环境职业健康安全管理体系审核机构
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职业健康安全管理体系审核要点与取证方式
《四标整合管理体系教程》中的“职业健康安全管理体系审核要点与取证方式”
职业健康安全管理体系审核要点与取证方式
《四标整合管理体系教程》中的“职业健康安全管理体系审核要点与取证方式”
标准条款 3.风险评价
审核要点 (1)有无规定风险评价的方法、准则和步骤。 (2)有无重大危险源及其风险清单。 (3)评价结果是否合理。 (4)对新项目和变化是否进行了风险评价和事前评 价 (1)询问; (1)
询问;
取证方式
(2)查评价准则或标准; (3)查评价记录; (4)查重大危险源及风险清单
1)了解是否有新的活动、产品或服务(包括 相关方) ; 4.3.1 危险 4.危险源、重大危险源的更新 识别评价是否充分、准确; (2)是否传递给相关部门 2)了解重要危险源、重大危险源更新的情况; 谈、现场查看; 1)是否有新的活动、产品或服务; 2)是否将有关信息传递给主控部门; 3)查更新后的危险源、重大危险源记录(如 有) 5.重大危险源控制的策划 (1)是否根据风险评价结果,制订了风险控制措施 计划? (2)对危险源及其风险的控制措施有哪些? (3)对潜在 OHS 风险是否制定了应急准备和响应措 施? (1)查公司/法律及其他要求清单(包括上级 1.法律法规的确认
职业健康安全管理体系讲义
职业健康安全管理体系
规范培训讲义
目 录
第一章 职业健康安全管理体系背景知识
(一)职业健康安全管理体系
(二)职业建康安全管理体系产生的背景及发展趋势 (三)我国推行职业健康安全管理体系的必要性 (四)职业健康安全管理体系的作用与意义
(五)职业健康安全管理体系与其它标准的联系和区别
第二章职业健康安全管理体系 规范
(一)范围 (二)术语和定义
(三)职业健康安全管理体系要素
第一章 职业健康安全管理体系背景知识 内容提要:
(一)职业健康安全管理体系
(二)职业健康安全管理体系产生的背景及发展趋势; (三)我国推行职业健康安全管理体系的必要性; (四)职业健康安全管理体系的作用与意义;
(五)我国已具备了推行职业健康安全管理体系的基础和内外部环境; (六)职业健康安全管理体系与其它标准的联系和区别. (一)职业健康安全管理体系 ? 劳动保护与职业健康安全
– 劳动保护:为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康, 在改善劳动条件,预防工伤事故及职业病,实现劳逸结合和对女职工、.未成年工的特殊保护等方面所采取的各种组织措施和技术措施的总称,统称为劳动保护
– 职业健康安全:影响作业场所
职业健康安全管理体系 标准
GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系 标准》OHSMS - Occupational health and safety management system
中国船级质量认证公司 杨
鹰
杨鹰
1 2013-8-6
培训内容Part I Part II 职业健康安全管理体系的背景知识 职业健康安全管理体系标准的特点
Part III 标准要素与理解要点及应用 Part VI Part V 我国职业健康安全法律、法规及应用 职业健康安全的基础知识、危险源辨 识、风险评价方法、控制对策的选择杨鹰 2 2013-8-6
Part I
职业健康安全管理体系的背景知识
一)我国职业健康安全现状 二)职业健康安全的由来 三)职业健康安全标准一体化是国际贸易的需要 四)实施职业健康安全管理体系的作用和意义
杨鹰
3 2013-8-6
Part I 职业健康安全管理体系的背景知识 一)我国职业健康安全现状
我国职业健康安全危害现状十分令人担忧, 职业健康安全形势十分严峻。 特点:工伤事故发生频率高,人员伤亡情况 严重,经济损失巨大,社会政治影响不好。 每年各类事故死亡人数10多万人; 事故行业:交通、煤矿、建筑、冶金、化工、 石油、机械等 职业病数量、新增、死亡居世界
职业健康安全管理体系讲义
职业健康安全管理体系
规范培训讲义
目 录
第一章 职业健康安全管理体系背景知识
(一)职业健康安全管理体系
(二)职业建康安全管理体系产生的背景及发展趋势 (三)我国推行职业健康安全管理体系的必要性 (四)职业健康安全管理体系的作用与意义
(五)职业健康安全管理体系与其它标准的联系和区别
第二章职业健康安全管理体系 规范
(一)范围 (二)术语和定义
(三)职业健康安全管理体系要素
第一章 职业健康安全管理体系背景知识 内容提要:
(一)职业健康安全管理体系
(二)职业健康安全管理体系产生的背景及发展趋势; (三)我国推行职业健康安全管理体系的必要性; (四)职业健康安全管理体系的作用与意义;
(五)我国已具备了推行职业健康安全管理体系的基础和内外部环境; (六)职业健康安全管理体系与其它标准的联系和区别. (一)职业健康安全管理体系 ? 劳动保护与职业健康安全
– 劳动保护:为了保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康, 在改善劳动条件,预防工伤事故及职业病,实现劳逸结合和对女职工、.未成年工的特殊保护等方面所采取的各种组织措施和技术措施的总称,统称为劳动保护
– 职业健康安全:影响作业场所
职业健康安全管理体系讲义
职业健康安全管理体系知识讲义
职业健康安全管理体系是是一套系统化、程序化、具有高度自我约束、自我完善机制的安全科学管理体系。
建立与实施职业健康安全管理体系能有效提高企业安全生产管理水平。
——有助于生产经营单位建立科学的管理机制
——有助于生产经营单位积极主动地贯彻执行相关职业健康安全法律法规
——有助于大型生产经营单位的职业健康安全管理功能一体化
——有助于生产经营单位对潜在事故或紧急情况作出响应
——有助于生产经营单位满足市场要求 ——有助于生产经营单位获得注册或认证
第一节 职业健康安全管理体系基本知识
职业健康安全管理体系(Occupational Health and Safety Management System 英文缩写为OHSMS ),是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式,它与ISO9000和ISO14000等标准化管理体系一样被称为后工业化时代的管理方法。
一、职业健康安全管理体系发展状况
职业健康安全管理体系(OHSMS)的出现根本上是出于两方面原因,一是随着企业规模扩大和生产集约化程度的提高,
1
对企业的质量管理和经营模式提出更高的要求,使企业不得不对采用现代化的管理模式使包括安全生产管理在
环境与职业健康安全管理体系程序文件
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环境与职业健康安全管理体系程序文件(1—4)
(依据GB/T24001-2004和GB/T28001-2001标准编制)
程序文件目录
序号 标 准 代
号 标 准
名 称
1 QG/JZ15.011-2009 环境因素识别与评价控制程序
2 QG/JZ15.012-2009 危险源辨识和风险评价控制程序
3 QG/JZ15.013-2009 法律法规获取与更新控制程序
4 QG/JZ15.014-2009
环境与职业健康安全管理体系程序文件
环境与职业健康安全管理体系程序文件(1—4)
(依据GB/T24001-2004和GB/T28001-2001标准编制)
程序文件目录
序号标准代号标准名称
1 QG/JZ15.011-2009 环境因素识别与评价控制程序
2 QG/JZ15.012-2009 危险源辨识和风险评价控制程序
3 QG/JZ15.013-2009 法律法规获取与更新控制程序
4 QG/JZ15.014-2009 目标、指标和管理方案控制程序
5 QG/JZ15.015-2009 基础设施和工作环境控制程序
6 QG/JZ15.016-2009 人力资源控制程序
7 QG/JZ15.017-2009 信息交流与沟通控制程序
8 QG/JZ15.018-2009 文件
环境和职业健康安全管理体系管理评审报告模板
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环境安全
这是我们公司的环境和职业健康安全管理体系管理评审的资料 14000和18000在一起的,有需要的可以看看
我们公司是食品业的,这方面的顾虑不多,我们做体系时的参考资料都是化工行业的
环境和职业健康安全管理体系
2005年度管理评审报告
编制: 审核: 批准: 日期:
评审时间:2005年11月25日 评审地点:办公楼第二会议室 主 持 人:公司总经理 ****
参加人员:公司总经理、技术副总(管理者代表)、各部门的经理、主管、体系推行组工作人员以及职业健康安全管理体系员工代表。 一、评审目的:
评价公司环境和职业健康安全管理体系的适宜性、充分性和有效性,以确保环境和职业健康安全管理体系持续、有效地满足GB/T24001-2004/ISO14001:2004环境管理体系标准、GB/T28001-2001职业健康安全管理体系标准和相关法律法规的要求,并不断完善环境和职业健康安全管理体系,寻求持续改进的机会。 二、管理评审的输入
1. 内审和合规性评价的结果;
2. 管理者代表关于管理体系运行情况的报告;
3.
职业健康检查机构质量管理体系内部审核检查表
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职业健康检查机构质量管理体系内部审核检查表
被审核部门 内审员 日期 审核依据 职业健康检查机构资质审定条件、职业健康监护管理办法;GBZ 188职业健康监护技术规范、放射工作人员职业健康管理办法、GBZ 235放射工作人员职业健康监护技术规范 管理要求 审核内容 1. 组织机构 具有独立法人资格 持有有效的《医疗机构执业许可证》 有职业健康检查专门科室和岗位 有专门或兼顾的质量管理科室或岗位 科室或岗位设置与开展的职业健康检查项目相适应 科室或岗位职责明确、接口顺畅,运行有效 能独立开展相应职业健康检查工作 检查记录 审核结果 职业健康检查机构应维护和保证其工作的独立性,包括不受用人 单位、劳动者和其他行政意见的影响和干预 2. 质量管理体系 应有与其组织结构、资源、所开展服务项目相适用的职业健康检 查质量管理体系 质量管理体系应能维护和保证其工作的独立性,包括不受用人单 位、劳动者和其他行政意见的影响和干预 体检机构应遵守职业健康监护的伦理道德规范,保护劳动者的隐 私 采取必要的措施防止职业健康检查结果被用于其他目的 应有文件化的职业健康检查质量管理体系 .
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审核内容 职业
职业健康安全管理体系和措施
1.1 职业健康安全管理体系和措施
1、职业健康安全目标(指标)
(1)不发生因工死亡、重伤和一起三人以上轻伤事故; (2)不发生各种压力容器爆炸事故; (3)不发生机械设备操作运行事故;
(4)不发生火灾及闪燃事故,不发生严重烧伤一人以上事故; (5)不发生各类建筑材料中毒事故,不发生食物中毒事故; (6)不发生生活溺水死亡事故;
(7)不发生交通死亡事故,不发生同等责任以上交通事故。 2、项目安全生产管理机构
2.1成立职业健康、安全管理体系领导小组 领导小组成员:
组长:项目经理;副组长:项目总工、项目副经理
组员:安全保卫、保密负责人,水暖专业负责人,电器专业负责人,土建专业负责人。
2.2职业健康、安全管理体系图 项目经理
项目工程总工程师 电水气暖技土负负术责责负安建责全员负 责
2.3领导小组成员职责
2.3.1项目工程总负责人(项目经理)安全生产责任制
(1)对项目工程职业健康、安全生产工作负直接领导责任,认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规,落实本项目工程各项安全生产管理制度; (2)组织实施本项目工程中各施工阶段安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制;
(3)组织编制和审核施工组织设