财务人员必备的excel函数

财务人员常用EXCEL函数介绍

课程讲义目录

财务人员常用Excel函数介绍 数学与三角函数 统 计

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财务人员常用Excel函数介绍

·Excel函数的含义和格式 ·Excel函数的输入 ·常用Excel函数

·函数运算常见错误及分析 能力目标：

·对Excel内置函数框架、内涵的把握 ·能够读懂一个函数

·为财务建模打基础

一、Excel函数的含义和格式

·函数：函数是位于数学领域中的一种对应关系。如果一个量依赖于另一个量，使后一个量变化时，前一个量也随着变化，那么前一个量就是后一个量的函数。简单地说，甲随着乙变，甲就是乙的函数。

·Excel函数是系统预定义的特殊公式。 ·Excel函数的格式：

函数名（参数1,参数2,?,参数n） [ ]表示可以缺省的参数 二、Excel函数的输入 ·直接输入

·应用【插入函数】按钮 三、常用Excel函数 序号 1 2 3 4 5

函数类别 财 务 时间与日期 数学与三角 统 计 查找与引用 1

全部 53

财务资产部Excel技能考试题

一、单选题。（每题2分，共60分）

1、在Excel中，一个工作簿就是一个Excel文件，其扩展名为 （ C ） 。 A、.EXE B、.DBF C、.XLS D、.LBL

2、在Excel中，一个工作簿可以包含（ D） 工作表。 A、1个 B、2个 C、3个 D、多个

3、Excel 中，若要选中若干个不连续的工作表，可选按住 （A） 键，然后逐一用鼠标单击

A、Ctrl B、Shift C、Ait D、Tab 4、从Excel工作表发生Excel图表时，( D )。 A.无法从工作表发生图表

B. 图表只能嵌入在当前工作表中，不能作为新工作表保留 C. 图表不能嵌入在当前工作表中，只能作为新工作表保留 D. 图表既能嵌入在当前工作表中，又能作为新工作表保留 5、EXCEL中，函数( B )计较选定单元格区域内数据的总和。 A.average B SUM C max D count

6、让一个数据清单中，只显示外语系学生成就记实，可使用\数据\菜单中的(A) A.筛选 B 分类汇总 C 排序 D 排列 7、在EXCEL中工作簿相当于( D )。

A EXCEL文档 B

《非财务人员的财务管理》

一、单项选择题（本类题共6小题，每小题4分，共24分。单项选择题 (每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案，请选择正确选项。）

1.下列各项中，可能属于国航这类企业的财务特征是（ ）。 A．高结构、高杠杆 B．高结构、低杠杆 C．低结构、高杠杆 D．低结构、低杠杆

A B C D

答案解析：国航的固定资产占比大，负债多。

2.下列各项中，属于反映企业盈利能力的指标是（ ）。 A．产权比率 B．利息保障倍数 C．速动比率 D．销售净利率

A B C D

答案解析：ABC是偿债能力指标。

3.下列各项中，属于企业所有者最有可能关注的指标是（ ）。 A．获利能力指标 B．偿债能力指标 C．营运能力指标 D．以上都不是

A B C D

答案解析：投资人首先最关注的就是自己的投资所产生的回报水平。

4.下列各项中，不属于计算利润公式中要素的是（ ）。 A．收入 B．成本 C．费用 D．股利

A B C D

答案解析：收入－成本－费用＝利润。

5.下列各项中，处于起步期的企业面临的财务风险水平是（ ）。 A．非常低 B．低 C．中等 D．高

A B

让大家看看

财务人员如何成长

作为一名财会人，你知道哪三种财会人最受欢迎？他们就是参与人、成长人、贴心人。

参与人的最大特征就是积极主动，不消极等待，对工作、目标都积极争取，以自我激励来代替抱怨与指责；成长人的特征之一是不断地充实自己，在工作中积累宝贵经验；贴心人在公司里最受欢迎，因为他一心一意为公司着想，把同事看成自己的家人，全心投入无怨无悔。

成为参与人

乐于参与目标设定及执行 凡是消极等待上级指示的财务人员都不是参与人，因为参与人会乐于参加目标的设定及执行。由于每个人都有自己的经验，所以团队的最大优势就是把各个成员的经验整合成为集体的智慧。目前一些基层财务人员存在一些认识误区，认为自己对团队目标的制定没有发言权，就算提出建议也没用。

事实上，很多财务人员都有一些很好的意见和看法，对此他们应该大胆主动地说出来供大家参考——能够被采纳是再好不过了，即使没有被采纳也没有关系，因为这次没有用，下次就有可能用得上。作为基层财务人员，不能要求有提议一定要被采纳的特权，但是在团队讨论和制定目标的时候积极参与、主动发言却是一种良好的工作态度。

让大家看看

主动接受培训并提出建议 有些财务人员不了解培训的重要性，认为培训没有什么实质作用，因此对企业组织的培训总是想方设法

让大家看看

财务人员如何成长

作为一名财会人，你知道哪三种财会人最受欢迎？他们就是参与人、成长人、贴心人。

参与人的最大特征就是积极主动，不消极等待，对工作、目标都积极争取，以自我激励来代替抱怨与指责；成长人的特征之一是不断地充实自己，在工作中积累宝贵经验；贴心人在公司里最受欢迎，因为他一心一意为公司着想，把同事看成自己的家人，全心投入无怨无悔。

成为参与人

乐于参与目标设定及执行 凡是消极等待上级指示的财务人员都不是参与人，因为参与人会乐于参加目标的设定及执行。由于每个人都有自己的经验，所以团队的最大优势就是把各个成员的经验整合成为集体的智慧。目前一些基层财务人员存在一些认识误区，认为自己对团队目标的制定没有发言权，就算提出建议也没用。

事实上，很多财务人员都有一些很好的意见和看法，对此他们应该大胆主动地说出来供大家参考——能够被采纳是再好不过了，即使没有被采纳也没有关系，因为这次没有用，下次就有可能用得上。作为基层财务人员，不能要求有提议一定要被采纳的特权，但是在团队讨论和制定目标的时候积极参与、主动发言却是一种良好的工作态度。

让大家看看

主动接受培训并提出建议 有些财务人员不了解培训的重要性，认为培训没有什么实质作用，因此对企业组织的培训总是想方设法

财务人员半年总结1

20xx年上半年，我财务部在行领导的直接领导下，在全行员工的大力支持和配合下，同心协力，艰苦奋斗，紧紧围绕年初既定的目标，以更扎实的工作作风，严谨的工作态度，圆满的完成了行领导交办的各项任务。现将这半年的工作总结材料汇报：

一、工作落实情况

(一)组织部门员工进行定期学习，以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识。

每周星期一，我部门按质按量的遵照行领导的安排部署进行相关知识的学习，其中包括人事教育、安全法、会计基础知识，法律法规知识、税法知识以及思想道德素质的学习等。通过学习，使我部门员工更为深刻的认识到自己工作岗位的重要性：文件上传下达的及时性，人事教育培训的科学性、车辆资金重要空白凭证的安全性。人们常说，思想决定行动，行动决定执行力。我部门正是注重了这一点，使行之有效的执行力得到了充分发挥，从根本上转变了他们的工作态度，调动了他们的工作积极性，出色的完成了各自的工作，保证了工作质量又快又好的发展。

(二)顺利完成了三险五金的缴纳工作。

上半年，我部门在人员短缺的情况下，虽工作千头万绪，但是为了确保我行员工的切身利益，利用一切可利用的机会和时间及时的将我行34位员工的住房公积金和医疗保险从邮政局那边进行了账户过渡和缴费工作，确保了

[2020年学校财务人员述职报告]财务人员述职报告写

一年来在各级领导关怀和部门同志的支持、配合下，较好的完成了年度各项工作任务。我本人也认真履行了岗位职责、增长了知识、提高了能力。现将学习、工作情况总结如下：

一、加强理论学习不断提高党性修养和业务能力

深入学习党的理论路线方针政策，切实提高政治素养和道德修养。积极参加学校、支部和部门安排的各项政治理论学习和各类干部培训。认真贯彻党的十九大会议精神，学习 ___ ___的各项讲话精神。以实际行动践行新时代新要求。自身的世界观、人生观和价值观得到了改造，党性得到了锻炼，同时用科学理论武装了头脑，为进一步做好本职工作指明了方向。

二、努力学习业务知识不断提升工作能力

财务工作是一项专业性很强的工作，虽然在财务岗位工作了近20多年，但是近几年来预算、支付体制改革新政策、新规定不断出台。作为副处长在工作中要与时俱进，既要承上启下协助处长做好工作规划完善工作措施，又要一点一滴、一件一件地抓好工作的落实。没有充足的业务知识和敬业精神是难以胜任的。因此我特别注重业务知识的学习和工作能力的训练。一年来不仅认真学习了市财政出

台的有关财经法规制度。通过学习使自己理论知识和实践有机的结合，不断提高业务水平。

三、尽职尽责圆满

精品文档

篇一：财务人员培训计划 （一）财务培训目的

（1）财务管理，职责重大。

从大处说，公司的大量资金从我们手中流过，大量的资产交给我们管理，各项管理目标要依靠财务管理来实现；从小处说，每一笔资金的流向、每一个单据的报销，都牵扯着干部职工的切身利益。所以，我们的财务管理工作不是简单，而是繁杂，不是可有可无，而是非常重要。在座的每一位员工，都是我们宏强不可缺少的“管家”，是领导决策不可缺少的参谋和助手。这个“管家”当的称职不称职，参谋作用到位不到位，都对公司的工作产生极大的影响。这一点，希望大家能有清醒的认识，不论是财务人员还是非财务人员，都应该进行相关的知识培训，这有利于提高全体员工的整体素质，形成成本节约意识，提高公司整体经济效益。

（2）加强学习，提高素质

21世纪是知识经济迅速发展的经济。在这样一个时代，财务管理的内涵、目标和方式都发生了根本性的转变。利益追求主体趋于多元化，社会责任得到真正重视，无形资产成为投资决策的重点，人力资本成为决定性的重要资源等等，都成为新时代财务管理的特征。就我公司来讲，随着海外市场的不断扩展，许多新的业务、新的项目被纳入了正常的管理范畴，如各种计划项目资金的管理等，都给我们带来了不同程度的挑战

财务人员考核制度、财务人员考核办法

XX公司财务人员考核制度

为了提高财务工作的质量和效率，规范和加强财务工作的管理，根据公司领导对财务工作进行细化考核的要求及公司实际情况，特制定本制度。 一、 财务考核范围

公司财务部所有员工。 二、 财务考核内容

考核内容包括业务能力、管理能力（财务经理）、工作能力、工作态度几个方面。业务能力主要考核财务人员的专业能力，考查其能否按照规范的操作流程，准确并及时的开展财务工作；管理能力和工作能力主要考核财务人员的团队合作和沟通协调能力，考查其综合素质；工作态度主要考核财务人员的工作积极性和责任心、工作执行力、出勤状况等，考查其对待工作的态度。 三、 财务考核方法

1、考核人：财务经理的考核人是财务总监，总账会计和出纳的考核人是财务经理。

2、评分计算方法：单项考核指标最终得分＝所占权重％×单项考核得分（注：单项得分按照满分100分的标准进行评定。） 各岗位最终考核得分＝所有单项考核最终得分加总之和

财务经理考核细则如下：

财务人员考核制度、财务人员考核办法

单位：XX 公司 被考核人： 考核项目 序 号 考核月份：

部门：财务部 考核职位：财务经理 单项 得分 权重 权重 得分

评分说明(每个单项满分为 100 分)

Excel財務函數

像統計函數、工程函數一樣，在Excel中還提供了許多財務函數。

財務函數可以進行一般的財務計算，如確定貸款的支付額、投資的未來值或淨現值，以及債券或息

票的價值。這些財務函數大體上可分為四類：投資計算函數、折舊計算函數、償還率計算函數、債券及其他金融函數。它們為財務分析提供了極大的便利。使用這些函數不必理解高級財務知識，只要填寫變數值就可以了。在下文中，凡是投資的金額都以負數形式表示，收益以正數形式表示。

在介紹具體的財務函數之前，我們首先來瞭解一下財務函數中常見的參數：

未來值 (fv)--在所有付款發生後的投資或貸款的價值。

期間數 (nper)--為總投資（或貸款）期，即該項投資（或貸款）的付款期總數。

付款 (pmt)--對於一項投資或貸款的定期支付數額。其數值在整個年金期間保持不變。通常 pmt 包括本金和利息，但不包括其他費用及稅款。

現值 (pv)--在投資期初的投資或貸款的價值。例如，貸款的現值為所借入的本金數額。

利率 (rate)--投資或貸款的利率或貼現率。

類型 (type)--付款期間內進行支付的間隔，如在月初或月末，用0或1表示。

日計數基準類型（basis）--為日計數基準類型。Basis為