERY CO., LTD.

文件名称：设施和工作环境控制程序

受 控 文件编号：6.2

文件版次：1

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文件编号 XXXXXX公司 6.4工作环境和污染控制程序 A/0 1/4 版本/修订 页 次 1目的

产品形成过程中，为确保洁净区的洁净度，对进入洁净区的过程设备、所建立的工作环境和工作环境中的人员等进行控制，尽量采用使污染降至最低限的生产技术控制微生物或微粒的污染，确保洁净区环境符合规定要求。 2范围

适用于医疗器械生产过程及生产环境的控制。 3职责

3.1生产部负责洁净区消毒管理，组织操作人员做好洁净区的环境、器具等清洁工作，工艺纪律的检查及工作环境的管理，生产设备管理及设备的维护、保养，洁净区人员的卫生管理工作，组织各项工艺卫生管理规定的实施。

3.2采购部负责生产设备、器具、测量装置的采购。

3.3 质量部负责生产环境监测和监视，以及测量装置的管理。 3.4 行政人事部负责人员培训与评估，环境的监测与监视的评估。 4程序

4.1在产品实现过程中对于需要进入洁净区的人员健康要求 4.1.1应当制定人员健康要求，建立人员健康档案。

4.1.2洁净区的生产、管理人员必须无传染病、皮肤病、结核病等疾病，公司每年组织一次对在洁净区工作人员的体格检查，符合健康规定方可进入洁净区工作。 4.1.3行政人事部负责组织人员体检，并将

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1 1目的

产品形成过程中，为确保洁净区的洁净度，对进入洁净区的过程设备、所建立的工作环境和工作环境中的人员等进行控制，尽量采用使污染降至最低限的生产技术控制微生物或微粒的污染，确保洁净区环境符合规定要求。

2范围

适用于医疗器械生产过程及生产环境的控制。

3职责

3.1生产部负责洁净区消毒管理，组织操作人员做好洁净区的环境、器具等清洁工作，工艺纪律的检查及工作环境的管理，生产设备管理及设备的维护、保养，洁净区人员的卫生管理工作，组织各项工艺卫生管理规定的实施。

3.2采购部负责生产设备、器具、测量装置的采购。

3.3 质量部负责生产环境监测和监视，以及测量装置的管理。

3.4 行政人事部负责人员培训与评估，环境的监测与监视的评估。

4程序

4.1在产品实现过程中对于需要进入洁净区的人员健康要求

4.1.1应当制定人员健康要求，建立人员健康档案。

4.1.2洁净区的生产、管理人员必须无传染病、皮肤病、结核病等疾病，公司每年组织一次对在洁净区工作人员的体格检查，符合健康规定方可进入洁净区工作。

4.1.3行政人事部负责组织人员体检，并将所有体检表收入健康档案。

4.1.4 对于新入职的需要进入洁净区的人员应先进行体检，体检合格后方可入职。

4.2 在产品实现过程中对

主 题：基础设施和工作环境控制程序 编 号： LCEZZJJD----CX----05----2010 标准章节号： 2.2.1 编 制： 赵静民 1. 目的

为实现鉴定服务的符合性，确定所需的基础设施和工作环境，提供理论鉴定和技能鉴定的设备设施、工作环境符合规定，实行例行检查，确保满足鉴定服务的要求。 2. 适用范围

本程序适用于本基地为实现服务符合性对本基地基础设施和工作环境的控制和要求。 3. 职责

3.1 教务处、实训处负责对基地内的办公设备设施及与鉴定服务相关的设备设施的确定、提供和维护。

3.2 教务处、实训处负责对本基地鉴定基础设施和工作环境的确认、检查和管理。 3.3 办公室负责对本基地的设备设施、工作环境的年度检查和评估。 4. 工作程序

4.1设备设施是实现服务符合性的物质保证。应确定、提供、维护和管理为实现服务所需要的基础设施包括：

4.1.1 建筑物、办公场所、理论考试、技能考核场所及相关设备设施。 4.1.2 过程设备、硬件、软件和相应的设施。

4.1.3 支持性服务。如运输、通讯、水、暖、电、气等。

4.2 办公室依据职业技能鉴定所