干部综合鉴定材料范文

篇一：挂职锻炼的鉴定意见

关于xx同志挂职锻炼的鉴定意见

（2015年8月5日）

根据县委组织部安排，从2013年8月至2015年8月，xx同志以扶贫特派员身份到我乡挂职，担任副乡长一职，分管扶贫开发、水务等方面工作，联系xx村。挂职以来，该同志以积极主动、认真负责的态度配合乡党委、政府做好一系列工作，为xx乡经济社会发展做出了贡献。现将该同志在我乡挂职期间的思想、工作状况作如下鉴定：

一、政治方面。该同志政治上成熟，显示出较高的思想理论素养。xx同志综合素质高，政治成熟，能够认真地学习邓小平理论、“三个代表”、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话精神，积极参加乡党委中心组及干部职工会学习，自觉与中央、市委和县委保持一致，贯彻上级决策态度坚决，执行乡党委、政府部署积极主动，在重大原则问题上旗帜鲜明，注重学习，有较高的理论政策水平，注重从政治上、大局上思考和把握问题。

二、工作方面。该同志积极主动、踏实肯干，刻苦钻研业务。该同志思想解放、思路清晰，具有较高的文化素质，知识面较宽，熟悉基层工作，发展意识强，有开拓创新精神。到我乡来挂职，面对新的工作岗位、新的工作环境，他不辜负组织的期望，紧密结合我乡实际，紧紧围绕全乡工作大局，紧紧抓住影响制约发展的突出问题

2019干部鉴定材料

干部鉴定材料范文篇一

一、**简介、工作简历及学习工作情况 二、现实工作表现情况

长期以来，**同志始终坚持党委中心组学习制度，党支部“三会一课”制度，民-主生活会制度等优良传统，做到了学习教育有计划、有措施、有落实，确保了学习内容、学习时间、学习人员、学习经费“四落实”，认真履行了党组织负责人的职责。运用理论学习和思想教育这个阵地，及时将党的各项政策宣传贯彻到基层，运用最先进科学的理论知识武装广大党员干部职工的头脑，保证了党员干部职工队伍始终保持与时俱进的精神状态，使党员职工更加牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观，使领导干部更加牢固树立了权力观、地位观和利益观，使全体人员更加坚定了理想信念，更加坚定了打造全国百强企业的信心，提高了全体干部的领导水平和工作能力，提高了全体员工的思想觉悟和工作积极性。同时，使广大党员干部职工充分认识到了学习的重要性，树立了终身学习的理念，为建设一支理想坚定、政治过硬、作风优良的高素质党员干部职工 队伍奠定了良好的思想基矗

**同志积极探索新形势下做好党的工作的新途径、新方法、新措施，充分发挥党组织的领导核心作用和广大党员的先锋模范作用。他高度重视领导班子建设，始终坚

　　xx同志自我单位工作以来能立足本职，刻苦学习，工作热心负责，认真完成各项工作任务，在实践中各项能力得到了进一步提升，工作经验得到了进一步丰富，个人综合素质得以提高，在纷繁的工作中增强了组织协调能力，提高了公文写作水平。近年来，多次被评为优秀公务员，优秀党员，先后被上级业务部门授予xx等荣誉称号。作为一名公务员，在德、能、勤、绩、廉各方面表现突出，得到了领导、同事的认可：

　　一、政治立场坚定

　　该同志有强烈的政治责任感，树立了科学的发展观、正确的人生观和牢固的群众观；到单位工作以来，该同志始终把讲政治放在首位，把政治纪律和政治规矩挺在前面，自觉保持高度一致，把准政治方向，站稳政治立场，提高政治能力。任职以来，在个人进步问题上，自觉服从组织安排，勇于担当责任。树立“ 四个意识”，坚定“ 四个自信”，做到“ 四个服从”，在大是大非面前，头脑清醒、立场坚定、态度鲜明，永葆政治本色。工作责任心强，以全心全意为人民服务、为群众排忧解难作为自己的工作目标；具有强烈的团队合作精神，凡事顾大局、识大体，能够主动配合领导开展工作，上下级人际关系和谐；性格豁达开朗，

关于XXX同志挂职锻炼的鉴定

受省委组织部委派，XXX同志于2011年3月到我乡挂职锻炼，挂任乡党委副书记一职。自挂职以来，该同志认真贯彻落实科学发展观，工作积极主动，认真履行职责，扎实开展工作。始终保持思想上的先进性，工作上的主动性、创造性和实效性，通过锻炼，该同志在能力素质等各方面都有了长足进步，表现非常优秀。现将工作情况鉴定如下：

一、加强学习，提高自身素质。该同志坚持把学习作为提高自身素质和工作能力的重要途径，坚持利用业余时间读书学习，积极参加乡党委中心组学习和机关学习会等活动，平时注意深入基层，向群众学习，向实践学习。挂职以来，该同志认真学习领会党的各项会议精神，政策理论水平和实际应用水平不断提升，工作的前瞻性、系统性进一步增强。该同志深入了解我乡实际，积极了解学习、我县、乡各项政策，善于用联系的观点看问题，在挂职工作中，把自己的一些好想法、好意见反馈给乡党委，为我乡各项工作的发展提供了借鉴。

二、深入一线，工作认真务实。挂职以来，该同志工作积极主动，服务意识较强，能够紧紧围绕乡党委、乡政府的中心工作，协助主要领导谋规划、抓重点、议大事。该同志工作务实、勇于创新、敢挑重担，以认真负责的工作态度，脚踏实地的完成党委、政府布置的各项工作任务。

关于XXX同志挂职锻炼的鉴定

受省委组织部委派，XXX同志于2011年3月到我乡挂职锻炼，挂任乡党委副书记一职。自挂职以来，该同志认真贯彻落实科学发展观，工作积极主动，认真履行职责，扎实开展工作。始终保持思想上的先进性，工作上的主动性、创造性和实效性，通过锻炼，该同志在能力素质等各方面都有了长足进步，表现非常优秀。现将工作情况鉴定如下：

一、加强学习，提高自身素质。该同志坚持把学习作为提高自身素质和工作能力的重要途径，坚持利用业余时间读书学习，积极参加乡党委中心组学习和机关学习会等活动，平时注意深入基层，向群众学习，向实践学习。挂职以来，该同志认真学习领会党的各项会议精神，政策理论水平和实际应用水平不断提升，工作的前瞻性、系统性进一步增强。该同志深入了解我乡实际，积极了解学习、我县、乡各项政策，善于用联系的观点看问题，在挂职工作中，把自己的一些好想法、好意见反馈给乡党委，为我乡各项工作的发展提供了借鉴。

二、深入一线，工作认真务实。挂职以来，该同志工作积极主动，服务意识较强，能够紧紧围绕乡党委、乡政府的中心工作，协助主要领导谋规划、抓重点、议大事。该同志工作务实、勇于创新、敢挑重担，以认真负责的工作态度，脚踏实地的完成党委、政府布置的各项工作任务。

　　×××同志鉴定

　　该同志具有很高的思想理论水平和丰富的实际工作经验，善于从政治和全局的高度观察和思考问题，政治立场坚定，能力素质全面，把关定向、统筹全局的能力强，在各种政治风浪和腐朽思想文化的挑战考验面前，始终保持了政治上的清醒、理论上的成熟和思想道德上的纯洁;具有较高的领导艺术，善于抓重点抓关键，思路严谨，作风扎实，积极倡导文化育人、管理育人，在党委班子建设、×××建设和××××建设上狠下功夫，大力培养扶植清风正气，保持了单位建设发展的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气;具有勇于创新的魄力，观念领先，与时俱进，能够坚持理论创新、制度创新、机制创新，创造性地建立健全加强单位建设的有效机制，为单位建设发展注入了无限生机和活力;具有高尚的人格风范，为人率直、作风简朴，严以律已、廉洁奉公，公道处事、谦虚谨慎，豁达大度、光明磊落，群众威信高，深受群众爱戴。

　　×××同志鉴定

　　该同志注重理论学习，政治信念坚定，在大事大非面前，始终保持了清醒的政治头脑和坚定的政治立场。作为单位任现

班干部在校自我鉴定范文

来也匆匆，去也匆匆，时间过得是那么的轻松又是走的那么无影无踪。把时间定格在08年，我以平淡的成绩考进了一所普通高中，我自认自己成绩不出众，但我不甘平凡。从自身的兴趣爱好，生活习惯我发现了.....发现了一种值得我去追求去探索的艺术。那就

是“服装”以其平淡的学习还不如轰轰烈烈的去学一门专业。好似“一技在手，不怕没路走”所以我来到了泉州服装学校。在校这期间我经历了我人生以来从未有过的’苦涩。这

是无法用平凡的字眼来刻画我内心的情感的。而我坚信“吃得苦中苦，方为人上人”我不

断的挑战自己，充实自己，为自己实现人生的价值打下了坚实的基础，将来为社会做出更

多的贡献，对两年的学习生活在这里作简要总结。

在思想上：我热爱祖国，热爱人民，拥护党的各项方针、政策遵守校规校纪、尊敬师长、团结同学、热爱集体，有较强的集体荣誉感。政治上要求进步。

在学习上：态度端正、目标明确、专业扎实。圆满的完成在校的专业理论知识实践操

作课程，同时在课余时间我也不忘学习，加强自己的专业，使我对自身所学的软件更深的

了解和操作，积极参加各学科竞赛取得了较优异的成绩，受到了老师、同学们的一致好评。但我不骄傲，我将更加努力来完善自己。

在工作上：我担任班长一职兼校团委组织委员，

篇一：后备干部考核材料(通用版)

###同志考核材料

###，女，19##年 月出生， 族， 年 月参加工作，年 月入党，本科， 大学毕业，在担任 工作。该同志主要表现是：

一、该同志思想政治素质好，与党组织保持高度一致，坚决拥护党的各项方针政策，始终能以一名共产党员的标准严格要求自己，时刻不忘“与时俱进，开拓创新”的时代责任，立足本职工作，努力学习“三个代表”重要思想，坚持科学发展，善于思考和总结，并在实践中综合运用，政治立场坚定。

二、该同志爱岗敬业，积极进取，求真务实，兢兢业业，勤于学习，刻苦钻研，谦虚谨慎，较好地完成了##的各项工作。一贯坚持高标准严格要求自己，始终脚踏实地，认真负责，扎实努力，勇于创新，一心扑在工作上，表现出了强烈的事业心和高度的工作责任感。该同志为了把搞好服务放在重要位臵，不断采取措施，强化各项服务，凝聚了人心，推动了##各项工作的开展，注重牢固树立服务理念，努力在做好后勤保障和营造良好工作环境上做工作，在提高服务水平上想办法，经常与##工作人员谈话沟通，及时了解和解决工作中存在的困难和问题，不断提高服务质量。以开展“政风行风评议”暨“服务争先，办事创优”主题实践活动为契机，

开展了行风评议、机关服务品牌创建、示范窗口

鉴定意见一

根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导干部任职试用期暂行规定》和《党政领导干部考核工作暂行规定》，结合我县实际，制定科级领导干部任职试用期满考核暂行办法。

一、考核对象及时间本暂行办法适用于考核试用期满非选举产生的科级领导干部。考核工作一般在干部任职试用期满后一个月内进行。

二、考核内容及程序按照《党政领导干部任职试用期暂行规定》的要求，对干部在试用期内的思想政治表现、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等情况进行全面考核，重点考核其对所任职务的适应能力、履行职责和完成全县重点工作和中心工作任务的情况。考核工作由县委组织部组织实施。主要步骤是:

(1)发布考核工作预告，通知干部本人撰写思想工作汇报。

(2)组织召开民-主测评会，由考核对象本人进行述职，与会人员根据考核对象的平时表现和述职情况，填写《干部任职试用期满考核测评表》。同时，在单位领导班子成员中进行考核谈话。

(3)考核对象所在单位党组织对其任职试用期间的思想政治表现、组织协调能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等情况写出书面鉴定，同时提出是否同意其正式任职的意见。

(4)书面征求县纪检监察、综治和计生等部门对考核对象的意见，县委组织部部务会综合考核对象所在单位党组织和三