哈尔滨社保退休工资计算公式

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社保退休工资计算公式

标签:文库时间:2024-11-20
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社保退休工资计算公式

社保退休工资计算公式

我已经退休完毕。许多人关心我的退休工资,我比你们更关心我的退休工资。结果出来之后我的心情不太好,因为退休工资比我想的要低。即便是如此低的退休金还是我争取来的,差一点就更低。

我的工龄直接被社保局给废了,大学也白考了,就因为我档案里原单位写了个自动离职。经过我拿着档案回到原单位人事处补开辞职证明这么复杂的流程,我的退休工资从1000多上升至2000多,离我心目中的3000多虽然有一定差距,但是,想到多少钱也买不来的人生经历,我也就心平了。

我拿到了神秘的社保局退休工资计算公式,社保局的小姐说是看了不许拿走,想到广大情况不明的群众,我还是拿走了。辛苦我自己打出来供大家参考,愿意多买社保的多买,愿意少买的少买,反正咱们再精明,也精明不过社保局。

关于社保局的问题,哪天有空再细说,不过我真是没有细说的心情,说了也是白说,浪费表情。

在这里要告诉所有辞职出来的朋友们,务必找到档案,借出来拿到原单位的人事处,开具辞职证明。没有这个证明,社保局二话不说,也不告知你,也不帮助你,直接切断你的工龄,对任何一位辞职人员退休金

社保退休工资计算公式

的影响,少则6.7百,多则上千元。退休后每年还会调整工资,万一咱们长命百岁呢,到了老得走

退休工资如何计算?

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篇一:退休工资计算方法

养老险:可一次缴满15年

来源:农民日报 关键字:个人账户;社会保险法;基础养老金;养老保险金;社保 作者:王黎洋 2013-11-16 08:30如果辞职后没找到新工作,社保也断缴了,会影响将来享受养老保险待遇吗?根据我国《社会保险法》规定,只要在退休前累计缴满15年的养老保险金即可享受养老保险待遇;即使出现断缴,只要在退休前缴齐费用即可。去异地工作者,需到原工作地社保机构开具缴费凭证,然后将该凭证交到新工作地的社保机构,即可办理转移接续手续。

养老保险费由个人承担养老保险缴费基数(北京为2089元~15669元)的8%,进入个人账户;单位承担基数的20%,进入社保统筹基金。

影响退休后能领多少养老金的因素主要有开始工作时间、工作年限、退休前的工资和个人账户余额。以北京市为例,假设市民张先生2000年参加工作,2030年退休,目前月收入为4000元,每月从工资中扣除养老保险320元。他能领到的养老金包括基础养老金和个人账户养老金。前者与本人平均工资、本市月平均工资和缴费年限有关,后者与个人缴费总额有关。按北京市2011年每月社会平均工资4672元算,若所有其他标准不变,工作30年退休,其个人和公司缴纳的总费用为:400

退休工资计算器

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篇一:退休工资计算方法

退休工资计算方法

(一)按月领取基本养老金的条件:

参加了基本养老保险缴纳的人员,男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,特殊工种男年满55周岁,女年满45周岁,且1997年12月31日以前参加工作,缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年,1998年1月1日以后参加工作,缴纳养老保险费年限累计满15年;退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的,退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额,一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。

(二)基本养老金的计发办法:

1、1998年1月1日以后参加工作,缴费年限累计满15年的,基本养老金由:基础养老金、个人帐户养老金两部分组成 。

2、1997年12月31日以前参加工作,1998年1月1日后退休,且缴费和视同缴费年限累计满15年的被保险人,退休后按月领取基本养老金。

基本养老金由:基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成:

(1)、基础养老金:退休上一年本市职工月平均工资20%;

(2)、个人帐户养老金:本人帐户储存额的1/120;

(3)、综合性补贴:125元;

(4)、过渡性养老金:

a=职工退休时本市上年职工月平均工资 b

退休工资计算方法

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退休工资计算方法

(一)按月领取基本养老金的条件:

参加了基本养老保险缴纳的人员,男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,特殊工种男年满55周岁,女年满45周岁,且1997年12月31日以前参加工作,缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年,1998年1月1日以后参加工作,缴纳养老保险费年限累计满15年;退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的,退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额,一次性支付给本人,同时终止养老保险关系。

(二)基本养老金的计发办法:

1、1998年1月1日以后参加工作,缴费年限累计满15年的,基本养老金由:基础养老金、个人帐户养老金两部分组成 。

2、1997年12月31日以前参加工作,1998年1月1日后退休,且缴费和视同缴费年限累计满15年的被保险人,退休后按月领取基本养老金。

基本养老金由:基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成:

(1)、基础养老金:退休上一年本市职工月平均工资20%;

(2)、个人帐户养老金:本人帐户储存额的1/120;

(3)、综合性补贴:125元;

(4)、过渡性养老金:

a=职工退休时本市上年职工月平均工资 b=职工本人平均点工资

工资计算公式说明

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工资计算公式说明

一、工资结构

1、由固定工资、浮动工资两部分组成。

2、固定工资包括:职业工资(0.2) 津贴(0.4) 技能工资(0.6)

保留补贴(0.08) 医疗补贴(0.02)。固定工资是根据职务学历、技能等因素确定的,相对固定的报酬谢。

3、浮动工资包括:考勤工资、绩效工资、奖励工资、项目开发人员还

有项目津贴。是根据考勤表现、工资绩效及公司经营业绩确定,每月考核后调整一次。

4、在预定的截止时间,如项目完成率低于60%,项目津贴自当月停发,如项目完成率高于60%,自当月发放。

5、工资扣除项目包括:个人所得税、教育金、缺勤、扣款(含押金、借款、罚款等)、代扣医疗保险费、代扣养老保险费。

二、工资计算方法:

1、工资计算工式:实发工资 = 应发工资 + 补贴项目- 扣除项目

固定工资 = 基本工资 + 技能工资 + 保留补贴 + 医疗补贴 2、技术系列:0.7分:职务工资(0.2)+ 技能工资(0.6)+ 保留补贴

(0.08)+ 医疗补贴(0.02)+ 津贴(0.4)

3、工资标准大专以上,两年工作经验以上,每满1年薪级可上调3-5

级,最终不能超过同等学历上限。

三、年薪制:

公司经营者与其业绩挂钩,其工资与

基本工资计算方式,基本工资计算公式,计算公式,基本工资,如何计算基本工资

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很多时候,我们领了工资后,有没有想过这笔工资会不会少了?有没有想过工资会不会对的上我们的劳动付出应得的报酬?有没有想过自己去计算一下本月应该得到的工资? 现在我很乐观的告诉你,只要你能看懂本文档,你就能对你的工资收入了如指掌。本文档所述的方法简单易学,值得大家借鉴。

基本工资计算方式

导语:
很多时候,我们领了工资后,有没有想过这笔工资会不会少了?有没有想过工资会不会对的上我们的劳动付出应得的报酬?有没有想过自己去计算一下本月应该得到的工资?
现在我很乐观的告诉你,只要你能看懂本文档,你就能对你的工资收入了如指掌。本文档所述的方法简单易学,值得大家借鉴。
我们每月工资的是由基本工资(底薪)和福利构成的,有个别行业会附加提成形式收入。
福利:福利是由企业自主决定的员工额外收入。常见福利形式有:盈利分红,奖金,津贴,还有其他福利形式,另外企业会依据法定给员工购买五险一金。

下面是重点介绍我们的主要(基本)收入---基本工资(底薪)。

一、时间规划:(1)工作日(出勤天数):指你正常工作的一天。例如:你一个月有四天休息,则标准月(30天)-4天休息=26个(天)工作日。
(2)公休日:指用人单位规定每月给你休息几天中的一天。例如:用人单位依法规定每月给你休息4天

2017年教师退休工资新标准

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篇一:2015年教师工资改革方案最新消息:中小学教师退休后工资发放标准

天津教师考试网 2015年教师工资改革方案最新消息:中小学教师退

休后工资发放标准

欢迎访问:天津教师招聘网

天津教师招聘考试:教师工资改革是参加教师考试的考生比较关心的问题,中公教育为大家准备了2015教师工资改革方案最新消息:中小学教师退休后工资发放标准,后期持续更新教师工资改革方案、教师职称工资改革等,请考生关注。

退休教师涨工资上涨,发布的最新教师工资改革方案,中小学教师还包括基础工资加教龄工资及职务工资提高10%部分。根据中发(1985)9号文件精神,国家机关和事业单位工作人员于1985年实行了工资制度改革,其工资均改行以职务工资为主要内容的结构工资制。新执行的结构工资是由基础工资、职务工资、工龄津贴、奖励工资四部分组成。按劳人薪(1985)19号文规定,1985年7月旧以后退休的人员,以本人的基础工资、职务工资、工龄津贴之和为基数计发退休金。

退休教师涨工资怎么算?

一、退休工资怎么算

1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员,退休后均计发基本养老金。

2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“

统计计算公式

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公式名称次数密度 组距

数学公式各组次数/组距 (最大值-最小值)/组数 全距/1+3.322*lgN 全距/组数 (上限+下限)/2 上限-相邻组的组距/2 下限+相邻组的组距/2x

说明

字母含义

组中值

开口组只有上限 开口组只有下限 简单x x n f

n

x

算术平均数x

xf fn

加权

:平均数 :单位变量值 :总体单位数 :权数

H

调和平均数H

1 x

简单

m 1 x *m

加权

H :平均数 x :单位变量值 n :总体单位数 m :权数

G

n

几何平均数G f

f

x xf

简单 加权

G :平均数 n :项数

:连乘

Me

L

2

s m 1 *d fm

下限公式

中位数

Me

f

U

2

sm 1 *d fm

上限公式

计数 中位数所在后各组累计 s m 1 : 数 f m :中位数所在组的次数 d :中位数所在组的组距M o :众数 L :中位数所在的下限 U :中位数所在的上限 1 :众数所在组的次数与前一组

M e :中位数 L :中位数所在的下限 L :中位数所在的下限 U :中位数所在的上限 中位数所在组前各组累 s m 1 :

M

o

L

1 1 2 2 1 2

*d

下限公

超高计算公式

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路线平曲线小于600m时,在曲线上设置超高。超高方式为,整体式路基采用绕路基中线旋转。 超高设计和计算

3.6.1确定路拱及路肩横坡度:

为了利于路面横向排水,应在路面横向设置路拱。按工程技术标准,采用折线形路拱,路拱横坡度为2%。由于土路肩的排水性远低于路面,其横坡度一般应比路面大1%~2%,故土路肩横坡度取3%。 3.6.2超高横坡度的确定:

为抵消车辆在曲线路段上行驶时所产生的离心力,当平曲线半径小于不设高的最小半径值时,应在路面上设置超高,而当平曲线半径大于不设超高时的最小半径时,即可不设超高。拟建公路为山岭重丘区三级公路,设计行车速度为40km/小时。按各平曲线所采用的半径不同,对应的超高值如表: 表3-1 圆曲线半径与超高 表3-1 圆曲线半径(m) 超高值(%) 圆曲线半径(m) 超高值(%) 600~390 1 150~120 5 390~270 2 120~90 6 270~200 3 90~60 7 200~150 4 当按平曲线

曲线计算公式

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一、曲线要素计算

已知:JDZH、JDX、JDY、R、LS1、LS2、LH、T、A1、A2(LH=LS1+LS2+圆曲线长)

1、求ZH点(或ZY点)坐标及方位角

L?DZH?ZHZHx?L?L5/(40R2ls1)y?L3/(6Rls1)?T?A1?i?l2/(2Rls1)?180/???DX?ZHX?xcosA1?i?ysinA1?DY?ZHY?xsinA?i?ycosA11?

2中桩距离,左正右负)

?ZHZH?JDZH?T??ZHX?JDX?TcosA1 ?ZHY?JDY?TsinA1?2、求HZ点(或YZ点)坐标及方位角

?T?T????BDX?X?NcosT ?BDY?Y?NsinT?七、纵断面高程计算

(1) 直线段上高程计算 已知:直线上任一点桩号(ZH)、高程(H)、纵坡(i)

DH?H?i*(DZH?ZH)

(2) 竖曲线上高程计算

已知:竖曲线起点桩号(ZH)、起点高程(H)、竖曲线半径R、起点坡度(i)、k(凸曲线+1、凹曲线-1)

?HZZH?JDZH?T?LH??HZX?JDX?TcosA2 ?HZY?JDY?TsinA2?3、求解切线长T、外距E、曲线长L

(1)圆曲线

四、圆曲线上各桩号点坐标及